2025國考鞍山市六、外交外事類申論預測卷及答案一、歸納概括題（共3題，每題15分，總分45分）1.題目（15分）：鞍山市近年來在對外交流中面臨諸多挑戰(zhàn)，如外資企業(yè)投訴增多、國際友城合作項目推進緩慢、留學生教育管理存在短板等。請根據(jù)給定材料，歸納鞍山市在外交外事工作中存在的具體問題，并分條列出。（要求：條理清晰，全面準確，不超過300字）2.題目（15分）：材料中提到鞍山市與日本鞍山市、美國匹茲堡市等友城長期合作，但近年來交流頻率下降，合作項目減少。請概括鞍山市友城合作面臨的主要障礙，并分析其深層原因。（要求：邏輯嚴密，不超過350字）3.題目（15分）：材料顯示，鞍山市在引進外資過程中，部分企業(yè)因政策不透明、審批流程復雜等問題選擇遷移至周邊城市。請歸納鞍山市外資引進工作中存在的制度性障礙，并提出改進方向。（要求：問題與對策結合，不超過300字）二、綜合分析題（共2題，每題20分，總分40分）1.題目（20分）：材料中提到，鞍山市在推動“一帶一路”建設中，存在國際物流成本高、跨境電商政策支持不足等問題。請結合材料，分析這些問題對鞍山市外事工作的影響，并提出優(yōu)化建議。（要求：分析深入，建議可行，不超過400字）2.題目（20分）：材料強調(diào)，鞍山市需加強國際人文交流，但當前外事工作存在“重經(jīng)濟、輕人文”的現(xiàn)象。請結合鞍山市實際，分析這一現(xiàn)象的成因，并提出改進措施。（要求：論點明確，措施具體，不超過400字）三、提出對策題（1題，25分）題目（25分）：材料指出，鞍山市在處理國際勞務糾紛、應對海外突發(fā)事件等方面存在短板。請結合鞍山市外事工作實際，提出加強國際勞務管理、完善海外風險防控體系的對策建議。（要求：針對性強，措施具體，不超過500字）四、應用文寫作題（1題，25分）題目（25分）：假設你是鞍山市外事辦公室工作人員，需起草一份關于推動與德國杜伊斯堡市友好城市合作的倡議書，面向鞍山市企業(yè)和社會組織征集參與方案。請撰寫倡議書正文。（要求：格式規(guī)范，語言得體，不超過600字）五、文章論述題（1題，35分）題目（35分）：近年來，鞍山市積極融入“一帶一路”建設，但外事工作仍面臨諸多挑戰(zhàn)。請結合材料，圍繞“新時代背景下鞍山市外事工作創(chuàng)新發(fā)展的路徑”這一主題，自選角度，自擬標題，撰寫一篇文章。（要求：觀點鮮明，邏輯嚴謹，字數(shù)800-1000字）答案及解析一、歸納概括題1.答案（15分）：鞍山市在外交外事工作中存在以下問題：-外資企業(yè)投訴增多，政策執(zhí)行不透明；-友城合作項目推進緩慢，交流頻率下降；-留學生教育管理存在短板，服務不足；-外事工作“重經(jīng)濟、輕人文”，人文交流不足；-國際勞務糾紛處理能力不足，海外風險防控薄弱。解析：本題需從材料中提取鞍山市外事工作中的具體問題，分條列出即可。材料中明確提到外資企業(yè)投訴、友城合作受阻、留學生管理不足等問題，歸納時需全面覆蓋。2.答案（15分）：鞍山市友城合作面臨的主要障礙包括：-政策支持力度不夠，資金投入不足；-交流機制不完善，雙方需求匹配度低；-語言文化差異導致溝通不暢。深層原因在于：-城市間缺乏長期戰(zhàn)略規(guī)劃，合作缺乏持續(xù)性；-外事人才儲備不足，難以支撐高水平交流；-地方政府對外事工作重視程度不夠。解析：本題需結合材料分析障礙的成因，從表面問題（政策、機制）深入到深層原因（人才、重視程度），邏輯需清晰。3.答案（15分）：制度性障礙包括：-外資審批流程復雜，耗時長；-政策透明度低，企業(yè)信息獲取困難；-稅收優(yōu)惠力度不足，吸引力下降。改進方向：-簡化審批流程，推行“一站式”服務；-加強政策宣傳，提高透明度；-優(yōu)化稅收政策，吸引外資企業(yè)。解析：本題需結合材料中的外資企業(yè)投訴案例，歸納制度性問題，并提出針對性對策。二、綜合分析題1.答案（20分）：“一帶一路”建設中的問題對鞍山市外事工作的影響：-國際物流成本高，削弱了鞍山產(chǎn)品的出口競爭力；-跨境電商政策支持不足，制約了中小企業(yè)“走出去”的積極性。優(yōu)化建議：-加強與“一帶一路”沿線國家的物流合作，降低成本；-出臺跨境電商專項扶持政策，提供資金和技術支持。解析：本題需分析問題的影響，并從物流、政策等方面提出優(yōu)化建議，需結合鞍山市產(chǎn)業(yè)特點。2.答案（20分）：“重經(jīng)濟、輕人文”現(xiàn)象的成因：-外事工作考核機制偏重經(jīng)濟指標；-人文交流項目資金投入不足；-外事人才缺乏跨文化溝通能力。改進措施：-將人文交流納入外事工作考核體系；-設立專項基金，支持文化、教育等交流項目；-加強外事人才培訓，提升跨文化溝通能力。解析：本題需從制度、資金、人才角度分析成因，并提出系統(tǒng)性改進措施。三、提出對策題答案（25分）：加強國際勞務管理的對策：-建立勞務輸出前風險評估機制，提供法律咨詢；-與輸入國政府合作，保障勞動者權益；-加強回國勞務人員技能培訓，促進本地就業(yè)。完善海外風險防控體系：-設立海外安全預警平臺，實時監(jiān)控風險；-與國際組織合作，提供突發(fā)事件應對方案；-加強企業(yè)海外安全培訓，提高自救能力。解析：本題需結合鞍山市外事工作實際，提出系統(tǒng)性對策，需兼顧管理與服務。四、應用文寫作題答案（25分）：關于推動與德國杜伊斯堡市友好城市合作的倡議書各有關企業(yè)、社會組織：為深入貫徹“一帶一路”倡議，促進鞍山市與德國杜伊斯堡市的友好交流，現(xiàn)面向全社會征集參與方案。合作方向：-跨境貿(mào)易合作，推動鞍山鋼鐵、機械等產(chǎn)業(yè)“走出去”；-文化教育交流，開展師生互訪、語言培訓等項目；-科技創(chuàng)新合作，聯(lián)合研發(fā)環(huán)保、智能制造等領域的項目。參與方式：-企業(yè)可提供技術、資金支持；-社會組織可協(xié)助開展文化交流活動；-個人可參與志愿服務，傳播鞍山文化。請有意參與的單位于2025年12月31日前聯(lián)系鞍山市外事辦公室。鞍山市外事辦公室2025年10月1日解析：倡議書需明確合作方向、參與方式，語言需正式得體，符合外事工作要求。五、文章論述題答案（35分）：新時代背景下鞍山市外事工作創(chuàng)新發(fā)展的路徑新時代背景下，鞍山市外事工作面臨機遇與挑戰(zhàn)。一方面，國家“一帶一路”倡議為鞍山提供了廣闊的外交空間；另一方面，外事工作仍存在政策支持不足、人才短缺等問題。為推動外事工作創(chuàng)新發(fā)展，鞍山市需從以下路徑發(fā)力：第一，優(yōu)化政策環(huán)境，增強對外吸引力。鞍山市應簡化外資審批流程，提高政策透明度，推出稅收優(yōu)惠、人才引進等專項政策，吸引國際企業(yè)落戶。同時，加強與國際組織合作，爭取更多發(fā)展資源。第二，深化友城合作，拓展人文交流。鞍山市需與友城建立常態(tài)化交流機制，推動教育、文化、科技等領域的合作。例如，與德國杜伊斯堡市共建工業(yè)4.0合作示范區(qū)，促進產(chǎn)業(yè)升級。第三，加強人才培養(yǎng)，提升外事能力。外事工作需要復合型人才，鞍山市應與高校合作開設外事專業(yè)，培養(yǎng)兼具外語、法律、經(jīng)濟等知識的人才。同時，加強企業(yè)外事培訓，提升國際化運營能力。第四，完善風險防控，保障海外利益。鞍山市需建立海外安全預警平臺，為勞務輸出企業(yè)提供法律援助，并與國際組織合作，應對突發(fā)事件。此外，加強回國勞務人員的技能培訓，促進本地就業(yè)，形成