兼職崗位勞動(dòng)合同范本甲方（用人單位）：名稱(chēng)：[用人單位全稱(chēng)]法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：[姓名]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[代碼]乙方（勞動(dòng)者）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[詳細(xì)地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方有兼職崗位需求，乙方愿意以兼職形式為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本兼職崗位勞動(dòng)合同，以資共同遵守。一、合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿(mǎn)，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)時(shí)長(zhǎng)]。如一方需終止合同，應(yīng)提前[X]天以書(shū)面形式通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意在兼職期間，根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[崗位名稱(chēng)]工作。具體工作職責(zé)如下：1.[具體工作任務(wù)1]，包括但不限于[詳細(xì)描述工作任務(wù)1的操作流程和要求]。2.[具體工作任務(wù)2]，需要按照[相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范]完成[具體工作成果]。3.[其他工作任務(wù)]，根據(jù)甲方的臨時(shí)性安排，及時(shí)、高效地完成相關(guān)工作。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如因工作需要，甲方需變更工作地點(diǎn)，應(yīng)提前[X]天通知乙方，乙方應(yīng)予以配合。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間乙方每周工作[X]天，每天工作[X]小時(shí)，具體工作時(shí)間為[具體時(shí)間段]。如因工作需要，甲方可與乙方協(xié)商安排加班，加班時(shí)間按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)用。（二）休息休假乙方按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度享有休息休假權(quán)利。乙方在兼職期間，如遇法定節(jié)假日，可按照甲方規(guī)定休息。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)甲方按照[報(bào)酬計(jì)算方式]支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為[具體金額或計(jì)算方式]。（二）支付方式甲方應(yīng)在每月[支付日期]以[支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]支付乙方上月勞動(dòng)報(bào)酬。乙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬號(hào)或其他收款信息，如因乙方信息錯(cuò)誤導(dǎo)致支付延誤，甲方不承擔(dān)責(zé)任。（三）稅收扣除甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅等相關(guān)稅費(fèi)。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定，對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督，檢查乙方的工作成果。（2）根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作時(shí)間等進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。（3）在乙方違反本合同約定或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理，直至解除本合同。2.義務(wù)（1）按照本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。（2）為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和健康。（3）向乙方提供相關(guān)的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高工作技能和業(yè)務(wù)水平。（4）保守乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本合同的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬。（2）享有休息休假權(quán)利，在工作過(guò)程中有權(quán)獲得必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。（3）對(duì)甲方的工作安排提出合理的意見(jiàn)和建議。（4）了解甲方的規(guī)章制度和工作要求，對(duì)不明確的事項(xiàng)有權(quán)要求甲方進(jìn)行解釋。2.義務(wù)（1）遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。（2）按照本合同的約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得泄露給任何第三方。在合同終止后，仍需履行保密義務(wù)。（4）不得同時(shí)與其他用人單位建立兼職或全職勞動(dòng)關(guān)系，如因乙方的原因?qū)е录追皆馐軗p失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在工作過(guò)程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等屬于保密范圍。具體包括但不限于：1.甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、技術(shù)方案等技術(shù)信息。2.甲方的客戶(hù)名單、銷(xiāo)售渠道、營(yíng)銷(xiāo)策略等經(jīng)營(yíng)信息。3.甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算計(jì)劃、成本核算等財(cái)務(wù)信息。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起至保密信息成為公開(kāi)信息之日止。（三）違約責(zé)任如乙方違反保密條款，泄露甲方的保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失，包括但不限于直接損失、間接損失、維權(quán)費(fèi)用等。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在兼職期間，因執(zhí)行甲方的工作任務(wù)或主要利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。八、合同的變更、解除和終止（一）合同變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。（二）合同解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的；（5）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）甲方未按照本合同的約定提供勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)的；（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；（4）甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。（三）合同終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿(mǎn)的；2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，應(yīng)按照未支付金額或未提供條件給乙方造成損失的[X]%向乙方支付違約金。如違約金不足以彌補(bǔ)乙方的損失，甲方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同的約定完成工作任務(wù)或違反本合同的其他約定，應(yīng)按照給甲方造成損失的[X]%向甲方支付違約金。如違約金不足以彌補(bǔ)甲方的損失，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、