業(yè)務(wù)員兼職合同5篇篇1甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：______________________鑒于甲方需要招聘兼職業(yè)務(wù)員，而乙方具備相關(guān)能力并愿意接受甲方的委托從事相關(guān)業(yè)務(wù)工作，雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，訂立以下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)開(kāi)展指定業(yè)務(wù)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自更改工作內(nèi)容或調(diào)整工作方向。2.乙方應(yīng)在規(guī)定的辦公場(chǎng)所或者授權(quán)地點(diǎn)進(jìn)行工作，不得擅自改變工作地點(diǎn)或遠(yuǎn)離約定區(qū)域。三、工作時(shí)間及待遇1.乙方的工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定，靈活安排工作時(shí)間。但乙方必須保證在約定時(shí)間內(nèi)完成甲方的工作任務(wù)。2.甲方將根據(jù)乙方的實(shí)際工作情況給予相應(yīng)的報(bào)酬，具體數(shù)額和支付方式將在雙方協(xié)商后確定。四、業(yè)務(wù)成果歸屬乙方在本協(xié)議期限內(nèi)所開(kāi)展的業(yè)務(wù)的成果（包括但不限于客戶(hù)資料、項(xiàng)目信息、合同等）均歸甲方所有。乙方不得擅自將相關(guān)信息泄露給第三方或用于個(gè)人用途。五、保密義務(wù)乙方在履行本協(xié)議過(guò)程中接觸到的甲方的商業(yè)秘密及其他機(jī)密信息，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。乙方在完成工作任務(wù)后，應(yīng)歸還甲方所有相關(guān)資料并刪除留存信息。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方中的任何一方未能全面履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，均構(gòu)成違約。違約方需向守約方支付違約金并賠償由此造成的損失。2.若乙方違反本協(xié)議中的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。3.乙方在履行本協(xié)議過(guò)程中有不當(dāng)行為（包括但不限于貪污受賄、惡意競(jìng)爭(zhēng)等），甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議并要求乙方賠償損失。七、協(xié)議解除與終止1.本協(xié)議在雙方協(xié)商一致的情況下可以解除。2.乙方在協(xié)議期限內(nèi)如有特殊情況需要終止協(xié)議，應(yīng)提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)并得到甲方的同意。3.協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)，如雙方不再續(xù)簽，則本協(xié)議自然終止。八、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充條款。補(bǔ)充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。篇2甲方（聘用單位）：[公司名稱(chēng)]位置：[公司位置]聯(lián)系電話(huà)：[公司電話(huà)]乙方（受聘人）：[員工姓名]性別：[員工性別]年齡：[員工年齡]學(xué)歷：[員工學(xué)歷]聯(lián)系方式：[員工聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。一、兼職工作性質(zhì)1.乙方的工作性質(zhì)為兼職業(yè)務(wù)員，主要負(fù)責(zé)[具體工作內(nèi)容]。2.乙方需按照甲方的要求，按時(shí)完成分配的任務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。二、兼職工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每周[工作時(shí)間]，具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方安排。2.如有特殊情況需調(diào)整工作時(shí)間，乙方應(yīng)服從甲方的安排。三、兼職工資待遇1.乙方的基本工資為每月[基本工資]，具體薪資根據(jù)甲方公司規(guī)定。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為每月[試用期工資]，試用期為[試用期時(shí)長(zhǎng)]。3.甲方在每月的[發(fā)薪日]以銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方的工資。四、兼職社保與福利1.甲方將為乙方購(gòu)買(mǎi)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的權(quán)益。2.乙方享有與甲方正式員工相同的福利待遇，如年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)等。3.乙方在甲方工作期間，將享受甲方提供的員工福利，如午餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。五、兼職工作紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方在工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶(hù)信息。3.乙方應(yīng)按時(shí)完成分配的任務(wù)，不得拖延或拒絕。4.乙方在工作期間，應(yīng)注意個(gè)人形象和言行舉止，維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)。5.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和道德規(guī)范，不得從事違法違規(guī)的活動(dòng)。六、兼職合同解除1.乙方在試用期內(nèi)，可隨時(shí)提出辭職申請(qǐng)，甲方也將隨時(shí)終止試用。2.乙方在試用期滿(mǎn)后，如需解除本合同，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]天向甲方提出書(shū)面辭職申請(qǐng)。甲方在收到乙方的辭職申請(qǐng)后，將在[結(jié)算工資天數(shù)]天內(nèi)結(jié)清乙方的工資和福利。3.甲方如需解除本合同，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]天向乙方提出書(shū)面解雇通知。乙方在收到甲方的解雇通知后，將在[結(jié)算工資天數(shù)]天內(nèi)辦理離職手續(xù)并領(lǐng)取工資和福利。4.本合同解除后，乙方應(yīng)歸還甲方所有的工作資料、工具和設(shè)備等物品，并確保甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶(hù)信息不被泄露。5.本合同解除后，乙方在甲方的工作經(jīng)歷和薪資證明將由甲方出具。七、其他事項(xiàng)1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)定和制度，如有違反，將按照甲方的規(guī)定進(jìn)行處理。2.乙方在甲方的工作表現(xiàn)和個(gè)人能力將作為甲方評(píng)估其未來(lái)發(fā)展的重要依據(jù)。3.乙方在甲方工作期間，應(yīng)積極配合甲方的各項(xiàng)工作安排和調(diào)度，如有任何疑問(wèn)或建議，應(yīng)及時(shí)向甲方反饋。4.乙方在甲方的工作地點(diǎn)和工作環(huán)境將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排和調(diào)整。5.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。如有任何爭(zhēng)議或糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。6.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，合同期限為[合同時(shí)長(zhǎng)]。合同到期后，雙方可協(xié)商續(xù)簽或終止本合同。7.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有遺失或損壞，應(yīng)及時(shí)向另一方報(bào)備并重新辦理一份新的合同。8.乙方在甲方工作期間所取得的一切成果和貢獻(xiàn)，均歸甲方所有。如有任何第三方侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)或商業(yè)機(jī)密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.乙方在甲方工作期間，應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，如有損壞或遺失，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.本合同雙方簽字后生效，雙方應(yīng)共同遵守并履行本合同的各項(xiàng)條款和義務(wù)。如有違反，將按照相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定進(jìn)行處理和解決。篇3甲方（聘用單位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本合同協(xié)議，以明確雙方的工作職責(zé)及其權(quán)利義務(wù)。以下為合同詳細(xì)內(nèi)容：一、兼職工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)按照甲方的需求，從事業(yè)務(wù)員工作，負(fù)責(zé)開(kāi)展甲方指定的業(yè)務(wù)項(xiàng)目。乙方的工作地點(diǎn)應(yīng)根據(jù)甲方的需求安排而定。二、工作時(shí)間和方式1.乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要進(jìn)行安排，采取彈性工作制。具體工作時(shí)間以甲方通知為準(zhǔn)。如因市場(chǎng)原因及業(yè)務(wù)需求，乙方可能需要進(jìn)行超出常規(guī)工作時(shí)間的工作或節(jié)假日加班。乙方應(yīng)按時(shí)上下班，未經(jīng)甲方同意不得擅自更改工作時(shí)間。2.乙方的工作方式應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行，包括但不限于現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)等。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的業(yè)務(wù)流程和規(guī)定，確保業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。三、薪酬與福利待遇1.乙方的基本工資為_(kāi)_______元/月，根據(jù)業(yè)績(jī)情況甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。薪資發(fā)放時(shí)間為每月________日。具體薪資制度和福利按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方不享受甲方正式員工的福利待遇。但甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予乙方一定的補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)。四、保密義務(wù)與責(zé)任承擔(dān)1.乙方在任職期間及離職后均應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密，包括但不限于客戶(hù)信息、產(chǎn)品定價(jià)策略等。乙方不得將甲方的商業(yè)機(jī)密泄露給任何第三方。2.乙方在任職期間因違反甲方規(guī)定或工作失誤給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。如因乙方原因?qū)е录追娇蛻?hù)流失或業(yè)務(wù)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在任職期間為甲方開(kāi)展業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。包括但不限于設(shè)計(jì)方案、客戶(hù)資料、業(yè)務(wù)合同等。乙方不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓這些知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.乙方在離職后不得使用甲方的品牌、商標(biāo)等無(wú)形資產(chǎn)從事與甲方相同或類(lèi)似的業(yè)務(wù)活動(dòng)。否則，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。六、合同期限與解除1.本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為_(kāi)_______年。合同期滿(mǎn)前，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。2.合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同。但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并按照合同規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。若因乙方違反甲方規(guī)定導(dǎo)致合同解除的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決與法律適用1.本合同的解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。如雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同中的任何修改或補(bǔ)充應(yīng)以書(shū)面形式作出并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。甲方（蓋章）：_________________________法定代表人（簽字）：_________________________日期：_______年______月______日簽約地點(diǎn)：_________________________乙方法定代表人（簽字）：_________________________日期：_______年______月______日簽約地點(diǎn)：_________________________蓋章地點(diǎn)：_________________________合同編號(hào)：_________________________篇4甲方（聘用單位）：_________乙方（受聘人）：_________甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第一條合同期限1.合同有效期：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。2.聘用合同期滿(mǎn)前_________個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3.雙方協(xié)商續(xù)訂合同的，乙方應(yīng)在本合同期滿(mǎn)前至少1個(gè)月，將書(shū)面意見(jiàn)送達(dá)甲方。第二條工作崗位乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘為_(kāi)_________崗位工作。在聘用期間，甲方可以根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位（工種），乙方如無(wú)特殊原因，應(yīng)服從甲方的安排。第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境。2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。3.甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理相應(yīng)證件（如駕駛證、上崗證等）。并每年進(jìn)行一次體檢。第四條工作報(bào)酬1.根據(jù)國(guó)家、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方在工作期間的基本工資待遇為：_________元/月。2.甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策和本單位的規(guī)定，為乙方辦理相應(yīng)證件（如駕駛證、上崗證等）。并每年進(jìn)行一次體檢，該部分費(fèi)用由甲方承擔(dān)。3.乙方在工作期間的基本工資將按照甲方的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。甲方按照乙方的年工作月數(shù)進(jìn)行工資結(jié)算。乙方年度工資收入根據(jù)市場(chǎng)情況和甲方的整體工資水平進(jìn)行調(diào)整。4.甲方將按照乙方的年度工作表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)金的發(fā)放。獎(jiǎng)金的發(fā)放方式根據(jù)甲方的整體獎(jiǎng)金制度進(jìn)行調(diào)整。5.乙方在受聘期間必須遵守甲方的各項(xiàng)薪酬制度，包括保密制度等。乙方受聘期間所獲得的所有收益均屬于甲方所有，乙方在受聘期間不得有任何形式的侵占、挪用或私自處置甲方的資產(chǎn)的行為。6.乙方在受聘期間的工作表現(xiàn)將作為甲方考核乙方工作能力的依據(jù)，并作為甲方發(fā)放獎(jiǎng)金的依據(jù)。7.乙方在受聘期間必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)定和制度，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。8.乙方在受聘期間必須完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)，如未完成，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。9.乙方在受聘期間必須遵守甲方的保密規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。10.乙方在受聘期間必須遵守甲方的考勤規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。11.乙方在受聘期間必須遵守甲方的福利規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。12.乙方在受聘期間必須遵守甲方的培訓(xùn)規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。13.乙方在受聘期間必須遵守甲方的考核規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。14.乙方在受聘期間必須遵守甲方的晉升規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。15.乙方在受聘期間必須遵守甲方的薪資調(diào)整規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。16.乙方在受聘期間必須遵守甲方的社保福利規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。17.乙方在受聘期間必須遵守甲方的培訓(xùn)學(xué)習(xí)規(guī)定，積極參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)并達(dá)到規(guī)定的各項(xiàng)要求。如未達(dá)到要求，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除聘用合同。18.甲方將按照乙方的年度工作表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)金的發(fā)放。獎(jiǎng)金的發(fā)放方式根據(jù)甲方的整體獎(jiǎng)金制度進(jìn)行調(diào)整。如果乙方的年度工作表現(xiàn)不佳，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)定對(duì)乙方的獎(jiǎng)金進(jìn)行扣發(fā)或取消獎(jiǎng)金的發(fā)放。19.在試用期內(nèi)，如乙方被證明不符合錄用條件（包括勝任崗位的工作能力、職業(yè)道德、工作態(tài)度等方面），甲方可以解除試用合同并不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。試用期的時(shí)間、待遇等按照雙方協(xié)商確定。20.在試用期內(nèi)，如乙方提出辭職申請(qǐng)，需提前3天通知甲方并提交辭職報(bào)告等相關(guān)手續(xù)。如未提前通知或未提交相關(guān)手續(xù)，甲方有權(quán)扣除乙方的部分工資作為違約金。同時(shí)，試用期內(nèi)的工資待遇將按照實(shí)際出勤天數(shù)進(jìn)行計(jì)算并支付。21.在試用期內(nèi)，如乙方違反甲方的規(guī)章制度或相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方篇5甲方（聘用方）：__________________乙方（兼職業(yè)務(wù)員）：______________鑒于甲乙雙方同意，為明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，達(dá)成以下兼職業(yè)務(wù)合同協(xié)議：一、協(xié)議目的甲乙雙方本著平等互利的原則，共同遵守本協(xié)議，以明確兼職業(yè)務(wù)期間雙方的責(zé)任和權(quán)利，確保雙方共同獲得合法的業(yè)務(wù)利益。二、工作內(nèi)容及要求1.乙方在協(xié)議期間擔(dān)任甲方的兼職業(yè)務(wù)員，主要負(fù)責(zé)甲方的業(yè)務(wù)推廣和市場(chǎng)拓展工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極推廣甲方的產(chǎn)