2018年國家公務(wù)員考試行測真題(省級)+答案解析(完美打印版)

姓名：__________考號：__________題號一二三四五總分評分一、單選題(共10題)1.下列哪項不是《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定的公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有高等教育學(xué)歷2.下列哪種情況不屬于公務(wù)員職務(wù)的晉升條件？()A.工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻(xiàn)B.公務(wù)員年度考核連續(xù)兩年被確定為優(yōu)秀等次C.在公務(wù)員隊伍中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿5年D.工作年限滿10年3.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)不包括以下哪項？()A.忠誠憲法和法律B.模范遵守社會公德C.依法接受監(jiān)督D.不得參與營利性活動4.下列哪項不是公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容？()A.公共知識教育B.專業(yè)技能培訓(xùn)C.職業(yè)道德教育D.政治理論教育5.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員的考核內(nèi)容包括哪些方面？()A.工作表現(xiàn)B.工作能力C.工作態(tài)度D.以上都是6.下列哪種情況不屬于公務(wù)員的辭職情形？()A.因個人原因不愿意繼續(xù)工作的B.因健康原因無法履行職責(zé)的C.擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿5年，因個人原因提出辭職的D.因工作調(diào)動需要離開原單位的7.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員的退休年齡是多少歲？()A.60歲B.55歲C.65歲D.50歲8.下列哪種情況不屬于公務(wù)員的處分情形？()A.違反公務(wù)員法規(guī)定的行為B.違反紀(jì)律的行為C.違法犯罪的行為D.因工作失誤造成嚴(yán)重?fù)p失9.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員的考核周期是多長時間？()A.1年B.2年C.3年D.4年10.下列哪種情況不屬于公務(wù)員的回避情形？()A.與本人有夫妻關(guān)系的B.與本人有直系血親關(guān)系的C.與本人有姻親關(guān)系的D.與本人有師生關(guān)系的二、多選題(共5題)11.關(guān)于《中華人民共和國公務(wù)員法》，以下哪些說法是正確的？()A.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守憲法和法律B.公務(wù)員享有法定福利和待遇C.公務(wù)員職務(wù)實行等級制度D.公務(wù)員考核實行年度考核和專項考核12.以下哪些行為屬于公務(wù)員違法違紀(jì)行為？()A.從事營利性活動B.濫用職權(quán)，損害國家利益C.誣告陷害他人D.嚴(yán)重失職，造成重大損失13.公務(wù)員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括哪些內(nèi)容？()A.公共知識教育B.專業(yè)技能培訓(xùn)C.職業(yè)道德教育D.政治理論教育14.公務(wù)員的考核主要包括哪些方面？()A.工作表現(xiàn)B.工作能力C.工作態(tài)度D.工作學(xué)習(xí)15.公務(wù)員的職務(wù)晉升應(yīng)當(dāng)符合哪些條件？()A.工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻(xiàn)B.公務(wù)員年度考核連續(xù)兩年被確定為優(yōu)秀等次C.具有相應(yīng)的職務(wù)任職資格D.工作年限滿10年三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：具有中華人民共和國國籍，年滿______周歲，具有良好的品行，具有______的身體條件，具有符合職位要求的文化程度和工作能力，法律規(guī)定的其他條件。17.公務(wù)員的考核分為______考核和______考核。年度考核的結(jié)果分為______、______、______和______四個等次。18.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起______日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核；對復(fù)核結(jié)果不服的，可以自接到復(fù)核決定之日起______日內(nèi)，按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)提出申訴。19.公務(wù)員培訓(xùn)分為______培訓(xùn)和______培訓(xùn)，根據(jù)需要也可以進(jìn)行______培訓(xùn)。20.《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的退休年齡為______周歲，國家根據(jù)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展需要，可以規(guī)定公務(wù)員提前退休或者延遲退休。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員的考核結(jié)果只與本人直接上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通。()A.正確B.錯誤22.公務(wù)員在試用期內(nèi)可以隨時提出辭職。()A.正確B.錯誤23.公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，必須佩戴公務(wù)標(biāo)志。()A.正確B.錯誤24.公務(wù)員的職務(wù)晉升主要依據(jù)工作年限。()A.正確B.錯誤25.公務(wù)員的考核結(jié)果可以作為其工資待遇調(diào)整的唯一依據(jù)。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.請簡述《中華人民共和國公務(wù)員法》對公務(wù)員的基本權(quán)利和義務(wù)的規(guī)定。27.在公務(wù)員考核中，如何處理考核結(jié)果與個人申訴的關(guān)系？28.簡述公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容及其目的。29.什么是公務(wù)員的回避制度？它在公務(wù)員管理中有什么作用？30.簡述公務(wù)員退休制度的主要內(nèi)容及其意義。

2018年國家公務(wù)員考試行測真題(省級)+答案解析(完美打印版)一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定公務(wù)員的基本條件包括具有中華人民共和國國籍、年滿18周歲、具有良好的品行和身體條件等，但并不要求具有高等教育學(xué)歷。2.【答案】D【解析】公務(wù)員職務(wù)晉升的條件包括工作表現(xiàn)突出、年度考核優(yōu)秀、擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)年限等，但工作年限滿10年并不是晉升條件。3.【答案】B【解析】公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)包括忠誠憲法和法律、依法接受監(jiān)督、不得參與營利性活動等，但模范遵守社會公德并非法定義務(wù)。4.【答案】A【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德教育和政治理論教育等，公共知識教育不屬于公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容。5.【答案】D【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容應(yīng)當(dāng)全面，包括工作表現(xiàn)、工作能力和工作態(tài)度等方面，因此選項D是正確的。6.【答案】D【解析】公務(wù)員辭職的情形包括因個人原因、健康原因或無法繼續(xù)履行職責(zé)等，但工作調(diào)動不屬于辭職的情形。7.【答案】A【解析】《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定公務(wù)員的退休年齡為60歲。8.【答案】D【解析】公務(wù)員的處分情形包括違反公務(wù)員法規(guī)定、違反紀(jì)律和違法犯罪的行為，因工作失誤造成嚴(yán)重?fù)p失不屬于處分情形。9.【答案】A【解析】《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定公務(wù)員的考核周期為1年。10.【答案】D【解析】公務(wù)員的回避情形包括與本人有夫妻關(guān)系、直系血親和姻親關(guān)系的，師生關(guān)系不屬于回避情形。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCD【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵守憲法和法律，享有法定福利和待遇，職務(wù)實行等級制度，考核實行年度考核和專項考核。12.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員違法違紀(jì)行為包括濫用職權(quán)、從事營利性活動、誣告陷害他人和嚴(yán)重失職等，這些行為都違反了公務(wù)員的紀(jì)律規(guī)定。13.【答案】ABCD【解析】公務(wù)員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括公共知識教育、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德教育和政治理論教育等內(nèi)容，以提高公務(wù)員的整體素質(zhì)。14.【答案】ABC【解析】公務(wù)員的考核主要包括工作表現(xiàn)、工作能力和工作態(tài)度等方面，旨在全面評價公務(wù)員的工作狀況。15.【答案】ABC【解析】公務(wù)員職務(wù)晉升的條件包括工作表現(xiàn)突出、年度考核優(yōu)秀、具有相應(yīng)的職務(wù)任職資格等，工作年限滿10年并非必要條件。三、填空題(共5題)16.【答案】十八，正?！窘馕觥扛鶕?jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員必須年滿18周歲，且具有正常身體條件，這是成為公務(wù)員的基本條件。17.【答案】平時，定期，優(yōu)秀，稱職，基本稱職，不稱職【解析】公務(wù)員考核分為平時考核和定期考核，年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次，這種考核制度旨在全面評估公務(wù)員的工作表現(xiàn)。18.【答案】三十，十五【解析】公務(wù)員在人事處理方面享有申訴權(quán)，對于不服的處理可以在規(guī)定時間內(nèi)提出復(fù)核和申訴，以保障其合法權(quán)益。19.【答案】初任，任職，專門業(yè)務(wù)【解析】公務(wù)員培訓(xùn)分為初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)和專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)，根據(jù)不同需求進(jìn)行不同類型的培訓(xùn)，以提升公務(wù)員的能力和素質(zhì)。20.【答案】六十【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員的退休年齡為60周歲，但國家可以根據(jù)實際情況調(diào)整退休政策。四、判斷題(共5題)21.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員的考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)與本人進(jìn)行溝通，但并非只與直接上級領(lǐng)導(dǎo)溝通，還可能涉及其他相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門。22.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員在試用期內(nèi)提出辭職需要按照規(guī)定程序進(jìn)行，并非可以隨時提出。23.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，必須佩戴公務(wù)標(biāo)志，以表明其身份。24.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員的職務(wù)晉升主要依據(jù)工作表現(xiàn)、工作能力和工作年限等因素，并非僅依據(jù)工作年限。25.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員的考核結(jié)果可以作為其工資待遇調(diào)整的參考依據(jù)，但并非唯一依據(jù)，還可能考慮其他因素。五、簡答題(共5題)26.【答案】《中華人民共和國公務(wù)員法》對公務(wù)員的基本權(quán)利和義務(wù)做了明確規(guī)定。公務(wù)員的基本權(quán)利包括：獲得勞動報酬的權(quán)利、獲得培訓(xùn)的權(quán)利、獲得晉升的權(quán)利、獲得退休待遇的權(quán)利等?；玖x務(wù)包括：忠于憲法和法律、維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益、遵守職業(yè)道德、保守國家秘密、認(rèn)真履行職責(zé)等?！窘馕觥俊豆珓?wù)員法》明確了公務(wù)員的權(quán)利和義務(wù)，旨在保障公務(wù)員合法權(quán)益，同時也規(guī)定了公務(wù)員應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)，以維護(hù)國家利益和公共秩序。27.【答案】公務(wù)員對考核結(jié)果不服的，可以申請復(fù)核。復(fù)核期間，不停止考核結(jié)果的執(zhí)行。復(fù)核結(jié)束后，對復(fù)核結(jié)果不服的，可以按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)提出申訴。【解析】公務(wù)員在考核過程中享有申訴權(quán)，對于考核結(jié)果有異議時，可以申請復(fù)核和申訴，保障其合法權(quán)益，同時也確保了考核結(jié)果的權(quán)威性和有效性。28.【答案】公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括公共知識教育、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)道德教育和政治理論教育等。其目的是提高公務(wù)員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平，以更好地履行職責(zé)，服務(wù)公眾?！窘馕觥抗珓?wù)員培訓(xùn)是提高公務(wù)員整體素質(zhì)的重要途徑，通過培訓(xùn)，公務(wù)員可以不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能，提升個人能力，更好地適應(yīng)工作需要。29.【答案】公務(wù)員回避制度是指公務(wù)員在執(zhí)行公務(wù)時，因與本人或親屬有利害關(guān)系，應(yīng)當(dāng)回避的情形。其作用是防止公務(wù)員因個人關(guān)系影響公正執(zhí)行公務(wù)，確保公務(wù)員