職工調(diào)出解除合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（職工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方因個(gè)人發(fā)展等原因，向甲方提出調(diào)出申請(qǐng)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方調(diào)出甲方單位并解除勞動(dòng)合同事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、調(diào)出及解除合同原因乙方因[具體原因，如獲得其他更合適的工作機(jī)會(huì)、個(gè)人職業(yè)規(guī)劃調(diào)整等]，希望調(diào)出甲方單位，并與甲方解除勞動(dòng)合同關(guān)系。二、合同解除時(shí)間雙方一致同意，本合同于[具體日期]解除。自該日起，乙方不再是甲方的職工，雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系終止。三、工作交接1.工作交接內(nèi)容乙方應(yīng)在合同解除前，按照甲方的要求，完成以下工作交接：將其負(fù)責(zé)的工作任務(wù)、項(xiàng)目進(jìn)度及相關(guān)資料，以書面形式詳細(xì)移交給甲方指定的人員。工作任務(wù)包括但不限于[列舉乙方主要工作職責(zé)范圍，如客戶關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目文檔整理、業(yè)務(wù)流程操作等]；相關(guān)資料應(yīng)涵蓋工作過(guò)程中涉及的合同文件、技術(shù)文檔、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等各類文件資料，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性。協(xié)助甲方對(duì)其工作期間使用的辦公設(shè)備、工具等進(jìn)行清點(diǎn)和交接，如有損壞或遺失，按照甲方規(guī)定進(jìn)行賠償。辦公設(shè)備包括但不限于電腦、打印機(jī)、辦公桌椅等；工具如工作專用儀器、設(shè)備等。向甲方指定人員介紹其工作崗位的關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范以及尚未完成的工作事項(xiàng)，并提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)，確保甲方能夠順利承接其工作。2.工作交接期限乙方應(yīng)在本合同解除前[X]個(gè)工作日內(nèi)完成上述工作交接。甲方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)接收乙方的工作交接內(nèi)容，并在交接過(guò)程中進(jìn)行詳細(xì)記錄。交接記錄應(yīng)由雙方交接人員簽字確認(rèn)，作為工作交接完成的憑證。四、工資及福利待遇結(jié)算1.工資結(jié)算甲方應(yīng)在本合同解除后的[具體日期]內(nèi)，按照乙方正常出勤月工資標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)算并支付乙方至合同解除之日的工資。乙方工資計(jì)算期間為[起始日期]至[合同解除日期]，工資總額為[具體金額]元。工資支付方式為[現(xiàn)金支付/銀行轉(zhuǎn)賬等，注明具體支付方式]，支付至乙方以下銀行賬戶：開戶銀行：銀行賬號(hào)：戶名：2.福利待遇結(jié)算甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金至合同解除當(dāng)月。對(duì)于乙方在合同解除前已產(chǎn)生的應(yīng)由甲方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金費(fèi)用，甲方應(yīng)足額繳納。乙方應(yīng)承擔(dān)的部分，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。乙方在職期間享有的其他福利待遇，如年假、病假、婚假等未休假期，按照甲方相關(guān)規(guī)定進(jìn)行結(jié)算。若乙方有未休年假，甲方應(yīng)按照乙方日工資收入的[X]倍支付未休年假工資報(bào)酬；對(duì)于其他法定假期及公司福利假期，按照實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)結(jié)算。五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第五百六十六條及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方在甲方工作年限為[X]年[X]個(gè)月，月工資為[具體金額]元，因此甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為[具體金額]元。甲方應(yīng)在本合同解除后的[具體日期]內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償款支付至乙方上述指定銀行賬戶。六、保密及競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方承諾，在與甲方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間及合同解除后[X]年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等各類秘密信息予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等；技術(shù)秘密涵蓋甲方擁有的專利技術(shù)、專有技術(shù)、技術(shù)方案等；客戶信息指甲方的客戶名單、聯(lián)系方式、交易記錄等。乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的秘密信息，除非事先獲得甲方書面授權(quán)或根據(jù)法律法規(guī)要求進(jìn)行披露。乙方應(yīng)采取合理措施保護(hù)甲方秘密信息的安全，防止秘密信息被泄露、篡改或丟失。如因乙方原因?qū)е录追矫孛苄畔⑿孤?，乙方?yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失。2.競(jìng)業(yè)限制雙方約定，在本合同解除后[X]年內(nèi)，乙方不得在與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作，也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)指與甲方目前從事的主營(yíng)業(yè)務(wù)相同或相似的產(chǎn)品或業(yè)務(wù)領(lǐng)域。甲方應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月[具體金額]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)按月支付，于每月[具體日期]支付至乙方上述指定銀行賬戶。若甲方未按時(shí)支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)暫停履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。如甲方逾期超過(guò)[X]個(gè)月仍未支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方有權(quán)解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)按照競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償總額的[X]倍向甲方支付違約金，并返還已領(lǐng)取的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因乙方違約行為而遭受的全部損失，包括但不限于甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、因乙方違約導(dǎo)致甲方失去的商業(yè)機(jī)會(huì)、客戶資源等方面的損失。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方工作期間，因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等，均歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記、維護(hù)等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助和證明文件。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自使用、轉(zhuǎn)讓或授權(quán)第三方使用上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)。八、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定，按時(shí)、全面地完成工作交接。有權(quán)對(duì)乙方的工作交接情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保工作交接的質(zhì)量和效果。在乙方違反本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。義務(wù)按照本協(xié)議約定，及時(shí)結(jié)算并支付乙方工資、福利待遇及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員、住房公積金封存等相關(guān)手續(xù)，確保乙方在合同解除后相關(guān)權(quán)益的正常銜接。向乙方提供辦理工作交接所需的必要協(xié)助和支持，包括提供工作交接清單、指定交接人員等。2.乙方權(quán)利義務(wù)權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定，支付工資、福利待遇及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。在工作交接過(guò)程中，有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)，確保工作交接的順利進(jìn)行。義務(wù)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的時(shí)間和要求，完成工作交接任務(wù)，確保工作交接的完整性和準(zhǔn)確性。遵守甲方的保密及競(jìng)業(yè)限制約定，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。在合同解除后，配合甲方辦理相關(guān)離職手續(xù)，提供必要的證明文件和資料。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和金額支付乙方工資、福利待遇、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部未支付款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作交接，或在工作交接過(guò)程中故意隱瞞、遺漏重要信息或資料，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的直接損失。如因乙方未完成工作交接導(dǎo)致甲方工作無(wú)法正常開展或產(chǎn)生其他不利影響，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.若乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)條款承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)通過(guò)法律途徑追究乙方的法律責(zé)任，要求乙方承擔(dān)違約金、返還經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及賠償損失等。十、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴