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文檔簡介
家政服務(wù)公司安全管理責(zé)任制度一、總則1.為加強家政服務(wù)公司的安全管理,保障客戶、員工及公司的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本公司實際情況,制定本安全管理責(zé)任制度。2.本制度適用于本家政服務(wù)公司全體員工及在公司服務(wù)范圍內(nèi)的所有活動。二、安全管理目標(biāo)1.杜絕重大安全事故的發(fā)生,包括但不限于火災(zāi)、爆炸、中毒、觸電等。2.減少一般安全事故的發(fā)生頻率,確??蛻艉蛦T工的人身安全和財產(chǎn)安全。3.提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力,營造安全、和諧的工作環(huán)境。三、安全管理責(zé)任體系1.公司總經(jīng)理是公司安全管理的第一責(zé)任人,對公司的安全管理工作全面負(fù)責(zé)。2.各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全管理的第一責(zé)任人,對本部門的安全管理工作負(fù)責(zé)。3.員工是本崗位安全管理的直接責(zé)任人,對本崗位的安全工作負(fù)責(zé)。四、安全管理職責(zé)1.總經(jīng)理安全管理職責(zé)(1)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全管理的法律法規(guī)和方針政策,制定公司的安全管理方針和目標(biāo)。(2)建立健全公司的安全管理組織機(jī)構(gòu),配備足夠的安全管理人員。(3)審批公司的安全管理制度和安全操作規(guī)程,確保其科學(xué)、合理、有效。(4)保證公司安全管理投入的有效實施,為安全管理工作提供必要的資源保障。(5)定期組織安全檢查,及時消除安全隱患。(6)組織制定并實施公司的安全事故應(yīng)急預(yù)案,提高應(yīng)急處置能力。(7)及時、如實報告安全事故,組織事故調(diào)查和處理,落實事故防范措施。2.部門負(fù)責(zé)人安全管理職責(zé)(1)貫徹執(zhí)行公司的安全管理制度和安全操作規(guī)程,結(jié)合本部門實際情況,制定具體的安全管理措施。(2)組織本部門員工開展安全培訓(xùn)和教育活動,提高員工的安全意識和技能。(3)定期組織本部門的安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。(4)對本部門的安全設(shè)施和設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和管理,確保其完好有效。(5)及時報告本部門發(fā)生的安全事故,配合公司進(jìn)行事故調(diào)查和處理。3.員工安全管理職責(zé)(1)嚴(yán)格遵守公司的安全管理制度和安全操作規(guī)程,不違章作業(yè)。(2)積極參加公司組織的安全培訓(xùn)和教育活動,提高自身的安全意識和技能。(3)正確使用和維護(hù)安全設(shè)施和設(shè)備,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告。(4)在工作中注意自身安全,做好自我保護(hù)。(5)發(fā)生安全事故時,及時報告并積極參與事故搶險和救援。五、安全管理制度1.安全教育培訓(xùn)制度(1)公司定期組織員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),包括安全法律法規(guī)、安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全技能等方面的內(nèi)容。(2)新員工入職時,必須進(jìn)行安全培訓(xùn),經(jīng)考核合格后方可上崗。(3)對特殊崗位的員工,必須進(jìn)行專門的安全培訓(xùn),取得相應(yīng)的資格證書后方可上崗。2.安全檢查制度(1)公司定期組織安全檢查,包括日常檢查、專項檢查和綜合檢查等。(2)安全檢查內(nèi)容包括安全管理制度的執(zhí)行情況、安全設(shè)施和設(shè)備的運行情況、員工的安全行為等。(3)對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,必須及時整改,并跟蹤整改情況,確保整改到位。3.安全設(shè)施和設(shè)備管理制度(1)公司對安全設(shè)施和設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一管理,建立安全設(shè)施和設(shè)備臺賬。(2)定期對安全設(shè)施和設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),確保其完好有效。(3)對安全設(shè)施和設(shè)備的使用和操作進(jìn)行培訓(xùn),確保員工正確使用。4.安全事故報告和處理制度(1)發(fā)生安全事故時,事故現(xiàn)場人員必須立即報告公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門。(2)公司領(lǐng)導(dǎo)接到報告后,應(yīng)立即組織人員進(jìn)行搶險和救援,并按照規(guī)定及時向上級主管部門和有關(guān)部門報告。(3)對安全事故進(jìn)行調(diào)查和處理,查明事故原因,明確事故責(zé)任,提出整改措施,并對事故責(zé)任人進(jìn)行處理。六、安全管理考核與獎懲1.公司將安全管理工作納入績效考核體系,對各部門和員工的安全管理工作進(jìn)行考核。2.對在安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人,給予表彰和獎勵。3.對違反安全管理制度和
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