辦公建筑室內(nèi)光環(huán)境舒適度分析案例目錄TOC\o"1-3"\h\u30680辦公建筑室內(nèi)光環(huán)境舒適度分析案例 15141.1室內(nèi)光環(huán)境舒適度的概念 1170741.1.1光舒適度定義 1297011.1.2光舒適量化評(píng)價(jià)指標(biāo) 248871.2辦公建筑室內(nèi)光舒適影響因素分析 4136161.3辦公建筑室內(nèi)光環(huán)境舒適度需求分析 41.1室內(nèi)光環(huán)境舒適度的概念1.1.1光舒適度定義舒適的光環(huán)境能為人們的精神狀態(tài)以及心理感受帶來積極方面的影響。在生產(chǎn)、工作和學(xué)習(xí)等場(chǎng)所中，良好、舒適的光環(huán)境不僅能使人們降低疲勞感，并且可以提高工作效率與工作質(zhì)量；在用來休息、娛樂等公共場(chǎng)所中，合適地光環(huán)境能夠根據(jù)需求創(chuàng)造出輕松、優(yōu)雅、愉悅或莊重嚴(yán)肅的氣氛[17]。無論在哪類建筑中，光環(huán)境都是其重要的組成部分，如何營(yíng)造出舒適的光環(huán)境，提高視覺舒適度，在建筑光學(xué)中一直被作為主要課題來研究。因此，探討光舒適的定義是解決該課題是首要目標(biāo)。以當(dāng)前的研究成果來講，目前普遍認(rèn)為光舒適包含兩方面意義。首先，從字面含義來說，光舒適就是能使身處其中的使用者感到舒適的光環(huán)境。但人的感覺具有很強(qiáng)的主觀性，其隨著每個(gè)人的個(gè)體標(biāo)準(zhǔn)要求的不同，所體會(huì)到的主觀感受也會(huì)隨之變化，因此從每個(gè)使用者個(gè)體的主觀感受出發(fā)來評(píng)價(jià)光舒適是難以得到準(zhǔn)確指標(biāo)的。同時(shí)雖然目前還沒有絕對(duì)有效的證據(jù)能夠表明光舒適與室內(nèi)使用人員的工作生產(chǎn)效率存在直接關(guān)系，但改善辦公室內(nèi)的光環(huán)境則一定能夠提高室內(nèi)工作人員的舒適性[18]。從另一角度來講，天然光與人工照明共同構(gòu)成了室內(nèi)的光環(huán)境，在不同室內(nèi)空間中由于采光量和光線分布各不相同，不同型號(hào)的人工照明燈具之間其光譜發(fā)射率甚至天差地別，兩者共同構(gòu)成的室內(nèi)光環(huán)境效果也就會(huì)存在較大差距。由此可以發(fā)現(xiàn)光舒適的影響因素眾多，因此其客觀的權(quán)威定義是難以找到的。通過研究相關(guān)文獻(xiàn)，近年來，國內(nèi)外學(xué)者對(duì)于光舒適的研究指標(biāo)可以總結(jié)歸納為下述幾方面：照度、光均勻性、顯色性和炫光指數(shù)。其具體分劃指標(biāo)見表1-1[19]：表1-1光舒適評(píng)價(jià)指標(biāo)采光數(shù)量評(píng)價(jià)指標(biāo)采光分布評(píng)價(jià)指標(biāo)炫光指數(shù)評(píng)價(jià)指標(biāo)采光質(zhì)量評(píng)價(jià)指標(biāo)照度亮度均勻性亮度顯色性采光系數(shù)照度均勻性亮度比色溫全天然采光時(shí)間百分比有效照度比(DGI）1.1.2光舒適量化評(píng)價(jià)指標(biāo)量化性質(zhì)的指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)是指能夠通過使用各種光學(xué)測(cè)量?jī)x器進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)定量測(cè)量或通過數(shù)學(xué)計(jì)算所能夠獲取的測(cè)量數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)。近年來相國家部門通過組織相關(guān)領(lǐng)域的專家學(xué)者制定和出臺(tái)了《GB50034－2013建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》和《GC50033－2013建筑采光設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》，標(biāo)準(zhǔn)中明確規(guī)定了適用于我國地各種類型的建筑光環(huán)境基本設(shè)計(jì)與評(píng)價(jià)指標(biāo)，且明確規(guī)定了“采光設(shè)計(jì)應(yīng)該做到技術(shù)先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)合理、并有利于視覺工作與身體健康”。通常認(rèn)為室內(nèi)光環(huán)境的舒適度量化標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該滿足以下幾方面：照度水平、亮度比、色溫與顯色性、炫光干擾[16]。對(duì)于不同應(yīng)用類型的場(chǎng)所來說，其對(duì)于照度值的需求也不同，需要的照度值并非越高就越好。有研究表明，光照照度水平的增加能夠?qū)σ曈X效果的改進(jìn)達(dá)到一定的程度。適宜的照度水平所指為在某種工作環(huán)境下，大多數(shù)人都能夠感到較為滿意且能夠保證工作效率的照度值。在我國《GB50034－2013建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》中給出了具體的照度值如表1-2[20]。除了應(yīng)滿足相應(yīng)照度值外，適宜的照度水平還應(yīng)包括室內(nèi)昭度分布均勻。照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定，辦公室、閱覽室等工作的房間照度均勻度應(yīng)不低于0.7，作業(yè)面周圍均勻度不應(yīng)低于0.5。表1-2辦公建筑照明標(biāo)準(zhǔn)值（來源：建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)）房間或場(chǎng)所高度(m)參考平面照度標(biāo)準(zhǔn)值（lux）普通辦公室0.75水平面3高檔辦公室0.75水平面500會(huì)議室0.75水平面300視頻會(huì)議室0.75水平面500接待室、前臺(tái)0.75水平面200服務(wù)大廳0.75水平面300設(shè)計(jì)室實(shí)際工作面500文件整理、復(fù)印、發(fā)行室0.75水平面300資料、檔案室0.75水平面200（1）亮度比在工作場(chǎng)所中，不僅工作時(shí)所面對(duì)的對(duì)象，工作面、天花板、墻、窗和照明燈具等也都會(huì)直接地進(jìn)入到每個(gè)身處其中的工作人員視線中,這些物品的亮度水平共同地構(gòu)成了周圍視線地適應(yīng)的亮度。如果其與視線中心照度的亮度之比太高,就有可能為眼睛造成負(fù)擔(dān),使眼睛產(chǎn)生疲勞或炫光感,降低其視覺功能。長(zhǎng)期地工作在這種燈光環(huán)境中,不僅會(huì)導(dǎo)致工作效率下降，甚至可能會(huì)對(duì)工作在其中的部分人員的身心健康產(chǎn)生一定程度上的不利影響。不舒適地亮度比還會(huì)使人對(duì)室內(nèi)空間形象產(chǎn)生不好印象。因此,室內(nèi)主要的表面都需要具備合理的亮度分布。通過相關(guān)調(diào)研表明，在工作房間內(nèi)工作臺(tái)的周圍亮度應(yīng)盡可能地低于工作臺(tái)亮度，但不應(yīng)低于工作臺(tái)亮度的三分之一。（2）色溫與顯色性我們通常以色表和顯色性這兩個(gè)指標(biāo)來評(píng)價(jià)光源的顏色質(zhì)量。光源的色表即人們用肉眼看光源時(shí)直接看到的顏色，顯色性即光源發(fā)出的光照射到物體表面時(shí)所產(chǎn)生的客觀視覺效果。當(dāng)不同顏色的物體被燈光照射后所產(chǎn)生視覺效果和標(biāo)準(zhǔn)的光源照射產(chǎn)生效果一致，則該光源的顯色性被評(píng)價(jià)為良好，相反的，當(dāng)物體被燈光照射后在視覺效果上與標(biāo)準(zhǔn)效果不同，有顏色失真效果，則該光源的顯色性為較差。不同光源其光譜也不盡相同，導(dǎo)致了不同光源間的色表和顯色性也會(huì)有所差別。比如當(dāng)不同光源的光譜不同時(shí)，雖然可能會(huì)具有相同的色表，但顯色性卻可能天差地別，但有些情況下色表完全不同的光源也很有可能具有相同的顯色性。人們所需求的舒適度和色溫有著密切的關(guān)系，往往色溫越高，舒適度就越高。同時(shí)光源地顯色性對(duì)于營(yíng)造良好的室內(nèi)環(huán)境氛圍也很重要。CIE對(duì)室內(nèi)照明中常見地光源色溫分為三類，其中對(duì)于辦公建筑顯色性與色溫要求見表1.3。表1-3辦公建筑顯色性和色溫表（來源：建筑環(huán)境學(xué)）用途色溫（K）顯色性Ra色表辦公室3300-530060-80中間（3）炫光干擾當(dāng)人們直接或間接地（指反射等方式）看到燈具、自然光等亮度極高的光源，亦或視野中地某一局部地區(qū)前后發(fā)生了過大的亮度變化時(shí)，我們就會(huì)感受到炫光。炫光不僅能夠損壞視覺，引發(fā)厭惡、不舒服甚至短暫失去視野。同時(shí)其也是導(dǎo)致視覺疲勞地重要原因之一。因此，在對(duì)室內(nèi)照明進(jìn)行設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)將炫光控制在允許范圍之內(nèi)。依據(jù)《GB50034－2013建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》中規(guī)定，在視覺顯示終端的工作場(chǎng)所中，與燈具中垂線成65°~90°范圍內(nèi)的燈具，其平均亮度限值應(yīng)當(dāng)符合表1.4的規(guī)定。表1-4燈具平均亮度限值（cd/m2）（來源：建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)）屏幕分類燈具平均亮度限值屏幕亮度大于200cd/m2屏幕亮度小于200cd/m2亮背景暗字體或圖像30001500暗背景亮字體或圖像150010001.2辦公建筑室內(nèi)光舒適影響因素分析影響室內(nèi)光舒適的要素主要有三個(gè)，即天然光、人工光源和使用者，這三者之間相互作用。天然光相較于人工光源有著不可替代的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)，其顯色性好，光效高，而又富于動(dòng)態(tài)變化，適當(dāng)?shù)囊胱匀还庥欣谔岣呤覂?nèi)光環(huán)境整體評(píng)價(jià)，但自然光也有著其自身的不足之處，由于自然光本身也具有不穩(wěn)定性，不均勻性，以及容易產(chǎn)生眩光等的特性，比如容易受到天氣和時(shí)間季節(jié)燈因素的影響，因此很多時(shí)候僅靠自然采光很難達(dá)到室內(nèi)光舒適的要求，而這時(shí)則需要引入人工光源，以填補(bǔ)自然采光的不足。而人工光源的品牌、型號(hào)等各因素又需要根據(jù)需求進(jìn)行選取，因此人工光源不確定性及對(duì)于室內(nèi)光環(huán)境的影響也很大。使用者即室內(nèi)光環(huán)境的使用人員，使用人員的位置與人工光源和天然光又互相影響，共同塑造了室內(nèi)光環(huán)境。1.3辦公建筑室內(nèi)光環(huán)境舒適度需求分析辦公建筑中，對(duì)于營(yíng)造舒適地光環(huán)境，往往需要通過照明的方式、燈具以及光色的種類選擇與設(shè)計(jì),以營(yíng)造舒適的辦公用光環(huán)境,優(yōu)化辦公空間光環(huán)境質(zhì)量。 通過查詢相關(guān)資料分