2025年商法作業(yè)考試題及答案一、案例分析題（本題共40分）（一）甲公司與乙公司合同糾紛案（20分）2023年5月，甲公司（主營新能源電池研發(fā)）與乙公司（主營汽車制造）簽訂《電池供應(yīng)框架協(xié)議》，約定甲公司于2024年1月至2025年12月期間向乙公司供應(yīng)A型號(hào)電池，每月最低供應(yīng)量1萬組，單價(jià)1500元；若甲公司未按約定數(shù)量供貨，需按未供貨部分金額的20%向乙公司支付違約金；若乙公司未按約定時(shí)間付款，每逾期一日按未付金額的0.5‰支付滯納金。協(xié)議第18條約定：“因履行本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議，提交上海國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)仲裁解決?！?024年3月，甲公司因生產(chǎn)線升級(jí)導(dǎo)致當(dāng)月僅供貨8000組。乙公司以甲公司違約為由，要求其支付違約金60萬元（（10000-8000）×1500×20%），并主張從4月起將月需求量調(diào)整為8000組，甲公司未予答復(fù)。2024年5月，乙公司因資金鏈緊張，未按約支付4月貨款1200萬元（8000組×1500元），逾期30天后于6月10日支付。甲公司遂向上海國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)提起仲裁，主張：1.乙公司支付滯納金18萬元（1200萬元×0.5‰×30天）；2.確認(rèn)乙公司單方調(diào)整月需求量的行為無效，繼續(xù)按原協(xié)議履行。乙公司提出反請(qǐng)求，要求甲公司支付3月違約金60萬元，并主張因甲公司3月違約，其有權(quán)調(diào)整后續(xù)需求量。已知：甲公司生產(chǎn)線升級(jí)已提前1個(gè)月書面通知乙公司，乙公司未提出異議；A型號(hào)電池市場(chǎng)價(jià)格自2024年2月起上漲25%，乙公司同期向其他供應(yīng)商采購?fù)愲姵氐膯蝺r(jià)為1800元；甲公司4月實(shí)際供貨8000組時(shí)，乙公司已簽收且未提出數(shù)量異議。問題：1.甲公司3月未足額供貨是否構(gòu)成違約？乙公司是否有權(quán)要求其支付違約金？（5分）2.乙公司單方調(diào)整月需求量的行為是否有效？為什么？（5分）3.乙公司應(yīng)否向甲公司支付滯納金？金額是否正確？（5分）4.若仲裁庭支持甲公司關(guān)于繼續(xù)履行的請(qǐng)求，乙公司能否以市場(chǎng)價(jià)格上漲為由主張情勢(shì)變更，要求調(diào)整合同單價(jià)？（5分）（二）丙公司破產(chǎn)清算案（20分）丙公司成立于2018年，主營智能家居產(chǎn)品制造。2025年1月，因持續(xù)虧損且不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，債權(quán)人丁銀行向法院申請(qǐng)對(duì)丙公司進(jìn)行破產(chǎn)清算。法院于2025年3月1日裁定受理破產(chǎn)申請(qǐng)，并指定某律師事務(wù)所為管理人。管理人接管財(cái)產(chǎn)后查明：1.2024年8月10日，丙公司為提前清償對(duì)關(guān)聯(lián)企業(yè)戊公司的500萬元債務(wù)（原到期日為2025年12月31日），將其名下一處價(jià)值600萬元的廠房以400萬元價(jià)格轉(zhuǎn)讓給戊公司（雙方簽訂了《廠房轉(zhuǎn)讓協(xié)議》并辦理了過戶登記）；2.2024年10月15日，丙公司與己公司簽訂《設(shè)備租賃合同》，約定丙公司租賃己公司的生產(chǎn)設(shè)備，租期3年，租金每月10萬元；2025年2月，丙公司支付了2025年1月租金10萬元；3.丙公司股東張某認(rèn)繳出資1000萬元（實(shí)繳500萬元），公司章程規(guī)定出資期限為2030年12月31日；另一股東李某已實(shí)繳全部出資800萬元；4.破產(chǎn)申請(qǐng)受理前，丙公司拖欠職工工資200萬元（其中2024年12月工資50萬元，2025年1月工資150萬元）、欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)80萬元；5.破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)變現(xiàn)后總額為2000萬元（不含廠房），其中包含管理人追回的廠房轉(zhuǎn)讓款差額200萬元（600萬元-400萬元）。問題：1.管理人能否請(qǐng)求法院撤銷丙公司2024年8月10日向戊公司轉(zhuǎn)讓廠房的行為？為什么？（5分）2.己公司對(duì)丙公司2025年2月支付的1月租金10萬元應(yīng)如何主張權(quán)利？（5分）3.張某是否需要提前繳納未實(shí)繳的500萬元出資？李某是否需要承擔(dān)連帶責(zé)任？（5分）4.職工工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的清償順序如何？2025年1月工資是否屬于破產(chǎn)債權(quán)？（5分）二、論述題（本題共30分）結(jié)合《中華人民共和國公司法（2023修訂）》及相關(guān)司法解釋，論述公司人格否認(rèn)制度的適用標(biāo)準(zhǔn)及司法實(shí)踐中的限制。要求：結(jié)合具體法條與典型案例，分析“濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任”的認(rèn)定要件，以及“嚴(yán)重?fù)p害債權(quán)人利益”的判斷標(biāo)準(zhǔn)。三、簡(jiǎn)答題（本題共30分）1.普通合伙企業(yè)與有限合伙企業(yè)在合伙人權(quán)利義務(wù)、責(zé)任承擔(dān)及事務(wù)執(zhí)行上的主要區(qū)別有哪些？（10分）2.根據(jù)《票據(jù)法》規(guī)定，票據(jù)抗辯的限制（抗辯切斷）適用于哪些情形？例外情形有哪些？（10分）3.破產(chǎn)程序中，取回權(quán)與別除權(quán)的法律性質(zhì)、行使對(duì)象及法律效果有何不同？（10分）答案一、案例分析題（一）甲公司與乙公司合同糾紛案1.甲公司3月未足額供貨構(gòu)成違約，但乙公司無權(quán)要求其支付全額違約金。根據(jù)《民法典》第577條，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或履行不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。本案中，甲公司未按協(xié)議約定的月最低供應(yīng)量1萬組供貨（僅8000組），構(gòu)成違約。但根據(jù)《民法典》第585條第2款，約定的違約金過分高于造成的損失的，人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)可予以適當(dāng)減少。乙公司主張的違約金60萬元（未供貨2000組×1500元×20%），需以實(shí)際損失為基礎(chǔ)判斷是否過高。乙公司同期向其他供應(yīng)商采購?fù)愲姵氐膯蝺r(jià)為1800元（較原合同價(jià)上漲25%），其因甲公司未供貨2000組的實(shí)際損失應(yīng)為（1800-1500）×2000=60萬元，與約定違約金金額一致，故乙公司有權(quán)要求甲公司支付違約金60萬元。2.乙公司單方調(diào)整月需求量的行為無效?！睹穹ǖ洹返?43條規(guī)定，當(dāng)事人協(xié)商一致可變更合同。本案中，乙公司未與甲公司協(xié)商一致，單方要求將月需求量調(diào)整為8000組，甲公司未予答復(fù)，雙方未達(dá)成變更合意。此外，甲公司4月實(shí)際供貨8000組時(shí)，乙公司簽收且未提出異議，不構(gòu)成對(duì)變更的默認(rèn)。根據(jù)《民法典》第490條第2款，履行行為推定合同變更需雙方均以行為表明接受，而乙公司僅簽收貨物，未明確表示變更需求，故調(diào)整行為無效。3.乙公司應(yīng)向甲公司支付滯納金，但金額需調(diào)整。乙公司未按約支付4月貨款，構(gòu)成逾期付款，根據(jù)協(xié)議約定應(yīng)支付滯納金。但《民法典》第585條第1款規(guī)定，滯納金（違約金）應(yīng)以實(shí)際損失為限。甲公司的實(shí)際損失為資金占用損失，通常按LPR計(jì)算。協(xié)議約定的0.5‰/日（年化18.25%）遠(yuǎn)高于LPR（假設(shè)2025年LPR為3.65%），根據(jù)《民法典》第585條第2款，仲裁庭可予調(diào)整。乙公司逾期30天，應(yīng)付滯納金為1200萬元×3.65%÷365×30≈3.6萬元。4.乙公司不能以情勢(shì)變更為由主張調(diào)整單價(jià)。根據(jù)《民法典》第533條，情勢(shì)變更是指合同成立后，合同的基礎(chǔ)條件發(fā)生了當(dāng)事人在訂立合同時(shí)無法預(yù)見的、不屬于商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的重大變化。本案中，電池市場(chǎng)價(jià)格上漲25%屬于正常商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)（新能源電池價(jià)格受原材料、供需影響波動(dòng)屬市場(chǎng)常態(tài)），且乙公司在簽訂合同時(shí)應(yīng)預(yù)見價(jià)格波動(dòng)可能，故不構(gòu)成情勢(shì)變更。乙公司無權(quán)以此為由要求調(diào)整單價(jià)。（二）丙公司破產(chǎn)清算案1.管理人可以請(qǐng)求法院撤銷該轉(zhuǎn)讓行為。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第31條第（一）項(xiàng)，人民法院受理破產(chǎn)申請(qǐng)前1年內(nèi)，債務(wù)人對(duì)未到期的債務(wù)提前清償?shù)?，管理人有?quán)請(qǐng)求法院撤銷。本案中，丙公司于2024年8月10日（破產(chǎn)申請(qǐng)受理前7個(gè)月）提前清償對(duì)戊公司的債務(wù)（原到期日2025年12月31日），且以明顯不合理價(jià)格轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)（廠房?jī)r(jià)值600萬元，轉(zhuǎn)讓價(jià)400萬元），符合《企業(yè)破產(chǎn)法》第31條第（二）項(xiàng)“以明顯不合理的價(jià)格進(jìn)行交易”的情形。即使雙方辦理了過戶登記，管理人仍可主張撤銷并追回財(cái)產(chǎn)差額200萬元。2.己公司可主張返還10萬元租金。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第18條，人民法院受理破產(chǎn)申請(qǐng)后，管理人對(duì)破產(chǎn)申請(qǐng)受理前成立而債務(wù)人和對(duì)方當(dāng)事人均未履行完畢的合同有權(quán)決定解除或繼續(xù)履行。本案中，《設(shè)備租賃合同》簽訂于2024年10月15日（破產(chǎn)申請(qǐng)受理前），丙公司于2025年2月（破產(chǎn)申請(qǐng)受理后）支付2025年1月租金，屬于破產(chǎn)申請(qǐng)受理后履行合同義務(wù)。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第40條第（三）項(xiàng)，債務(wù)人的債務(wù)人在破產(chǎn)申請(qǐng)受理后取得他人對(duì)債務(wù)人的債權(quán)的，不得抵銷。但己公司作為出租人，丙公司支付的租金屬于破產(chǎn)申請(qǐng)受理后的共益?zhèn)鶆?wù)（《企業(yè)破產(chǎn)法》第42條第（一）項(xiàng)），但丙公司已支付租金，己公司無需返還；若管理人決定解除合同，己公司可就未獲清償?shù)淖饨鹕陥?bào)債權(quán)。（注：更準(zhǔn)確的分析應(yīng)為：2025年1月租金屬于破產(chǎn)申請(qǐng)受理前產(chǎn)生的債務(wù)（破產(chǎn)申請(qǐng)受理日為2025年3月1日），丙公司于2025年2月支付該租金，屬于破產(chǎn)申請(qǐng)受理后對(duì)個(gè)別債權(quán)人的清償。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第16條，人民法院受理破產(chǎn)申請(qǐng)后，債務(wù)人對(duì)個(gè)別債權(quán)人的債務(wù)清償無效。因此，己公司應(yīng)返還10萬元，該款項(xiàng)作為破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)。）3.張某需要提前繳納未實(shí)繳的500萬元出資，李某無需承擔(dān)連帶責(zé)任。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第35條，人民法院受理破產(chǎn)申請(qǐng)后，債務(wù)人的出資人尚未完全履行出資義務(wù)的，管理人應(yīng)當(dāng)要求該出資人繳納所認(rèn)繳的出資，不受出資期限的限制。張某認(rèn)繳出資1000萬元，實(shí)繳500萬元，雖公司章程規(guī)定出資期限為2030年，但破產(chǎn)程序中出資義務(wù)加速到期，張某需補(bǔ)繳500萬元。李某已實(shí)繳全部出資，根據(jù)《公司法》第3條，股東以認(rèn)繳出資為限承擔(dān)責(zé)任，故李某無需承擔(dān)連帶責(zé)任。4.職工工資優(yōu)先于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清償，2025年1月工資屬于破產(chǎn)債權(quán)。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第113條，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依次清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；（三）普通破產(chǎn)債權(quán)。本案中，2024年12月工資50萬元和2025年1月工資150萬元均屬于職工工資，但2025年1月工資發(fā)生在破產(chǎn)申請(qǐng)受理前（2025年3月1日受理），屬于破產(chǎn)債權(quán)，而非共益?zhèn)鶆?wù)。因此，職工工資200萬元優(yōu)先于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)80萬元清償，2025年1月工資150萬元作為破產(chǎn)債權(quán)參與清償。二、論述題公司人格否認(rèn)制度（“刺破公司面紗”）是指在特定情形下，否定公司獨(dú)立法人資格，要求股東對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任的法律制度。我國《公司法》（2023修訂）第20條第3款規(guī)定：“公司股東濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任，逃避債務(wù)，嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的，應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任?！痹撝贫戎荚谄胶夤蓶|有限責(zé)任與債權(quán)人保護(hù)，其適用需嚴(yán)格遵循法定標(biāo)準(zhǔn)。（一）適用標(biāo)準(zhǔn)1.主體要件：濫用權(quán)利的主體為公司股東（包括控股股東、實(shí)際控制人）。實(shí)踐中，常見的是控股股東利用其對(duì)公司的控制地位實(shí)施濫用行為，如母公司對(duì)子公司的過度控制。例如，最高人民法院指導(dǎo)案例15號(hào)“徐工集團(tuán)工程機(jī)械股份有限公司訴成都川交工貿(mào)有限責(zé)任公司等買賣合同糾紛案”中，關(guān)聯(lián)公司之間人員、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)混同，控股股東濫用控制權(quán)，被認(rèn)定為濫用公司人格。2.行為要件：股東實(shí)施了“濫用公司法人獨(dú)立地位和股東有限責(zé)任”的行為。具體表現(xiàn)形式包括：（1）人格混同：公司與股東在人員（如“一套人馬，兩塊牌子”）、業(yè)務(wù)（如交易混同）、財(cái)務(wù)（如資金隨意調(diào)配）上高度混同，導(dǎo)致公司喪失獨(dú)立意思和獨(dú)立財(cái)產(chǎn)。例如，股東將公司賬戶與個(gè)人賬戶混用，公司資金用于股東個(gè)人消費(fèi)。（2）過度控制：股東對(duì)公司決策進(jìn)行絕對(duì)控制，使公司淪為股東的“工具”，如母公司指令子公司為其債務(wù)提供擔(dān)保而無合理對(duì)價(jià)。（3）資本顯著不足：股東實(shí)繳資本與公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)明顯不匹配，如設(shè)立注冊(cè)資本10萬元的公司從事高風(fēng)險(xiǎn)化工業(yè)務(wù)，導(dǎo)致公司缺乏償債能力。3.結(jié)果要件：濫用行為“嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益”。需滿足兩個(gè)條件：一是債權(quán)人利益受到實(shí)際損害，如公司無法清償?shù)狡趥鶆?wù)；二是損害與濫用行為之間存在因果關(guān)系。例如，股東轉(zhuǎn)移公司財(cái)產(chǎn)導(dǎo)致公司無財(cái)產(chǎn)清償債務(wù)，債權(quán)人因此無法實(shí)現(xiàn)債權(quán)。（二）司法實(shí)踐中的限制1.個(gè)案適用原則：公司人格否認(rèn)僅適用于具體個(gè)案，不影響公司在其他法律關(guān)系中的獨(dú)立人格。例如，某股東在A交易中被否認(rèn)人格，不影響其在B交易中公司的獨(dú)立地位。2.審慎適用原則：法院需嚴(yán)格審查濫用行為的嚴(yán)重性，避免過度干預(yù)股東有限責(zé)任這一公司法基石?！度珖ㄔ好裆淌聦徟泄ぷ鲿?huì)議紀(jì)要》（九民紀(jì)要）明確，僅當(dāng)“嚴(yán)重?fù)p害”達(dá)到“債權(quán)人債權(quán)無法實(shí)現(xiàn)”的程度時(shí)才適用，輕微損害不觸發(fā)。3.舉證責(zé)任分配：債權(quán)人需初步證明存在人格混同、過度控制等表象，股東需反證公司人格獨(dú)立。例如，債權(quán)人提供公司與股東財(cái)務(wù)混同的銀行流水，股東需提供獨(dú)立審計(jì)報(bào)告證明財(cái)產(chǎn)獨(dú)立。（三）典型案例分析在“上海某貿(mào)易公司訴李某等股東損害公司債權(quán)人利益責(zé)任糾紛案”中，李某作為一人公司股東，將公司資金用于個(gè)人購房，且未提供任何財(cái)務(wù)獨(dú)立的證據(jù)。法院認(rèn)定李某濫用公司人格，判決其對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。此案體現(xiàn)了人格混同（財(cái)務(wù)混同）、行為要件（資金挪用）、結(jié)果要件（公司無財(cái)產(chǎn)清償債務(wù)）的完整適用邏輯。綜上，公司人格否認(rèn)制度是對(duì)股東有限責(zé)任的例外修正，其適用需嚴(yán)格滿足主體、行為、結(jié)果三要件，并在司法實(shí)踐中遵循個(gè)案、審慎原則，以維護(hù)公司法的公平價(jià)值。三、簡(jiǎn)答題1.普通合伙企業(yè)與有限合伙企業(yè)的主要區(qū)別：（1）合伙人權(quán)利義務(wù)：普通合伙人享有完全的經(jīng)營管理權(quán)，需執(zhí)行合伙事務(wù)；有限合伙人不得執(zhí)行合伙事務(wù)（《合伙企業(yè)法》第68條），僅享有收益分配、知情權(quán)等權(quán)利。（2）責(zé)任承擔(dān)：普通合伙人對(duì)合伙企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任；有限合伙人以其認(rèn)繳的出資額為限承擔(dān)有限責(zé)任（《合伙企業(yè)法》第2條）。（3）事務(wù)執(zhí)行：普通合伙企業(yè)由全體合伙人共同執(zhí)行或委托部分合伙人執(zhí)行；有限合伙企業(yè)由普通合伙人執(zhí)行事務(wù)，有限合伙人參與事務(wù)執(zhí)行將可能被認(rèn)定為普通合伙人（“表見普