早教教師工作合同范本甲方（聘用單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘教師）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方從事早教服務(wù)行業(yè)，需要聘請(qǐng)專業(yè)的早教教師為其提供教學(xué)服務(wù)，乙方具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技能，愿意受聘于甲方擔(dān)任早教教師。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供早教教師服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及要求（一）服務(wù)內(nèi)容1.按照甲方制定的早教課程體系，為[具體年齡段]的嬰幼兒提供早教課程教學(xué)服務(wù)，包括但不限于親子課程、音樂(lè)課程、運(yùn)動(dòng)課程等。2.根據(jù)嬰幼兒的特點(diǎn)和發(fā)展需求，設(shè)計(jì)并實(shí)施個(gè)性化的教學(xué)方案，促進(jìn)嬰幼兒在認(rèn)知、語(yǔ)言、社交、情感、運(yùn)動(dòng)等方面的全面發(fā)展。3.協(xié)助甲方進(jìn)行早教課程的研發(fā)和優(yōu)化，提供教學(xué)反饋和建議，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。4.與家長(zhǎng)保持密切溝通，定期向家長(zhǎng)反饋嬰幼兒在園的學(xué)習(xí)和生活情況，解答家長(zhǎng)的疑問(wèn)，建立良好的家園合作關(guān)系。5.參與甲方組織的各類早教活動(dòng)，如親子活動(dòng)、節(jié)日慶典等，營(yíng)造積極向上的早教氛圍。（二）服務(wù)要求1.乙方應(yīng)具備相應(yīng)的早教教師資格證書(shū)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷背景，具有豐富的早教教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的教學(xué)管理制度和工作規(guī)范，按時(shí)上下班，不得無(wú)故遲到、早退或曠工。3.乙方應(yīng)認(rèn)真履行教學(xué)職責(zé)，精心備課，保證教學(xué)質(zhì)量，不得敷衍塞責(zé)。4.乙方應(yīng)關(guān)愛(ài)嬰幼兒，尊重家長(zhǎng)，不得歧視、體罰或變相體罰嬰幼兒，不得與家長(zhǎng)發(fā)生沖突。5.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和嬰幼兒的個(gè)人隱私，不得泄露甲方的教學(xué)資料、課程內(nèi)容、家長(zhǎng)信息等。二、工作時(shí)間及地點(diǎn)（一）工作時(shí)間1.乙方的正常工作時(shí)間為每周[X]天，每天工作[X]小時(shí)，具體工作時(shí)間為[開(kāi)始時(shí)間][結(jié)束時(shí)間]。2.甲方可根據(jù)實(shí)際情況安排乙方加班，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。加班時(shí)間按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)用。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的早教中心，地址為。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照乙方的工作崗位和工作表現(xiàn)，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資為人民幣[X]元，其中基本工資為人民幣[X]元，績(jī)效工資為人民幣[X]元。2.甲方根據(jù)乙方的教學(xué)質(zhì)量、家長(zhǎng)滿意度、工作業(yè)績(jī)等指標(biāo)，對(duì)乙方的績(jī)效工資進(jìn)行考核發(fā)放?？己酥芷跒槊吭乱淮?，考核結(jié)果將作為績(jī)效工資發(fā)放的依據(jù)。（二）支付方式1.甲方于每月[具體日期]以貨幣形式向乙方支付上月工資。2.甲方將工資支付至乙方指定的銀行賬戶，乙方應(yīng)在入職時(shí)提供本人銀行賬戶信息。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。2.甲方為乙方提供節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等福利待遇。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)，為乙方提供晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)。五、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)本合同的約定，要求乙方按照規(guī)定的工作內(nèi)容和工作標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。3.甲方應(yīng)按照本合同的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)資源，協(xié)助乙方開(kāi)展教學(xué)工作。5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)益，不得歧視、侮辱、虐待乙方。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本合同的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。2.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排提出合理建議和意見(jiàn)，維護(hù)自身合法權(quán)益。3.乙方應(yīng)按照本合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。4.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。5.乙方應(yīng)不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。6.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，不得故意損壞或丟失。如因乙方原因造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.本合同履行期間，如有需要變更合同內(nèi)容的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.合同變更后，雙方應(yīng)按照變更后的合同履行各自的義務(wù)。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；因乙方自身原因無(wú)法勝任工作，經(jīng)甲方培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的；本合同約定的其他解除情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同的約定按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；本合同約定的其他解除情形。4.一方要求解除本合同的，應(yīng)提前[X]日書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意。如因一方擅自解除合同給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（三）合同終止1.本合同期滿，雙方均未提出續(xù)簽意向的，本合同自動(dòng)終止。2.本合同因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因無(wú)法履行的，本合同終止。3.本合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清各自的債權(quán)債務(wù)。七、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同的約定按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇的，應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.如甲方未按照本合同的約定為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)資源，影響乙方正常工作的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.如甲方違反本合同的約定，擅自解除或終止本合同的，應(yīng)按照乙方的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的賠償金。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同的約定認(rèn)真履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，給甲方造成不良影響的，應(yīng)向甲方賠禮道歉，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.如乙方擅自解除或終止本合同的，應(yīng)按照甲方的損失情況向甲方支付賠償金。如乙方的行為給甲方造成其他損失的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）本