2025年社會(huì)工作師考試(社會(huì)工作法規(guī)與政策)綜合試題及答案

姓名：__________考號(hào)：__________一、單選題(共10題)1.我國(guó)《老年人權(quán)益保障法》規(guī)定，老年人在家庭中的贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)履行對(duì)老年人經(jīng)濟(jì)上供養(yǎng)、生活上照料和精神上慰藉的義務(wù)，照顧老年人的特殊需要。以下哪項(xiàng)不屬于老年人的特殊需要？()A.生活不能自理的老年人的日常生活照料B.老年人的醫(yī)療保健需求C.老年人的精神文化生活需求D.老年人的子女教育問題2.根據(jù)《殘疾人保障法》，下列哪項(xiàng)不屬于殘疾人康復(fù)服務(wù)的內(nèi)容？()A.醫(yī)療康復(fù)B.教育康復(fù)C.社會(huì)康復(fù)D.法律援助3.根據(jù)《未成年人保護(hù)法》，以下哪項(xiàng)不屬于學(xué)校保護(hù)的內(nèi)容？()A.保障未成年學(xué)生的受教育權(quán)利B.保護(hù)未成年學(xué)生的人身安全C.保護(hù)未成年學(xué)生的隱私權(quán)D.監(jiān)督未成年學(xué)生的課外活動(dòng)4.《婚姻法》規(guī)定，夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的下列哪項(xiàng)財(cái)產(chǎn)屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)？()A.一方因身體受到傷害獲得的醫(yī)療費(fèi)、殘疾人生活補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用B.一方繼承或贈(zèng)與所得的財(cái)產(chǎn)C.夫妻共同購(gòu)置的財(cái)產(chǎn)D.一方婚前財(cái)產(chǎn)5.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，以下哪項(xiàng)不屬于用人單位解除勞動(dòng)合同的條件？()A.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的B.勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的C.勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的D.勞動(dòng)者要求解除勞動(dòng)合同的6.根據(jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，消費(fèi)者在購(gòu)買商品或者接受服務(wù)時(shí)，享有哪些權(quán)利？()A.知悉其購(gòu)買、使用的商品或者接受的服務(wù)的真實(shí)情況的權(quán)利B.自主選擇商品或者服務(wù)的權(quán)利C.依法獲得賠償?shù)臋?quán)利D.以上都是7.根據(jù)《環(huán)境保護(hù)法》，以下哪項(xiàng)不屬于環(huán)境保護(hù)的原則？()A.預(yù)防為主、防治結(jié)合的原則B.經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益相結(jié)合的原則C.公眾參與原則D.地方保護(hù)原則8.根據(jù)《食品安全法》，以下哪項(xiàng)不屬于食品安全的監(jiān)管范圍？()A.食品生產(chǎn)B.食品經(jīng)營(yíng)C.食品運(yùn)輸D.食品消費(fèi)9.根據(jù)《稅收征收管理法》，以下哪項(xiàng)不屬于稅務(wù)登記的內(nèi)容？()A.納稅人名稱、地址、法定代表人等基本信息B.納稅人銀行賬戶信息C.納稅人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)范圍D.納稅人繳納的稅款金額10.根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》，以下哪項(xiàng)不屬于社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理原則？()A.公平原則B.安全原則C.效率原則D.財(cái)務(wù)自由原則二、多選題(共5題)11.根據(jù)《未成年人保護(hù)法》，未成年人享有以下哪些權(quán)利？()A.受教育的權(quán)利B.生存的權(quán)利C.健康成長(zhǎng)的權(quán)力D.遺囑繼承的權(quán)利12.在實(shí)施《老年人權(quán)益保障法》的過(guò)程中，以下哪些措施是正確的？()A.建立健全老年人福利制度B.加強(qiáng)老年人權(quán)益保護(hù)宣傳教育C.老年人可以自行決定財(cái)產(chǎn)處分問題D.鼓勵(lì)老年人參與社會(huì)活動(dòng)13.根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，用人單位在以下哪些情況下可以與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同？()A.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的B.勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的C.勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的D.勞動(dòng)者勞動(dòng)合同期滿，用人單位不同意續(xù)簽的14.《殘疾人保障法》規(guī)定，殘疾人享有以下哪些權(quán)利？()A.依法享受社會(huì)保障的權(quán)利B.參與政治生活的權(quán)利C.接受教育的權(quán)利D.依法獲得賠償?shù)臋?quán)利15.《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》賦予消費(fèi)者的權(quán)利包括哪些？()A.知悉真實(shí)情況的權(quán)利B.自主選擇商品或者服務(wù)的權(quán)利C.公平交易的權(quán)利D.依法獲得賠償?shù)臋?quán)利三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》規(guī)定，老年人依法享有的合法權(quán)益受法律保護(hù)，任何組織或者個(gè)人不得侵害老年人的合法權(quán)益。這里所說(shuō)的‘合法權(quán)益’包括：17.《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》規(guī)定，殘疾人是指視力、聽力、言語(yǔ)、肢體、智力、精神等方面有一項(xiàng)或者多項(xiàng)殘疾的人。其中，‘智力殘疾’是指智力明顯低于一般人的水平，并伴有適應(yīng)行為障礙的公民，其智力商數(shù)通常低于18.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：19.《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，消費(fèi)者在購(gòu)買、使用商品和接受服務(wù)時(shí)享有人身、財(cái)產(chǎn)安全不受損害的權(quán)利。消費(fèi)者有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供的商品和服務(wù)，符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全的要求。消費(fèi)者在購(gòu)買、使用商品和接受服務(wù)時(shí)，還享有的權(quán)利包括：20.《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》規(guī)定，稅務(wù)機(jī)關(guān)征收稅款時(shí)，必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定征收稅款，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定開征、停征、多征、少征、提前征收或者延緩征收稅款或者攤派稅款。稅務(wù)機(jī)關(guān)征收稅款，必須依法開具四、判斷題(共5題)21.《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》規(guī)定，任何組織和個(gè)人不得招用未滿十六周歲的未成年人，國(guó)家另有規(guī)定的除外。()A.正確B.錯(cuò)誤22.《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》規(guī)定，殘疾人在就業(yè)、教育、醫(yī)療、文化、體育等方面享有與其他公民平等的權(quán)利。()A.正確B.錯(cuò)誤23.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位在勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的情況下，可以解除勞動(dòng)合同。()A.正確B.錯(cuò)誤24.《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定，消費(fèi)者在購(gòu)買、使用商品和接受服務(wù)時(shí)，有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供商品的真實(shí)信息。()A.正確B.錯(cuò)誤25.《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》規(guī)定，老年人可以自行決定是否接受子女或者其他親屬的贍養(yǎng)。()A.正確B.錯(cuò)誤五、簡(jiǎn)單題(共5題)26.請(qǐng)簡(jiǎn)要說(shuō)明《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》中關(guān)于老年人財(cái)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)內(nèi)容。27.簡(jiǎn)述《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》中殘疾人康復(fù)服務(wù)的主要內(nèi)容。28.根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)者在以下哪些情況下有權(quán)解除勞動(dòng)合同？29.如何理解《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》中規(guī)定的消費(fèi)者知情權(quán)？30.《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的征收行為有哪些規(guī)定？

2025年社會(huì)工作師考試(社會(huì)工作法規(guī)與政策)綜合試題及答案一、單選題(共10題)1.【答案】D【解析】老年人的子女教育問題不屬于老年人的特殊需要，而是子女自身應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。2.【答案】D【解析】法律援助屬于殘疾人法律保障的內(nèi)容，不屬于康復(fù)服務(wù)。3.【答案】D【解析】監(jiān)督未成年學(xué)生的課外活動(dòng)屬于家庭教育的內(nèi)容，不屬于學(xué)校保護(hù)的范疇。4.【答案】C【解析】夫妻共同購(gòu)置的財(cái)產(chǎn)屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)，其他選項(xiàng)所述情況均屬于個(gè)人財(cái)產(chǎn)。5.【答案】D【解析】勞動(dòng)者要求解除勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者的權(quán)利，不屬于用人單位解除勞動(dòng)合同的條件。6.【答案】D【解析】消費(fèi)者在購(gòu)買商品或者接受服務(wù)時(shí)，享有知悉真實(shí)情況、自主選擇、依法獲得賠償?shù)榷囗?xiàng)權(quán)利。7.【答案】D【解析】地方保護(hù)原則不屬于環(huán)境保護(hù)的原則，環(huán)境保護(hù)法強(qiáng)調(diào)的是統(tǒng)一的環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)和原則。8.【答案】D【解析】食品消費(fèi)屬于食品安全的末端環(huán)節(jié)，不是監(jiān)管的直接范圍，監(jiān)管重點(diǎn)在食品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和運(yùn)輸環(huán)節(jié)。9.【答案】D【解析】納稅人繳納的稅款金額屬于稅收申報(bào)和繳納的內(nèi)容，不是稅務(wù)登記的必備信息。10.【答案】D【解析】財(cái)務(wù)自由原則不屬于社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理原則，社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理應(yīng)遵循公平、安全、效率等原則。二、多選題(共5題)11.【答案】ABC【解析】《未成年人保護(hù)法》規(guī)定，未成年人享有生存權(quán)、受教育權(quán)、健康成長(zhǎng)權(quán)等基本權(quán)利，而遺囑繼承權(quán)屬于成年人的權(quán)利。12.【答案】ABCD【解析】《老年人權(quán)益保障法》要求建立健全老年人福利制度，加強(qiáng)宣傳教育，保障老年人自主處分財(cái)產(chǎn)的權(quán)利，并鼓勵(lì)老年人參與社會(huì)活動(dòng)，因此所有選項(xiàng)都是正確的。13.【答案】ABC【解析】用人單位可以依據(jù)《勞動(dòng)合同法》與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的情形包括嚴(yán)重違反規(guī)章制度、患病不能工作、被追究刑事責(zé)任，而勞動(dòng)合同期滿后不同意續(xù)簽屬于勞動(dòng)者的權(quán)利，不應(yīng)視為用人單位解除勞動(dòng)合同的情形。14.【答案】ABCD【解析】《殘疾人保障法》保障殘疾人享有社會(huì)保障、參與政治生活、接受教育以及依法獲得賠償?shù)葯?quán)利。15.【答案】ABCD【解析】《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》規(guī)定了消費(fèi)者的知情權(quán)、選擇權(quán)、公平交易權(quán)和求償權(quán)等基本權(quán)利。三、填空題(共5題)16.【答案】老年人依法享有的財(cái)產(chǎn)權(quán)、人身權(quán)、受教育權(quán)、健康權(quán)、參與社會(huì)活動(dòng)權(quán)等?！窘馕觥扛鶕?jù)《老年人權(quán)益保障法》，老年人的合法權(quán)益包括財(cái)產(chǎn)權(quán)、人身權(quán)、受教育權(quán)、健康權(quán)、參與社會(huì)活動(dòng)權(quán)等，這些都是老年人應(yīng)當(dāng)?shù)玫阶鹬睾捅Ｗo(hù)的基本權(quán)利。17.【答案】70【解析】根據(jù)《殘疾人保障法》，智力殘疾是指智力明顯低于一般人的水平，并伴有適應(yīng)行為障礙的公民，其智力商數(shù)通常低于70。18.【答案】用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人，勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼，勞動(dòng)合同期限，工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，工作時(shí)間和休息休假，勞動(dòng)報(bào)酬，社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)，法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。【解析】根據(jù)《勞動(dòng)法》，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)包含用人單位和勞動(dòng)者的基本信息、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)等條款，確保勞動(dòng)關(guān)系的合法性。19.【答案】知悉其購(gòu)買、使用的商品或者接受的服務(wù)的真實(shí)情況的權(quán)利，自主選擇商品或者服務(wù)的權(quán)利，公平交易的權(quán)利，求償?shù)臋?quán)利，獲得有關(guān)消費(fèi)和消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)方面的知識(shí)的權(quán)利，人格尊嚴(yán)、民族風(fēng)俗習(xí)慣得到尊重的權(quán)利，個(gè)人信息依法得到保護(hù)的權(quán)利?！窘馕觥扛鶕?jù)《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》，消費(fèi)者在購(gòu)買、使用商品和接受服務(wù)時(shí)，除了人身、財(cái)產(chǎn)安全權(quán)外，還享有知悉權(quán)、選擇權(quán)、公平交易權(quán)、求償權(quán)、知情權(quán)、人格尊嚴(yán)權(quán)和個(gè)人信息保護(hù)權(quán)等多項(xiàng)權(quán)利。20.【答案】稅務(wù)憑證?！窘馕觥扛鶕?jù)《稅收征收管理法》，稅務(wù)機(jī)關(guān)征收稅款時(shí)必須依法開具稅務(wù)憑證，這是保障納稅人合法權(quán)益的重要措施。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】《未成年人保護(hù)法》確實(shí)規(guī)定，任何組織和個(gè)人不得招用未滿十六周歲的未成年人，除非國(guó)家有特別規(guī)定。22.【答案】正確【解析】《殘疾人保障法》明確指出，殘疾人在就業(yè)、教育、醫(yī)療、文化、體育等方面享有與其他公民平等的權(quán)利。23.【答案】正確【解析】根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，在特定情況下，用人單位可以在勞動(dòng)者不能從事原工作或另行安排的工作時(shí)解除勞動(dòng)合同。24.【答案】正確【解析】《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》明確規(guī)定了消費(fèi)者有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供商品的真實(shí)信息，保障消費(fèi)者的知情權(quán)。25.【答案】正確【解析】《老年人權(quán)益保障法》賦予老年人自主決定是否接受子女或其他親屬贍養(yǎng)的權(quán)利，體現(xiàn)了老年人的自主選擇權(quán)。五、簡(jiǎn)答題(共5題)26.【答案】《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》規(guī)定，老年人有依法享有個(gè)人財(cái)產(chǎn)的所有權(quán)和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益，有權(quán)對(duì)自己的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行管理和處分，子女或者其他親屬不得干涉。同時(shí)，老年人依法繼承的財(cái)產(chǎn)，他人不得侵犯?！窘馕觥坷夏耆说呢?cái)產(chǎn)權(quán)包括財(cái)產(chǎn)所有、管理、使用和處分權(quán)，以及繼承權(quán)。法律保障老年人的財(cái)產(chǎn)權(quán)不受侵犯，子女或其他親屬不得干涉老年人的財(cái)產(chǎn)管理。27.【答案】《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》規(guī)定，殘疾人康復(fù)服務(wù)主要包括醫(yī)療康復(fù)、教育康復(fù)、職業(yè)康復(fù)和社會(huì)康復(fù)。醫(yī)療康復(fù)是針對(duì)殘疾人身體缺陷的治療；教育康復(fù)是對(duì)殘疾人進(jìn)行特殊教育，幫助他們?nèi)谌肷鐣?huì)；職業(yè)康復(fù)是為殘疾人提供職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等；社會(huì)康復(fù)則是改善殘疾人在社會(huì)中的地位和生活條件?！窘馕觥繗埣踩丝祻?fù)服務(wù)旨在幫助殘疾人恢復(fù)或改善身體功能，提高生活質(zhì)量，包括醫(yī)療、教育、職業(yè)和社會(huì)四個(gè)方面的服務(wù)。28.【答案】勞動(dòng)者在以下情況下有權(quán)解除勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同；勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同；用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的?！窘馕觥扛鶕?jù)《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)者在多種情況下有權(quán)解除勞動(dòng)合同，包括與用人單位協(xié)商一致、未按約定支付報(bào)酬、患病不能工作、被追究刑事責(zé)任等，這些都是法律賦予勞動(dòng)者的合法權(quán)益。29.【答案】消費(fèi)者知情權(quán)是指消費(fèi)者享有知悉其購(gòu)買、使用的商品或者接受的服務(wù)的真實(shí)情況的權(quán)利。這包括消費(fèi)者有權(quán)要求經(jīng)營(yíng)者提供商品或服務(wù)的有關(guān)信息，包括商品或服務(wù)的成分、性能、質(zhì)量、價(jià)格、有效期限、生產(chǎn)日期、生產(chǎn)者、生產(chǎn)地、用途、性能、規(guī)格、等級(jí)、主要成分、生產(chǎn)日期