2025年成為輔導(dǎo)教師簽訂勞動合同合同編號：簽訂地點：簽訂日期：本合同由以下雙方于年月日在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份證號碼：聯(lián)系方式：住址：鑒于甲方需要專業(yè)、合格的輔導(dǎo)教師團(tuán)隊，乙方具備相應(yīng)的教學(xué)能力和經(jīng)驗，并希望通過簽訂勞動合同成為甲方的正式員工，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國教育法》等相關(guān)法律法規(guī)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為期限勞動合同，自年月日起至年月日止。若合同期限屆滿，雙方同意繼續(xù)履行本合同的，應(yīng)于合同期限屆滿前日內(nèi)以書面形式通知對方。第二條工作內(nèi)容與工作地點2.1工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方的安排，擔(dān)任輔導(dǎo)教師工作，具體職責(zé)包括但不限于：根據(jù)甲方安排，為學(xué)生提供學(xué)科輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)及相關(guān)教學(xué)服務(wù)；根據(jù)甲方要求，參與教學(xué)研究、課程開發(fā)及教學(xué)創(chuàng)新；與學(xué)生及家長保持良好溝通，定期反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況；遵守甲方的規(guī)章制度，完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.2工作地點：乙方的工作地點為，甲方因工作需要調(diào)整乙方工作地點的，應(yīng)提前通知乙方，并雙方協(xié)商一致。第三條工作時間3.1標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間為小時，每周工作時間為小時。具體排班方式由甲方根據(jù)教學(xué)安排確定。3.2加班管理：如因教學(xué)需要乙方需在標(biāo)準(zhǔn)工作時間之外提供教學(xué)服務(wù)，甲方將依法支付乙方加班工資或安排補休。第四條勞動報酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)：甲方每月支付乙方的勞動報酬為元（大寫：），其中包括基本工資、績效獎金及其他津貼。工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、教學(xué)成果及甲方的薪酬政策進(jìn)行調(diào)整。4.2工資支付：甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日，支付日期順延。4.3績效獎金：乙方的績效獎金根據(jù)其教學(xué)質(zhì)量評估結(jié)果、學(xué)生滿意度及甲方的考核標(biāo)準(zhǔn)確定，并隨工資發(fā)放。4.4福利待遇：甲方為乙方提供等福利待遇，具體福利內(nèi)容以甲方的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第五條社會保險與福利5.1社會保險：甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險，乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方從其工資中代扣代繳。5.2商業(yè)保險：甲方根據(jù)自身情況為乙方購買商業(yè)保險，具體險種及保障范圍以甲方規(guī)章制度為準(zhǔn)。第六條勞動紀(jì)律與職業(yè)道德6.1考勤管理：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的考勤制度，遲到、早退或曠工將按照甲方的規(guī)章制度處理。6.2職業(yè)道德：乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，誠實守信，尊重學(xué)生及家長，不得利用職務(wù)之便謀取私利。6.3行為規(guī)范：乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，愛護(hù)教學(xué)設(shè)施，維護(hù)教學(xué)環(huán)境。6.4禁止兼職：乙方在合同期內(nèi)不得在外兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作，否則視為嚴(yán)重違紀(jì)，甲方有權(quán)解除合同并不支付經(jīng)濟補償。第七條合同的變更、解除與終止7.1合同變更：如需變更本合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。7.2合同解除：乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方可解除合同；乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的，甲方可解除合同；乙方因違法犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任的，甲方可解除合同；甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，確需裁員的，應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方解除合同。7.3合同終止：本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自然終止。第八條經(jīng)濟補償8.1解除合同的經(jīng)濟補償：因甲方原因解除合同的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。8.2服務(wù)期與違約金：甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可約定服務(wù)期。如乙方違反服務(wù)期約定，應(yīng)支付違約金。第九條培訓(xùn)與服務(wù)期9.1培訓(xùn)：甲方根據(jù)工作需要，可為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，費用由甲方承擔(dān)。9.2服務(wù)期約定：如乙方接受甲方提供的培訓(xùn)，雙方可約定服務(wù)期限為年，自年月日起至年月日止。服務(wù)期內(nèi)，乙方不得提前離職，否則應(yīng)向甲方支付違約金。第十條保密義務(wù)與競業(yè)限制10.1保密義務(wù)：乙方在合同期內(nèi)及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息及其他機密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。10.2競業(yè)限制：合同期內(nèi)及離職后年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的其他教育機構(gòu)從事相同或類似的工作。10.3違約責(zé)任：如乙方違反上述約定，應(yīng)支付違約金元，并賠償由此給甲方造成的損失。第十一條知識產(chǎn)權(quán)11.1教學(xué)成果：乙方在合同期內(nèi)開發(fā)的教學(xué)課程、教學(xué)材料及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。11.2個人作品：乙方的個人學(xué)術(shù)成果、著作及其他非職務(wù)作品歸乙方所有，但需向甲方提供復(fù)印件備案。第十二條不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的，雙方應(yīng)及時協(xié)商，根據(jù)實際情況調(diào)整或解除合同，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。第十三條爭議解決13.1協(xié)商與調(diào)解：雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。13.2仲裁與訴訟：調(diào)解不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十四條其他條款14.1通知：本合同履行過程中，任何通知或其他文件均應(yīng)以書面形式送達(dá)對方。14.2合同份數(shù)：本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方