博士畢業(yè)三方協(xié)議書1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：北京華夏科技有限公司。

甲方地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街1號科創(chuàng)大廈A座15層。

甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人：張偉。

甲方聯(lián)系方式

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：上海博睿教育咨詢有限公司。

乙方地址：上海市浦東新區(qū)張江高科技園區(qū)科苑路88號智匯大廈B座8層。

乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人：李明。

乙方聯(lián)系方式

協(xié)議簡介：

甲方為推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度融合，提升公司博士層次人才隊(duì)伍水平，擬委托乙方提供博士畢業(yè)人才引進(jìn)及服務(wù)配套解決方案。乙方憑借在教育咨詢、人才引進(jìn)及職業(yè)規(guī)劃領(lǐng)域的專業(yè)優(yōu)勢，為甲方匹配符合崗位需求的高層次博士人才，并提供后續(xù)的跟蹤服務(wù)與支持。雙方基于平等自愿、互利共贏的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。本協(xié)議的履行旨在通過博士人才的引進(jìn)與配置，助力甲方實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)升級，同時(shí)促進(jìn)乙方業(yè)務(wù)拓展與品牌影響力的提升。協(xié)議內(nèi)容涵蓋人才尋訪、考核評估、合同簽訂、薪酬福利、職業(yè)發(fā)展等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保雙方合作目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn)。雙方均確認(rèn)本協(xié)議的簽訂及后續(xù)履行符合各自發(fā)展戰(zhàn)略與合規(guī)要求，并承諾嚴(yán)格依照協(xié)議約定履行相應(yīng)責(zé)任。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是甲方委托乙方提供博士畢業(yè)人才引進(jìn)及相關(guān)配套服務(wù)，以幫助甲方獲取符合其發(fā)展戰(zhàn)略所需的高層次專業(yè)人才。具體內(nèi)容涵蓋：乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求標(biāo)準(zhǔn)，開展博士人才的尋訪、篩選與推薦；對候選人進(jìn)行專業(yè)能力、科研成果及職業(yè)匹配度的評估考核；協(xié)助甲方與候選人進(jìn)行溝通協(xié)商，促成雙方達(dá)成聘用意向；提供人才引進(jìn)政策咨詢、合同簽訂支持、薪酬福利設(shè)計(jì)建議等服務(wù)；以及根據(jù)約定提供人才入職后的職業(yè)發(fā)展跟蹤與效果評估等服務(wù)。本協(xié)議旨在通過專業(yè)化的服務(wù)流程，確保甲方能夠高效、精準(zhǔn)地引進(jìn)博士畢業(yè)人才，并優(yōu)化人才配置與管理，同時(shí)保障乙方在服務(wù)過程中獲得合理報(bào)酬與業(yè)務(wù)發(fā)展。

第二條定義

本協(xié)議中下列術(shù)語具有以下含義：

“博士畢業(yè)人才”指已獲得博士學(xué)位，具備相應(yīng)專業(yè)領(lǐng)域的研究能力、工作經(jīng)驗(yàn)或潛力，能夠滿足甲方崗位需求的專業(yè)人士；“崗位需求標(biāo)準(zhǔn)”指甲方明確提出的擬引進(jìn)博士人才的學(xué)歷背景、專業(yè)方向、科研能力、工作經(jīng)驗(yàn)、健康狀況等具體要求；“評估考核”指乙方依據(jù)甲方標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范，對候選人進(jìn)行的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力及匹配度測試與評價(jià)；“服務(wù)配套方案”包括但不限于人才尋訪、背景、薪酬建議、政策咨詢、合同協(xié)助、入職支持等乙方承諾提供的全部服務(wù)內(nèi)容；“服務(wù)費(fèi)”指甲方根據(jù)本協(xié)議約定向乙方支付的服務(wù)報(bào)酬；“保密信息”指在合作過程中一方向另一方披露的、未公開的、具有商業(yè)價(jià)值或敏感性的數(shù)據(jù)、資料、信息等；“不可抗力”指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力與義務(wù)：

（1）甲方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需要，向乙方提出明確的博士畢業(yè)人才需求標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)范圍，并有權(quán)對乙方提供的服務(wù)方案及候選人推薦進(jìn)行選擇與評估。

（2）甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成人才尋訪、評估考核等階段性工作，并有權(quán)對乙方的工作進(jìn)度、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督與質(zhì)詢。

（3）甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、完整、有效的崗位需求信息及評估標(biāo)準(zhǔn)，并對信息的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，以便乙方有效開展服務(wù)。

（4）甲方應(yīng)按照本協(xié)議第五條約定，按時(shí)足額向乙方支付服務(wù)費(fèi)。甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際服務(wù)內(nèi)容與完成情況，對乙方服務(wù)范圍進(jìn)行調(diào)整或優(yōu)化，但需提前書面通知乙方并協(xié)商調(diào)整相關(guān)費(fèi)用。

（5）甲方對通過乙方引進(jìn)的博士畢業(yè)人才享有最終的聘用決定權(quán)，并負(fù)責(zé)與人才簽訂正式勞動(dòng)合同、落實(shí)薪酬福利待遇及相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)保障引進(jìn)人才的合法權(quán)益，并根據(jù)約定向乙方提供必要的入職支持與配合。

（6）甲方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)及保密義務(wù)，對在合作過程中獲悉的乙方商業(yè)信息及候選人事宜承擔(dān)保密責(zé)任，未經(jīng)乙方書面同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方的權(quán)力與義務(wù)：

（1）乙方有權(quán)依據(jù)本協(xié)議約定，向甲方收取服務(wù)費(fèi)。乙方有權(quán)要求甲方提供清晰、具體的崗位需求標(biāo)準(zhǔn)及評估指標(biāo)，以確保服務(wù)工作的準(zhǔn)確性與有效性。

（2）乙方應(yīng)組建專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，利用其信息資源與行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，為甲方提供高效、精準(zhǔn)的博士畢業(yè)人才尋訪與推薦服務(wù)。乙方應(yīng)建立規(guī)范的候選人評估流程，結(jié)合甲方標(biāo)準(zhǔn)與專業(yè)判斷，對候選人的學(xué)術(shù)背景、科研成果、職業(yè)能力、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行全面考核，并向甲方提供客觀、詳實(shí)的評估報(bào)告及推薦建議。

（3）乙方應(yīng)保證其推薦候選人的信息真實(shí)可靠，并承擔(dān)因信息提供不實(shí)導(dǎo)致的相應(yīng)責(zé)任。乙方應(yīng)積極配合甲方對候選人的面試、考察等環(huán)節(jié)，提供必要的背景與溝通協(xié)調(diào)支持。

（4）乙方應(yīng)根據(jù)約定，向甲方提供人才引進(jìn)相關(guān)的政策解讀、薪酬福利設(shè)計(jì)建議、合同條款審核意見等配套服務(wù)，并協(xié)助甲方與候選人進(jìn)行溝通，促成雙方達(dá)成聘用共識(shí)。乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德與保密義務(wù)，對在服務(wù)過程中獲悉的甲方商業(yè)秘密及候選人事宜嚴(yán)格保密，未經(jīng)授權(quán)不得對外披露或用于其他商業(yè)目的。

（5）乙方有權(quán)根據(jù)市場行情與服務(wù)內(nèi)容的復(fù)雜程度，制定合理的服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并有權(quán)要求甲方按照約定時(shí)間節(jié)點(diǎn)支付費(fèi)用。如甲方延遲支付，乙方有權(quán)依據(jù)協(xié)議約定收取滯納金或暫停服務(wù)，直至款項(xiàng)付清。

（6）乙方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合行業(yè)規(guī)范與法律法規(guī)要求，并對服務(wù)過程中產(chǎn)生的專業(yè)意見負(fù)責(zé)。乙方應(yīng)配合甲方完成引進(jìn)人才的入職對接，提供必要的過渡性支持，并根據(jù)約定參與人才入職后的跟蹤評估，持續(xù)優(yōu)化服務(wù)效果。

第四條價(jià)格與支付條件

1.本協(xié)議項(xiàng)下的服務(wù)費(fèi)總額為人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）。該費(fèi)用包含乙方為實(shí)現(xiàn)本協(xié)議目的而提供的全部服務(wù)內(nèi)容，具體包括但不限于人才尋訪、篩選推薦、專業(yè)評估、背景協(xié)助、薪酬福利咨詢、合同談判支持等。

2.甲方應(yīng)按照以下方式分期支付服務(wù)費(fèi)：

（1）首付款：本協(xié)議簽署后7個(gè)工作日內(nèi)，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)總額的30%，即人民幣壹拾伍萬元整（￥150,000.00）。乙方在收到首付款后正式啟動(dòng)人才尋訪與評估工作。

（2）中期款：乙方完成首批符合甲方基本要求的候選人推薦名單，并經(jīng)甲方書面確認(rèn)后10個(gè)工作日內(nèi)，甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)總額的40%，即人民幣貳拾萬元整（￥200,000.00）。

（3）尾款：引進(jìn)的博士畢業(yè)人才正式入職甲方并完成為期三個(gè)月的試用期后，甲方向乙方支付剩余服務(wù)費(fèi)總額的30%，即人民幣壹拾伍萬元整（￥150,000.00）。

3.支付方式：甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將服務(wù)費(fèi)支付至乙方指定的以下銀行賬戶：

開戶名稱：上海博睿教育咨詢有限公司

開戶銀行：中國工商銀行上海張江支行

銀行賬號：6222020100123456789

4.乙方應(yīng)在收到每期款項(xiàng)后，向甲方提供等額的、符合稅務(wù)要求的正規(guī)發(fā)票。甲方有權(quán)對乙方的收款行為及發(fā)票真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)。

5.如因甲方原因?qū)е路?wù)中斷或終止，已支付的服務(wù)費(fèi)不予退還。如因乙方原因?qū)е路?wù)未能達(dá)到協(xié)議約定標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)甲方書面確認(rèn)，乙方應(yīng)退還相應(yīng)比例的服務(wù)費(fèi)，具體比例根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。

第五條履行期限

1.本協(xié)議的有效期限為自雙方簽字蓋章之日起至乙方完成本協(xié)議約定的全部服務(wù)內(nèi)容并甲方支付最終服務(wù)費(fèi)之日止。整個(gè)服務(wù)周期預(yù)計(jì)為自本協(xié)議簽署之日起12個(gè)月，自首期服務(wù)費(fèi)支付之日起算。

2.協(xié)議履行期間的關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)安排如下：

（1）協(xié)議簽署后7個(gè)工作日內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的崗位需求標(biāo)準(zhǔn)文件；

（2）乙方在收到甲方需求文件后15個(gè)工作日內(nèi)完成首批候選人庫建立并提交給甲方；

（3）甲方對乙方提交的候選人進(jìn)行初步篩選，并在收到名單后5個(gè)工作日內(nèi)反饋確認(rèn)意見；

（4）乙方在收到甲方反饋后20個(gè)工作日內(nèi)完成候選人的專業(yè)評估與面試安排，并將評估報(bào)告及推薦名單提交甲方；

（5）甲方應(yīng)在收到推薦名單后30個(gè)工作日內(nèi)完成與候選人的面試及考察工作；

（6）如達(dá)成引進(jìn)意向，乙方應(yīng)在甲方與候選人簽訂正式勞動(dòng)合同后10個(gè)工作日內(nèi)完成服務(wù)費(fèi)尾款結(jié)算；

（7）乙方應(yīng)在協(xié)議履行結(jié)束后3個(gè)月內(nèi)，向甲方提交服務(wù)總結(jié)報(bào)告及人才跟蹤反饋意見。

3.如因特殊原因需延長服務(wù)期限，經(jīng)雙方協(xié)商一致可簽署補(bǔ)充協(xié)議。任何一方因不可抗力導(dǎo)致無法按期履行義務(wù)的，履行期限相應(yīng)順延，順延時(shí)間不超過不可抗力影響期限。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約責(zé)任：

（1）甲方未按本協(xié)議第四條約定的期限和金額支付服務(wù)費(fèi)的，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之五向乙方支付違約金，逾期超過30日，乙方有權(quán)解除協(xié)議并要求甲方支付全部服務(wù)費(fèi)及已發(fā)生服務(wù)費(fèi)用，并賠償因此給乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于候選人尋訪成本、第三方合作費(fèi)用等。

（2）甲方未按約定提供真實(shí)、完整的崗位需求信息或評估標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致乙方服務(wù)無法有效開展的，甲方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的乙方額外工作成本，并按實(shí)際損失賠償乙方。

（3）甲方在乙方完成約定服務(wù)內(nèi)容后無正當(dāng)理由拒絕支付服務(wù)費(fèi)或拖延支付超過60日的，乙方除有權(quán)要求甲方立即支付全部款項(xiàng)及違約金外，還有權(quán)將甲方列入不良合作客戶名單，并保留通過法律途徑追償?shù)臋?quán)利。

（4）甲方單方面變更或解除協(xié)議，給乙方造成聲譽(yù)或業(yè)務(wù)損失的，除退還已收服務(wù)費(fèi)外，還應(yīng)賠償乙方人民幣拾萬元整（￥100,000.00）的違約金。

2.乙方違約責(zé)任：

（1）乙方未按本協(xié)議第五條約定的期限完成服務(wù)內(nèi)容，且無正當(dāng)理由（如不可抗力）的，每逾期一日，應(yīng)按當(dāng)期應(yīng)付未付服務(wù)費(fèi)金額的千分之五向甲方支付違約金。逾期超過30日，甲方有權(quán)解除協(xié)議，乙方應(yīng)退還已收服務(wù)費(fèi)并按未完成服務(wù)比例支付違約金，違約金總額不超過首付款金額的50%。

（2）乙方提供的候選人信息嚴(yán)重失實(shí)，或因乙方工作失誤導(dǎo)致甲方錯(cuò)失合適引進(jìn)機(jī)會(huì)的，乙方應(yīng)退還該候選人對應(yīng)的服務(wù)費(fèi)，并賠償甲方直接經(jīng)濟(jì)損失，賠償金額不低于該候選人預(yù)計(jì)薪酬福利的30%。若該候選人已與甲方產(chǎn)生實(shí)際勞動(dòng)關(guān)系，乙方還應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

（3）乙方在服務(wù)過程中泄露甲方商業(yè)秘密或候選人事宜，給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)賠償全部損失，并支付人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）的違約金。若損失超過違約金數(shù)額，乙方還應(yīng)補(bǔ)足差額部分。

（4）乙方未經(jīng)甲方書面授權(quán)擅自將服務(wù)成果（包括候選人信息、評估報(bào)告等）用于其他商業(yè)目的或泄露給第三方，甲方有權(quán)立即解除協(xié)議，乙方應(yīng)退還全部服務(wù)費(fèi)并支付人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）的違約金，甲方還有權(quán)向乙方追究法律責(zé)任。

3.違約金上限：本協(xié)議約定的各項(xiàng)違約金總額不超過服務(wù)費(fèi)總額的200%。若違約金不足以彌補(bǔ)守約方實(shí)際損失的，守約方有權(quán)要求違約方賠償全部損失，包括直接損失與間接損失。

4.解除協(xié)議后果：任何一方依據(jù)本協(xié)議約定解除協(xié)議的，應(yīng)結(jié)清所有應(yīng)付未付款項(xiàng)，并完成必要的工作交接。已產(chǎn)生的服務(wù)費(fèi)用根據(jù)實(shí)際履行情況按比例抵扣，如協(xié)議解除系因違約方責(zé)任導(dǎo)致，違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

5.不可抗力免責(zé)：本協(xié)議第六條所述違約責(zé)任條款不適用于因不可抗力導(dǎo)致違約的情形，但遭遇不可抗力的一方應(yīng)在事件發(fā)生后7日內(nèi)書面通知對方，并提供有效證明文件，并根據(jù)不可抗力影響程度協(xié)商調(diào)整履行義務(wù)或解除協(xié)議。

第七條不可抗力

1.本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于：自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、海嘯等）、戰(zhàn)爭、軍事沖突、動(dòng)亂、政府行為（如法律法規(guī)的變更、行政命令、禁令等）、流行病疫情、網(wǎng)絡(luò)攻擊或系統(tǒng)故障、罷工或騷亂、火災(zāi)、爆炸以及其他類似事件。

2.遭遇不可抗力的一方應(yīng)在事件發(fā)生后七（7）日內(nèi)書面通知對方，說明不可抗力事件的發(fā)生、性質(zhì)、影響以及預(yù)計(jì)持續(xù)期限，并提供相關(guān)證明文件（如政府公告、新聞報(bào)道、出險(xiǎn)證明等）。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件對協(xié)議履行的影響程度，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。

3.因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行或延遲履行的，遭遇不可抗力的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)采取合理措施減輕損失，并及時(shí)通知對方。若不可抗力影響持續(xù)超過三十（30）日，雙方仍無法達(dá)成協(xié)議解除或延期的，任何一方均有權(quán)單方解除協(xié)議，并互不承擔(dān)違約責(zé)任。

4.協(xié)議因不可抗力解除的，雙方應(yīng)相互返還已收款項(xiàng)（如有），并就合作期間產(chǎn)生的成果歸屬、保密責(zé)任等問題協(xié)商處理。因不可抗力造成的實(shí)際損失，由遭遇不可抗力的一方自行承擔(dān)，除非雙方另有約定。

5.任何一方因?qū)Ψ皆蚬室怆[瞞或虛報(bào)不可抗力事件，導(dǎo)致己方遭受損失的，不適用不可抗力免責(zé)條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第八條爭議解決

1.凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商應(yīng)本著誠實(shí)信用、公平合理的原則進(jìn)行，嘗試在三十（30）日內(nèi)達(dá)成書面和解協(xié)議。

2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交上海仲裁委員會(huì)，按照該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁地點(diǎn)為上海市，仲裁語言為中文。雙方應(yīng)共同推舉一名獨(dú)任仲裁員，或由仲裁委員會(huì)主任指定仲裁員。

3.仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。仲裁過程中，除提交仲裁的爭議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他未受爭議影響的條款。仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)；若雙方均有責(zé)任，則按責(zé)任比例分擔(dān)。

4.在仲裁期間，除爭議事項(xiàng)外，雙方均應(yīng)遵守本協(xié)議的保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露仲裁程序中的信息，但法律規(guī)定或仲裁規(guī)則另有規(guī)定的除外。

5.若選擇訴訟方式解決爭議，雙方應(yīng)將爭議提交有管轄權(quán)的人民法院，優(yōu)先選擇北京市海淀區(qū)人民法院進(jìn)行訴訟。訴訟過程中，雙方應(yīng)相互提供必要的證據(jù)材料，并配合法院審理工作。法院判決生效后，雙方應(yīng)自覺履行，如一方不履行，另一方有權(quán)申請強(qiáng)制執(zhí)行。

第九條其他條款

1.通知與送達(dá)：本協(xié)議項(xiàng)下的所有通知、請求、要求或其他通信均應(yīng)以書面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件）發(fā)送至本協(xié)議首部列明的地址或聯(lián)系方式。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前十（10）日書面通知對方。通過電子郵件發(fā)送的，發(fā)出時(shí)視為送達(dá)；通過快遞或掛號信發(fā)送的，寄出后五（5）日視為送達(dá)。若通知地址為傳真或電子郵件，則發(fā)送時(shí)視為送達(dá)。

2.協(xié)議變更：對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充，均須經(jīng)雙方授權(quán)代表簽署書面文件后方能生效。任何口頭約定或非書面形式的變更均不具法律效力。

3.協(xié)議終止：除本協(xié)議另有約定或雙方協(xié)商一致外，本協(xié)議在履行完畢所有義務(wù)后自動(dòng)終止。若一方嚴(yán)重違約且在收到守約方書面通知后三十（30）日內(nèi)未能糾正，守約方有權(quán)單方解除協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

4.獨(dú)