人力服務外包合同范本甲方（發(fā)包單位）：名稱：[甲方公司全稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[甲方代碼]乙方（承包單位）：名稱：[乙方公司全稱]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方公司地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[乙方代碼]鑒于甲方有特定人力服務需求，乙方具備提供相關人力服務的能力和資質，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經友好協(xié)商，就甲方將部分人力服務外包給乙方事宜達成如下協(xié)議：一、服務內容及要求（一）服務內容1.人員招聘：乙方根據(jù)甲方提出的崗位需求，制定招聘計劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織面試，為甲方推薦符合要求的候選人。2.人員培訓：乙方負責對甲方選定的人員進行入職培訓，包括但不限于公司規(guī)章制度、崗位技能、安全知識等方面的培訓，確保員工能夠盡快適應工作環(huán)境和崗位要求。3.人員管理：乙方負責外包人員的日常管理，包括考勤管理、績效管理、薪酬發(fā)放、社保繳納等工作。同時，乙方應及時向甲方反饋外包人員的工作表現(xiàn)和相關情況。4.其他服務：根據(jù)甲方的需求，乙方還可提供崗位評估、人才儲備等其他人力服務。（二）服務要求1.乙方提供的服務應符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范的要求，確保服務的合法性和合規(guī)性。2.乙方應按照甲方的要求和標準，提供高質量的人力服務，確保招聘到的人員具備相應的專業(yè)技能和素質，培訓效果達到甲方的預期目標。3.乙方應建立健全的服務質量管理體系，定期對服務質量進行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。二、服務期限本合同服務期限自[起始日期]起至[結束日期]止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)時長]。三、服務費用及支付方式（一）服務費用1.甲方應按照以下標準向乙方支付服務費用：人員招聘費用：按照成功招聘到崗人員的月薪[X]%計算。人員培訓費用：根據(jù)培訓課程的內容和時長，按照每人[X]元的標準計算。人員管理費用：按照外包人員的人數(shù)，每人每月[X]元計算。其他服務費用：根據(jù)實際提供的服務內容和工作量，由雙方另行協(xié)商確定。2.上述服務費用包含乙方提供服務所需的一切費用，包括但不限于人員工資、福利、培訓費用、管理費用、稅費等。（二）支付方式1.甲方應在每月[支付日期]前，將上月的服務費用支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應在收到甲方支付的服務費用后[開票時長]個工作日內，向甲方開具合法有效的發(fā)票。四、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利有權要求乙方按照合同約定的內容和標準提供人力服務。有權對乙方的服務質量進行監(jiān)督和檢查，提出改進意見和建議。有權了解外包人員的工作表現(xiàn)和相關情況，對不稱職的人員有權要求乙方進行更換。2.義務按照合同約定的時間和方式向乙方支付服務費用。向乙方提供準確、詳細的崗位需求信息和相關資料，協(xié)助乙方開展招聘、培訓等工作。為乙方提供必要的工作條件和支持，配合乙方完成服務工作。（二）乙方權利和義務1.權利有權按照合同約定的標準和方式向甲方收取服務費用。有權要求甲方提供必要的協(xié)助和支持，以便順利開展服務工作。2.義務按照合同約定的內容和標準，為甲方提供優(yōu)質、高效的人力服務。保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息，不得向任何第三方泄露。對招聘、培訓和管理過程中出現(xiàn)的問題及時進行處理，并向甲方報告處理結果。五、保密條款1.雙方應對在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、機密信息等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[保密時長]年。六、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照合同約定的時間和方式支付服務費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[逾期時長]日的，乙方有權暫停服務直至甲方支付費用及違約金。2.若甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應承擔賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照合同約定的內容和標準提供人力服務，甲方有權要求乙方限期整改。若乙方在規(guī)定的期限內未完成整改或整改后仍不符合要求的，甲方有權扣除相應的服務費用，直至解除本合同。2.若乙方違反保密條款的約定，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。七、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合