2025年寧夏總工會(huì)筆試全真模擬試卷及答案(二)_第1頁(yè)
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2025年寧夏總工會(huì)筆試全真模擬試卷及答案(二)_第3頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

2025年寧夏總工會(huì)筆試全真模擬試卷及答案(二)一、單項(xiàng)選擇題(每題

1

分,共

30

分)1.中國(guó)工會(huì)的基本職責(zé)是()A.

組織職工參與民主管理B.

維護(hù)職工合法權(quán)益C.

開(kāi)展職工文體活動(dòng)D.

協(xié)助企業(yè)提高生產(chǎn)效率2.寧夏回族自治區(qū)是全國(guó)唯一全境屬于()的省區(qū),擁有完整的山水林田湖草沙生態(tài)體系。A.

長(zhǎng)江流域B.

黃河流域C.

珠江流域D.

松花江流域3.2025

年中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于在全黨開(kāi)展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的通知》中明確,本次學(xué)習(xí)教育于

2025

年全國(guó)兩會(huì)后啟動(dòng),()前基本結(jié)束。A.6

月底B.7

月底C.8

月底D.9

月底4.工會(huì)經(jīng)費(fèi)的主要來(lái)源之一是:建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按每月()的百分之二向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi)。A.

全部職工工資總額B.

企業(yè)凈利潤(rùn)C(jī).

職工基本工資D.

企業(yè)營(yíng)收總額5.寧夏“六特”

產(chǎn)業(yè)中,被列為

G20

峰會(huì)、金磚國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人峰會(huì)指定食材的是()A.

中寧枸杞B.

鹽池灘羊C.

賀蘭山東麓葡萄酒D.

寧夏牛奶6.基層工會(huì)委員會(huì)每屆任期為()A.2-3

年B.3-5

年C.5

年D.4

年7.下列不屬于工會(huì)四大社會(huì)職能的是()A.

維護(hù)職能B.

建設(shè)職能C.

監(jiān)督職能D.

教育職能8.2025

年中央城市工作會(huì)議提出,城市發(fā)展正從大規(guī)模增量擴(kuò)張階段轉(zhuǎn)向()為主的階段。A.

存量提質(zhì)增效B.

人口規(guī)模擴(kuò)張C.

產(chǎn)業(yè)快速升級(jí)D.

基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)9.職工認(rèn)為企業(yè)侵犯其勞動(dòng)權(quán)益而申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或向人民法院提起訴訟的,工會(huì)應(yīng)當(dāng)給予()A.

經(jīng)濟(jì)支持B.

法律代理C.

支持和幫助D.

輿論支持10.寧夏回族自治區(qū)成立于()A.1949

年B.1955

年C.1958

年D.1965

年11.工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí),有權(quán)()A.

直接制止作業(yè)B.

提出解決的建議C.

吊銷企業(yè)執(zhí)照D.

上報(bào)政府關(guān)閉企業(yè)12.下列屬于寧夏“二十一景”

的是()A.

黃山云海B.

賀蘭晴雪C.

西湖斷橋D.

桂林山水13.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本程序是()A.

調(diào)解→協(xié)商→仲裁→訴訟B.

協(xié)商→調(diào)解→仲裁→訴訟C.

仲裁→協(xié)商→調(diào)解→訴訟D.

訴訟→仲裁→調(diào)解→協(xié)商14.2025

年寧夏政府工作報(bào)告提出,要重點(diǎn)發(fā)展

“六新六特六優(yōu)”

產(chǎn)業(yè),其中

“六新”

不包括()A.

新型材料B.

清潔能源C.

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)D.

數(shù)字信息15.企業(yè)單方面解除職工勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)事先將理由通知工會(huì),工會(huì)認(rèn)為企業(yè)違反法律、法規(guī)和有關(guān)合同的,有權(quán)()A.

直接否決解除決定B.

要求重新研究處理C.

向法院提起訴訟D.

要求企業(yè)賠償職工16.工會(huì)與企業(yè)簽訂的()是協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工權(quán)益的重要形式。A.

勞動(dòng)合同B.

集體合同C.

用工協(xié)議D.

互助協(xié)議17.寧夏引黃古灌區(qū)于

2017

年成功列入(),實(shí)現(xiàn)了寧夏世界遺產(chǎn)零的突破。A.

世界文化遺產(chǎn)名錄B.

世界自然遺產(chǎn)名錄C.

世界灌溉工程遺產(chǎn)名錄D.

世界農(nóng)業(yè)遺產(chǎn)名錄18.基層工會(huì)專職主席、副主席或者委員自任職之日起,其勞動(dòng)合同期限()A.

自動(dòng)中止B.

自動(dòng)延長(zhǎng),延長(zhǎng)期限相當(dāng)于其任職期間C.

重新簽訂D.

按原期限執(zhí)行19.習(xí)近平總書(shū)記在寧夏考察時(shí)強(qiáng)調(diào),要努力創(chuàng)建()示范區(qū)。A.

黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展B.

鑄牢中華民族共同體意識(shí)C.

西部大開(kāi)發(fā)綜合改革D.

生態(tài)文明建設(shè)20.工會(huì)會(huì)員個(gè)人按照本人每月基本工資收入的()向工會(huì)組織繳納會(huì)費(fèi)。A.0.5%B.1%C.2%D.5%21.下列不屬于寧夏地級(jí)市的是()A.

銀川市B.

吳忠市C.

酒泉市D.

固原市22.企業(yè)、事業(yè)單位無(wú)正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的,基層工會(huì)或者上級(jí)工會(huì)可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)()A.

支付令B.

強(qiáng)制執(zhí)行C.

財(cái)產(chǎn)保全D.

行政處罰23.2025

年中央一號(hào)文件指出,要深入學(xué)習(xí)運(yùn)用()經(jīng)驗(yàn),加快推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興。A.“千萬(wàn)工程”B.“楓橋經(jīng)驗(yàn)”C.“晉江經(jīng)驗(yàn)”D.“小崗經(jīng)驗(yàn)”24.女職工人數(shù)較多的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān),應(yīng)當(dāng)建立()A.

女職工互助小組B.

女職工委員會(huì)C.

女職工權(quán)益保障科D.

女職工關(guān)愛(ài)中心25.寧夏寧東能源化工基地是國(guó)家級(jí)現(xiàn)代煤化工示范區(qū),其核心產(chǎn)業(yè)不包括()A.

煤制油B.

煤基烯烴C.

精細(xì)化工D.

有色金屬冶煉26.工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的主要職責(zé)是()A.

審查工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況B.

制定工會(huì)活動(dòng)計(jì)劃C.

協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系D.

開(kāi)展職工培訓(xùn)27.下列不屬于寧夏“非遺文化”

的是()A.

隆德高臺(tái)馬社火B(yǎng).

泥哇嗚制作技藝C.

傣族潑水節(jié)D.

寧夏秦腔28.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由()代表、企業(yè)行政代表、企業(yè)工會(huì)委員會(huì)代表組成。A.

職工B.

政府C.

法院D.

行業(yè)協(xié)會(huì)29.2025

年寧夏政府工作報(bào)告提出,要推動(dòng)數(shù)字經(jīng)濟(jì)規(guī)模達(dá)到()以上。A.1500

億元B.2000

億元C.2200

億元D.3000

億元30.工會(huì)組織的性質(zhì)是()A.

行政組織B.

事業(yè)單位C.

中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織D.

企業(yè)附屬機(jī)構(gòu)二、多項(xiàng)選擇題(每題

2

分,共

20

分)1.中國(guó)工會(huì)的組織原則包括()A.

民主集中制B.

產(chǎn)業(yè)和地方相結(jié)合C.

自愿加入D.

依法獨(dú)立2.寧夏“六特”

產(chǎn)業(yè)包括()A.

葡萄酒、枸杞B.

牛奶、肉牛C.

灘羊、冷涼蔬菜D.

煤炭、化工3.工會(huì)在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理中的作用包括()A.

參加企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作B.

派代表參加同級(jí)地方勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁組織C.

為職工申請(qǐng)仲裁或訴訟提供支持和幫助D.

直接判決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件4.2025

年中央城市工作會(huì)議提出的城市工作重點(diǎn)任務(wù)包括建設(shè)()的現(xiàn)代化人民城市。A.

創(chuàng)新、宜居B.

美麗、韌性C.

文明、智慧D.

開(kāi)放、包容5.寧夏引黃古灌區(qū)歷史悠久,下列屬于其千年古渠系的有()A.

秦渠B.

漢渠C.

唐徠渠D.

紅旗渠6.工會(huì)會(huì)員的權(quán)利包括()A.

選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)B.

對(duì)工會(huì)工作提出批評(píng)與建議C.

享受工會(huì)舉辦的福利和優(yōu)惠待遇D.

在工會(huì)組織內(nèi)的言論自由權(quán)7.下列屬于寧夏紅色旅游資源的有()A.

六盤(pán)山紅軍長(zhǎng)征旅游區(qū)B.

將臺(tái)堡紅軍長(zhǎng)征會(huì)師紀(jì)念園C.

鎮(zhèn)北堡西部影城D.

閩寧鎮(zhèn)移民博物館8.集體合同的核心內(nèi)容包括()A.

勞動(dòng)報(bào)酬B.

工作時(shí)間、休息休假C.

勞動(dòng)安全衛(wèi)生D.

保險(xiǎn)福利9.中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的意義包括()A.

鞏固深化主題教育和黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果B.

縱深推進(jìn)從嚴(yán)治黨C.

密切黨群干群關(guān)系、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)D.

推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化10.寧夏在生態(tài)保護(hù)方面的舉措包括()A.

實(shí)施

“四水四定”

政策B.

推進(jìn)黃河

“幾字彎”

攻堅(jiān)戰(zhàn)C.

開(kāi)展防沙治沙和

“三北”

工程建設(shè)D.

建設(shè)全國(guó)首個(gè)

“純綠電小鎮(zhèn)”三、判斷題(每題

1

分,共

10

分)1.工會(huì)的權(quán)利是行政權(quán)和司法權(quán)的延伸。()2.寧夏回族自治區(qū)下轄

5

個(gè)地級(jí)市,包括銀川、石嘴山、吳忠、固原、中衛(wèi)。()3.基層工會(huì)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)每年召開(kāi)一次。()4.企業(yè)終止或事業(yè)單位被撤銷時(shí),工會(huì)組織必須相應(yīng)撤銷,會(huì)員會(huì)籍自動(dòng)取消。()5.集體合同草案無(wú)需職工討論,由工會(huì)與企業(yè)直接簽訂。()6.寧夏賀蘭山東麓是世界公認(rèn)的優(yōu)質(zhì)釀酒葡萄種植“黃金地帶”。()7.工會(huì)主席、副主席任期未滿時(shí),不得隨意調(diào)動(dòng)其工作。()8.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的必經(jīng)程序,未經(jīng)仲裁不得提起訴訟。()9.2025

年中央一號(hào)文件強(qiáng)調(diào),要持續(xù)增強(qiáng)糧食等重要農(nóng)產(chǎn)品供給保障能力。()10.寧夏“閩寧協(xié)作”

是東西部扶貧協(xié)作的成功范例,閩寧鎮(zhèn)被譽(yù)為

“全國(guó)脫貧攻堅(jiān)楷?!薄#ǎ┧?、簡(jiǎn)答題(每題

5

分,共

20

分)1.簡(jiǎn)述工會(huì)的四大社會(huì)職能。2.寧夏在黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)建設(shè)中的主要舉措有哪些?3.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的基本程序是什么?工會(huì)在其中發(fā)揮哪些作用?4.簡(jiǎn)述

2025

年中央城市工作會(huì)議提出的城市發(fā)展

“五個(gè)轉(zhuǎn)變”。五、論述題(30

分)結(jié)合寧夏實(shí)際,論述工會(huì)在新就業(yè)形態(tài)(如快遞員、網(wǎng)約車司機(jī)、外賣騎手等)職工權(quán)益維護(hù)中的作用與實(shí)踐路徑。六、寫(xiě)作題(40

分)題目:以“工會(huì)在促進(jìn)共同富裕中的使命與擔(dān)當(dāng)”

為題,結(jié)合寧夏區(qū)情和工會(huì)工作實(shí)際,寫(xiě)一篇不少于

800

字的議論文。參考答案及解析一、單項(xiàng)選擇題1.B【解析】《工會(huì)法》明確規(guī)定,維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。2.B【解析】寧夏是全國(guó)唯一全境屬于黃河流域的省區(qū),這是其重要地理特征。3.B【解析】2025

年中央八項(xiàng)規(guī)定學(xué)習(xí)教育于全國(guó)兩會(huì)后啟動(dòng),7

月底前基本結(jié)束。4.A【解析】工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源之一為企業(yè)按全部職工工資總額的

2%

撥繳。5.B【解析】鹽池灘羊因品質(zhì)優(yōu)良,被列為國(guó)際峰會(huì)指定食材。6.B【解析】基層工會(huì)委員會(huì)每屆任期為

3-5

年。7.C【解析】工會(huì)四大社會(huì)職能為維護(hù)、建設(shè)、參與、教育,不包括監(jiān)督職能。8.A【解析】2025

年中央城市工作會(huì)議指出,城市發(fā)展轉(zhuǎn)向存量提質(zhì)增效為主。9.C【解析】職工維權(quán)時(shí),工會(huì)應(yīng)提供支持和幫助,包括法律咨詢、協(xié)助仲裁等。10.C【解析】寧夏回族自治區(qū)成立于

1958

10

25

日。11.B【解析】工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章指揮時(shí),有權(quán)提出解決建議,企業(yè)應(yīng)研究答復(fù)。12.B【解析】“賀蘭晴雪”

是寧夏

“二十一景”

之一,其余為其他地區(qū)景觀。13.B【解析】勞動(dòng)爭(zhēng)議處理程序?yàn)閰f(xié)商→調(diào)解→仲裁→訴訟。14.C【解析】“六新”

包括新型材料、清潔能源、裝備制造、數(shù)字信息、現(xiàn)代化工、輕工紡織,不含現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。15.B【解析】工會(huì)對(duì)企業(yè)解除合同有異議時(shí),有權(quán)要求重新研究處理。16.B【解析】集體合同是工會(huì)代表職工與企業(yè)簽訂的重要協(xié)議,用于維護(hù)職工群體權(quán)益。17.C【解析】寧夏引黃古灌區(qū)

2017

年列入世界灌溉工程遺產(chǎn)名錄。18.B【解析】基層工會(huì)專職主席等任職期間,勞動(dòng)合同自動(dòng)延長(zhǎng),延長(zhǎng)期限與任職期一致。19.B【解析】習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)寧夏要努力創(chuàng)建鑄牢中華民族共同體意識(shí)示范區(qū)。20.A【解析】工會(huì)會(huì)員按基本工資的

0.5%

繳納會(huì)費(fèi),全部留在基層工會(huì)使用。21.C【解析】酒泉市屬于甘肅省,寧夏地級(jí)市為銀川、石嘴山、吳忠、固原、中衛(wèi)。22.A【解析】企業(yè)拒繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)時(shí),工會(huì)可申請(qǐng)支付令,拒不執(zhí)行的可申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。23.A【解析】2025

年中央一號(hào)文件強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)運(yùn)用

“千萬(wàn)工程”

經(jīng)驗(yàn)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。24.B【解析】女職工人數(shù)較多的單位應(yīng)建立女職工委員會(huì),維護(hù)女職工特殊權(quán)益。25.D【解析】寧東基地核心產(chǎn)業(yè)為煤化工相關(guān),不含有色金屬冶煉。26.A【解析】經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主要負(fù)責(zé)審查工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況。27.C【解析】傣族潑水節(jié)是云南傣族傳統(tǒng)節(jié)日,不屬于寧夏非遺。28.A【解析】勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由職工代表、企業(yè)行政代表、工會(huì)代表組成。29.C【解析】2025

年寧夏政府工作報(bào)告提出數(shù)字經(jīng)濟(jì)規(guī)模達(dá)

2200

億元以上。30.C【解析】工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織。二、多項(xiàng)選擇題1.AB【解析】工會(huì)組織原則為民主集中制、產(chǎn)業(yè)和地方相結(jié)合。2.ABC【解析】寧夏

“六特”

產(chǎn)業(yè)包括葡萄酒、枸杞、牛奶、肉牛、灘羊、冷涼蔬菜。3.ABC【解析】工會(huì)參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、仲裁支持和訴訟幫助,無(wú)判決權(quán)。4.ABC【解析】中央城市工作會(huì)議提出建設(shè)創(chuàng)新、宜居、美麗、韌性、文明、智慧的現(xiàn)代化人民城市。5.ABC【解析】秦渠、漢渠、唐徠渠是寧夏引黃古灌區(qū)的千年古渠,紅旗渠位于河南。6.ABCD【解析】工會(huì)會(huì)員享有選舉權(quán)、批評(píng)建議權(quán)、福利享受權(quán)和言論自由權(quán)等。7.ABD【解析】六盤(pán)山、將臺(tái)堡、閩寧鎮(zhèn)屬于紅色旅游資源,鎮(zhèn)北堡為影視基地。8.ABCD【解析】集體合同核心內(nèi)容包括勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等。9.ABCD【解析】中央八項(xiàng)規(guī)定學(xué)習(xí)教育具有鞏固成果、推進(jìn)從嚴(yán)治黨、密切黨群關(guān)系、服務(wù)現(xiàn)代化等意義。10.ABCD【解析】寧夏在生態(tài)保護(hù)中實(shí)施

“四水四定”、黃河攻堅(jiān)戰(zhàn)、防沙治沙和綠電小鎮(zhèn)建設(shè)等。三、判斷題1.×【解析】工會(huì)權(quán)利是民主和社會(huì)意義上的法定參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),非行政權(quán)或司法權(quán)。2.√【解析】寧夏下轄銀川、石嘴山、吳忠、固原、中衛(wèi)

5

個(gè)地級(jí)市。3.√【解析】基層工會(huì)會(huì)員大會(huì)或代表大會(huì)每年召開(kāi)一次。4.×【解析】企業(yè)終止時(shí)工會(huì)組織相應(yīng)撤銷,但會(huì)員會(huì)籍可繼續(xù)保留。5.×【解析】集體合同草案須提交職工代表大會(huì)或全體職工討論通過(guò)。6.√【解析】賀蘭山東麓是世界公認(rèn)的優(yōu)質(zhì)釀酒葡萄種植黃金地帶。7.√【解析】工會(huì)主席、副主席任期未滿不得隨意調(diào)動(dòng),需經(jīng)本級(jí)工會(huì)和上級(jí)工會(huì)同意。8.×【解析】勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁不是必經(jīng)程序,部分爭(zhēng)議可直接訴訟。9.√【解析】2025

年中央一號(hào)文件重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)保障糧食等農(nóng)產(chǎn)品供給。10.√【解析】閩寧鎮(zhèn)是閩寧協(xié)作成果,獲

“全國(guó)脫貧攻堅(jiān)楷?!?/p>

稱號(hào)。四、簡(jiǎn)答題1.工會(huì)的四大社會(huì)職能包括:(1)維護(hù)職能:維護(hù)職工合法權(quán)益和民主權(quán)利;(2)建設(shè)職能:動(dòng)員組織職工參與改革和建設(shè),完成經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展任務(wù);(3)參與職能:代表職工參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)管理,參與企業(yè)、事業(yè)和機(jī)關(guān)民主管理;(4)教育職能:教育職工提高思想道德和科學(xué)文化素質(zhì),建設(shè)

“四有”

職工隊(duì)伍。2.寧夏在黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)建設(shè)中的主要舉措:(1)實(shí)施

“四水四定”

政策,優(yōu)化水資源配置,推進(jìn)節(jié)水型社會(huì)建設(shè);(2)開(kāi)展黃河

“幾字彎”

攻堅(jiān)戰(zhàn),推進(jìn)山水林田湖草沙一體化保護(hù)修復(fù);(3)加強(qiáng)賀蘭山、六盤(pán)山等生態(tài)屏障建設(shè),實(shí)施防沙治沙和

“三北”

工程;(4)推進(jìn)清潔能源發(fā)展,建設(shè)綠電園區(qū)和低碳項(xiàng)目,降低碳排放;(5)完善生態(tài)產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn)機(jī)制,推動(dòng)生態(tài)保護(hù)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展協(xié)同增效。3.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理基本程序:協(xié)商→調(diào)解→仲裁→訴訟。工會(huì)作用:(1)督促企業(yè)建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),參與調(diào)解工作;(2)派代表參加地方勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁組織;(3)為職工申請(qǐng)仲裁或訴訟提供法律咨詢、證據(jù)支持等幫助;(4)對(duì)企業(yè)侵犯職工權(quán)益行為提出整改建議,推動(dòng)爭(zhēng)議源頭化解。4.2025

年中央城市工作會(huì)議提出的城市發(fā)展

“五個(gè)轉(zhuǎn)變”:(1)轉(zhuǎn)變城市發(fā)展理念,更加注重以人為本;(2)轉(zhuǎn)變城市發(fā)展方式,更加注重集約高效;(3)轉(zhuǎn)變城市發(fā)展動(dòng)力,更加注重特色發(fā)展;(4)轉(zhuǎn)變城市工作重心,更加注重治理投入;(5)轉(zhuǎn)變城市工作方法,更加注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。五、論述題工會(huì)在新就業(yè)形態(tài)職工權(quán)益維護(hù)中的作用與實(shí)踐路徑(以寧夏為例)新就業(yè)形態(tài)的興起為寧夏經(jīng)濟(jì)注入活力,但快遞員、網(wǎng)約車司機(jī)等群體面臨勞動(dòng)保障不足、權(quán)益維護(hù)難等問(wèn)題。工會(huì)作為職工“娘家人”,在權(quán)益維護(hù)中具有不可替代的作用,實(shí)踐路徑需結(jié)合寧夏實(shí)際精準(zhǔn)發(fā)力。一、工會(huì)的核心作用1.權(quán)益保障“守護(hù)者”:新就業(yè)形態(tài)職工普遍存在勞動(dòng)合同缺失、社保繳納不足等問(wèn)題,工會(huì)可通過(guò)集體協(xié)商推動(dòng)企業(yè)規(guī)范用工,督促落實(shí)最低工資、休息休假等基本權(quán)益。2.訴求表達(dá)“傳聲筒”:職工分散性強(qiáng)、組織化程度低,工會(huì)可建立常態(tài)化溝通機(jī)制,收集職工訴求并向企業(yè)、政府反饋,推動(dòng)政策完善。3.服務(wù)關(guān)懷“暖心人”:針對(duì)職工工作強(qiáng)度大、風(fēng)險(xiǎn)高的特點(diǎn),工會(huì)可提供法律援助、健康體檢、心理疏導(dǎo)等服務(wù),增強(qiáng)歸屬感。二、寧夏的實(shí)踐路徑1.擴(kuò)大組織覆蓋,破解“入會(huì)難”:寧夏可依托街道、園區(qū)工會(huì)建立新就業(yè)形態(tài)聯(lián)合工會(huì),簡(jiǎn)化入會(huì)流程,通過(guò)“線上申請(qǐng)

+

線下服務(wù)”

吸引職工加入。例如,在銀川、中衛(wèi)等城市試點(diǎn)

“快遞行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)”,實(shí)現(xiàn)對(duì)快遞員的全覆蓋。2.聚焦核心權(quán)益,突破“保障弱”:針對(duì)寧夏新能源、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等產(chǎn)業(yè)集中的特點(diǎn),工會(huì)可推動(dòng)平臺(tái)企業(yè)與工會(huì)簽訂集體合同,明確勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算方式、社保補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等。對(duì)網(wǎng)約車司機(jī),可聯(lián)合交通部門建立“工時(shí)記錄

+

收入保障”

機(jī)制,避免過(guò)度勞動(dòng)。3.強(qiáng)化服務(wù)供給,緩解“支持少”:結(jié)合寧夏“互聯(lián)網(wǎng)

+

醫(yī)療健康”“互聯(lián)網(wǎng)

+

教育”

示范區(qū)優(yōu)勢(shì),工會(huì)可搭建線上服務(wù)平臺(tái),提供法律咨詢、技能培訓(xùn)等服務(wù)。在枸杞、葡萄酒等特色產(chǎn)業(yè)物流環(huán)節(jié),設(shè)立

“司機(jī)驛站”,提供飲水、休息等便利。4.推動(dòng)政策完善,解決“制度空”:工會(huì)可聯(lián)合人社、交通等部門,針對(duì)寧夏地域特點(diǎn)出臺(tái)新就業(yè)形態(tài)權(quán)益保障細(xì)則,例如將灘羊運(yùn)輸司機(jī)等特殊群體納入工傷保險(xiǎn)范圍,推動(dòng)“靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼”

政策落地。三、長(zhǎng)效保障機(jī)制通過(guò)建立“工會(huì)

+

企業(yè)

+

政府”

三方協(xié)商機(jī)制,定期研判新就業(yè)形態(tài)權(quán)益問(wèn)題;培育職工代表參與企業(yè)管理,增強(qiáng)話語(yǔ)權(quán);開(kāi)展

“最美快遞員”

等評(píng)選,營(yíng)造尊重勞動(dòng)的社會(huì)氛圍??傊?,寧夏工會(huì)需立足區(qū)情,以組織覆蓋為基礎(chǔ)、權(quán)益維護(hù)為核心、服務(wù)關(guān)懷為支撐,為新就業(yè)形態(tài)職工撐起“保護(hù)傘”,助力高質(zhì)量發(fā)展。六、寫(xiě)作題工會(huì)在促進(jìn)共同富裕中的使命與擔(dān)當(dāng)共同富裕是中國(guó)式現(xiàn)代化的本質(zhì)要求,寧夏作為欠發(fā)達(dá)地區(qū),推動(dòng)共同富裕需凝聚各方力量。工會(huì)作為聯(lián)系職工的橋梁紐帶,在縮小收入差距、保障權(quán)益、提升素質(zhì)等方面肩負(fù)重要使命,應(yīng)結(jié)合寧夏實(shí)際主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。一、維護(hù)公平分配,夯實(shí)共同富裕物質(zhì)基礎(chǔ)共同富裕的核心是收入分配公平。寧夏“六特”

產(chǎn)業(yè)吸納大量勞動(dòng)力,但部分職工存在工資偏低、福利不足等問(wèn)題。工會(huì)應(yīng)聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),推動(dòng)集體協(xié)商擴(kuò)面提質(zhì):在寧東能源化工基地,通過(guò)工資集體協(xié)商保障產(chǎn)業(yè)工人收入增長(zhǎng)與企業(yè)效益同步;在賀

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