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文檔簡介
電腦維護年終總結(jié)
電腦維護年終總結(jié)「篇一」
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼20xx年行將遠去。回首全年,在公司各領(lǐng)導的英明領(lǐng)導與大
力支持下,依靠各部門同事的通力配合,我積極跟進處理了〃系統(tǒng)維護員〃本職的各
項工作,較好的完成了本職工作與領(lǐng)導下達的各項臨時任務(wù),取得了以下的工作成
果:
一、公司電腦、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)方面:
從20xx年初至今,本人積極跟進公司各部門電腦、網(wǎng)絡(luò)及辦公周邊設(shè)備的軟
硬件故障情況,先后處理解決了涉及硬件維修、更換和系統(tǒng)重裝類重大故障約90
多次,較好的保證了各部門電腦、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及辦公周邊外設(shè)的正常運行。
二、《收銀機理論及QA》課程培訓方面:
在今年的日常工作中,共為直營店和加盟店培訓《XX收銀機理論及QA》課程
20余次,先后參與培訓的店鋪不下40家。而通過培訓課程中對收銀系統(tǒng)的詳實講
解,使參課的店面管理人員整體而全面的熟悉了收銀系統(tǒng)的日常使用。
三、收銀機維護方面:
全年配合“客服部”及各區(qū)域“營業(yè)經(jīng)理”安排,先后為各直營店、加盟店收
銀機及其周邊外設(shè)進行了190余次的日常維護,也排除了不少重大的技術(shù)故障,基
本將收銀機故障對店面三常營業(yè)的影響減少到了最小。
四、收銀機驗收方面:
全年共去收銀機廠家與XX總倉驗收直營店、加盟店各款收銀機25次左右,先
后驗收各款新舊收銀機(包括直營店撤場收銀機和備用收銀機)40多臺。
五、監(jiān)控安防系統(tǒng)安裝與維護方面:
03月31日為XXX店安裝監(jiān)控安防系統(tǒng)08月24日為副總家安裝監(jiān)控安防系統(tǒng)
09月03日為XX廣場店安裝監(jiān)控安防系統(tǒng)12月07日為XX總倉安裝監(jiān)控錄像機。
上半年還為1801財務(wù)部存貯室安裝錄像機一部。而在安裝新的'監(jiān)控安防系統(tǒng)
的同時,也沒有放松對舊有且運行中的監(jiān)控系統(tǒng)的管理,先后對直營店面、XX美
容院及XX總倉的監(jiān)控系統(tǒng)做了10余次的例行維護,基本上確保了監(jiān)控系統(tǒng)無重大
破壞性故障發(fā)生,較好保證了安防系統(tǒng)的日常運行。
通過以上對20xx年度工作的回顧與總結(jié),發(fā)現(xiàn)自身在網(wǎng)站口常維護方面的積
累還過于薄弱。因此在新一年度的工作中,本人將盡力配合“網(wǎng)絡(luò)維護員”的H常
工作,虛心吸取網(wǎng)站日常維護方面經(jīng)驗,以便更好的為公司服務(wù)。
電腦維護年終總結(jié)「篇二」
結(jié)合為期一年的工作,我非常重視,也很認真。因為我們平時只能從課本上學
習理論知識,能有這樣的工作實踐機會,當然就格外珍惜,希望能夠通過工作學習
一些書本學習不到是知一只,積累實踐經(jīng)驗,為日后更好工作打下基礎(chǔ)。為了更好的
工作,我要不斷的給自己打氣,努力努力這個字眼不斷的在自己的腦海里繞,工作
期間,我明白了與同事們相互溝通,相互交流,這對工作非常重要,這樣一來自然
和同事們相處工作很順利,投入的非???。慢慢地得到了師傅們的信任,開始給了
我做一些工程。
由于缺乏實踐經(jīng)驗,我對通信線路工程設(shè)計工作了解不多,認識不深。為了能
更快適應(yīng)環(huán)境,更好的開展工作,我特別注重加強專業(yè)知識的學習,堅持“向師傅
學、向書本學”的思路,不斷提高技術(shù)水平,以彌補自身專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的欠缺和閱
歷短淺的受限。“三人行,必有我?guī)煛保ぷ髦械拿恳晃煌露际俏业睦蠋?,他?/p>
的豐富經(jīng)驗是一?筆寶貴的財富,是我不斷學習的源泉。為此,我積極向身邊的、同
事和前輩們請教,虛心吸取他們的寶貴經(jīng)驗,以他們的工作思路、言行舉止、工作
程序和工作方法為榜樣,規(guī)范和糾正自己方法、思路上的缺陷。開始接觸這份工作
充滿了十分的興趣,漸漸的工作中遇到了很多困難就把我壓得喘不過來氣,設(shè)計這
項工作說簡單也簡單,說復雜也復雜。
一開始我覺得很簡單,因為一開始的時候我不了解什么是設(shè)計,即使我大學里
學的是設(shè)計。過了一段時間我就感覺這可不是一項簡單的工作,要做好它可不是一
件容易的事,那時候我就暗下決心一定要好好學習,最后終于是功夫不負有心人,
哈哈哈,我已經(jīng)入門了。要說設(shè)計恐怕要從勘察說起,因為勘察乃是設(shè)計之本,勘
查工作也不容易啊。有的時候還需要學會與人溝通,勘察要膽大心細,有的時候也
得敢于猜想??辈爝^程中一定要把問題搞清楚,盡量避免二次勘察??辈焱炅司o接
著就是繪制施工圖紙,繪制圖紙一定要嚴格按照要求來,不能自己亂畫。否則會審
時不易通過,也會影響設(shè)計的質(zhì)量,畫完后要反復推敲,檢查,直至準確無誤。說
到預算,一開始真的叫我好頭疼啊。時間長了才發(fā)現(xiàn)預算其實認真點也是挺好做
的。隨著自己多加練習,反復琢磨,漸漸的也開始喜歡做預算了。
其實在做預算中,自己注意一下最基本的東西,然后多做、多問、多改。慢慢
的就發(fā)現(xiàn)設(shè)計中最難的一節(jié)也可以做好。其實通信線路設(shè)計這個行'也自己也很了
解,出差、加班、加點那應(yīng)該也是家常便飯了C我想我還是可以適應(yīng)的,作為一個
剛剛畢業(yè)的大學生,這一點自己還是應(yīng)該經(jīng)歷的,所以對于單位的安排,我會一直
保持積極的態(tài)度。雖然有時會很累,但更多在感覺自己的不斷的在成長,有意義的
成長。以后我會嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù);專業(yè)和非專
夫深,鐵杵磨成針。我積極努力地工作著,不懂就問,不會就學,不好就練。以一
個戰(zhàn)斗者的姿態(tài),迎接著各種全新的挑戰(zhàn)。
物資工作是項目成本控制的重要部門。一年來,我接觸的物資不計其數(shù),工作
由簡入難,不斷把工作的壓力當成是領(lǐng)導對我的信任、工作給予我的歷練。我認真
地對待每i份單據(jù),按照領(lǐng)導的要求仔細填寫,做到對每一張報表、每一個數(shù)據(jù)負
責,直到工作得到認可為止。為了加強成本意識,增強物資管理的責任心,我把每
次物資系統(tǒng)的文件學習當作自己義不容辭的職責,經(jīng)過一年的磨練,我感到自己的
工作能力有了很大的提高,工作起來越發(fā)得心應(yīng)手了。工作之余,我還加強對建筑
圖紙、技術(shù)指標、物資計劃、勞務(wù)以及物資合同的學習,這對我來說是全新的領(lǐng)
域,而涉及整個項目的運營成本來不得半點差錯。為此,我在業(yè)余時間找來相關(guān)書
籍進行學習,并向有經(jīng)驗的人請教,將理論實際緊密結(jié)合,認真做好各項物資臺
帳、報表等工作,及時將各種原始單據(jù)、月報表立卷歸檔,在各項物資統(tǒng)計、物資
盤點及成本分析工作中做到一絲不茍、精益求精,圓滿完成了每一次進場、退場以
及物資盤點工作。我以孜孜以求的態(tài)度、嚴謹細致的作風對待自己的工作,得到了
所屬領(lǐng)導的認可。
電腦維護年終總結(jié)「篇四」
從見習生到正式員工的一年里,懂得了擔當。在工作中要認真、仔細、有責任
感。3月份調(diào)到安置房項目是工作中角色的轉(zhuǎn)變,在上個項目管一些簡單的收料、
發(fā)料、現(xiàn)場管理工作,到了安置房項目以后要負責一個項目的正常運轉(zhuǎn)。這就要求
在平時的工作中對自己嚴格要求,并能高效率的完成工作,保證項目物資方面能正
常運轉(zhuǎn)。小寨項目在過去的一年里材料供應(yīng)能達到正常需求,材料費共U1980
萬,其中鋼材895萬,混凝土938萬?,F(xiàn)將這一年的‘情況匯報如下:
1、主材供應(yīng)方面,9月初由于項目資金緊缺鋼筋不能及時到位,經(jīng)過部長的
努力,拓寬供貨渠道保證項目遇到的難題能及時解決,鋼材供應(yīng)量計2800噸。11
月底由于進入冬季施工,商混攪拌站拌料受到影響,不能保證項目塔吊混凝土的供
應(yīng),經(jīng)過雙方領(lǐng)導協(xié)商都在克服解決難題,保證損失降到最低,商混計21000方"
主材都在可控范圍內(nèi),沒有造成浪費、損失。
2、地材供應(yīng)方面,在二次結(jié)構(gòu)施工前由于有足夠長的時間進行詢價、考察,
在施工時能保證材料及時到位,并能達到物美價廉,有效的保證項目工作正常開
展。砂石料449立方,計41757元,標磚25萬塊,計108470元,加氣磚576立
方,計11.5萬元。
3、材料入庫方面,做好進場入庫材料的保管工作,減少損失和浪費,防止流
失。根據(jù)各類材料的特點,采取有效的保管措施,建立健全保管制度。對砂、石等
材料的堆放場地要平整,鋼材按鋼號、品種、進場順序分別驗收堆放,做到先進先
用,減少丟失和避免混用,認真記好有關(guān)臺帳,嚴格履行材料制度。倉庫材料按不
同規(guī)格科學合理擺放,標志鮮明,便于存取、查點。為了保證倉庫安全,按材料性
能堆放,按類分庫,采取相應(yīng)措施做好防潮、防腐、防火等工作。
4、材料發(fā)放方面,認真做好各種材料的進貨檢驗,驗收材料與發(fā)料單上的名
稱,規(guī)格及型號,數(shù)量是否相符,外觀是否完好無損。若發(fā)現(xiàn)不合理的材料進行換
貨。
電腦維護年終總結(jié)「篇五」
20xx年即將過去,我們滿懷信心的迎來20xx年,過去的一年里,秩序維護部
在公司各級領(lǐng)導、各部門的大力支持下,緊緊圍繞以公司發(fā)展為中心,以腳踏實地
的工作作風,求真務(wù)實的工作態(tài)度,積極創(chuàng)新,不斷提高,始終堅持服務(wù)為宗旨,
以安全防范為重點,貫徹落實公司指示精神,狠抓隊伍的精神文明建設(shè)和團隊建
設(shè),充分發(fā)揮隊員的主觀能動性,積極調(diào)動全員的工作熱情,通過部門全體人員的
共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)將今年年終工作總結(jié)如下:
一、公共秩序維護管理
(1)落實百日安全活動。20xx年2月,項目成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導工作小組,落
實并啟動百日安全活動的具體內(nèi)容,活動期間,由秩序維護部牽頭,在各部門積極
配合下,開展安全隱患排查、自查等工作,制作“安全來自長期警惕,事故來自瞬
間麻痹”的安全標語,貼在大堂醒目位置,用掛橫幅的方式來宣傳安全的重要性,
安全是物業(yè)服務(wù)中的重中之重,也是服務(wù)的基本保證,與物業(yè)服務(wù)企業(yè)的發(fā)展緊密
相連,秩序維護部在日常工作中始終把安全放在首位,對重點部位,重點設(shè)備加強
安全巡檢工作。期間根據(jù)項目特點,制定“三崗聯(lián)防措施”、“夜間崗位值班方
案”等技防措施,使各崗位對人車物進出進行有效控制,達到治安聯(lián)防效果。
(2)20xx年4月5日,非機動車庫開始規(guī)范運營,對自行車、電瓶車及摩托
車進行分類有序停放,在提升服務(wù)品質(zhì)的同時,也讓大廈客戶感到安全放心,有了
前期大量充分的準備工作為基礎(chǔ),對崗位工作進行制度化管理,截止目前,無一例
有效投訴,停放安仝率達到百分之百。
(3)20xx年6月,是今年的安全生產(chǎn)月,其主題是“安全發(fā)展、科學發(fā)
展”。秩序維護部開展了形式多樣的活動,以展板的形式在公示欄里粘貼安全生產(chǎn)
小知識,并組織號召大廈內(nèi)各客戶積極參加安全志愿者簽名活動,反響強烈,活動
得到了廣大客戶的認同和肯定,宣傳效果極佳;為了進一步提高突發(fā)事件的應(yīng)急處
理能力,按照防汛應(yīng)急處理的相關(guān)要求,部門組織實施了一年一度的防汛演習,取
得了圓滿的成功。
消防安全管理
(1)秩序維護部始終堅持以“預防為主、防消結(jié)合”的管理方針,每月組織
一次對大廈內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備檢查工作,定期對消防安全隱患進行自查整改,為安全
生產(chǎn)保駕護航,在節(jié)假m之前組織各部門負責人對大廈區(qū)域進行安全隱患排查,
20xx年共計檢查出較大消防安全隱患10余處,除服務(wù)中心能自行處理的以外,均
書面形式通知相關(guān)單位限期整改,并全部處理。
(2)為提高消防四個能力建設(shè),部門上半年組織實施了規(guī)模較大的消防演
習,在對消防檔案的排查中,發(fā)現(xiàn)大廈內(nèi)各單位消防安全責任書未更新,按《消防
法》相關(guān)要求,深入各客戶單位與各單位消防安全負責人簽訂安全責任書,并留下
聯(lián)系方式,建立健全的消防管理員臺賬,便于及時溝和和統(tǒng)一培訓工作的同時,還
加強與地方行政單位的聯(lián)系,20xx年12月6日,服務(wù)中心特邀高新公安分局消防
安全保障中心工作人員到大廈進行專業(yè)消防培訓,此次活動不但服務(wù)中心全體員工
主動參加,而且大廈內(nèi)各客戶單位消防負責人及安全工作人員也積極參加了培訓,
被益州社區(qū)授予“消防安全管理先進單位”榮譽稱號,為大廈消防安全知識的推廣
起到了很好的宣傳作用。
服務(wù)品質(zhì)提升
(1)安仝管理與服務(wù)相輔相成,二者缺一不可,為了提高員工的服務(wù)禮節(jié)禮
儀標準,部門開展了理論講解及現(xiàn)場實操等多種培訓方式,使員工能夠真正意義上
理解做好崗位工作所必須具備的條件,并用巡檢、督導、整改的方式,使員工在服
務(wù)禮儀及細節(jié)上,有所真正提升。
(2)為了提升服務(wù)品質(zhì),規(guī)范員工在日常工得中的'行為、工作質(zhì)量,體現(xiàn)績
效考核制度的公平公正性,應(yīng)項目要求,部門又重新完善修改了績效考核條款和評
分標準。
(3)為提高員工的工作積極性,部門積極組織員工及骨干人員進行溝通交
流,增強團隊的凝聚力,從而使部門工作能夠正常有效開展。
(4)三月份,項目啟動了創(chuàng)國家示范活動,部門查漏補缺,根據(jù)相關(guān)標準和
要求,設(shè)計并完善了各類現(xiàn)場標示標牌,并完成粘貼工作,在達到行業(yè)要求的同
時,也大大提升了項目管理服務(wù)的品質(zhì)。
(5)十二月份,根據(jù)公司[20xx]34號文件精神,關(guān)于開展公司第二屆服務(wù)技
能大比武的通知,秩序維護部在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下,精心組織,嚴格要求,使部門
全體員工樹立“比學趕超”的學習和競爭意識,全身心投入到日常訓練當中,以不
計得失的協(xié)作觀念和不畏艱難實現(xiàn)目標的拼搏精神積極面對此次比武活動。
二、存在的不足
1、員工培訓
由于秩序人員流動性大,對員工的培訓沒有跟上,部分員工對崗位工作流程與
標準不是特別清楚,正因如此,導致今年項目有一起因?qū)徫还ぷ髁鞒滩磺宄l(fā)
生的安全事故。
2、工作標準由于秩序人員流動性大,常有缺編的現(xiàn)象,導致了工作標準有所
下降,相關(guān)處理突發(fā)事件的經(jīng)驗和能力有所欠缺,對一些不可預見的應(yīng)急事件處理
還停留在以往的經(jīng)驗上,思考不足,具體應(yīng)對措施有所欠缺。
三、重點工作
1、制定20xx年安全生產(chǎn)目標計劃,強化安全防范意識,持續(xù)貫徹:“預防為
主,安全第一”的方針。
2、通過多樣化的培訓形式,達到提高員工的專業(yè)技能、服務(wù)形象的同時,積
極引導客戶參與安全防范管理工作,組織做好入戶宣傳、講解安全常識和消防演習
等活動。
3、充分利用項目月度績效考核標準,進一步細化監(jiān)督培訓考核方案,把績效
考核落到實處。
4、抓好安全管理工作,把安全隱患降到最低爭取20xx年再次被轄區(qū)評為安全
生產(chǎn)管理先進單位。
5、根據(jù)季節(jié)變化,做好季節(jié)性天氣引起安全隱患的準備工作,做好相應(yīng)的預
防措施。
6、與其他各職能部門積極配合,并做好與員工的溝通交流工作,重視思想道
德建設(shè),因勢利導,增強凝聚力,打造一支和諧具有戰(zhàn)斗力的團隊,結(jié)合部門內(nèi)部
的實際情況,嚴抓日常管理工作,充分發(fā)揮自身能力,為保持和提高國家示范大廈
的亮點服務(wù)而努力工作。
電腦維護年終總結(jié)「篇六」
年度工作總結(jié)總體分為三大塊進行:
一、消防管理工作:發(fā)案率為零;
二、治安管理工作:20xx年12月29日中午1607房號小偷從窗口入室盜竊未
遂一起;區(qū)內(nèi)打架斗毆事件一起;
三、車輛管理工作:小平臺車輛被盜1起,賠償900元;107崗位嫌疑被盜2
起;
四、20xx年主要工作業(yè)績:
確保了大廈全年無重大安全事故。秩序維護部在20xx年腳踏實地抓好大JM日
常安全治理工作的落實,加強大廈日常安全巡檢和巡檢監(jiān)督治理,做好經(jīng)常性的安
全大檢查,確保了09年無重大偷、盜、消防等安全治理事故,保障了大廈正常的
工作和生活秩序。
1、季節(jié)性和階段性工作得到有效落實。針對每階段的情況,秩序維護部對季
節(jié)性和階段性工作提前做好充分預備,對元旦、春節(jié)、清明、五一、及7月4口抗
洪搶險、國慶等節(jié)假日出臺具體治理方案和計劃,嚴抓具體工作的落實,使各季節(jié)
和階段性工作得到安全有序的開展。
2、部門與各部門配合積極跟進車輛收費工作及收費系統(tǒng)改善工作,提高收費
效率和車輛看護工作。
3、秩序維護部在做好日常安全治理工作的同時,每日多次對大廈公共區(qū)域進
行全面巡檢,對各類存在問題進行記錄匯總,清潔綠化公共設(shè)備設(shè)施,報各部門進
行整改,并跟進整改情況。同時積極配合各相關(guān)部門工作,從物品搬運、配合各部
門的巡檢、監(jiān)督及處理糾紛、臨時工作安排等,在保證本職工作的同時本部門力所
能及的都主動、全力予以配合。秩序維護部實際上已基本擔任了一個“管理員”的
職責,在安全治理工作外配合各部門所產(chǎn)生的工作量已占保安整體工作量相當大的
一個比例。為適應(yīng)治理情況的變化和公司形勢的發(fā)展,部門對現(xiàn)有操作流程進行了
大量的調(diào)整,以使操作流程應(yīng)具有實操性,為保障公司利益工作有序開展奠定了基
礎(chǔ)。
五、20xx年主要存在的不足和問題
元旦期間平臺看護員與車主發(fā)生打架事件,它反映出員工在治理糾紛中存在的
誤區(qū)、法律意識的淡薄及處理問題時原則性與靈活性結(jié)合的嚴重不足,導致工作由
主動變?yōu)楸粍訝顟B(tài),給公司造成了極大的損失和影響,這對秩序維護部是一個慘痛
而深刻的教訓。在事件后,雖經(jīng)過一系列強制性的意識灌輸,在整體上有所好轉(zhuǎn),
但部分員工在實操能力上仍比較欠缺。
作為安防治理部門,在確保首要職責“安全保衛(wèi)”得到有效落實,保障大廈的
整體安全秩序的前提下,隊伍的形象、禮節(jié)、工作與服務(wù)態(tài)度,以及處理問題的主
動性、原則性與靈活性是決定一支隊伍整體形象與口碑的要害所在。秩序維護部在
09年度隊伍全面穩(wěn)定后在這些方面做了大量的工作,雖有一定的進步,但離目標
與要求仍相差甚遠,員工在實際操作中不是很順暢,基礎(chǔ)不扎實,營造的氛圍仍不
牢固,而做好培訓與績效考評是解決這些問題的要害所在,這對于部門來講是一個
長期的工作。
六、20xx年工作思路
1、將安全治理工作列為第一重點,抓好日常安全治理工作的落實、檢查、監(jiān)
督工作,確保大廈的安全與秩序。
2、與員工建立良好的溝通渠道,提高治理能力,加強與員工的溝通,把握員
工動態(tài),及時采取措施,以促進保安隊伍的進一步穩(wěn)定。
3、積極配合公司行政治理工作,實行績效治理制度,使獎懲得到有效落實,
以此提高員工的工作積吸性與競爭力。
4、加強對員工的培訓力度計劃培訓工作,以解決員工的形象、禮節(jié)、工作與
服務(wù)態(tài)度及處理崗位問題的主動性和靈活性為主,從而提高部門的整體素質(zhì),使秩
序維護部在整體上有所突破。
5、全力配合公司發(fā)展需要,加強保安治理工倡,確保秩序維護工作有序開
展,對外將積極樹立保安形象、服務(wù)與治理窗口。
6、加強大廈消防安全治理工作,確保大廈消防安全。智能化系統(tǒng)對講門禁系
統(tǒng)未能如實得到使用,大廈仍處于依靠人防治理狀態(tài),這是下一步保安部需協(xié)同工
程、客服共同跟進解決的問題。
7、跟進各項智能化系統(tǒng)的維修和使用工作,人防與技防相結(jié)合,確保大廈處
于安全有序狀態(tài)。
8、發(fā)揮部門人員及工作特性優(yōu)勢,對小區(qū)實行全方位監(jiān)管,在做好本職工作
的同時,積極配合各部門的工作,使保安崗位作為“管理員”的職能盡量得到發(fā)揮
與突破。
9、管理骨干的工作質(zhì)量、工作作風、管理工伶能力須加速提高。
20xx年已過,我們將滿懷信心地迎來20xx年,新的?年意味著新的機遇,新
的挑戰(zhàn)。我堅信在公司領(lǐng)導的英明決策和運籌下,物業(yè)公司的明天會更好。做為公
司的一份子,在明年的工作我們將一如既往,全心全意的為公司服務(wù),竭力做好本
職工作,為公司的發(fā)展貢獻一份微薄。20xx年堅持我們的口號:“為財富大廈保
駕護航,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)展現(xiàn)源山風采?!?/p>
柳州市源山物業(yè)服務(wù)有限責任公司
電腦維護年終總結(jié)「篇七」
XX.年即將過去,我來公司快要有一年了,這是我從學校畢業(yè)第一次踏.卜.工作
崗位。作為一名新員工,非常感謝公司提供給我一個成長的平臺,讓我在工作中不
斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能。回首過去的這一年時間,
公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多。在此我向公司的領(lǐng)導,
一級服務(wù)站的何經(jīng)理和二級服務(wù)站的李云雷大哥以及同事表示最衷心的感謝,有你
們的協(xié)助才能使我在工作中得心應(yīng)手,也因有你們的幫助,才能令我在今后的工作
中更好的去應(yīng)用你們教給我的知識。
我在南京經(jīng)過一個月的培訓之后,走上了一線維護工程師的崗位,我主要的職
能是負責銀行的自助設(shè)備:包括對AN機的安裝、維護以及保養(yǎng)。我深知,不管在
什么崗位,我都要努力做好自己份內(nèi)的事。在這接近一年的時間里,我主要從兩個
方面來實踐自己的理念,力爭做到更好、更到位。下面就我一年的工作情況向領(lǐng)導
作簡要的匯報。
1.努力學習,全面提升自身素質(zhì)
作為一名剛走上工作崗位的新員工,知識和經(jīng)驗的欠缺,是我致命的缺點,而
且自助設(shè)備維護工程師這個工作也是一個特殊的崗位,它要求平常對知識的積累和
提高自己維護的技能。為達到這要求我十分注重學習,更以實際行動去實踐這一目
標,積極的配合同事的工作,在工作中學習同事的一些維護技巧和經(jīng)驗。一年以
來,面對各種各樣的自助設(shè)備維護工作,工作起來有很大困難,有好多故障代碼,
傳感器以及一些軟件我都不知道,但是我積極應(yīng)對困難的挑戰(zhàn),利用能利用的時間
去向老同事學習,很高興老同事們也很樂意教我這個小菜鳥。
2.努力工作,順利完成各項任務(wù)
在剛到安陽服務(wù)站的前兩個月,我只是跟著老同事在跑CASE,跟著他們在現(xiàn)
場做著ATM的維護,這是我培訓的時候遇不到的現(xiàn)場維護,所以我很珍惜這些時
間。老同事經(jīng)驗豐富,在跟他跑CASE的工作期間,他們不厭其煩的給我講解一些
機器的注意點,使我順利通過公司的實習期。在后三個月我開始自己跑CASE。在
開始自己跑CASE的期間,我遇見各種各樣的問題。那時候能做的只有電話求助,
很慶幸李云雷經(jīng)理以及一些老同事都會不厭其煩的指導我完成工作,在這里我衷心
的謝謝他們。是他們帶著我成長的。在之后的時間內(nèi),我做到了可以只靠自己就能
完成CASE,能夠及時的完成分下來的任務(wù)。但是這還不夠,我還要繼續(xù)學習,繼
續(xù)努力工作,順利完成各項任務(wù)?;仡欉M入公司的這一年,發(fā)現(xiàn)我雖能愛崗敬
業(yè)、積極主動的工作,取得了一些成績,但仍有許多需要不斷改進和完善,還需我
努力并力求做得更好的地方。這主要表現(xiàn)在以下幾個方面:第一,在工作中由于
經(jīng)驗不足,ATM專業(yè)知識較少,對待一些問題的解決方法過于單純,工作方法過于
簡單,看待問題有時比較片面,以點蓋面,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。
第二,要進一步加強對維護ATM知識的學習,對ATM出現(xiàn)的問題進行系統(tǒng)的分
析,提高自主解決問題的能力。
第三,在完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上,再對ATM容易出故障的地方做一些保
養(yǎng),進一步的讓機器可以延長它的使用壽命。以及注重ATM外觀的清潔。
總之,心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定成敗!對公司要有責任心,對社會要有愛心,
對工作要有恒心,對同事要有熱心,對自己要有信心!做最好的自己!以上就是我
這一年對公司工作的總結(jié),請領(lǐng)導批評指正,希望我能迅速成長,明年能給公司作
出更大的貢獻!
電腦維護年終總結(jié)「篇八」
20xx年分公司網(wǎng)絡(luò)部按照市公司x副總的網(wǎng)絡(luò)維護思路,在分公司領(lǐng)導的支
持領(lǐng)導下,創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)維于觀念,強化制度落實,狠抓基礎(chǔ)管理,扎實做好網(wǎng)絡(luò)維護
工作,在各專業(yè)維護人員與營維部緊密配合,通過網(wǎng)絡(luò)部全體員工的共同努力,網(wǎng)
絡(luò)維護管理水平明顯提升,售前支撐,售中管控和售后服務(wù)工作得到改善,網(wǎng)絡(luò)維
護二項達標工作有力推進。全面完成了分公司的各項網(wǎng)絡(luò)維護和支撐工作?,F(xiàn)將一
年來的‘主要工作總結(jié)如下:
一、運行維護工作主要指標完成情況
二、20xx年網(wǎng)絡(luò)維護主要工作
1、建制度抓落實,提升網(wǎng)絡(luò)維護執(zhí)行力。分公司梳理修訂和制定建立了一系
列安全管理制度、月例會專題分析通報制度、應(yīng)急預案演練、《XX分公司通信機
房日常管理辦法》、《XX分公司儀器儀表、工具和備品備件管理辦法》、《XXX分
公司代維管理辦法》《XXX分公司“四包”管理辦法》等制度,并對市公司發(fā)布的
規(guī)程制度組織網(wǎng)絡(luò)維護人員集中學習培訓。通過規(guī)章制度的制定落實,學習培訓,
強化檢查,打造高質(zhì)量、高效率、高效益的網(wǎng)絡(luò)維護部門。
2、加強服務(wù)質(zhì)量管控,為了提高用戶滿意度,加強客戶服務(wù)的售前、售中、
售后服務(wù)質(zhì)量管控,分公司根據(jù)市公司維護網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)調(diào)整指導意見成立了客戶服務(wù)
支撐中心,加強裝移機工單和障礙受理、跟蹤、督促等管控工作。20xx年客戶服
務(wù):裝移機履約準時率、政企客戶業(yè)務(wù)開通及時率、裝移機業(yè)務(wù)退單率、修障及時
率、重復故障率等指標逐月提升;成立了網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控維護中心加強了網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護力
量,強化維護作業(yè)的執(zhí)行,確保網(wǎng)絡(luò)設(shè)備穩(wěn)定安全的運行。
3、深入開展網(wǎng)絡(luò)維護三項達標。通過開展“日常維護達標”、“維護管理達
標”、“網(wǎng)絡(luò)整治達標”活動,分公司有計劃有重點,分期分批地規(guī)范基礎(chǔ)維護工
作。分公司制定了機房整治進度;制作和安裝了機房管理責任名片、消防流程圖、
通信機房管理制度;在重要部位和關(guān)鍵點制作了嚴禁煙火、溫馨提示、正在施工、
正在維護等提示牌;印刷了機房巡檢記錄,機房進出登記簿和機房各種管理制度;
完成了機房的設(shè)備標簽、尾纖、電纜等整治內(nèi)容,整治固網(wǎng)機房(含模塊局)XX
個,C網(wǎng)接入網(wǎng)機房7人,分公司機房已經(jīng)全面整治完畢。
4、持續(xù)提升無線網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。分公司對所有產(chǎn)權(quán)基站進行了整治,更換了電池
x組,空調(diào)x臺,開關(guān)電源x套,防盜門更換2處、防漏處理4個,更換抱桿2個
基站、鐵塔(抱桿)防腐處理2座,外市電油機倒換箱xx個,整治天饋系統(tǒng)2
處,解決了C網(wǎng)基站的安全隱患,保障了系統(tǒng)的正常穩(wěn)定運行。為繼續(xù)提升移動網(wǎng)
絡(luò)質(zhì)量,分公司設(shè)立專人負責無線代維管理和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作,制定網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化計劃,
做好C網(wǎng)DT測試、運行分析,以全面提升網(wǎng)絡(luò)運行及覆蓋質(zhì)量,目前區(qū)覆蓋率達
到99.89%,呼叫建立成功率均值=99.7%正常,業(yè)務(wù)信道掉話率二0.14%,系統(tǒng)軟切
換成功率二99.9%,設(shè)備運行情況良好。為了改善C網(wǎng)覆蓋效果,20xx年分公司增
加了龍景湖酒店、區(qū)醫(yī)院新大樓的室分和WIFI覆蓋、xx酒店、xx廣場、xx碼頭
和xx辦公樓WIFI覆蓋。分公司移動網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量穩(wěn)定提高,三季度除x月份C網(wǎng)斷站
接近目標指標外,x、xx月分斷站率為0。居全市前茅。
5、加強培訓,提升維護人員維護水平。分公司組織維護人員參加了新資源系
統(tǒng)、華為數(shù)通、FTTH和EPON網(wǎng)管、代維管理、春季維護、光纜線路及FTTH裝維
技能強化培訓、裝維及接入網(wǎng)維護技能培訓等。參加培訓人員至少一人一次,參培
率100%;外出參培人員回單位開展二次培訓,同時加強對營維部維護人員的培訓
工作,網(wǎng)絡(luò)部通過集中培訓、現(xiàn)場培訓等方式,就運維系統(tǒng)、資源系統(tǒng)、PF系
統(tǒng)、FTTH開通操作等進行了培訓。
6、是按照“4534”的總體原則,做好四包工價。分公司完成了100%包設(shè)備、
包系統(tǒng)、包機房、包客戶的四包工作。通過“四包”將維護責任按照設(shè)備、系統(tǒng)、
機房等維度分解落實到具體維護責任人,做到人員落實、責任具體,有效落實維護
責任制。
7、接入網(wǎng)整治工作取得明顯效果,巡查桿路55.8公里,巡視電桿931根、整
治拉線304條。整改三線保護套管90余處。更換分線盒20個。對通橋交,農(nóng)行交
改即0N接入,減少了銅纜接入長度,更換了問題電纜,減少了用戶故障,提高了
通信質(zhì)量。完成雙路MDF、重汽MDF和太平MDF等機房的MDF架整治。
8、資源數(shù)據(jù)專項清理工作圓滿完成;為了規(guī)范網(wǎng)絡(luò)資源管理,分公司出臺了
分公司網(wǎng)絡(luò)資源管理辦法;制定發(fā)布了《XX分公司資源清理管理達標專項工作實
施方案》,營維部成立專項工作實施小組,分公司資源數(shù)據(jù)專項清理工作順利啟
動。XX月底完成整個資源清查工作,分公司資源指標在中國電信工作通報第47期
(網(wǎng)絡(luò)資源數(shù)據(jù)清理達標專項工作總結(jié)通報)中得到較高評價,分公司各項指標完
成較好,分公司獲得加分0.5分。各項指標完成情況:
網(wǎng)格貨源分配準確率達81%;號線路由完整率100%;交接分線設(shè)施安裝地址完
整率99%;分線設(shè)施覆蓋地址完整率98%0
9、加強寬帶網(wǎng)絡(luò)維護和建設(shè),為高帶寬業(yè)務(wù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。優(yōu)化城域網(wǎng)和承
載網(wǎng)結(jié)構(gòu),形成多路由高帶寬的出口通道,保證了鏈路的可靠性,分公司強化維護
作業(yè)計劃執(zhí)行率、推進寬帶測試系統(tǒng)應(yīng)用,將EPON、DSLAM.BAS、SR/匯聚交換機
接入集中網(wǎng)管、全面實施寬帶端口的精確綁定、帳號限速率和工程配置標準化等措
施,積極主動預防、發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)中存在的問題,開展了通橋模塊局、雙南路片區(qū)的接
入網(wǎng)整治;結(jié)合寬帶中國〃光網(wǎng)城市示范工程對電纜質(zhì)量不好區(qū)域進行了FTTH改
造,分公司完成了XX區(qū)、XX區(qū)、XX廣場、XX等小區(qū)完成改造用戶XX戶左右的接
入能力。實際放號用戶XX戶左右。
10、加強固定資產(chǎn)管理,確保公司卡實相符,合理調(diào)配網(wǎng)絡(luò)資源,提高資源利
用率,使網(wǎng)絡(luò)設(shè)備發(fā)揮最大效率。分公司對北電傳輸和北電交換設(shè)備申請了報廢處
理,對部分XXX設(shè)備退網(wǎng)處理,對XXX設(shè)備進行了網(wǎng)絡(luò)調(diào)整,滿足了業(yè)務(wù)需求,提
高了資源利用率。
三、存在問題和不足
20xx年分公司網(wǎng)絡(luò)部緊緊圍繞市公司“一個核心,兩項工作”總體工作要
求,為打造“三高”網(wǎng)絡(luò)做了一點工作,但是還存在很多不足。
電腦維護年終總結(jié)「篇九」
XX年云峰水電站在多經(jīng)公司的正確領(lǐng)導下,在各級主管領(lǐng)導的關(guān)懷下,通過
全體員工的共同努力,以安全生產(chǎn)為中心,以保證設(shè)備安全穩(wěn)定運行為目的,充分
調(diào)動和發(fā)揮全體職工的積極能動性,實現(xiàn)了經(jīng)濟效益同步增長。
一、生產(chǎn)情況
XX年年初水電站利用枯水期,對四臺機組進行全面檢修,以確保全年機組安
全穩(wěn)定運行。通過云峰水電公司統(tǒng)一調(diào)度,我公司及時調(diào)整運行方式,截止到11
月末水電站完成上網(wǎng)電量21950千瓦?時。
二、安全工作情況
安全生產(chǎn)是公司得以生存發(fā)展的根本。在全年的工作中,做到人員落實,制度
落實,機構(gòu)落實,責任落實。堅持加強水電站安全管理,及口寸發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅
持制止各種違章行為;堅持加強員工安全教育,提高員工們的安全意識。持加強員
工安全教育,提高員工們的安全意識。全年無輕傷及以上人身事故,無重大及以上
設(shè)備事故,未發(fā)生火災及設(shè)備誤操作事故,全年執(zhí)行操作票46份,合格率100樂
工作票6份,合格率100乳全面完成多經(jīng)公司下達的安全生產(chǎn)目標。
1、人員培訓情況
按照年初水電站制定的安全培訓計劃,在一、二月份冬訓期間,對全體工作人
員進行安全培訓,完成了《電力安全工作規(guī)程》的學習和崗位實際技能培訓學習,
通過集中學習和考試考核,職工的安全業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高,安全意識和責任心明顯
加強。同時還對新進入廠人員進行三級安全教育,通過培訓考試合格后方可上崗。
2、春檢工作
春檢工作是水電站一年當中必不可少,非常重要的一項工作,是生產(chǎn)設(shè)備、系
統(tǒng)安全穩(wěn)定運行的重要保證。結(jié)合春檢計劃水電站共完成以下八項重點工作:
(1)3月11日,請佳局繼電所對四臺機組做低周波保護試驗,試驗全部合
格,保證了機組的安全運行。
(2)3月16日,請佳局高壓班對#5變壓器做耐壓試驗,6KV電纜做耐壓試
驗,從而確保了設(shè)備供電的可靠性。
(3)對#1—#2排水泵進行了全面的維修,使其達到備用狀態(tài)。此項工作于3
月28日完成。
(4)對#5—#6發(fā)電機進行解體檢修,水輪機大修調(diào)整轉(zhuǎn)輪間隙、對#7—#8發(fā)
電機水輪機進行檢修,此項工作于3月20日全部完成。
(5))3月22日,清掃#3#5變壓器及主控室的開關(guān),刀閘等電氣設(shè)備。
(6)檢查防火器材,對已過期的防火器材及時進行更換并做好H常防火工
作。
(7)3月25日安裝機房吊車、將原來自制的手拉胡蘆式的吊車進行了改造,
改造為5噸車電動吊,此項工作4月30日完成。
(8)對#3變壓器進行色譜跟蹤檢測。
通過春檢工作,為機組的安全穩(wěn)定運行提供了可靠保證。
3、防汛工作
水電站認真貫徹落實公司防汛工作通知,按防汛檢查的要求,成立防汛領(lǐng)導小
組,積極部署防汛保電工作,為確保人員、設(shè)備安全度汛。同時加強搶險隊伍建設(shè)
和培訓,做好救災物資準備工作,落實工作責任,從而保障電站的安全穩(wěn)定運行。
4、秋檢工作
結(jié)合春檢工作,對秋檢工作全面開展設(shè)備自查和防寒防凍工作,有計劃、有布
署、有組織地進行。每周對設(shè)備進行一次自檢自查及時發(fā)現(xiàn)隱患,及時消除缺陷。
三、工作中存在的問題及整改措施
電站的安全生產(chǎn)工作時刻不能放松,在取得成績的同時,還必須清醒的看到,
我們的安全基礎(chǔ)還不十分牢固,在安全工作方面任重道遠,還有很多工作需要我們
去做,不能盲目樂觀。
1、設(shè)備設(shè)施問題
(1)水電站#5、#6機組是自制的水輪機組,多年運行,腐蝕嚴重,保證不了
安全穩(wěn)定運。
(2)、四臺機入口閘門欄污柵多年運行腐蝕嚴重、這對機組的安全運行帶來
很大的危害,存在著重大的安全隱患。須更換四臺機欄污柵。
2、人員問題
人員流動性大,且水電知識結(jié)構(gòu)復雜,專業(yè)性技能強,后續(xù)人員
年齡大,文化成度低,很難掌握專業(yè)性技能知識,這就給電站的安全穩(wěn)定運行
帶來不利的因素。
四、XX年工作思緒
回顧xx年水電站通過全體員工的共同努力,在各項工作中均取得了比較理想
的成績,總結(jié)xx年的工作經(jīng)驗和不足結(jié)合xx年的具體情況,提出下一步改進措
施。特制定xx年工作設(shè)想:
1、安全工作:
水電站的‘安全生產(chǎn)工作時刻不能放松,在取得成績的同時,還必須清醒的看
到,我們的安全基礎(chǔ)還不十分牢固,在安全工作方面任重道遠,還有很多工作需要
我們?nèi)プ?,不能盲目樂觀。
XX年公司將加大安全培訓力度,讓全體員工從思想認識上自覺遵守各項規(guī)章
制度,杜絕違章。樹立“安全意識”觀:人的安全意識如何,其行為直接影響安全
效果,對安全生產(chǎn)起著決定性的作用。樹立“安全質(zhì)量”觀:質(zhì)量的好壞直接影響
到國家財產(chǎn)和群眾的生命安全。強調(diào)安全質(zhì)量,說明質(zhì)量不僅是企業(yè)賴以生存的基
礎(chǔ),也是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。我們有信心在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下,齊抓共管,建立健全
各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行兩票三制,讓水電站的安全成果再上一臺階。
(1)春檢工作
春檢工作是生產(chǎn)設(shè)備、系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行的保證,是全面提高安全管理水平不
可缺少的一項重耍工作,在春檢工作中,力求以求真務(wù)實的工作方式和作風,狠抓
安全責任落實、實現(xiàn)春檢的安全、優(yōu)質(zhì)。
高效、全面完成春檢的各項工作任務(wù)。
為確保春檢期間各項工作的順利、圓滿完成,特制以下措施:
A、大力開展反習慣性違章活動:
B、大力推行標準化作業(yè):
C、加大現(xiàn)場作業(yè)及班組的安全管理力度:
(2)秋檢,作
為切實有效地防止季節(jié)性事故發(fā)生,夯實安全基礎(chǔ),保證秋檢工作扎實有效地
開展,全面開展設(shè)備自查和防寒防凍工作、有計劃、有組織地進行開展好各項工
作。
2、管理工作
為促進水電站管理逐步達到規(guī)范化、制度化、標準化,應(yīng)當堅持以安全為管理
為基礎(chǔ),以經(jīng)營管理為中心,以設(shè)備管理為重點,以穩(wěn)定隊伍管理為保證,實現(xiàn)四
個到位:
(1)加強安全管理,確保安全生產(chǎn):
(2)加強經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益:
(3)加強設(shè)備和枝術(shù)管理,遂步提高科枝含量:
(4)加強隊伍建設(shè),提高人員素質(zhì):
3、發(fā)電情況
水電站的發(fā)量,與芻然環(huán)境(湯旺河流量)有關(guān)、聽從水電公司調(diào)度,和水電
公司協(xié)調(diào)配合好,完成全年發(fā)電生產(chǎn)任務(wù)。
xx年云峰水電站的發(fā)展將面臨極大的挑戰(zhàn)。我們將緊緊圍繞公司的全年奮斗
目標,抓機遇、求發(fā)展,增強水電站的核心競爭
電腦維護年終總結(jié)一篇十」
XX年,終端設(shè)備維修組一個3人的團隊,以“用心創(chuàng)造理想與感動”的理
念,把“潤通是我家,管理靠大家”作為口號,在實際行動中順利完成了這一年的
工作。通過不斷改進,不斷深思,對20xx年度作出如下總結(jié):
一.設(shè)備維修情況1.ATV生產(chǎn)線
在這一年里,ATV最常見的問題有:
1)上升板和下降板的卡塞,出現(xiàn)卡塞主要原因是,生產(chǎn)標件掉落到升降鏈條
上,卡死鏈條,還有到位開關(guān)的松動。
2)接近開關(guān)的老化,造成_L位板不能受到控制。
3)阻擋器電磁閥不動作,阻擋器不放行。以上問題在通過設(shè)備室人員的搶修
后,沒有影響生產(chǎn)的正常運行。
4)打刻機電磁閥更換,打刻工裝維修,打刻系統(tǒng)的調(diào)節(jié),以及打刻針的調(diào)節(jié)
和更換。
2.兩輪滑板線
1)兩輪滑板線在上半年出現(xiàn)頻繁脫軌事故,通過分析判斷,其主要原因是旋
轉(zhuǎn)臺上光電開關(guān)老化及清潔問題,導致脫軌頻繁。在此情況下,設(shè)備室決定將光電
開關(guān)換為接近開關(guān),更爽后已無脫軌現(xiàn)象,有力保障了兩輪板線的正常運行。
2)速度在線調(diào)整會導致板線停止,通過對系統(tǒng)和速度的設(shè)置后,避免了這種
情況的發(fā)生。
3)壓裝機電氣按鈕的
更換,液壓工裝的改進,以及液壓油的添加。
3.油封打包線
1)油封打包機控制回路短路,燒壞控制保險,經(jīng)過故障分析查找,恢復正
常。打包機燙頭更換、中刀軸承更換、電機皮帶更換、到位開關(guān)更換。打包機整體
框架的焊接和固定。
2)電機過載,更換接觸器。
3)下線處鏈條斷裂,更換鏈條,以及滾筒的更換和修理。
4)下線處無動力滾筒的固定和位置的調(diào)節(jié)。
4.散件維修及搬遷
1)散件打包機老化,常出現(xiàn)問題,維修頻繁。
2)解次了壓裝機的漏油情況,以及出現(xiàn)的電氣故障。
3)壓胎機控制手柄的更換,軸心的焊接,氣壓表的更換。
4)外廠空壓機老化,故障頻繁,維修困難。
5)散件搬遷,裝胎機、壓裝機、打包機、打刻機等設(shè)備的拆除和安裝。搬遷
后的電、氣、照明、布裝臺等的安裝和布巴。
5.完檢設(shè)備
完檢設(shè)備在這一年里出現(xiàn)的問題特別多,排煙系統(tǒng)、速度測試歸為系統(tǒng)、燈光
測試儀、條碼掃描系統(tǒng)、微機系統(tǒng)先后出現(xiàn)問題,維修難度大。后經(jīng)與廠家溝通及
信息化建議需更換系統(tǒng),由原來的WIN20xx更換為WINXP系統(tǒng),更換后不必返廠維
修,節(jié)約往返時間,提高生產(chǎn)效率,還能讓我組成員學習到新的知識。
6.MPV專項
1)MPV生產(chǎn)線、布裝臺的電、氣、照明安裝,裝胎機、充氣機、叉車充電
器、電瓶充電直流電源、完檢設(shè)備等設(shè)備的安裝和調(diào)試。
2)MPV前后換了3臺壓裝機,其中一臺改裝電氣回路,和更換電磁閥。
3)改裝3臺壓胎機,把以前的機械控制改為電動控制。
4)維修打亥IJ機、吊胡蘆以及生產(chǎn)線。
7.便民專項
1)更換了生產(chǎn)線所有照明,以及布裝臺老化的開關(guān)和插座盒,即給生產(chǎn)員工
帶來了明亮的生產(chǎn)條件,也確保員工的人身安全。
2)給ATV布裝線油箱水檢池安裝了加熱器,方便生產(chǎn)員工在冬天順利開展工
作。
3)給生產(chǎn)員工講解了很多關(guān)于設(shè)備維修保養(yǎng)方法,讓員工能很好的'了解和掌
握設(shè)備,減少因誤操作導致設(shè)備故障及安全事故。
4)在一些危險設(shè)條上貼上危險標志,避免誤觸碰給員工帶來的危害。
二.設(shè)備保養(yǎng)情況
機車設(shè)備在往年從未保養(yǎng)過,在今年設(shè)備組成員嚴重按照保養(yǎng)要求對各種設(shè)備
進行保養(yǎng)和維護,我們利用生產(chǎn)線休息的時間,以及節(jié)假日,對設(shè)備進行有效保
養(yǎng),主要保養(yǎng)對
象為兩條生產(chǎn)線和一條打包線。
1.ATV生產(chǎn)線:對ATV生產(chǎn)線進行了鏈條的收緊和打油、工位底盤釉承的更
換、升降平臺的校平、地下水的排放、配電柜的吹灰清潔等一系列保養(yǎng)。
2.兩輪滑板線:在兩輪滑板線的保養(yǎng)中,更換了光電開關(guān)、滾輪皮帶、面板尾
部軸承,對滾輪進行了打油,調(diào)整板線速度,以及對配電柜的吹灰清潔。
3.油封打包線:電機鏈條和面板線的收緊和打油、下線滾筒的固定以及鏈條的
更換打油、生產(chǎn)線死角的清潔、配電柜的吹灰清潔。
三.預見性工作
1.請廠家對ATV生產(chǎn)線、兩輪滑板線、油封打包線PLC系統(tǒng)以及完檢設(shè)備進行
調(diào)試,并且我們自己全部備份歸檔,對打刻系統(tǒng)全面?zhèn)浞?。于此同時,還請廠家對
我組成員進行了專業(yè)指導。
2.由于打包機老化,故障較頻繁,影響下線效率,在油封打包線安裝一臺新打
包機做備用,在散件安裝?臺新打包機,確保生產(chǎn)的順利進行。
3.在油封打包上線安裝一臺備用吊勘蘆,兩輪滑板線備用了2臺滾床電機。
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