2025年因合同期滿而提出的辭職信模板合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：本合同由下列雙方于年月日簽訂：甲方（公司方）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（員工方）：姓名：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動(dòng)合同》（以下簡稱“原合同”），期限為年月日至年月日，現(xiàn)因原合同約定的期限屆滿，乙方提出辭職，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：第一條辭職意愿乙方因個(gè)人原因，根據(jù)原合同約定，決定不再續(xù)約，并于合同期滿后提出辭職。乙方特此向甲方提出辭職申請(qǐng)，自本合同生效之日起，乙方與甲方之間的勞動(dòng)關(guān)系于年月日正式解除。第二條合同期滿情況甲乙雙方確認(rèn)，原合同約定的勞動(dòng)合同期限已屆滿，且雙方未在原合同到期前就續(xù)約事宜達(dá)成一致。乙方在合同期內(nèi)的工作表現(xiàn)已得到甲方的認(rèn)可，雙方在合作期間未發(fā)生任何勞動(dòng)爭議。第三條感謝與認(rèn)可乙方對(duì)甲方在合同期內(nèi)提供的工作機(jī)會(huì)、培訓(xùn)資源及支持表示衷心的感謝。乙方認(rèn)為在甲方的工作經(jīng)歷對(duì)其個(gè)人職業(yè)發(fā)展具有重要意義，并希望未來能繼續(xù)保持雙方的良好關(guān)系。第四條工作交接與離職安排乙方承諾在本合同生效后，按照甲方的要求進(jìn)行工作交接，確保各項(xiàng)工作的連續(xù)性和完整性。工作交接的具體安排如下：交接時(shí)間：自本合同生效之日起至年月日，共計(jì)個(gè)工作日。交接內(nèi)容：包括但不限于工作職責(zé)的移交、文件資料的整理、客戶關(guān)系的對(duì)接及其他甲方要求的事項(xiàng)。乙方應(yīng)妥善處理未完成的工作事項(xiàng)，并與甲方指定的接替人員進(jìn)行充分溝通，確保工作平穩(wěn)過渡。第五條離職時(shí)間雙方同意，乙方的工作日為年月日。乙方應(yīng)于工作日當(dāng)天完成所有工作交接，并簽署《離職確認(rèn)書》。第六條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與責(zé)任聲明甲乙雙方確認(rèn)，乙方在合同期內(nèi)已足額領(lǐng)取工資、獎(jiǎng)金及其他應(yīng)得的福利待遇，且甲方已依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。乙方承諾，自本合同生效之日起，不再向甲方提出任何與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償要求。乙方承諾，其在甲方任職期間所掌握的商業(yè)秘密、技術(shù)信息及其他機(jī)密信息，將繼續(xù)履行保密義務(wù)，并不得以任何形式泄露或用于其他用途。第七條合同簽署本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。第八條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同的簽訂、履行及爭議解決均適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。第九條生效條件本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代