川北醫(yī)學院就業(yè)協(xié)議書1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：川北醫(yī)學院人才就業(yè)服務(wù)中心

甲方地址：四川省南充市順慶區(qū)西充路1號川北醫(yī)學院校內(nèi)

甲方法定代表人/負責人：張明

甲方聯(lián)系方式/p>

乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：四川XX科技有限公司

乙方地址：四川省成都市高新區(qū)天府大道中段1號

乙方法定代表人/負責人：李強

乙方聯(lián)系方式/p>

協(xié)議簡介：

本協(xié)議由甲方川北醫(yī)學院人才就業(yè)服務(wù)中心與乙方四川XX科技有限公司本著平等互利、誠實信用的原則，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國就業(yè)促進法》及相關(guān)法律法規(guī)，就乙方為甲方提供就業(yè)服務(wù)及雙方合作事宜達成一致，特制定本協(xié)議。甲方作為川北醫(yī)學院下屬的就業(yè)服務(wù)專業(yè)機構(gòu)，負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)學院畢業(yè)生就業(yè)工作，為畢業(yè)生提供就業(yè)信息、職業(yè)指導、實習推薦等服務(wù)；乙方作為一家專注于信息技術(shù)領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)，具備一定的行業(yè)資源和就業(yè)崗位需求，雙方基于長期合作、資源共享的戰(zhàn)略目標，通過本協(xié)議約定合作內(nèi)容與權(quán)利義務(wù)，共同促進畢業(yè)生順利就業(yè)。協(xié)議旨在明確雙方在就業(yè)推薦、實習安排、薪酬結(jié)算、權(quán)益保障等方面的合作框架，確保就業(yè)服務(wù)活動的合規(guī)性與有效性。協(xié)議的履行將依托甲方提供的畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù)及乙方提供的崗位資源，雙方通過協(xié)同工作機制，優(yōu)化就業(yè)服務(wù)流程，提升就業(yè)質(zhì)量，符合國家及地方關(guān)于促進高校畢業(yè)生就業(yè)的政策導向，并基于雙方前期溝通達成的合作意向及可行性分析，作為本協(xié)議簽署的法律基礎(chǔ)。協(xié)議的有效履行將有助于乙方拓展人才引進渠道，同時為甲方畢業(yè)生提供更多優(yōu)質(zhì)就業(yè)機會，實現(xiàn)校企合作共贏。

第一條協(xié)議目的與范圍

本協(xié)議的主要目的是為了促進川北醫(yī)學院畢業(yè)生與四川XX科技有限公司之間的就業(yè)合作，建立穩(wěn)定、高效的就業(yè)服務(wù)渠道，實現(xiàn)畢業(yè)生與企業(yè)的雙向選擇與供需匹配。協(xié)議范圍具體包括：甲方利用其平臺優(yōu)勢，為乙方提供符合崗位需求的畢業(yè)生信息及初步篩選服務(wù)；乙方根據(jù)自身用人需求，向甲方推薦就業(yè)崗位信息，并參與甲方的校園招聘活動；雙方共同線上線下的就業(yè)指導講座、企業(yè)宣講會、實習實訓基地對接等活動；甲方協(xié)助乙方對畢業(yè)生進行崗前培訓或職業(yè)素養(yǎng)輔導；乙方按照國家及行業(yè)標準，為通過雙方合作進入企業(yè)的畢業(yè)生提供符合協(xié)議約定的實習或工作機會，并保障其合法權(quán)益；雙方就就業(yè)服務(wù)過程中的數(shù)據(jù)共享、信息保密、效果評估等事項進行合作管理。本協(xié)議旨在通過具體合作內(nèi)容的實施，達成畢業(yè)生充分就業(yè)、企業(yè)人才精準引進、高校就業(yè)率提升的多方共贏目標，確保合作內(nèi)容符合國家促進就業(yè)政策及雙方實際需求。

第二條定義

本協(xié)議中下列詞語具有以下含義：

“畢業(yè)生”是指甲方川北醫(yī)學院在協(xié)議有效期內(nèi)應(yīng)屆及近兩年的離校畢業(yè)生，包括本科、碩士及博士研究生；

“就業(yè)崗位”是指乙方根據(jù)自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，在協(xié)議約定范圍內(nèi)提供給甲方推薦畢業(yè)生實習或就業(yè)的崗位，需符合國家勞動法及相關(guān)法律法規(guī)的要求；

“就業(yè)服務(wù)”是指甲方提供的包括但不限于就業(yè)信息發(fā)布、簡歷篩選、招聘會、職業(yè)規(guī)劃咨詢等服務(wù)內(nèi)容；

“實習實訓”是指畢業(yè)生在乙方提供的崗位上進行實踐鍛煉的活動，實習期滿后乙方可根據(jù)考核結(jié)果決定是否正式錄用；

“薪酬待遇”是指乙方為實習或正式錄用的畢業(yè)生提供的勞動報酬或?qū)嵙曆a貼，具體標準應(yīng)符合國家及地方相關(guān)規(guī)定；

“保密信息”是指本協(xié)議履行過程中，任何一方知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)信息或涉及未公開的畢業(yè)生個人信息等。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力與義務(wù)

甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定，向乙方推薦符合條件的畢業(yè)生就業(yè)信息，并對推薦簡歷的真實性進行初步審核；甲方有權(quán)要求乙方提供真實的崗位需求及用工條件，確保就業(yè)服務(wù)的質(zhì)量；甲方有權(quán)參與乙方的招聘活動，并對活動效果進行監(jiān)督；甲方有權(quán)根據(jù)乙方反饋調(diào)整就業(yè)推薦策略，優(yōu)化服務(wù)流程。甲方義務(wù)包括：按照協(xié)議約定及時向乙方提供畢業(yè)生就業(yè)信息庫及崗位需求清單；開展就業(yè)指導服務(wù)，包括政策宣講、職業(yè)規(guī)劃等；為乙方提供校園招聘場地及必要的宣傳支持；協(xié)助乙方對畢業(yè)生進行背景，確保推薦信息的準確性；保障畢業(yè)生就業(yè)過程中的個人信息安全，依法保護畢業(yè)生隱私；定期向乙方反饋就業(yè)服務(wù)成效，共同分析就業(yè)市場動態(tài)。

2.乙方的權(quán)力與義務(wù)

乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲取甲方提供的畢業(yè)生就業(yè)資源，并對推薦畢業(yè)生進行自主篩選；乙方有權(quán)要求甲方提供真實的崗位信息及畢業(yè)生基礎(chǔ)情況，確保用人需求的匹配性；乙方有權(quán)參與甲方的校園招聘活動，并對招聘效果提出改進建議；乙方有權(quán)根據(jù)實際用人需求調(diào)整崗位需求清單，并通知甲方更新。乙方義務(wù)包括：按照協(xié)議約定提供符合國家標準的就業(yè)崗位，明確崗位職責、薪酬待遇及發(fā)展前景；為參與實習的畢業(yè)生提供必要的培訓及指導，保障實習安全；對正式錄用的畢業(yè)生依法簽訂勞動合同，繳納社會保險；為通過本協(xié)議進入乙方的畢業(yè)生提供不少于3個月的實習期，實習期滿后根據(jù)考核結(jié)果決定是否正式錄用；實習補貼標準不低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%，并按月發(fā)放；配合甲方開展就業(yè)服務(wù)質(zhì)量評估，提供畢業(yè)生就業(yè)滿意度反饋；對知悉的甲方畢業(yè)生個人信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意不得泄露給第三方。乙方在招聘過程中應(yīng)遵循公平、公正原則，不得設(shè)置歧視性用人條件，并依法保障畢業(yè)生的合法權(quán)益。雙方應(yīng)共同建立就業(yè)服務(wù)溝通機制，定期召開聯(lián)席會議，解決合作中出現(xiàn)的問題，確保協(xié)議目標的實現(xiàn)。

第四條價格與支付條件

雙方同意，乙方為獲得甲方提供的就業(yè)服務(wù)，應(yīng)向甲方支付就業(yè)服務(wù)費。就業(yè)服務(wù)費標準為每成功推薦一名畢業(yè)生進入乙方實習或就業(yè)，乙方支付甲方人民幣貳佰元整（￥200.00）。該費用包含甲方提供的簡歷篩選、初步匹配、招聘活動參與等基礎(chǔ)就業(yè)服務(wù)。支付方式采用銀行轉(zhuǎn)賬，乙方應(yīng)在每批次畢業(yè)生推薦結(jié)束后三十日內(nèi)，根據(jù)實際到崗人數(shù)及雙方確認的結(jié)算清單，將當期應(yīng)付款項支付至甲方指定的以下銀行賬戶：開戶名稱：川北醫(yī)學院人才就業(yè)服務(wù)中心，開戶銀行：中國工商銀行南充分行，賬號：622202******。如乙方需增加就業(yè)服務(wù)范圍或提升服務(wù)等級（如提供專項職業(yè)培訓等），雙方可另行協(xié)商確定額外服務(wù)費用，并簽訂補充協(xié)議。甲方有權(quán)根據(jù)市場行情及服務(wù)成本變化，在協(xié)議履行前三個月內(nèi)提出調(diào)整服務(wù)費標準的建議，經(jīng)雙方書面同意后生效。乙方應(yīng)確保支付款項符合國家稅收法律法規(guī)，并承擔相關(guān)稅費。若乙方未按時支付，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之一向甲方支付違約金，逾期超過三十日，甲方有權(quán)暫停服務(wù)或解除協(xié)議，并要求乙方支付全部應(yīng)付未付款項及違約金。

第五條履行期限

本協(xié)議有效期為自2024年1月1日起至2025年12月31日止，為期一年。協(xié)議期滿前三個月，如雙方均有意繼續(xù)合作，應(yīng)另行協(xié)商續(xù)簽事宜。在協(xié)議有效期內(nèi)，雙方應(yīng)按以下時間節(jié)點履行主要義務(wù)：甲方應(yīng)在每年9月30日前向乙方提供下一年度畢業(yè)生就業(yè)需求預(yù)測及崗位信息清單；乙方應(yīng)在每年10月15日前向甲方反饋上一年度合作效果評估報告；雙方應(yīng)于每年10月20日至次年3月31日期間，共同至少兩次校園招聘活動，具體時間安排提前一周協(xié)商確定；每批次畢業(yè)生推薦結(jié)束后十日內(nèi)，雙方應(yīng)完成就業(yè)信息確認及結(jié)算工作；乙方應(yīng)確保實習畢業(yè)生在協(xié)議約定的時間內(nèi)完成實習任務(wù)，實習期一般不少于三個月，具體時間由乙方根據(jù)崗位需求安排，但須符合國家關(guān)于實習的相關(guān)規(guī)定。若遇國家法定節(jié)假日，相關(guān)時間節(jié)點相應(yīng)順延。

第六條違約責任

1.若甲方違約責任：

(1)若甲方未按協(xié)議約定提供真實、有效的畢業(yè)生就業(yè)信息，導致乙方招聘失誤或產(chǎn)生糾紛，甲方應(yīng)承擔由此給乙方造成的直接經(jīng)濟損失，包括但不限于篩選成本、差旅費用等，最高不超過人民幣伍仟元整（￥5000.00）。情節(jié)嚴重者，乙方有權(quán)解除協(xié)議，并要求甲方支付相當于本年度全部應(yīng)付款項兩倍的違約金。

(2)若甲方未按協(xié)議時間節(jié)點提供就業(yè)服務(wù)或相關(guān)信息，每逾期一日，應(yīng)按當期應(yīng)付款項的千分之一向乙方支付違約金，逾期超過三十日，乙方有權(quán)解除協(xié)議，并要求甲方支付已提供服務(wù)部分的80%服務(wù)費作為違約補償。

(3)若甲方泄露乙方商業(yè)秘密或崗位信息，或利用獲取的乙方信息從事與協(xié)議無關(guān)的活動，應(yīng)承擔違約責任，賠償乙方直接經(jīng)濟損失，并支付違約金人民幣拾萬元整（￥100000.00），同時乙方有權(quán)永久終止合作，并追究其法律責任。

2.若乙方違約責任：

(1)若乙方未按協(xié)議約定支付就業(yè)服務(wù)費，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之一向甲方支付違約金，逾期超過三十日，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方支付全部應(yīng)付未付款項及違約金。同時，甲方有權(quán)暫停向乙方提供新的就業(yè)推薦服務(wù)，直至款項結(jié)清。

(2)若乙方提供的就業(yè)崗位不符合國家法律法規(guī)或協(xié)議約定的標準（如虛假崗位、歧視性招聘條件等），導致畢業(yè)生權(quán)益受損或引發(fā)投訴，乙方應(yīng)承擔全部賠償責任，包括但不限于畢業(yè)生維權(quán)費用、甲方聲譽損失賠償?shù)?，并支付違約金人民幣伍萬元整（￥50000.00）。情節(jié)嚴重者，甲方有權(quán)立即解除協(xié)議，并保留追究其法律責任的權(quán)利。

(3)若乙方在收到甲方提供的畢業(yè)生信息后，無正當理由拒絕接收或無故拖延實習/錄用安排，每發(fā)生一次，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣壹仟元整（￥1000.00），并應(yīng)盡快完成相關(guān)安排。若因此導致畢業(yè)生錯過最佳就業(yè)時機，乙方還應(yīng)承擔相應(yīng)的經(jīng)濟損失賠償責任。

(4)若乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方提供的畢業(yè)生個人信息或背景資料，應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失，并支付違約金人民幣拾萬元整（￥100000.00）。對造成嚴重后果的，乙方還應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

3.不可抗力導致的違約：

若因地震、疫情、戰(zhàn)爭等不可抗力因素導致協(xié)議無法履行，雙方互不承擔違約責任，但應(yīng)在不可抗力發(fā)生后五日內(nèi)書面通知對方，并提供相關(guān)證明，協(xié)商協(xié)議變更或解除事宜。因不可抗力造成的損失，雙方各自承擔。任何一方違約導致協(xié)議解除的，違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟損失，包括但不限于業(yè)務(wù)中斷損失、尋找替代合作伙伴的費用等。雙方同意，任何一方違約金累計不超過本年度合同總額的30%，超出部分由雙方協(xié)商解決。所有違約責任的履行不影響守約方行使其他權(quán)利，包括但不限于要求繼續(xù)履行、采取補救措施等。

第七條不可抗力

1.定義不可抗力：本協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于地震、臺風、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、動亂、政府行為（如法律法規(guī)變更、政策調(diào)整）、疫情及其防控措施、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)癱瘓、電力供應(yīng)中斷等類似事件。不可抗力事件應(yīng)自其發(fā)生之日起持續(xù)影響本協(xié)議履行超過七個工作日的，視為對協(xié)議履行產(chǎn)生實質(zhì)性影響。

2.責任免除條件：若因不可抗力導致任何一方無法履行或無法完全履行本協(xié)議項下的全部或部分義務(wù)，該方不承擔違約責任，但應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后七日內(nèi)書面通知對方，并提供相關(guān)機構(gòu)出具的證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除協(xié)議。若不可抗力事件消除后，仍無法繼續(xù)履行協(xié)議的，協(xié)議自動終止，雙方互不承擔違約責任，已產(chǎn)生的費用按實際履行情況結(jié)算。因不可抗力造成的損失，由各方自行承擔，不得相互追責。但任何一方有義務(wù)采取合理措施減少不可抗力造成的損失，若因未采取合理措施導致?lián)p失擴大，仍需承擔相應(yīng)責任。不可抗力聲明具有法律效力，不影響本協(xié)議其他條款的繼續(xù)適用。

第八條爭議解決

1.爭議解決方式：因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地（即四川省成都市高新區(qū)）有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。雙方同意在此類訴訟中，提供所有與本爭議相關(guān)的證據(jù)材料，并遵守法院的傳喚及判決。

2.法律適用：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。任何一方在簽訂本協(xié)議前應(yīng)確保其具備相應(yīng)的簽約主體資格及履行能力，否則由此產(chǎn)生的后果由該方自行承擔。

3.專屬管轄：除本協(xié)議另有約定外，任何一方就本協(xié)議項下的權(quán)利義務(wù)提起訴訟，均應(yīng)選擇協(xié)議簽訂地法院作為管轄法院，并放棄就同一爭議向其他法院起訴的權(quán)利。若一方違反此專屬管轄約定，其訴訟請求將被法院駁回，并承擔由此產(chǎn)生的對方合理訴訟費用。雙方應(yīng)通過書面形式變更爭議解決方式，變更有效。

4.仲裁優(yōu)先（若選擇仲裁，可修改為）：因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會（CIETAC），按照申請仲裁時該會現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁地點為協(xié)議簽訂地，仲裁語言為中文。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力，仲裁費用由敗訴方承擔，除非仲裁規(guī)則另有規(guī)定。仲裁過程中，雙方應(yīng)遵守仲裁庭的指示，并互相提供必要的協(xié)助，但仲裁不因訴訟的提起而中止。

5.保密性：雙方同意，在爭議解決過程中，所有涉及對方商業(yè)秘密、技術(shù)信息或未公開數(shù)據(jù)的文件、證據(jù)及溝通記錄均應(yīng)保密，除法律要求或仲裁/法院命令外，不得向任何第三方披露。此保密義務(wù)不因爭議解決方式的變更或協(xié)議的終止而解除。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本協(xié)議相關(guān)事宜進行的所有通知、請求、要求或其他通信，均應(yīng)采用書面形式，可通過專人遞送、掛號信、電子郵件或傳真等方式發(fā)送至本協(xié)議首部列明的地址或聯(lián)系方式。以電子郵件方式發(fā)送的，發(fā)出時視為送達；以專人遞送或掛號信方式發(fā)送的，簽收日或寄出后第七日視為送達。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)至少提前五日書面通知對方，否則按原聯(lián)系方式送達即視為有效送達。

2.協(xié)議變更：對本協(xié)議的任何修改或補充，均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，作為本協(xié)議不可分割的一部分。任何一方單方面提出的變更建議，若未經(jīng)對方書面同意，均不產(chǎn)生法律效力。變更內(nèi)容不得違反法律法規(guī)的強制性規(guī)定。

3.協(xié)議終止：除本協(xié)議另有約定或法律規(guī)定外，協(xié)議的終止須由雙方協(xié)商一致并簽署書面文件。在協(xié)議終止后，雙方應(yīng)根據(jù)約定結(jié)清所有款項，甲方有權(quán)收回其提供的未消耗服務(wù)資料，乙方應(yīng)確保已提供實習或就業(yè)機會的畢業(yè)生權(quán)益得到妥善處理。協(xié)議終止不影響終止前已產(chǎn)生權(quán)利義務(wù)的繼續(xù)履行，以及保密條款、爭議解決條款等的效力。

4.法律適用與管轄：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。若本協(xié)議對某項權(quán)利義務(wù)未作明確約定，應(yīng)依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進行補充解釋。雙方均應(yīng)遵守國家關(guān)于勞動合同、個人信息保護、反壟斷等方面的法律法規(guī)，確保合作活動合法合規(guī)。

5.轉(zhuǎn)讓限制：未經(jīng)對方事先書面同意，任何一方不得將本協(xié)議項下的權(quán)利或義務(wù)部分或全部轉(zhuǎn)讓給第三方。但甲方因合并、分立、重組等需要，經(jīng)乙方書面同意，可將其在本協(xié)議項下的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給承繼其權(quán)利義務(wù)的法人或非法人。

6.完整協(xié)議：本協(xié)議及其附件構(gòu)成雙方就本協(xié)議標的達成的完整協(xié)議，取代雙方此前就