下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
學校________________班級____________姓名____________考場____________準考證號學校________________班級____________姓名____________考場____________準考證號…………密…………封…………線…………內…………不…………要…………答…………題…………第1頁,共3頁浙江商業(yè)職業(yè)技術學院《管理會計與實務》2024-2025學年第一學期期末試卷題號一二三四總分得分一、單選題(本大題共15個小題,每小題1分,共15分.在每小題給出的四個選項中,只有一項是符合題目要求的.)1、丙公司2023年1月1日發(fā)行3年期公司債券,實際收到發(fā)行款項52802.1萬元,債券面值50000萬元,每半年付息一次,到期還本,票面年利率為6%,實際年利率為4%。則2023年12月31日該債券的攤余成本為()萬元。A.51881.74B.52358.14C.53085.00D.50000.002、企業(yè)購入股票作為交易性金融資產,支付的價款中包含已宣告但尚未發(fā)放的現金股利,應計入的科目是()。A.交易性金融資產B.應收股利C.投資收益D.其他貨幣資金3、某企業(yè)2023年7月1日購入一項交易性金融資產,取得成本為2000萬元,2023年12月31日公允價值為2200萬元。則該項交易性金融資產在2023年12月31日的賬面價值為()萬元。A.1800B.2000C.2200D.24004、丁公司2023年1月1日發(fā)行5年期公司債券,面值為2000萬元,票面年利率為8%,每年年末支付利息,到期一次還本。債券發(fā)行價格為2100萬元,不考慮發(fā)行費用,實際利率為7%。2023年12月31日,該債券的利息調整攤銷額為()萬元。A.15B.20C.25D.305、會計的基本職能包括()A.核算和監(jiān)督B.預測和決策C.控制和分析D.以上都是6、某公司年初未分配利潤為80萬元,當年實現凈利潤1200萬元,按凈利潤的10%提取法定盈余公積,按凈利潤的5%提取任意盈余公積,向投資者分配利潤500萬元。該公司年末未分配利潤為()A.570萬元B.650萬元C.710萬元D.830萬元7、某企業(yè)的銷售凈利率為10%,總資產周轉率為2,權益乘數為1.5,則該企業(yè)的凈資產收益率為()A.30%B.20%C.15%D.10%8、在會計核算中,企業(yè)對于無法支付的應付賬款應計入()A.營業(yè)外收入B.營業(yè)外支出C.管理費用D.財務費用9、某公司的信用政策為“2/10,n/30”,某客戶從該公司購入商品15000元,若客戶在第20天付款,則客戶實際支付的貨款為多少元?()A.14700B.14850C.15000D.1450010、甲公司2023年1月1日以銀行存款500萬元取得乙公司20%的股權,對乙公司具有重大影響。取得投資時乙公司可辨認凈資產公允價值為2000萬元。2023年乙公司實現凈利潤100萬元,宣告發(fā)放現金股利50萬元,其他綜合收益增加30萬元。不考慮其他因素,2023年12月31日甲公司該項長期股權投資的賬面價值為()萬元。A.590B.560C.550D.57011、企業(yè)采用成本法核算長期股權投資。被投資單位宣告發(fā)放現金股利時,企業(yè)應()A.增加投資收益B.減少長期股權投資C.增加長期股權投資D.減少投資收益12、某公司的資產總額為5000萬元,負債總額為2000萬元,所有者權益總額為3000萬元。其中,流動資產為1500萬元,流動負債為800萬元。請問該公司的流動比率和資產負債率分別是多少?()A.1.88,40%B.1.88,60%C.1.50,40%D.1.50,60%13、某企業(yè)本月生產A產品100件,B產品200件。A產品單位工時定額為20小時,B產品單位工時定額為10小時。本月共發(fā)生制造費用50萬元。則A產品應分配的制造費用為()A.20萬元B.30萬元C.10萬元D.40萬元14、某企業(yè)2022年年初所有者權益構成情況如下:實收資本1000萬元,資本公積200萬元,盈余公積200萬元,未分配利潤100萬元。2022年度實現利潤總額為500萬元,企業(yè)所得稅稅率為25%。假定不存在納稅調整事項及其他因素,該企業(yè)按凈利潤的10%提取法定盈余公積,提取任意盈余公積50萬元,向投資者分配現金股利150萬元。則2022年12月31日該企業(yè)所有者權益總額為多少萬元?()A.1750B.1850C.1950D.205015、某公司采用賒銷方式銷售產品,信用政策為“2/10,n/30”。目前,公司正在考慮修改信用政策,將現金折扣期限延長至15天,但同時可能會導致壞賬損失率上升。假設公司的資金成本為12%,在不考慮其他因素的情況下,以下哪種情況表明修改信用政策是可行的?()A.新政策下的應收賬款周轉天數顯著縮短,且增加的現金折扣成本小于減少的壞賬損失B.新政策下的銷售額大幅增長,且增加的銷售利潤能夠覆蓋增加的現金折扣成本和壞賬損失C.新政策下的客戶滿意度提高,市場份額擴大,即使利潤略有下降也值得推行D.新政策下的應收賬款平均余額減少,且減少的機會成本足以彌補增加的壞賬損失二、簡答題(本大題共4個小題,共20分)1、(本題5分)在企業(yè)的租賃業(yè)務中,如何進行財務決策和會計處理?請詳細說明經營租賃和融資租賃的區(qū)別,以及在兩種租賃方式下企業(yè)應如何進行租金支付安排、資產入賬價值確定和租賃期內的財務費用核算,并分析租賃決策對企業(yè)財務狀況和經營成果的影響。2、(本題5分)企業(yè)在進行成本核算時,需要對生產費用進行分配和歸集。請詳細說明生產費用在完工產品和在產品之間分配的常用方法,如約當產量法、定額比例法等,并舉例說明其計算過程和適用情況。3、(本題5分)解釋企業(yè)成本核算中的分批法和分步法的區(qū)別,以及適用的生產類型。4、(本題5分)某公司計劃實施股權激勵計劃以吸引和留住核心人才。請詳細論述股權激勵計劃的常見模式,如股票期權、限制性股票和股票增值權,并分析股權激勵計劃對公司財務狀況和治理結構的影響。三、論述題(本大題共5個小題,共25分)1、(本題5分)在復雜多變的市場環(huán)境下,企業(yè)需要不斷創(chuàng)新財務管理模式以適應發(fā)展需求。請詳細論述企業(yè)財務管理模式創(chuàng)新的趨勢和方向,如財務數字化轉型、業(yè)財融合、戰(zhàn)略財務管理等,并分析其對企業(yè)價值創(chuàng)造的作用。2、(本題5分)營運資金管理對于企業(yè)的日常經營和資金流動性至關重要。請詳細論述企業(yè)應如何優(yōu)化現金、應收賬款、存貨等營運資金項目的管理,以提高資金使用效率和降低資金成本,并舉例說明不同行業(yè)的營運資金管理特點。3、(本題5分)深入論述財務分析中的可持續(xù)性分析,包括企業(yè)的資源利用效率、環(huán)境影響、社會貢獻等方面。分析如何通過可持續(xù)性分析評估企業(yè)的長期發(fā)展?jié)摿惋L險,為投資者和利益相關者提供決策支持。4、(本題5分)詳細論述財務人員的職業(yè)道德在財務管理中的重要性,包括誠實守信、客觀公正、保守秘密等原則。分析如何加強財務人員職業(yè)道德建設,提高財務管理的公信力。5、(本題5分)探討財務管理中的財務預算調整的審批流程和權限,論述財務預算調整的審批流程和權限劃分,以及如何確保預算調整的規(guī)范和有效。四、案例分析題(本大題共4個小題,共40分)1、(本題10分)某企業(yè)在進行稅收籌劃時,考慮利用稅收籌劃案例進行參考。請分析稅收籌劃案例的作用和注意事項,并說明如何選擇合適的稅收籌劃案例。2、(本題10分)一家服務企業(yè)在2024年收到客戶的服務費收入150萬元,其中50萬元為預收款項,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年環(huán)境科學研究員氣候變化應對學術測試題
- 公司員工出差報銷制度
- 職業(yè)性眼病患者家屬的健康教育需求
- 2026年編程語言學習與算法應用挑戰(zhàn)題集
- 職業(yè)性皮膚病的預防性疫苗研究
- 全國傳染病和公共衛(wèi)生監(jiān)督統(tǒng)計調查制度
- 2026年物流管理實務物流業(yè)考試題庫及答案詳解
- 2026年一級建造師考試建筑工程技術實務操作題庫
- 2026年系統(tǒng)科學管理與組織人力資源管理實務練習題
- 2026年人力資源專家勞動法員工關系管理專業(yè)題集
- 2024-2025學年北京市海淀區(qū)高一上學期期中考試數學試題(解析版)
- 2025至2030中國時空智能服務(LBS)行業(yè)發(fā)展動態(tài)及發(fā)展趨勢研究報告
- 透析患者營養(yǎng)風險評估與干預
- DB41/T 1354-2016 人民防空工程標識
- 山東省棗莊市薛城區(qū)2024-2025學年高二上學期期末數學試題
- 部編版道德與法治八年級上冊每課教學反思
- 電力配網工程各種材料重量表總
- 園林苗木的種實生產
- 【網絡謠言的治理路徑探析(含問卷)14000字(論文)】
- 2024年新安全生產法培訓課件
- 卷閘門合同書
評論
0/150
提交評論