簽兩份實(shí)習(xí)協(xié)議書1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX科技有限公司

甲方地址：中國北京市海淀區(qū)XX路XX號(hào)XX大廈XX層

甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人：張三

甲方聯(lián)系方式/p>

乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX咨詢管理有限公司

乙方地址：中國上海市浦東新區(qū)XX路XX號(hào)XX廣場(chǎng)XX層

乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人：李四

乙方聯(lián)系方式/p>

協(xié)議簡(jiǎn)介：

鑒于甲方為拓展業(yè)務(wù)范圍及提升管理效率，需聘請(qǐng)乙方提供專業(yè)的實(shí)習(xí)管理服務(wù)，并安排實(shí)習(xí)人員在甲方指定崗位進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)；

鑒于乙方具備豐富的實(shí)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn)及廣泛的實(shí)習(xí)資源，能夠?yàn)榧追教峁┓闲袠I(yè)標(biāo)準(zhǔn)及甲方需求的實(shí)習(xí)人員及配套服務(wù)；

為明確雙方權(quán)利與義務(wù)，規(guī)范合作行為，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，特訂立本協(xié)議。本協(xié)議旨在通過乙方的專業(yè)服務(wù)，幫助甲方完成實(shí)習(xí)人員的招聘、培訓(xùn)、管理及考核等工作，同時(shí)為乙方實(shí)習(xí)人員提供實(shí)踐平臺(tái)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)雙方互利共贏的合作目標(biāo)。協(xié)議內(nèi)容涵蓋當(dāng)事人信息、合作背景、服務(wù)范圍、權(quán)利義務(wù)、價(jià)格與支付條件、履行期限、違約責(zé)任、不可抗力、爭(zhēng)議解決等條款，以保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)合作順利進(jìn)行。本協(xié)議的簽訂及履行，系雙方真實(shí)意思表示，合法有效，具有法律約束力。雙方應(yīng)嚴(yán)格依照本協(xié)議約定履行各自義務(wù)，共同維護(hù)實(shí)習(xí)市場(chǎng)的規(guī)范秩序及實(shí)習(xí)人員的合法權(quán)益。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是明確甲方委托乙方提供實(shí)習(xí)管理服務(wù)，由乙方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)人員的招聘、匹配、派遣、跟蹤管理及考核評(píng)價(jià)，甲方則提供實(shí)習(xí)崗位并參與實(shí)習(xí)人員的指導(dǎo)與管理，共同完成實(shí)習(xí)人員的實(shí)踐培養(yǎng)目標(biāo)。具體范圍包括：乙方根據(jù)甲方提供的實(shí)習(xí)崗位需求及標(biāo)準(zhǔn)，通過其渠道招募符合條件的實(shí)習(xí)人員，經(jīng)甲方審核確認(rèn)后，安排實(shí)習(xí)人員在甲方指定崗位進(jìn)行為期不少于X個(gè)月的實(shí)習(xí)；乙方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)期間的崗前培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)指導(dǎo)及過程管理，定期向甲方匯報(bào)實(shí)習(xí)人員表現(xiàn)；甲方為實(shí)習(xí)人員提供符合實(shí)習(xí)要求的辦公場(chǎng)所、工作設(shè)備及必要的實(shí)習(xí)指導(dǎo)，參與實(shí)習(xí)人員的日常管理、實(shí)習(xí)任務(wù)分配及考核評(píng)價(jià)；雙方共同對(duì)實(shí)習(xí)效果進(jìn)行總結(jié)評(píng)估，保障實(shí)習(xí)人員的合法權(quán)益及實(shí)習(xí)質(zhì)量。本協(xié)議旨在通過雙方協(xié)作，構(gòu)建規(guī)范化、專業(yè)化的實(shí)習(xí)管理機(jī)制，提升實(shí)習(xí)人員的專業(yè)技能及綜合素質(zhì)，促進(jìn)其職業(yè)發(fā)展。

第二條定義

在本協(xié)議中，除非上下文另有解釋：

“實(shí)習(xí)人員”系指經(jīng)乙方招募、甲方接收，在甲方指定崗位進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)的人員；

“實(shí)習(xí)崗位”系指甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)立的，供實(shí)習(xí)人員在乙方指導(dǎo)下完成實(shí)踐任務(wù)的工作崗位；

“實(shí)習(xí)協(xié)議”系指甲乙雙方與每名實(shí)習(xí)人員簽訂的，明確實(shí)習(xí)期間權(quán)利與義務(wù)的補(bǔ)充協(xié)議；

“實(shí)習(xí)周期”系指實(shí)習(xí)人員從正式到崗至實(shí)習(xí)結(jié)束的完整時(shí)間，通常不少于三個(gè)月；

“實(shí)習(xí)考核”系指甲方根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)及工作成果，對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行的綜合評(píng)價(jià)；

“服務(wù)費(fèi)”系指甲方根據(jù)協(xié)議約定向乙方支付的實(shí)習(xí)管理及配套服務(wù)費(fèi)用；

“不可抗力”系指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

甲方的權(quán)力與義務(wù)主要包括：

（1）甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求，向乙方提出實(shí)習(xí)崗位的具體要求，包括崗位職責(zé)、實(shí)習(xí)人數(shù)、技能要求及工作時(shí)間等，乙方應(yīng)予以配合并按約定提供相關(guān)服務(wù)。

（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的實(shí)習(xí)人員進(jìn)行初步篩選及最終錄用決定，并有權(quán)要求實(shí)習(xí)人員提供必要的身份證明及資質(zhì)材料，乙方應(yīng)予以支持并確保材料的真實(shí)性。

（3）甲方有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行實(shí)習(xí)期間的監(jiān)督管理，包括工作任務(wù)的分配、工作成果的考核及職業(yè)行為的規(guī)范，乙方應(yīng)配合甲方做好相關(guān)管理工作。

（4）甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，為實(shí)習(xí)人員提供符合實(shí)習(xí)要求的辦公場(chǎng)所、工作設(shè)備及必要的實(shí)習(xí)指導(dǎo)，保障實(shí)習(xí)人員的正常實(shí)習(xí)活動(dòng)，并承擔(dān)實(shí)習(xí)期間因自身原因?qū)е碌囊馔庳?zé)任。

（5）甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)，并有權(quán)要求乙方提供實(shí)習(xí)管理過程中的相關(guān)報(bào)表及資料，乙方應(yīng)予以配合并確保信息的真實(shí)完整。

（6）甲方應(yīng)參與實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)考核，并根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)及工作成果，給予實(shí)習(xí)人員相應(yīng)的評(píng)價(jià)及反饋，乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好考核工作并提供必要的支持。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

乙方的權(quán)力和義務(wù)主要包括：

（1）乙方有權(quán)根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)崗位需求，通過其渠道招募符合條件的實(shí)習(xí)人員，并有權(quán)要求甲方提供崗位的詳細(xì)信息及考核標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)予以配合并提供必要的支持。

（2）乙方有權(quán)對(duì)招募的實(shí)習(xí)人員進(jìn)行背景及資質(zhì)審核，確保實(shí)習(xí)人員的身份真實(shí)及能力符合要求，并有權(quán)根據(jù)甲方的篩選意見進(jìn)行調(diào)整，甲方應(yīng)予以配合并明確篩選標(biāo)準(zhǔn)。

（3）乙方有權(quán)要求甲方為實(shí)習(xí)人員提供必要的實(shí)習(xí)保障，包括勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)及工作環(huán)境等，甲方應(yīng)予以配合并確保實(shí)習(xí)人員的合法權(quán)益。

（4）乙方應(yīng)按照協(xié)議約定，按時(shí)向甲方收取服務(wù)費(fèi)，并有權(quán)要求甲方提供實(shí)習(xí)管理過程中的相關(guān)報(bào)表及資料，甲方應(yīng)予以配合并確保信息的真實(shí)完整。

（5）乙方應(yīng)參與實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)考核，并根據(jù)甲方的評(píng)價(jià)意見，對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行綜合評(píng)估及反饋，甲方應(yīng)予以配合并確保考核的客觀公正。

（6）乙方應(yīng)建立完善的實(shí)習(xí)管理制度，包括實(shí)習(xí)人員的招募、培訓(xùn)、跟蹤管理及考核評(píng)價(jià)等，并定期向甲方匯報(bào)實(shí)習(xí)管理情況，甲方應(yīng)予以配合并提供建設(shè)性意見。

（7）乙方應(yīng)妥善保管實(shí)習(xí)人員的個(gè)人信息及隱私，未經(jīng)實(shí)習(xí)人員同意，不得泄露給第三方，甲方應(yīng)予以配合并確保信息的保密性。

（8）乙方應(yīng)積極維護(hù)實(shí)習(xí)市場(chǎng)的規(guī)范秩序，推動(dòng)實(shí)習(xí)工作的健康發(fā)展，甲方應(yīng)予以支持并配合乙方的工作。

（9）乙方應(yīng)建立完善的實(shí)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，對(duì)實(shí)習(xí)過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警及防范，甲方應(yīng)予以配合并提供必要的支持。

（10）乙方應(yīng)積極推動(dòng)實(shí)習(xí)人員的職業(yè)發(fā)展，為實(shí)習(xí)人員提供必要的職業(yè)指導(dǎo)及就業(yè)推薦，甲方應(yīng)予以配合并提供建設(shè)性意見。

第四條價(jià)格與支付條件

雙方同意，甲方應(yīng)向乙方支付實(shí)習(xí)管理服務(wù)費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)及支付方式如下：

（1）服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：甲方根據(jù)每名實(shí)習(xí)人員在甲方的實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)（含實(shí)習(xí)期起始日當(dāng)天，不含實(shí)習(xí)期結(jié)束日當(dāng)天）及乙方約定的單價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，按月計(jì)算支付乙方服務(wù)費(fèi)。乙方單價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為人民幣XX元/人/月，即每名實(shí)習(xí)人員每月服務(wù)費(fèi)為人民幣XX元。若實(shí)習(xí)天數(shù)不足整月但超過半個(gè)月，按整月標(biāo)準(zhǔn)支付；若實(shí)習(xí)天數(shù)不足半個(gè)月，按半個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)支付。若實(shí)習(xí)天數(shù)超過整月但不足兩月，按兩月標(biāo)準(zhǔn)支付；若實(shí)習(xí)天數(shù)超過兩月但不足三個(gè)月，按三個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)支付。

（2）支付方式：甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務(wù)費(fèi)支付至乙方指定的以下銀行賬戶：開戶名稱：XX咨詢管理有限公司；開戶銀行：XX銀行XX支行；賬號(hào)：XXXXXXXXXXXXXXXX。乙方應(yīng)在收到服務(wù)費(fèi)后向甲方開具等額合規(guī)發(fā)票。

（3）支付時(shí)間：服務(wù)費(fèi)按月支付，自每名實(shí)習(xí)人員實(shí)際到崗并在甲方開始提供實(shí)習(xí)管理服務(wù)的當(dāng)月起計(jì)算。首期服務(wù)費(fèi)于協(xié)議生效后XX日內(nèi)支付，用于支付協(xié)議生效當(dāng)月及次前兩月實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)管理服務(wù)費(fèi)；次期及以后的服務(wù)費(fèi)，于每月XX日前支付，用于支付當(dāng)月及次前兩月實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)管理服務(wù)費(fèi)。甲方支付服務(wù)費(fèi)前，有權(quán)要求乙方提供當(dāng)期實(shí)習(xí)人員名單、實(shí)習(xí)開始日期及已發(fā)生的服務(wù)費(fèi)用明細(xì)清單。

（4）其他費(fèi)用：除上述服務(wù)費(fèi)外，本協(xié)議履行期間，若發(fā)生乙方為實(shí)習(xí)人員支付的背景費(fèi)、實(shí)習(xí)意外險(xiǎn)費(fèi)等必要費(fèi)用，經(jīng)甲方事先書面同意后，由甲方承擔(dān)，乙方應(yīng)向甲方提供相應(yīng)費(fèi)用的發(fā)票及明細(xì)清單，甲方應(yīng)在收到清單及發(fā)票后XX日內(nèi)支付。若因甲方原因?qū)е聦?shí)習(xí)提前終止，未支付的服務(wù)費(fèi)按實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)比例計(jì)算，多支付的應(yīng)予退還。

雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定及時(shí)足額支付服務(wù)費(fèi)，任何一方逾期支付，應(yīng)按逾期金額每日千分之五向?qū)Ψ街Ц哆`約金，逾期超過XX日的，守約方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方支付全部已發(fā)生的服務(wù)費(fèi)及違約金。

第五條履行期限

本協(xié)議有效期自雙方簽字蓋章之日起生效，至最后一名實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期滿且相關(guān)款項(xiàng)結(jié)清之日止，但雙方可協(xié)商提前終止或根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽。

協(xié)議履行期間，關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)如下：

（1）協(xié)議生效后XX日內(nèi)，甲乙雙方完成首批實(shí)習(xí)人員的招募、匹配及派遣工作，實(shí)習(xí)人員正式到崗開始實(shí)習(xí)。

（2）每名實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)周期原則上不少于X個(gè)月，自實(shí)習(xí)人員到崗并開始實(shí)際工作之日起計(jì)算，至實(shí)習(xí)期滿并完成工作交接之日止。

（3）乙方應(yīng)每月XX日前向甲方提交當(dāng)期實(shí)習(xí)人員管理報(bào)告，包括實(shí)習(xí)人員出勤情況、工作表現(xiàn)、存在問題及改進(jìn)建議等。

（4）甲方應(yīng)于每月XX日前完成對(duì)當(dāng)期實(shí)習(xí)人員的考核評(píng)價(jià)，并書面反饋乙方及實(shí)習(xí)人員本人。

（5）實(shí)習(xí)期屆滿前XX日，甲乙雙方應(yīng)共同參與實(shí)習(xí)總結(jié)會(huì)議，對(duì)實(shí)習(xí)效果進(jìn)行評(píng)估，并辦理實(shí)習(xí)結(jié)束相關(guān)手續(xù)。

（6）服務(wù)費(fèi)支付期限按照第四條約定的支付時(shí)間執(zhí)行，任何一方不得擅自變更。

（7）協(xié)議終止后，雙方應(yīng)在XX日內(nèi)完成實(shí)習(xí)費(fèi)用的結(jié)算、實(shí)習(xí)資料的交接及未了事項(xiàng)的處理，確保協(xié)議順利終止。

雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)履行義務(wù)，任何一方未按時(shí)履行，應(yīng)按本協(xié)議第六條約定承擔(dān)違約責(zé)任。

第六條違約責(zé)任

為確保本協(xié)議的順利履行，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，任何一方違反本協(xié)議約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

1.甲方的違約責(zé)任：

（1）甲方未按本協(xié)議第四條約定的標(biāo)準(zhǔn)及支付時(shí)間向乙方支付服務(wù)費(fèi)的，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之五向乙方支付違約金。逾期支付超過XX日的，乙方有權(quán)暫停提供實(shí)習(xí)管理服務(wù)，直至甲方付清全部款項(xiàng)及違約金。逾期支付超過XX日的，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，甲方除支付全部已發(fā)生的服務(wù)費(fèi)及違約金外，還應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

（2）甲方未按本協(xié)議第五條約定的標(biāo)準(zhǔn)及要求提供實(shí)習(xí)崗位、工作環(huán)境及必要指導(dǎo)的，導(dǎo)致實(shí)習(xí)人員無法正常實(shí)習(xí)或?qū)嵙?xí)效果不佳的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。乙方有權(quán)要求甲方立即整改，甲方應(yīng)在乙方要求后XX日內(nèi)完成整改。若甲方拒不整改或整改效果不明顯的，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，甲方除支付已完成服務(wù)部分的服務(wù)費(fèi)及違約金外，還應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

（3）甲方未按本協(xié)議第五條約定的要求及時(shí)反饋實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)意見，或提供虛假評(píng)價(jià)信息，影響實(shí)習(xí)考核結(jié)果的公正性及準(zhǔn)確性的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。乙方有權(quán)要求甲方立即糾正，甲方應(yīng)在乙方要求后XX日內(nèi)完成糾正。若甲方拒不糾正或糾正效果不明顯的，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，甲方除支付已完成服務(wù)部分的服務(wù)費(fèi)及違約金外，還應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

（4）甲方單方面解除本協(xié)議的，除按本協(xié)議約定支付已完成服務(wù)部分的服務(wù)費(fèi)及違約金外，還應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月服務(wù)費(fèi)總額的違約金作為賠償。若甲方因自身原因?qū)е聦?shí)習(xí)提前終止，未支付的服務(wù)費(fèi)按實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)比例計(jì)算，多支付的應(yīng)予退還。

2.乙方的違約責(zé)任：

（1）乙方未按本協(xié)議第四條約定的標(biāo)準(zhǔn)及要求提供實(shí)習(xí)管理服務(wù)，或推薦的實(shí)習(xí)人員不符合甲方要求的，甲方有權(quán)要求乙方立即整改，乙方應(yīng)在甲方要求后XX日內(nèi)完成整改。若乙方拒不整改或整改效果不明顯的，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，乙方除退還已完成服務(wù)部分的服務(wù)費(fèi)外，還應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月服務(wù)費(fèi)總額的違約金作為賠償。

（2）乙方提供的實(shí)習(xí)人員存在虛假資質(zhì)、隱瞞病史或因乙方原因?qū)е聦?shí)習(xí)人員人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失等問題的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，并應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于三個(gè)月服務(wù)費(fèi)總額的違約金。若該等損害無法通過保險(xiǎn)等途徑得到完全彌補(bǔ)的，乙方還應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)充賠償責(zé)任。

（3）乙方未按本協(xié)議第五條約定的標(biāo)準(zhǔn)及要求進(jìn)行實(shí)習(xí)人員的背景、職業(yè)培訓(xùn)或跟蹤管理，導(dǎo)致實(shí)習(xí)效果不佳或出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。甲方有權(quán)要求乙方立即糾正，乙方應(yīng)在甲方要求后XX日內(nèi)完成糾正。若乙方拒不糾正或糾正效果不明顯的，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，乙方除退還已完成服務(wù)部分的服務(wù)費(fèi)外，還應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月服務(wù)費(fèi)總額的違約金作為賠償。

（4）乙方單方面解除本協(xié)議的，除按本協(xié)議約定支付已完成服務(wù)部分的服務(wù)費(fèi)外，還應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月服務(wù)費(fèi)總額的違約金作為賠償。

3.不可抗力導(dǎo)致的違約責(zé)任：

若因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或延遲履行，根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任，但法律另有規(guī)定的除外。遭受不可抗力的一方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后XX日內(nèi)書面通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除本協(xié)議。因不可抗力導(dǎo)致的履行延遲，不承擔(dān)違約責(zé)任。

4.其他違約責(zé)任：

（1）任何一方違反本協(xié)議約定，泄露對(duì)方商業(yè)秘密或?qū)嵙?xí)人員個(gè)人信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

（2）任何一方違反本協(xié)議約定，造成對(duì)方名譽(yù)損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

（3）本協(xié)議約定的違約金不足以彌補(bǔ)守約方實(shí)際損失的，守約方有權(quán)要求違約方賠償全部實(shí)際損失。

雙方應(yīng)本著誠實(shí)信用原則履行本協(xié)議，任何一方違約行為，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

第七條不可抗力

1.定義：本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府行為（如法律法規(guī)變更、政策調(diào)整）、流行病疫情、網(wǎng)絡(luò)攻擊、電力中斷、通訊中斷等。不可抗力應(yīng)自其發(fā)生之日起持續(xù)超過XX日，且對(duì)協(xié)議履行造成實(shí)質(zhì)性影響的，方可被認(rèn)定為不可抗力事件。

2.責(zé)任免除：若因不可抗力導(dǎo)致任何一方無法履行或無法完全履行本協(xié)議項(xiàng)下的全部或部分義務(wù)，該方不承擔(dān)違約責(zé)任。但該方應(yīng)在不可抗力發(fā)生后XX日內(nèi)，書面通知另一方，說明不可抗力的具體情況、影響范圍及預(yù)計(jì)持續(xù)期限，并提供相關(guān)證明文件（如政府部門公告、新聞報(bào)道、保險(xiǎn)理賠文件等）。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除本協(xié)議。

3.協(xié)商與補(bǔ)救：在不可抗力影響期間，雙方應(yīng)盡合理努力采取措施減少損失，并積極協(xié)商解決因不可抗力引起的爭(zhēng)議或履行障礙。若不可抗力影響持續(xù)超過XX日，雙方應(yīng)協(xié)商解除本協(xié)議。若不可抗力消除后，能夠繼續(xù)履行本協(xié)議的，雙方應(yīng)在不可抗力消除后XX日內(nèi)恢復(fù)履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)。

4.不可抗力解除協(xié)議的后果：若因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行已無必要，經(jīng)雙方協(xié)商一致或根據(jù)法律規(guī)定，本協(xié)議可予解除。解除協(xié)議后，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但已發(fā)生的服務(wù)費(fèi)及費(fèi)用結(jié)算按實(shí)際履行情況處理。因不可抗力導(dǎo)致的損失，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況各自承擔(dān)，除非本協(xié)議另有約定。

5.不可抗力的通知與證明義務(wù)：任何一方違反本條關(guān)于不可抗力通知及證明義務(wù)的約定，導(dǎo)致另一方無法及時(shí)了解不可抗力情況或無法免除責(zé)任的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

1.協(xié)商解決：凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商應(yīng)本著公平、合理的原則進(jìn)行，由雙方授權(quán)代表在XX日內(nèi)就爭(zhēng)議事項(xiàng)進(jìn)行溝通，尋求達(dá)成一致解決方案。

2.調(diào)解解決：若協(xié)商無法在上述期限內(nèi)解決爭(zhēng)議，雙方應(yīng)共同委托第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解機(jī)構(gòu)的選擇由雙方協(xié)商確定，調(diào)解應(yīng)遵循自愿、公平、公正的原則。經(jīng)調(diào)解達(dá)成一致協(xié)議的，雙方應(yīng)簽署調(diào)解協(xié)議書，調(diào)解協(xié)議書經(jīng)雙方簽字蓋章后具有法律約束力，雙方應(yīng)共同履行。

3.仲裁解決：若協(xié)商或調(diào)解無法在XX日內(nèi)解決爭(zhēng)議，或雙方在協(xié)議簽訂時(shí)明確約定通過仲裁解決爭(zhēng)議，則任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至XX仲裁委員會(huì)（或其他雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)），按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。仲裁地點(diǎn)為甲方所在地或雙方協(xié)商一致的其他地點(diǎn)。仲裁過程中產(chǎn)生的仲裁費(fèi)由敗訴方承擔(dān)，雙方均未敗訴的，由雙方平均承擔(dān)。

4.訴訟解決：若雙方均未選擇仲裁，且協(xié)商、調(diào)解、仲裁均無法解決爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟管轄地為甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院。在訴訟期間，除爭(zhēng)議標(biāo)的外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他未受爭(zhēng)議影響的條款。

5.爭(zhēng)議解決原則：在爭(zhēng)議解決過程中，雙方應(yīng)遵守法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，尊重商業(yè)道德，保護(hù)對(duì)方商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)，避免爭(zhēng)議擴(kuò)大化。任何一方在爭(zhēng)議解決過程中采取的任何行動(dòng)，均不得損害對(duì)方合法權(quán)益。

6.爭(zhēng)議解決期限：雙方應(yīng)盡可能在爭(zhēng)議發(fā)生后的XX日內(nèi)通過協(xié)商或調(diào)解解決爭(zhēng)議。若需仲裁或訴訟，應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定及約定及時(shí)提起。

第九條其他條款

1.通知方式：本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、請(qǐng)求、要求或其他通信，均應(yīng)以書面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件）發(fā)送至本協(xié)議首部列明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前XX日書面通知另一方。通過電子郵件發(fā)送的，發(fā)出時(shí)視為送達(dá)；通過傳真發(fā)送的，發(fā)送成功時(shí)視為送達(dá)；通過掛號(hào)信發(fā)送的，寄出后XX日視為送達(dá)；通過快遞發(fā)送的，簽收時(shí)視為送達(dá)。任何一方在收到通知后應(yīng)立即確認(rèn)收到，并就通知內(nèi)容進(jìn)行回復(fù)。

2.協(xié)議變更：對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，均須經(jīng)雙方授權(quán)代表書面簽署補(bǔ)充協(xié)議方能生效。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，是本協(xié)議不可分割的一部分。任何口頭約定或非書面形式的變更均不產(chǎn)生法律效力。

3.協(xié)議的完整性與可分割性：本協(xié)議構(gòu)成雙方就本協(xié)議標(biāo)的事項(xiàng)達(dá)成的完整協(xié)議，取代雙方此前就此達(dá)成的所有口頭或書面協(xié)議、諒解或安排。若本協(xié)議任何條款被認(rèn)定為無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。雙方應(yīng)盡力使無效或不可執(zhí)行的條款通過簽訂新的協(xié)議得以修正，使其達(dá)到原條款的基本意圖。

4.可分割性：本協(xié)議各條款相互獨(dú)立，任何一條款的無效或不可執(zhí)行不影響其他條款的效力。

5.法律適用與爭(zhēng)議解決選擇的關(guān)聯(lián)：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。雙方選擇通過仲裁解決爭(zhēng)議的，該選擇構(gòu)成最終解決爭(zhēng)議的方式，且與法律適用選擇相一致。

6.轉(zhuǎn)讓：未經(jīng)另一方事先書面同意，任何一方不得將其在本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利或義務(wù)部分或全部轉(zhuǎn)讓給第三方。任何轉(zhuǎn)讓均應(yīng)遵守本協(xié)議的其他約定，且受讓方不得取代原轉(zhuǎn)讓方在本協(xié)議中的地位。

7.利益沖突：雙方應(yīng)確保其代理人、員工及其他關(guān)聯(lián)方在履行本協(xié)議時(shí)，不存在可能影響協(xié)議公正履行的利益沖突。若發(fā)現(xiàn)存在或可能出現(xiàn)利益沖突，相關(guān)方應(yīng)立即通知另一方，并采取必要措施消除該等沖突。

8.保密義務(wù)：除本協(xié)議另