醫(yī)師退休聘用合同范本甲方（聘用單位）：名稱：[單位全稱]法定代表人：[姓名]地址：[詳細地址]聯(lián)系方式：[電話號碼]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]乙方（受聘醫(yī)師）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號：[身份證號碼]聯(lián)系地址：[詳細地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]鑒于乙方為已退休醫(yī)師，具有豐富的醫(yī)療專業(yè)知識和經(jīng)驗，甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定聘用乙方為醫(yī)師，雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同為固定期限合同，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前[X]天，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]年。二、工作內(nèi)容和工作地點（一）工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，在甲方指定的科室（[具體科室名稱]）從事醫(yī)療服務(wù)工作，包括但不限于門診診斷、疾病治療、病歷書寫、查房、會診等臨床醫(yī)療工作。2.乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全。3.乙方應(yīng)積極參與甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。4.乙方應(yīng)完成甲方交辦的其他與醫(yī)療業(yè)務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)。（二）工作地點乙方的工作地點為甲方的醫(yī)療機構(gòu)所在地，即[具體地址]。如因甲方業(yè)務(wù)需要，乙方需到甲方的其他分支機構(gòu)或合作醫(yī)療機構(gòu)工作，乙方應(yīng)予以配合。三、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方實行[工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制等]。具體工作時間為每周[X]天，每天工作[X]小時，工作時間為[具體時間段]。（二）休息休假乙方按照國家和甲方的規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假待遇。乙方在休息休假期間應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，并提前向甲方辦理請假手續(xù)。四、勞動報酬（一）薪酬構(gòu)成甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣[X]元，于每月[具體日期]發(fā)放。2.績效獎金：根據(jù)乙方的工作業(yè)績、服務(wù)質(zhì)量、患者滿意度等考核指標，甲方將向乙方發(fā)放績效獎金。績效獎金的具體數(shù)額和發(fā)放方式按照甲方的績效考核制度執(zhí)行。（二）調(diào)整機制甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、市場行情等因素，對乙方的勞動報酬進行調(diào)整。調(diào)整后的勞動報酬自調(diào)整之日起生效。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進行調(diào)整。（2）甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，對乙方違反甲方規(guī)章制度和工作紀律的行為進行批評教育和處理。（3）甲方有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密和患者的隱私信息。2.義務(wù)（1）甲方應(yīng)按照本合同的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。（2）甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的工作安全和健康。（3）甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費用。（4）甲方應(yīng)組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利（1）乙方有權(quán)按照本合同的約定，按時足額獲得勞動報酬。（2）乙方有權(quán)享受甲方提供的工作條件和勞動保護待遇。（3）乙方有權(quán)參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動。（4）乙方有權(quán)對甲方的工作提出意見和建議。2.義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度和工作紀律，服從甲方的工作安排和管理。（2）乙方應(yīng)嚴格按照醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)開展醫(yī)療服務(wù)工作，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全。（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和患者的隱私信息，不得向任何第三方泄露。（4）乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。六、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、患者信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的經(jīng)營策略、客戶名單、財務(wù)信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的醫(yī)療技術(shù)、科研成果等；患者信息包括但不限于患者的姓名、年齡、病情、病歷等。（二）保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起至保密信息成為公開信息之日止。（三）違約責任如乙方違反保密條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。七、知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作過程中完成的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、學(xué)術(shù)論文等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。八、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認。（二）合同的解除1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度和工作紀律；（2）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）被依法追究刑事責任；（4）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；（5）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照本合同的約定支付勞動報酬；（2）未按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費用；（3）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動；（4）違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全。（三）合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿；2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)；5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散。九、違約責任（一）甲方的違約責任如甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬、提供工作條件等，應(yīng)按照未支付金額或未提供條件的價值的[X]%向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方的違約責任如乙方違反本合同的約定，擅自解除合同、泄露保密信息等，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民