下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
文學(xué)社閱覽室規(guī)則細(xì)則適用范圍本規(guī)則適用于文學(xué)社全體員工及所有進(jìn)入閱覽室的社會(huì)讀者,包括但不限于學(xué)生、教師、文學(xué)愛好者及其他有合法閱覽需求的個(gè)人。第一章總則第一條閱覽室為文學(xué)社提供公共文化服務(wù)的重要場(chǎng)所,旨在營(yíng)造安靜、有序、開放的閱讀環(huán)境,促進(jìn)文學(xué)交流與知識(shí)傳播。第二條閱覽室開放時(shí)間:周一至周日8:00—22:00,法定節(jié)假日根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。第三條進(jìn)入閱覽室需保持文明禮儀,禁止大聲喧嘩、追逐打鬧等干擾他人行為。第四條閱覽室內(nèi)所有資源受國(guó)家版權(quán)法保護(hù),讀者不得擅自涂改、撕毀或帶走書籍、期刊等資料。第五條文學(xué)社員工需嚴(yán)格遵守本規(guī)則,并負(fù)責(zé)維護(hù)閱覽室的秩序與安全。第二章人事管理第六條閱覽室工作人員由文學(xué)社行政主管指定,負(fù)責(zé)日常管理、資源整理及讀者服務(wù)。第七條工作人員需佩戴工作證件,主動(dòng)協(xié)助讀者解決問題,如推薦書籍、解答咨詢等。第八條讀者需聽從工作人員引導(dǎo),配合日常管理,共同維護(hù)閱覽室環(huán)境。第九條文學(xué)社定期組織員工培訓(xùn),內(nèi)容涵蓋服務(wù)禮儀、安全應(yīng)急處理、資源分類等專業(yè)技能。第三章事務(wù)管理第十條閱覽室藏書以文學(xué)類為主,包括小說(shuō)、詩(shī)歌、散文、文學(xué)評(píng)論等,并定期更新以豐富館藏。第十一條讀者可免費(fèi)借閱室藏書籍,借閱流程如下:(一)出示有效身份證件,填寫借閱登記表;(二)每名讀者可同時(shí)借閱不超過(guò)5冊(cè)書籍,借閱期限為30天;(三)逾期未還者需支付0.1元/頁(yè)的滯納金,累計(jì)滯納金超過(guò)50元將暫停借閱權(quán)限。第十二條期刊、報(bào)紙等資料僅限室內(nèi)閱覽,不得外借。第十三條閱覽室內(nèi)設(shè)置自助借還書機(jī),讀者可自助完成借閱操作,但需確保設(shè)備正常運(yùn)行。第十四條文學(xué)社定期舉辦讀書分享會(huì)、作家交流等活動(dòng),讀者可報(bào)名參加。第四章財(cái)務(wù)管理第十五條閱覽室運(yùn)營(yíng)經(jīng)費(fèi)來(lái)源于文學(xué)社撥款及社會(huì)贊助,主要用于資源采購(gòu)、設(shè)備維護(hù)及活動(dòng)支出。第十六條文學(xué)社財(cái)務(wù)部門定期公示經(jīng)費(fèi)使用情況,接受全體員工及讀者監(jiān)督。第十七條讀者借閱書籍需支付押金,每?jī)?cè)50元,歸還后全額退還。損壞或遺失書籍需按原價(jià)賠償。第十八條文學(xué)社設(shè)立讀者捐贈(zèng)渠道,鼓勵(lì)社會(huì)力量支持閱覽室發(fā)展,捐贈(zèng)物資將標(biāo)注捐贈(zèng)者姓名并鳴謝。第五章物資管理第十九條閱覽室配置桌椅、書架、照明、空調(diào)等設(shè)施,文學(xué)社定期檢查維護(hù)確保正常使用。第二十條讀者需愛護(hù)室內(nèi)設(shè)施,禁止刻畫、破壞,如有損壞需承擔(dān)維修費(fèi)用。第二十一條閱覽室內(nèi)配備飲水機(jī)、Wi-Fi等便民設(shè)施,讀者需合理使用避免浪費(fèi)。第二十二條文學(xué)社采購(gòu)新書時(shí)遵循“需求導(dǎo)向”原則,結(jié)合讀者推薦及行業(yè)趨勢(shì)進(jìn)行選型。第六章信息管理第二十三條閱覽室設(shè)立公告欄,發(fā)布借閱規(guī)則、活動(dòng)通知等信息,讀者需及時(shí)關(guān)注。第二十四條文學(xué)社建立電子閱覽系統(tǒng),提供在線書目查詢、預(yù)約借閱等功能,讀者需注冊(cè)賬號(hào)使用。第二十五條文學(xué)社定期收集讀者意見,通過(guò)問卷調(diào)查、座談會(huì)等形式改進(jìn)服務(wù)。第二十六條文學(xué)社官網(wǎng)、微信公眾號(hào)等平臺(tái)同步發(fā)布閱覽室動(dòng)態(tài),方便讀者獲取信息。第七章安全管理第二十七條閱覽室實(shí)行門禁管理,讀者需憑有效證件進(jìn)入,禁止攜帶易燃易爆等危險(xiǎn)品。第二十八條文學(xué)社配備消防器材,員工需掌握應(yīng)急使用方法,定期組織消防演練。第二十九條閱覽室內(nèi)禁止吸煙、飲食,以防意外事故發(fā)生。第三十條文學(xué)社與校方或當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)聯(lián)動(dòng),建立安全巡查機(jī)制,防范盜竊等違法行為。第八章文化建設(shè)第三十一條閱覽室以“傳承文化、啟迪思想”為宗旨,定期舉辦主題展覽、文學(xué)沙龍等活動(dòng)。第三十二條文學(xué)社鼓勵(lì)員工與讀者互動(dòng),推薦優(yōu)質(zhì)書籍,營(yíng)造深度閱讀氛圍。第三十三條閱覽室設(shè)立“作家角”,展示優(yōu)秀作家手稿、照片等資料,增強(qiáng)文化感染力。第三十四條文學(xué)社聯(lián)合高校、出版社等機(jī)構(gòu)開展合作,引入前沿文學(xué)資源。第九章經(jīng)濟(jì)效益第三十五條閱覽室通過(guò)社會(huì)贊助、企業(yè)合作等方式獲取資金支持,用于提升服務(wù)品質(zhì)。第三十六條文學(xué)社開發(fā)文創(chuàng)產(chǎn)品如書簽、筆記本等,收入用于補(bǔ)充閱覽室運(yùn)營(yíng)成本。第三十七條讀者捐贈(zèng)的閑置書籍經(jīng)篩選后納入館藏,優(yōu)先滿足特殊群體需求。第十章績(jī)效考核第三十八條文學(xué)社對(duì)閱覽室員工實(shí)行績(jī)效考核,指標(biāo)包括讀者滿意度、資源利用率、活動(dòng)組織效果等。第三十九條員工需定期提交工作總結(jié),行政主管根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整崗位或給予獎(jiǎng)勵(lì)。第四十條考核結(jié)果與年度評(píng)優(yōu)掛鉤,優(yōu)秀員工可獲晉升或?qū)m?xiàng)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。第十一章人力資源管理第四十一條文學(xué)社招聘閱覽室工作人員時(shí)優(yōu)先考慮文學(xué)專業(yè)背景者,并要求具備良好的溝通能力。第四十二條員工享有帶薪休假、培訓(xùn)補(bǔ)貼等福利,文學(xué)社定期組織心理健康輔導(dǎo)。第四十三條文學(xué)社建立員工檔案,記錄培訓(xùn)經(jīng)歷、考核結(jié)果等,作為職業(yè)發(fā)展參考。第十二章安全生產(chǎn)第四十四條閱覽室配備急救箱,員工需掌握基本急救知識(shí),應(yīng)對(duì)突發(fā)疾病或意外傷害。第四十五條定期檢查電線、插座等設(shè)備,防止漏電事故發(fā)生。第四十六條文學(xué)社與校方合作安裝監(jiān)控設(shè)備,確保閱覽室24小時(shí)安全監(jiān)控。第十三章人文關(guān)懷第四十七條閱覽室設(shè)立“愛心座位”,優(yōu)先服務(wù)老年人、殘障人士等特殊群體。第四十八條文學(xué)社定期組織送書活動(dòng),將優(yōu)質(zhì)書籍捐贈(zèng)至偏遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)校。第四十九條員工需耐心解答讀者咨詢,禁止態(tài)度冷漠或推諉責(zé)任。附則第五十條本規(guī)則由文學(xué)社行政
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 優(yōu)莎娜的制度
- 京東服務(wù)商制度
- 2026年蘇州市教育科學(xué)研究院長(zhǎng)期公開招聘高層次人才備考題庫(kù)含答案詳解
- 2025至2030中國(guó)醫(yī)藥研發(fā)外包服務(wù)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力與離岸研發(fā)趨勢(shì)
- 2026年鹽城市體育局直屬事業(yè)單位公開招聘編外工作人員(體彩專管員)備考題庫(kù)及答案詳解參考
- 2026年水利部長(zhǎng)江水利委員會(huì)事業(yè)單位公開招聘87人備考題庫(kù)(第二批)含答案詳解
- 中國(guó)歷史官場(chǎng)制度
- 2025至2030教育行業(yè)并購(gòu)估值方法及交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)研究報(bào)告
- 2025至2030中國(guó)肉禽行業(yè)兼并重組案例與集中度提升路徑研究報(bào)告
- 2026年長(zhǎng)虹鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘護(hù)士1名備考題庫(kù)完整參考答案詳解
- 四川藏區(qū)高速公路集團(tuán)有限責(zé)任公司2026年校園招聘?jìng)淇碱}庫(kù)完美版
- 多重耐藥菌醫(yī)院感染預(yù)防與控制技術(shù)指南完整版
- 2026年1月浙江省高考(首考)英語(yǔ)試題(含答案詳解)+聽力音頻+聽力材料
- 2026年食品安全快速檢測(cè)儀器項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2026年及未來(lái)5年市場(chǎng)數(shù)據(jù)中國(guó)電能計(jì)量裝置市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局及投資戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告
- Web滲透測(cè)試與防護(hù)(虞菊花慕課版)單元設(shè)計(jì)
- 資本市場(chǎng)運(yùn)作培訓(xùn)課件
- 地理信息安全在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)題庫(kù)及答案
- 高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田監(jiān)理質(zhì)量及安全管理措施
- 2025年醫(yī)院設(shè)備科或醫(yī)學(xué)工程部新聘職工考試試題(帶答案)
- 采購(gòu)審批流程與權(quán)限明細(xì)手冊(cè)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論