版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦班組長(zhǎng)安全教育培訓(xùn)持續(xù)改進(jìn)培訓(xùn)試卷及答案單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)
1.以下哪項(xiàng)不是《煤礦安全規(guī)程》中規(guī)定的煤礦安全生產(chǎn)的基本原則?
A.安全第一,預(yù)防為主
B.科學(xué)管理,持續(xù)改進(jìn)
C.追求利潤(rùn)最大化
D.確保生產(chǎn)效率
2.煤礦班組長(zhǎng)在進(jìn)行日常安全巡查時(shí),以下哪項(xiàng)行為是錯(cuò)誤的?
A.定期檢查設(shè)備設(shè)施
B.詢問工人工作狀態(tài)
C.忽略現(xiàn)場(chǎng)隱患
D.督促工人遵守操作規(guī)程
3.在煤礦井下作業(yè)中,遇到以下哪種情況應(yīng)立即停止作業(yè)并撤離?
A.通風(fēng)系統(tǒng)正常運(yùn)行
B.有輕微的瓦斯氣味
C.瓦斯?jié)舛瘸^規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)
D.井下溫度適宜
4.煤礦班組長(zhǎng)對(duì)所屬人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),以下哪種培訓(xùn)內(nèi)容是錯(cuò)誤的?
A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)
B.煤礦安全操作規(guī)程
C.煤礦事故案例分析
D.煤礦生產(chǎn)效益分析
5.煤礦井下作業(yè)時(shí),以下哪種行為可能導(dǎo)致冒頂事故?
A.嚴(yán)格遵循采煤規(guī)程
B.作業(yè)前檢查頂板
C.忽視頂板情況,強(qiáng)行作業(yè)
D.增加作業(yè)人員
6.煤礦班組長(zhǎng)在發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)時(shí),應(yīng)采取以下哪種措施?
A.立即制止并上報(bào)
B.忽略違章作業(yè)
C.等待違章作業(yè)完成后再上報(bào)
D.與違章作業(yè)人員協(xié)商解決問題
7.煤礦井下作業(yè)中,以下哪種情況可能導(dǎo)致透水事故?
A.井下水位正常
B.采空區(qū)積水
C.井下排水系統(tǒng)正常
D.采煤工作面有水
8.煤礦班組長(zhǎng)在組織班前會(huì)時(shí),以下哪種內(nèi)容是錯(cuò)誤的?
A.傳達(dá)上級(jí)安全指示
B.分析當(dāng)天工作內(nèi)容
C.忽略安全注意事項(xiàng)
D.強(qiáng)調(diào)作業(yè)紀(jì)律
9.煤礦班組長(zhǎng)在遇到緊急情況時(shí),以下哪種應(yīng)對(duì)措施是錯(cuò)誤的?
A.立即組織人員撤離
B.報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)
C.隨意處理緊急情況
D.保持冷靜,分析原因
10.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)管理中,以下哪種行為是錯(cuò)誤的?
A.定期開展安全檢查
B.嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程
C.忽視安全教育培訓(xùn)
D.重視員工安全意識(shí)
二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)
1.煤礦班組長(zhǎng)是煤礦安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。()
2.煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)制止任何違反安全規(guī)程的行為。()
3.煤礦班組長(zhǎng)對(duì)班組作業(yè)人員的違章作業(yè)行為應(yīng)視而不見。()
4.煤礦班組長(zhǎng)在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí),應(yīng)及時(shí)上報(bào)并采取相應(yīng)措施。()
5.煤礦班組長(zhǎng)可以不參加定期舉行的安全教育培訓(xùn)。()
6.煤礦班組長(zhǎng)在進(jìn)行安全巡查時(shí),只需關(guān)注現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員的行為。()
7.煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要調(diào)整安全操作規(guī)程。()
8.煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)確保所有作業(yè)人員都熟悉并掌握應(yīng)急預(yù)案。()
9.煤礦班組長(zhǎng)在遇到緊急情況時(shí),應(yīng)立即組織人員進(jìn)行疏散。()
10.煤礦班組長(zhǎng)可以不進(jìn)行班前會(huì)和安全技術(shù)交底。()
11.煤礦班組長(zhǎng)在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時(shí),可以暫時(shí)停止使用,等設(shè)備維修后再繼續(xù)作業(yè)。()
12.煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)要求作業(yè)人員加班,以提高生產(chǎn)效率。()
13.煤礦班組長(zhǎng)在遇到安全問題時(shí),可以自行決定解決方案。()
14.煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)定期對(duì)班組作業(yè)人員的安全意識(shí)進(jìn)行評(píng)估。()
15.煤礦班組長(zhǎng)在組織安全活動(dòng)時(shí),可以不記錄活動(dòng)內(nèi)容和效果。()
三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)
1.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)中應(yīng)具備以下哪些能力?
A.識(shí)別和評(píng)估安全風(fēng)險(xiǎn)的能力
B.指導(dǎo)和監(jiān)督作業(yè)人員遵守安全規(guī)程的能力
C.應(yīng)急處理和救援的能力
D.溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理的能力
E.熟悉煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的能力
2.以下哪些措施有助于提高煤礦班組的安全生產(chǎn)水平?
A.定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)
B.完善安全操作規(guī)程
C.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全巡查
D.優(yōu)化生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)
E.提高設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)水平
3.煤礦班組長(zhǎng)在組織班前會(huì)時(shí),應(yīng)包括以下哪些內(nèi)容?
A.傳達(dá)上級(jí)安全指示
B.分析當(dāng)天工作內(nèi)容
C.強(qiáng)調(diào)安全注意事項(xiàng)
D.進(jìn)行安全操作規(guī)程的講解
E.安排當(dāng)班作業(yè)人員
4.煤礦班組長(zhǎng)在遇到以下哪些情況時(shí),應(yīng)立即停止作業(yè)并上報(bào)?
A.瓦斯?jié)舛瘸^規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)
B.設(shè)備故障可能引發(fā)事故
C.頂板出現(xiàn)異常情況
D.作業(yè)人員身體不適
E.天氣惡劣影響作業(yè)安全
5.煤礦班組長(zhǎng)在安全教育培訓(xùn)中,應(yīng)注重以下哪些方面的內(nèi)容?
A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)
B.煤礦事故案例分析
C.安全操作規(guī)程和技能培訓(xùn)
D.應(yīng)急預(yù)案和救援知識(shí)
E.員工心理健康和安全意識(shí)教育
四、簡(jiǎn)答題(每題10分,合計(jì)20分)
1.請(qǐng)簡(jiǎn)述煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)管理中應(yīng)承擔(dān)的主要職責(zé)。
2.結(jié)合實(shí)際案例,談?wù)劽旱V班組長(zhǎng)如何有效預(yù)防和控制安全事故的發(fā)生。
五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)
案例背景:
某煤礦在2025年5月進(jìn)行了一次爆破作業(yè),由于班組長(zhǎng)未按照規(guī)定進(jìn)行爆破前的安全檢查,且未嚴(yán)格執(zhí)行爆破作業(yè)的安全規(guī)程,導(dǎo)致爆破過程中發(fā)生一起重大安全事故,造成3人死亡,多人受傷。
案例問題:
1.分析該起事故發(fā)生的原因。
2.針對(duì)該起事故,提出預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施。
3.作為煤礦安全負(fù)責(zé)人,你將如何對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行安全教育和管理,以防止類似事故再次發(fā)生?
答案
一、單選題(每題2分,合計(jì)20分)
1.C.追求利潤(rùn)最大化
2.C.忽略現(xiàn)場(chǎng)隱患
3.C.瓦斯?jié)舛瘸^規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)
4.D.煤礦生產(chǎn)效益分析
5.C.忽視頂板情況,強(qiáng)行作業(yè)
6.A.立即制止并上報(bào)
7.B.采空區(qū)積水
8.C.忽略安全注意事項(xiàng)
9.A.立即組織人員撤離
10.C.重視員工安全意識(shí)
二、判斷題(每題2分,合計(jì)30分)
1.√煤礦班組長(zhǎng)是煤礦安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。
2.√煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)制止任何違反安全規(guī)程的行為。
3.×煤礦班組長(zhǎng)對(duì)班組作業(yè)人員的違章作業(yè)行為應(yīng)視而不見。
4.√煤礦班組長(zhǎng)在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí),應(yīng)及時(shí)上報(bào)并采取相應(yīng)措施。
5.×煤礦班組長(zhǎng)可以不參加定期舉行的安全教育培訓(xùn)。
6.×煤礦班組長(zhǎng)在進(jìn)行安全巡查時(shí),只需關(guān)注現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員的行為。
7.×煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要調(diào)整安全操作規(guī)程。
8.√煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)確保所有作業(yè)人員都熟悉并掌握應(yīng)急預(yù)案。
9.√煤礦班組長(zhǎng)在遇到緊急情況時(shí),應(yīng)立即組織人員進(jìn)行疏散。
10.×煤礦班組長(zhǎng)可以不進(jìn)行班前會(huì)和安全技術(shù)交底。
11.×煤礦班組長(zhǎng)在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時(shí),可以暫時(shí)停止使用,等設(shè)備維修后再繼續(xù)作業(yè)。
12.×煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)要求作業(yè)人員加班,以提高生產(chǎn)效率。
13.×煤礦班組長(zhǎng)在遇到安全問題時(shí),可以自行決定解決方案。
14.√煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)定期對(duì)班組作業(yè)人員的安全意識(shí)進(jìn)行評(píng)估。
15.×煤礦班組長(zhǎng)在組織安全活動(dòng)時(shí),可以不記錄活動(dòng)內(nèi)容和效果。
三、多選題(每題4分,合計(jì)20分)
1.A.識(shí)別和評(píng)估安全風(fēng)險(xiǎn)的能力
B.指導(dǎo)和監(jiān)督作業(yè)人員遵守安全規(guī)程的能力
C.應(yīng)急處理和救援的能力
D.溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理的能力
E.熟悉煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)的能力
2.A.定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)
B.完善安全操作規(guī)程
C.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全巡查
D.優(yōu)化生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)
E.提高設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)水平
3.A.傳達(dá)上級(jí)安全指示
B.分析當(dāng)天工作內(nèi)容
C.強(qiáng)調(diào)安全注意事項(xiàng)
D.進(jìn)行安全操作規(guī)程的講解
E.安排當(dāng)班作業(yè)人員
4.A.瓦斯?jié)舛瘸^規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)
B.設(shè)備故障可能引發(fā)事故
C.頂板出現(xiàn)異常情況
D.作業(yè)人員身體不適
E.天氣惡劣影響作業(yè)安全
5.A.煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)
B.煤礦事故案例分析
C.安全操作規(guī)程和技能培訓(xùn)
D.應(yīng)急預(yù)案和救援知識(shí)
E.員工心理健康和安全意識(shí)教育
四、簡(jiǎn)答題(每題10分,合計(jì)20分)
1.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)管理中應(yīng)承擔(dān)的主要職責(zé)包括:
貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和煤礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度;
組織開展班前會(huì),進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)交底;
檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止違章作業(yè);
監(jiān)督指導(dǎo)作業(yè)人員正確使用安全防護(hù)用品,確保個(gè)人安全;
定期進(jìn)行安全巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患;
組織參與應(yīng)急演練,提高班組應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力;
對(duì)班組作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)和考核,提高安全意識(shí);
及時(shí)上報(bào)安全事故,參與事故調(diào)查和處理;
落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保班組安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.針對(duì)煤礦班組長(zhǎng)如何有效預(yù)防和控制安全事故的發(fā)生,以下是一些具體措施:
加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),提高班組長(zhǎng)和作業(yè)人員的安全意識(shí)和技能;
嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保作業(yè)過程安全;
定期進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;
完善應(yīng)急預(yù)案,提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力;
強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,確保作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全有序;
建立健全安全責(zé)任制度,明確各級(jí)人員的安全責(zé)任;
加強(qiáng)與上級(jí)安全管理部門的溝通,及時(shí)獲取安全信息;
定期進(jìn)行安全反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),持續(xù)改進(jìn)安全管理;
鼓勵(lì)員工參與安全管理,發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性。
五、案例分析題(每題10分,合計(jì)10分)
案例分析題答案:
1.分析該起事故發(fā)生的原因:
班組長(zhǎng)安全意識(shí)淡薄,未按照規(guī)定進(jìn)行爆破前的安全檢查;
班組長(zhǎng)未嚴(yán)格執(zhí)行爆破作業(yè)的安全規(guī)程,忽視了對(duì)作業(yè)人員的監(jiān)督;
安全管理制度不完善,對(duì)班組長(zhǎng)和作業(yè)人員的安全培訓(xùn)不到位;
安全巡查制度執(zhí)行不力,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;
煤礦安全文化氛圍不濃厚,員工安全意識(shí)不強(qiáng)。
2.針對(duì)該起事故,預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施:
加強(qiáng)班組長(zhǎng)安全教育培訓(xùn),提高其安全意識(shí)和責(zé)任意識(shí);
完善爆破作業(yè)的安全規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行爆破前的安全檢查;
加強(qiáng)對(duì)作業(yè)人員的日常安全教育和監(jiān)督,確保作業(yè)人員嚴(yán)格遵守操作規(guī)程;
建立健全安全巡查制度,加強(qiáng)對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查;
定期進(jìn)行安全演練,提高員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力;
強(qiáng)化安全責(zé)任追究,對(duì)違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理;
營(yíng)造良好的安全文化氛圍,提高員工的安全意識(shí);
加強(qiáng)對(duì)事故原因的分析和總結(jié),吸取教訓(xùn),防止類似事故再次發(fā)生。
3.作為煤礦安全負(fù)責(zé)人,如何對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行安全教育和管理,以防止類似事故再次發(fā)生:
定期
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026貴州貴陽長(zhǎng)黔汽車銷售服務(wù)有限公司招聘考試備考試題及答案解析
- 樂清市人力資源和社會(huì)保障局公開選調(diào)1名下屬事業(yè)單位工作人員考試備考試題及答案解析
- 2026年紹興嵊州市水務(wù)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員8人筆試備考題庫及答案解析
- 2026湖南長(zhǎng)沙廣播中心招聘考試參考試題及答案解析
- 2026廣西梧州市萬秀區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)招聘社區(qū)殘協(xié)專職委員3人考試參考試題及答案解析
- 2026年河南醫(yī)藥大學(xué)誠(chéng)聘研究生輔導(dǎo)員10名考試參考題庫及答案解析
- 2026重慶九龍坡區(qū)鐵馬小學(xué)校招聘3人考試參考試題及答案解析
- 2026年甘肅省平?jīng)鍪星f浪縣第一批城鎮(zhèn)公益性崗位工作人員招聘47人筆試備考題庫及答案解析
- 2026江蘇泰州市興化市人才儲(chǔ)備中心招募見習(xí)人員(第1號(hào))考試參考試題及答案解析
- 2026福建漳龍集團(tuán)有限公司面向集團(tuán)競(jìng)聘權(quán)屬地產(chǎn)集團(tuán)兩個(gè)副總經(jīng)理崗位2人考試備考試題及答案解析
- GB/T 1690-2010硫化橡膠或熱塑性橡膠耐液體試驗(yàn)方法
- GB 8270-2014食品安全國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)食品添加劑甜菊糖苷
- 2023年杭州臨平環(huán)境科技有限公司招聘筆試題庫及答案解析
- 易制毒化學(xué)品日常管理有關(guān)問題權(quán)威解釋和答疑
- LF爐機(jī)械設(shè)備安裝施工方案
- 湖北省高等教育自學(xué)考試
- 企業(yè)三級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定表(新版)
- 中心衛(wèi)生院關(guān)于成立按病種分值付費(fèi)(DIP)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及制度的通知
- 五年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)課件 口算與應(yīng)用題專項(xiàng) 人教版(共64張PPT)
- 梅州市梅江區(qū)村級(jí)資金財(cái)務(wù)管理制度(試行)
- 胸腺瘤與重癥肌無力手術(shù)治療課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論