第=PAGE1*2-11頁(yè)（共=NUMPAGES1*22頁(yè)）PAGE單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)通用7篇單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)篇1承諾方：__________接收方：__________1.承諾背景鑒于保密工作對(duì)維護(hù)單位核心利益及信息安全具有重要意義，承諾方深刻認(rèn)識(shí)到守秘工作的嚴(yán)肅性與復(fù)雜性。為保證敏感信息得到有效保護(hù)，防止信息泄露可能帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)與損害，承諾方依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及單位內(nèi)部管理制度，鄭重作出以下承諾。承諾方將嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，建立健全保密管理體系，明確各方責(zé)任，完善保密措施，切實(shí)保障單位秘密信息安全。接收方作為信息接收與管理主體，亦需共同履行保密義務(wù)，保證信息在傳輸、存儲(chǔ)、使用等環(huán)節(jié)的安全可控。2.承諾內(nèi)容承諾方承諾在守秘工作中履行以下職責(zé)：（1）嚴(yán)格遵守《_________保守國(guó)家秘密法》《_________反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等法律法規(guī)，以及單位內(nèi)部保密制度，保證所有涉密信息得到妥善保護(hù)。（2）明保證密責(zé)任人，建立保密工作責(zé)任制，保證每位員工知曉自身保密義務(wù)，并按要求履行。（3）對(duì)涉密文件、資料、數(shù)據(jù)等進(jìn)行分類(lèi)管理，采取物理隔離、技術(shù)防護(hù)等措施，防止信息泄露。（4）加強(qiáng)員工保密意識(shí)培訓(xùn)，定期組織保密知識(shí)考核，保證員工具備必要的保密能力。（5）建立信息訪問(wèn)權(quán)限控制機(jī)制，保證授權(quán)人員才能接觸涉密信息。（6）定期開(kāi)展保密自查，及時(shí)發(fā)覺(jué)并整改保密工作中存在的漏洞與問(wèn)題。（7）在合作、交流等活動(dòng)中，明保證密要求，保證第三方合作伙伴履行保密義務(wù)。3.實(shí)施計(jì)劃為有效落實(shí)保密工作，承諾方制定以下實(shí)施計(jì)劃：第一階段：至__________年__________月，完成保密管理體系建設(shè)。包括制定保密管理制度、明保證密責(zé)任、完成保密風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。第二階段：至__________年__________月，加強(qiáng)員工保密培訓(xùn)。通過(guò)線上線下相結(jié)合的方式，組織全員保密知識(shí)培訓(xùn)，保證員工掌握基本保密技能。第三階段：至__________年__________月，完善技術(shù)防護(hù)措施。配備先進(jìn)的保密技術(shù)設(shè)備，對(duì)涉密信息系統(tǒng)進(jìn)行安全加固，保證信息系統(tǒng)安全可靠。第四階段：至__________年__________月，建立應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制。制定信息泄露應(yīng)急預(yù)案，定期開(kāi)展應(yīng)急演練，保證在發(fā)生信息泄露時(shí)能夠及時(shí)處置。4.保障措施為保證保密工作有效實(shí)施，承諾方采取以下保障措施：（1）配備__________名專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)實(shí)施保密工作，保證專(zhuān)業(yè)能力與職責(zé)匹配。（2）設(shè)立保密專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于保密設(shè)備購(gòu)置、技術(shù)升級(jí)、培訓(xùn)等。（3）建立保密監(jiān)督機(jī)制，定期對(duì)保密工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，保證各項(xiàng)措施落實(shí)到位。（4）與接收方簽訂保密協(xié)議，明確雙方責(zé)任，保證信息在交接過(guò)程中安全可控。（5）由__________機(jī)構(gòu)進(jìn)行年度評(píng)估，對(duì)保密工作進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，提出改進(jìn)建議。5.違約責(zé)任若承諾方或接收方違反本承諾書(shū)約定，造成信息泄露或單位利益受損，將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。違約方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：（1）賠償因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。（2）接受行政處罰或法律制裁。（3）承擔(dān)單位內(nèi)部紀(jì)律處分，包括但不限于警告、降級(jí)、解職等。6.附則本承諾書(shū)自雙方簽字之日起生效，有效期至__________年__________月。本承諾書(shū)一式兩份，承諾方與接收方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________年__________月__________日單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)篇2本承諾書(shū)依據(jù)__________文件制定1.總則1.1制定目的為規(guī)范單位內(nèi)部守秘工作，明確相關(guān)人員的保密責(zé)任，保證國(guó)家秘密、工作秘密及商業(yè)秘密的安全，維護(hù)單位合法權(quán)益，根據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合單位實(shí)際情況，制定本承諾書(shū)。1.2適用范圍本承諾書(shū)適用于單位全體員工、離職員工以及與單位有保密協(xié)議的第三方人員。適用范圍涵蓋單位內(nèi)部所有涉密文件、數(shù)據(jù)、信息、技術(shù)資料及其他具有保密性質(zhì)的資料。2.核心承諾2.1禁止行為（1）不得以任何形式泄露、竊取、非法獲取或傳播單位涉密信息，包括但不限于口頭、書(shū)面、電子傳輸?shù)韧緩?。?）不得將涉密信息用于個(gè)人目的或擅自提供給任何第三方。（3）不得在非涉密場(chǎng)所談?wù)撋婷苄畔?，不得在社交媒體、公開(kāi)平臺(tái)發(fā)布或暗示涉密內(nèi)容。（4）不得擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)移、刪除或損毀涉密載體。（5）離職后，仍需承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露在職期間知悉的涉密信息。2.2強(qiáng)制要求（1）必須嚴(yán)格遵守單位保密管理制度，接受保密教育培訓(xùn)，增強(qiáng)保密意識(shí)。（2）涉密文件、資料、設(shè)備應(yīng)妥善保管，離開(kāi)辦公場(chǎng)所時(shí)必須鎖好或采取其他安全措施。（3）涉密計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備應(yīng)與公共網(wǎng)絡(luò)物理隔離，不得安裝未經(jīng)許可的軟件。（4）涉及涉密事項(xiàng)的會(huì)議、活動(dòng)應(yīng)遵守保密規(guī)定，會(huì)議結(jié)束后及時(shí)銷(xiāo)毀或歸檔相關(guān)資料。（5）發(fā)覺(jué)泄密風(fēng)險(xiǎn)或泄密事件，應(yīng)立即報(bào)告單位保密工作部門(mén)，并采取補(bǔ)救措施。3.實(shí)施機(jī)制3.1監(jiān)督主體__________部門(mén)負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查，保證本承諾書(shū)各項(xiàng)條款得到有效執(zhí)行。3.2檢查頻次每半年進(jìn)行一次全面檢查，日常抽查不少于兩次，重點(diǎn)崗位人員需加強(qiáng)監(jiān)督。檢查內(nèi)容包括涉密文件管理、設(shè)備使用、人員行為等。4.法律責(zé)任4.1違約情形（1）違反本承諾書(shū)規(guī)定，泄露、竊取、非法獲取或傳播涉密信息。（2）未按規(guī)定保管涉密載體，導(dǎo)致信息遺失或被盜。（3）擅自將涉密信息用于個(gè)人或第三方利益。（4）離職后泄露單位涉密信息。（5）未按規(guī)定報(bào)告泄密風(fēng)險(xiǎn)或泄密事件。4.2處罰標(biāo)準(zhǔn)違約將處以__________元至__________元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，將依法解除勞動(dòng)合同或追究法律責(zé)任。若因泄密行為造成單位重大損失，還需承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。5.附則本承諾書(shū)自簽訂之日起生效，適用于承諾人任職期間及離職后五年內(nèi)。單位有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)及實(shí)際情況對(duì)本承諾書(shū)進(jìn)行修訂，修訂后的承諾書(shū)將另行公示。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)篇31.總則本責(zé)任承諾書(shū)由承諾單位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“承諾方”）制定，旨在明確單位守秘工作的責(zé)任與義務(wù)，保證秘密信息得到有效保護(hù)。承諾方確認(rèn)已充分理解并同意遵守本承諾書(shū)所列各項(xiàng)條款。2.承諾事項(xiàng)承諾方承諾在承諾有效期內(nèi)，嚴(yán)格遵守國(guó)家及行業(yè)相關(guān)保密法律法規(guī)，建立健全內(nèi)部保密管理制度，采取必要措施防范、監(jiān)督和處置秘密信息泄露風(fēng)險(xiǎn)。具體包括但不限于：（1）明確秘密信息的范圍及等級(jí)，并按制度要求進(jìn)行標(biāo)識(shí)、管理和使用；（2）對(duì)接觸秘密信息的員工進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)，保證其具備相應(yīng)的保密意識(shí)和能力；（3）采用符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)防護(hù)措施，保證秘密信息安全存儲(chǔ)、傳輸和使用，其中系統(tǒng)安全防護(hù)能力需滿(mǎn)足__________指標(biāo)達(dá)到GB/T__________標(biāo)準(zhǔn)；（4）定期開(kāi)展保密風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，及時(shí)發(fā)覺(jué)并整改泄密隱患；（5）發(fā)生泄密事件時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，采取補(bǔ)救措施，并按規(guī)定向有關(guān)部門(mén)報(bào)告。3.雙方責(zé)任承諾方承擔(dān)守秘工作的主體責(zé)任，保證所有員工在職責(zé)范圍內(nèi)履行保密義務(wù)。相關(guān)監(jiān)管部門(mén)對(duì)承諾方的守秘工作進(jìn)行監(jiān)督，并有權(quán)對(duì)違反本承諾的行為進(jìn)行查處。4.附則本承諾書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效。本承諾有效期自__________至__________。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)篇4第一條總綱甲方系依法成立并有效存續(xù)的獨(dú)立法人實(shí)體，乙方系甲方聘用的正式員工/項(xiàng)目合作方/第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)。甲乙雙方基于維護(hù)國(guó)家秘密、商業(yè)秘密及工作秘密（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“秘密”）的法定義務(wù)與職業(yè)操守，經(jīng)平等協(xié)商，就甲方秘密保護(hù)工作達(dá)成以下規(guī)范與約定。甲方保證嚴(yán)格遵守《_________保守國(guó)家秘密法》《_________反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，乙方承諾全面履行本協(xié)議規(guī)定的保密義務(wù)，保證秘密信息不被泄露、篡改或?yàn)E用。第二條權(quán)責(zé)界定1.秘密信息范圍乙方確認(rèn)，在履行職務(wù)或合作過(guò)程中知悉的涉及甲方運(yùn)營(yíng)管理、技術(shù)工藝、客戶(hù)資源、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部決策等非公開(kāi)信息，均屬本協(xié)議所指秘密，具體清單以甲方書(shū)面界定為準(zhǔn)。2.保密義務(wù)乙方承諾采取不低于甲方現(xiàn)行保密標(biāo)準(zhǔn)的保護(hù)措施，包括但不限于：對(duì)涉密文件、數(shù)據(jù)實(shí)施物理隔離與數(shù)字加密；未經(jīng)甲方書(shū)面授權(quán)，不得以任何形式向第三方披露秘密信息；在離職或合作終止后____日內(nèi)，完整返還甲方所有載有秘密信息的載體及資料，并配合甲方進(jìn)行信息銷(xiāo)毀驗(yàn)證。3.責(zé)任承擔(dān)若因乙方過(guò)失導(dǎo)致秘密泄露，應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償（賠償金額不低于實(shí)際損失____%）、行政處分及法律責(zé)任追究。甲方保證對(duì)乙方履行本協(xié)議的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任，并定期開(kāi)展保密培訓(xùn)，培訓(xùn)覆蓋率須達(dá)____%以上。第三條配合機(jī)制1.監(jiān)督與審計(jì)甲方有權(quán)對(duì)乙方的保密履職情況進(jìn)行抽查，乙方應(yīng)予以無(wú)條件配合，并提供必要的工作記錄與證明材料。甲方保證每年至少開(kāi)展____次內(nèi)部保密風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，并公開(kāi)整改結(jié)果。2.爭(zhēng)議處理任何一方違反本協(xié)議約定，守約方有權(quán)要求違約方立即糾正，并請(qǐng)求司法或行政途徑解決。爭(zhēng)議解決前，違約方不得以任何理由妨礙守約方正常運(yùn)營(yíng)。3.技術(shù)保障甲方承諾為乙方配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的保密工具，并保證信息系統(tǒng)安全等級(jí)達(dá)到____級(jí)以上。乙方需定期更新密碼，并對(duì)涉密設(shè)備進(jìn)行雙人管控。第四條補(bǔ)充條款1.協(xié)議效力本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至乙方不再接觸秘密信息時(shí)終止。如需變更協(xié)議內(nèi)容，須經(jīng)雙方書(shū)面確認(rèn)。2.不可抗力因地震、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力導(dǎo)致秘密泄露的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通報(bào)情況并采取合理控制措施。3.法律適用本協(xié)議適用_________法律解釋?zhuān)魏螤?zhēng)議均提交甲方所在地人民法院管轄。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)篇5關(guān)于__________項(xiàng)目的承諾一、前期準(zhǔn)備階段本單位必須建立健全項(xiàng)目保密管理制度，明保證密責(zé)任人和保密工作要求。必須對(duì)參與項(xiàng)目人員進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)，保證其充分知曉保密規(guī)定和責(zé)任。必須制定詳細(xì)的項(xiàng)目保密方案，明保證密措施和應(yīng)急預(yù)案。嚴(yán)禁在項(xiàng)目啟動(dòng)前泄露任何與項(xiàng)目相關(guān)的非公開(kāi)信息。本承諾自__________年__月__日起生效。二、實(shí)施過(guò)程階段本單位必須嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)和項(xiàng)目保密規(guī)定，對(duì)項(xiàng)目所有信息實(shí)行嚴(yán)格保密管理。必須對(duì)項(xiàng)目文件、資料、數(shù)據(jù)等進(jìn)行分類(lèi)分級(jí)管理，設(shè)置相應(yīng)的保密級(jí)別和訪問(wèn)權(quán)限。必須加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目場(chǎng)所、設(shè)備、人員的保密管理，防止信息泄露。嚴(yán)禁任何人員擅自復(fù)制、傳遞、發(fā)布項(xiàng)目信息。嚴(yán)禁將項(xiàng)目信息用于與項(xiàng)目無(wú)關(guān)的目的。三、后期評(píng)估階段本單位必須在項(xiàng)目結(jié)束后進(jìn)行保密工作評(píng)估，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，完善保密管理制度。必須對(duì)項(xiàng)目所有信息進(jìn)行清理和銷(xiāo)毀，保證信息不再泄露。必須對(duì)參與項(xiàng)目人員進(jìn)行保密履行情況檢查，對(duì)違反保密規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。嚴(yán)禁將項(xiàng)目信息資料轉(zhuǎn)移至與項(xiàng)目無(wú)關(guān)的場(chǎng)所或個(gè)人。承諾人：__________簽訂日期：__________年__月__日單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)篇6根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.基本規(guī)定1.1本承諾書(shū)由承諾方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“單位”）根據(jù)所簽署的__________協(xié)議合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“協(xié)議”）的相關(guān)約定制定，旨在明確單位在涉及__________指本承諾書(shū)涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“商業(yè)秘密”）的守秘義務(wù)及責(zé)任。1.2單位確認(rèn)已充分理解并自愿遵守本承諾書(shū)項(xiàng)下的所有條款，并承諾以書(shū)面形式確認(rèn)本承諾書(shū)的有效性及約束力。2.權(quán)利與義務(wù)2.1單位承諾對(duì)協(xié)議項(xiàng)下及協(xié)議履行過(guò)程中接觸到的商業(yè)秘密承擔(dān)嚴(yán)格保密責(zé)任，包括但不限于技術(shù)方案、經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、客戶(hù)信息、管理方法等所有未公開(kāi)且具有商業(yè)價(jià)值的資料。2.2單位僅能以協(xié)議約定的目的使用商業(yè)秘密，不得擅自擴(kuò)大使用范圍，或超出協(xié)議約定的期限、地域限制。任何超出約定范圍的使用均需事先獲得權(quán)利方的書(shū)面同意。2.3單位應(yīng)建立完善的內(nèi)部保密制度，包括但不限于對(duì)接觸商業(yè)秘密人員的背景審查、保密培訓(xùn)、物理隔離、信息系統(tǒng)權(quán)限控制等措施，保證商業(yè)秘密不被泄露。2.4單位承諾對(duì)商業(yè)秘密采取不低于對(duì)自身同類(lèi)保密信息的保護(hù)措施，并在發(fā)覺(jué)泄密風(fēng)險(xiǎn)時(shí)立即采取補(bǔ)救措施，包括但不限于暫停相關(guān)業(yè)務(wù)、通知權(quán)利方等。2.5單位不得以任何形式（包括但不限于口頭、書(shū)面、電子傳輸、拍照、錄音錄像等）向任何第三方披露商業(yè)秘密，但法律法規(guī)另有規(guī)定或權(quán)利方書(shū)面授權(quán)的除外。3.違約責(zé)任3.1若單位違反本承諾書(shū)項(xiàng)下的任何保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償權(quán)利方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、商譽(yù)損失及維權(quán)費(fèi)用。3.2單位同意，若因單位違反本承諾書(shū)導(dǎo)致權(quán)利方采取法律行動(dòng)，單位應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任及訴訟費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、保全費(fèi)等。3.3單位承諾，其工作人員或關(guān)聯(lián)方若因故意或重大過(guò)失泄露商業(yè)秘密，單位應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任，并有權(quán)追究相關(guān)責(zé)任人的內(nèi)部處分及經(jīng)濟(jì)處罰。4.期限與解除4.1本承諾書(shū)的保密期限自協(xié)議生效之日起至商業(yè)秘密公開(kāi)之日止；商業(yè)秘密未公開(kāi)的，保密期限至協(xié)議終止后__________年。4.2若協(xié)議提前終止或權(quán)利方書(shū)面要求，單位應(yīng)立即停止使用商業(yè)秘密，并銷(xiāo)毀或返還所有載有商業(yè)秘密的資料及副本。4.3本承諾書(shū)在以下情況下解除：（1）協(xié)議終止且商業(yè)秘密已公開(kāi)；（2）權(quán)利方書(shū)面同意解除本承諾書(shū)；（3）法律規(guī)定本承諾書(shū)失效的其他情形。5.爭(zhēng)議解決5.1因本承諾書(shū)引起的或與本承諾書(shū)有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向協(xié)議履行地人民法院提起訴訟。5.2在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本承諾書(shū)的其他條款。6.補(bǔ)充條款6.1本承諾書(shū)構(gòu)成雙方關(guān)于商業(yè)秘密保護(hù)義務(wù)的完整協(xié)議，取代雙方此前就此達(dá)成的所有口頭或書(shū)面約定。6.2對(duì)本承諾書(shū)的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書(shū)面形式作出，并經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字蓋章后生效。6.3本承諾書(shū)未盡事宜，依照相關(guān)法律法規(guī)及協(xié)議約定執(zhí)行。單位（蓋章）：____________________授權(quán)代表（簽字）：____________________日期：____________________單位守秘工作責(zé)任承諾書(shū)篇7承諾方：姓名：__________職務(wù)：__________部門(mén)：__________聯(lián)系方式：__________簽訂日期：__________一、依據(jù)事項(xiàng)鑒于承諾方系本單位工作人員，在工作中接觸并知悉單位內(nèi)部及外部合作中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶(hù)資料等敏感內(nèi)容，為維護(hù)單位合法權(quán)益，防止信息泄露，依據(jù)《_________反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》《_________民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，承諾承諾方充分認(rèn)識(shí)到保守秘密的重要性，明確自身在守秘工作中的法律責(zé)任，自覺(jué)遵守國(guó)家及單位制定的保密制度，保證所知悉的秘密信息不被泄露、濫用或非法傳播。二、主要義務(wù)1.秘密信息范圍承諾方承諾，在工作中知悉或持有的秘密信息包括但不限于：（1）經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)計(jì)劃；（2）技術(shù)方案、研發(fā)成果、工藝流程；（3）客戶(hù)名單、合同條款、交易價(jià)格；（4）內(nèi)部文件、會(huì)議記錄、郵件；（5）法律