利好傳媒就業(yè)協(xié)議書甲方：[甲方公司名稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[甲方公司代碼]法定代表人：[甲方公司法人姓名]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方姓名]身份證號(hào)碼：[乙方身份證號(hào)]地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于乙方有意在傳媒行業(yè)就業(yè)，甲方作為在傳媒領(lǐng)域具有一定影響力和專業(yè)實(shí)力的公司，愿意為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方的就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作崗位：乙方將在甲方公司擔(dān)任[具體崗位名稱]，該崗位主要負(fù)責(zé)[崗位工作職責(zé)簡(jiǎn)要描述]，包括但不限于[列舉一些主要工作任務(wù)示例]。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。3.工作期限：本協(xié)議約定的工作期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。試用期為[試用期時(shí)長(zhǎng)]，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營管理需要，合理安排乙方工作崗位及工作內(nèi)容，并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。若乙方違反甲方公司規(guī)章制度或未能勝任工作，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于調(diào)整工作崗位、解除勞動(dòng)合同等。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和必要的工作條件。甲方應(yīng)按照約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，具體薪酬待遇為：乙方的月工資為人民幣[X]元，工資發(fā)放時(shí)間為每月[具體發(fā)薪日期]。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司經(jīng)營狀況等因素，適時(shí)進(jìn)行薪酬調(diào)整。甲方應(yīng)為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，繳納比例按照國家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見，甲方應(yīng)予以認(rèn)真考慮和答復(fù)。在試用期內(nèi)，乙方若認(rèn)為自己不適合當(dāng)前工作崗位，有權(quán)提前三日通知甲方解除本協(xié)議。2.義務(wù)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和工作機(jī)密，并不得利用甲方的商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，并接受甲方的考核評(píng)價(jià)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)公司發(fā)展和工作需要。乙方在工作期間應(yīng)誠實(shí)守信，維護(hù)甲方的良好形象和聲譽(yù)，不得從事任何有損甲方利益的行為。三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。2.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，制定完善的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，確保乙方熟悉并遵守操作規(guī)程。3.若乙方在工作過程中因工作原因受到傷害或發(fā)生職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，及時(shí)為乙方提供救治和賠償，并協(xié)助乙方辦理相關(guān)工傷認(rèn)定及理賠手續(xù)。四、教育培訓(xùn)1.甲方將根據(jù)乙方的工作崗位需求和個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供必要的內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)，并按照培訓(xùn)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得無故缺席或遲到早退。3.若乙方因參加甲方組織的培訓(xùn)而產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用（包括但不限于學(xué)費(fèi)、差旅費(fèi)等），甲方將根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)部分或全部費(fèi)用，但乙方應(yīng)與甲方簽訂相關(guān)培訓(xùn)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)及服務(wù)期限等內(nèi)容。服務(wù)期限未滿乙方離職的，乙方應(yīng)按照培訓(xùn)協(xié)議的約定向甲方支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。五、保密條款1.乙方在工作期間及離職后[X]年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協(xié)議所稱商業(yè)秘密，包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)信息、經(jīng)營策略、財(cái)務(wù)狀況、技術(shù)方案、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、客戶名單、營銷計(jì)劃等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方擁有的專利技術(shù)、非專利技術(shù)、軟件代碼、技術(shù)訣竅等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶資料、交易記錄、合作意向等。3.乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費(fèi)用等。六、競(jìng)業(yè)限制條款1.乙方在工作期間及離職后[X]年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或?yàn)槠涮峁┓?wù)，也不得自行從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.本協(xié)議所稱有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位，是指與甲方從事相同或類似業(yè)務(wù)，且存在直接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位；有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)，是指與甲方的主營業(yè)務(wù)相同或類似，且可能對(duì)甲方的市場(chǎng)份額、經(jīng)營業(yè)績(jī)等產(chǎn)生不利影響的業(yè)務(wù)。3.甲方應(yīng)在乙方離職后，按照約定向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前月平均工資的[X]%，支付方式為[具體支付方式]。若甲方未按照約定支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方有權(quán)要求甲方支付，并在甲方支付后繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)；若甲方超過三個(gè)月未支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方有權(quán)解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。4.乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費(fèi)用等。同時(shí)，乙方應(yīng)返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等，乙方有權(quán)要求甲方支付并補(bǔ)繳，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。給乙方造成損失的，甲方應(yīng)予以賠償。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未履行工作職責(zé)、違反公司規(guī)章制度、泄露甲方商業(yè)秘密或違反競(jìng)業(yè)限制條款等，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于扣除乙方工資、獎(jiǎng)金，解除勞動(dòng)合同，要求乙方支付違約金及賠償損失等。3.任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元。若違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章