2025年繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：住址：鑒于甲方與乙方于年月日簽訂的勞動(dòng)合同將于年月日期滿，雙方經(jīng)友好協(xié)商，一致同意在平等、自愿的基礎(chǔ)上繼續(xù)簽訂本合同。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，特制定本合同。第一條合同期限1.1本合同期限類型為（固定期限/無(wú)固定期限）。1.2合同期限自年月日起至以下日期終止：若為固定期限，則終止日期為年月日；若為無(wú)固定期限，則終止日期以本合同第七條約定的解除條件為準(zhǔn)。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（職位）工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行其崗位職責(zé)，并按時(shí)完成工作任務(wù)。2.4甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或乙方的能力、表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，但應(yīng)在調(diào)整前與乙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，具體標(biāo)準(zhǔn)為：元/月（基本工資）+元/月（績(jī)效工資）或其他約定的薪酬結(jié)構(gòu)。3.2乙方的加班加點(diǎn)工資、休假日工資、津貼補(bǔ)貼等福利待遇按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)依法為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅及其他相關(guān)稅費(fèi)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，具體比例和金額按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有法律規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期權(quán)利，具體天數(shù)及申請(qǐng)程序按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。4.3甲方根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力和乙方貢獻(xiàn)，可為乙方提供額外的福利待遇，如住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn)、獎(jiǎng)金等。第五條勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從管理，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，保守甲方的秘密。5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分，直至解除本合同。5.3甲方應(yīng)依法制定并完善勞動(dòng)規(guī)章制度，確保其內(nèi)容合法、合理，并通過(guò)適當(dāng)方式向乙方公示。第六條合同的變更、解除與終止6.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式對(duì)本合同進(jìn)行變更。變更后的條款自簽字蓋章之日起生效。6.2本合同期限屆滿后，若雙方均無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)至年月日（如需）。6.3在下列情況下，甲方可解除本合同：乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的；乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出拒不改正的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.4在下列情況下，乙方可解除本合同：甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供工作條件的；甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由等手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；法律法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。6.5本合同終止時(shí)，雙方應(yīng)依法辦理離職手續(xù)，并結(jié)清所有工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；7.3對(duì)仲裁裁決不服的一方，可在收到裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：