分紅期權(quán)激勵協(xié)議書甲方（公司名稱）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方為一家在[行業(yè)名稱]領(lǐng)域具有一定規(guī)模和影響力的公司，乙方為甲方的員工，在公司的發(fā)展過程中發(fā)揮了重要作用。為了激勵乙方更好地為公司服務(wù)，提高公司的經(jīng)營業(yè)績，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方給予乙方分紅期權(quán)激勵事宜，達成如下協(xié)議：一、標的物或服務(wù)具體描述1.分紅期權(quán)的定義分紅期權(quán)是指乙方基于其在甲方的工作表現(xiàn)和貢獻，有權(quán)在未來特定條件下按照約定比例分享甲方年度凈利潤的權(quán)利。2.激勵股權(quán)的來源本次激勵的分紅期權(quán)來源于甲方的未分配利潤，具體由甲方從年度凈利潤中按照一定比例提取作為分紅期權(quán)的分配資金池。3.激勵股權(quán)的數(shù)量根據(jù)乙方的職位、績效表現(xiàn)以及對公司的貢獻程度，甲方授予乙方[X]份分紅期權(quán)。每份分紅期權(quán)對應(yīng)在滿足行權(quán)條件下，乙方有權(quán)獲得一定金額的分紅收益。具體計算方式為：每份分紅期權(quán)可獲得的分紅金額=當年可分配的分紅資金池總額÷當年有效的分紅期權(quán)總數(shù)。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況以及法律法規(guī)的要求，制定或調(diào)整分紅期權(quán)激勵計劃的相關(guān)規(guī)則和條件。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評估，以確定乙方是否滿足分紅期權(quán)的行權(quán)條件。有權(quán)按照本協(xié)議的約定，向乙方支付分紅款項。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，及時、足額地提取分紅期權(quán)的分配資金池，并確保資金的安全性和合規(guī)性。向乙方提供真實、準確、完整的公司財務(wù)信息和經(jīng)營數(shù)據(jù)，以便乙方了解公司的經(jīng)營狀況和分紅期權(quán)的價值。在乙方滿足行權(quán)條件時，協(xié)助乙方辦理相關(guān)的行權(quán)手續(xù)，并按照約定支付分紅款項。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利在滿足本協(xié)議約定的行權(quán)條件時，有權(quán)按照約定行使分紅期權(quán)，獲得相應(yīng)的分紅收益。有權(quán)查閱公司的財務(wù)報表、經(jīng)營數(shù)據(jù)等相關(guān)資料，了解公司的經(jīng)營狀況和分紅期權(quán)的價值。有權(quán)對甲方關(guān)于分紅期權(quán)激勵計劃的實施情況進行監(jiān)督，提出合理的意見和建議。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，勤勉盡責地為公司工作，努力完成工作任務(wù)，提高工作績效。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露公司的機密信息。積極配合甲方的考核和評估工作，如實提供相關(guān)資料和信息。三、行權(quán)條件1.業(yè)績條件乙方需滿足以下業(yè)績條件方可行權(quán)：在激勵期內(nèi)，乙方個人業(yè)績考核結(jié)果達到[具體考核等級，如優(yōu)秀、良好等]。個人業(yè)績考核指標包括但不限于工作任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團隊協(xié)作等方面，具體考核標準由甲方根據(jù)公司實際情況制定。公司在激勵期內(nèi)實現(xiàn)凈利潤達到[具體金額]或以上，且凈利潤增長率不低于[具體百分比]。2.服務(wù)期限條件乙方自本協(xié)議簽訂之日起，需在甲方連續(xù)服務(wù)滿[X]年，方可開始行權(quán)。若乙方在服務(wù)期限屆滿前離職，未行權(quán)的分紅期權(quán)將自動失效。3.合規(guī)條件乙方在激勵期內(nèi)不存在違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及職業(yè)道德的行為。若乙方出現(xiàn)違規(guī)行為，甲方有權(quán)取消乙方的分紅期權(quán)行權(quán)資格，并追回已發(fā)放的分紅款項。四、行權(quán)程序1.行權(quán)申請在滿足行權(quán)條件后的[X]個工作日內(nèi)，乙方應(yīng)向甲方提交書面的行權(quán)申請，說明行權(quán)的份數(shù)和行權(quán)理由。2.審核確認甲方收到乙方的行權(quán)申請后，將對乙方是否滿足行權(quán)條件進行審核。審核期限為[X]個工作日。經(jīng)審核確認乙方滿足行權(quán)條件的，甲方將向乙方發(fā)出行權(quán)確認通知。3.分紅支付甲方在審核通過后的[X]個工作日內(nèi)，按照本協(xié)議約定的計算方式，向乙方支付分紅款項。分紅款項將以貨幣形式支付至乙方指定銀行賬戶。五、分紅期權(quán)的轉(zhuǎn)讓與繼承1.轉(zhuǎn)讓限制乙方持有的分紅期權(quán)未經(jīng)甲方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓、贈與、質(zhì)押或以其他任何方式處分給第三方。2.繼承規(guī)定若乙方因意外身故或喪失民事行為能力，其合法繼承人或監(jiān)護人有權(quán)繼承乙方持有的分紅期權(quán)。繼承人或監(jiān)護人需在乙方身故或喪失民事行為能力后的[X]個工作日內(nèi)，向甲方提交繼承申請及相關(guān)證明文件。甲方在審核通過后，按照本協(xié)議的約定辦理繼承手續(xù)。六、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議的約定及時、足額地提取分紅期權(quán)的分配資金池，或者未按照約定向乙方支付分紅款項，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已到期的分紅款項及違約金。2.乙方違約責任若乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及職業(yè)道德，或者未履行本協(xié)議約定的義務(wù)，導致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。同時，甲方有權(quán)取消乙方的分紅期權(quán)行權(quán)資格，并追回已發(fā)放的分紅款項。3.雙方共同違約責任若因雙方共同的過錯導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行給對方造成損失的，雙方應(yīng)按照各自過錯的比例承擔相應(yīng)的賠償責任。七、爭議解決1.協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商期限為自爭議發(fā)生之日起的[X]個工作日內(nèi)。2.仲裁或訴訟若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或者按照雙方另行達成的仲裁協(xié)議向約定的仲裁機構(gòu)申請仲裁。在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。八、其他條款1.協(xié)議變更與解除本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。在履行本協(xié)議過程中，若出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的或雙方約定的解除情形，本協(xié)議可依法解除。2.協(xié)議生效與期限本協(xié)議自雙方簽字（或