第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁(yè)共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁(yè)2025年煤礦班組長(zhǎng)安全培訓(xùn)試卷及答案（安全激勵(lì)機(jī)制）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于煤礦安全生產(chǎn)“五項(xiàng)基本制度”？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制

B.安全生產(chǎn)檢查制度

C.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

D.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)制度

2.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的“三同時(shí)”原則是指：

A.設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收同時(shí)進(jìn)行

B.設(shè)計(jì)、施工、管理同時(shí)進(jìn)行

C.設(shè)計(jì)、施工、使用同時(shí)進(jìn)行

D.設(shè)計(jì)、施工、培訓(xùn)同時(shí)進(jìn)行

3.煤礦井下作業(yè)人員進(jìn)入作業(yè)區(qū)域前，必須接受哪些方面的檢查？

A.身體健康狀況檢查

B.安全教育培訓(xùn)情況檢查

C.個(gè)人防護(hù)用品檢查

D.以上都是

4.以下哪種情況不屬于煤礦重大隱患？

A.礦井通風(fēng)系統(tǒng)不完善

B.采掘工作面瓦斯積聚

C.礦井排水系統(tǒng)失效

D.礦井電氣設(shè)備損壞

5.煤礦企業(yè)發(fā)生安全事故后，應(yīng)立即采取以下哪種措施？

A.立即上報(bào)上級(jí)主管部門

B.立即組織事故調(diào)查

C.立即組織人員撤離

D.立即封鎖事故現(xiàn)場(chǎng)

6.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中，班組長(zhǎng)的主要職責(zé)是：

A.負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

B.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檢查

C.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制的執(zhí)行

D.以上都是

7.以下哪種行為不屬于煤礦安全生產(chǎn)“三違”？

A.違章作業(yè)

B.違章指揮

C.違章操作

D.違章記錄

8.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的主要目的是：

A.提高員工安全意識(shí)

B.提高員工操作技能

C.提高員工應(yīng)急處理能力

D.以上都是

9.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制中，以下哪種措施不屬于獎(jiǎng)勵(lì)措施？

A.安全生產(chǎn)先進(jìn)工作者評(píng)選

B.安全生產(chǎn)獎(jiǎng)金發(fā)放

C.安全生產(chǎn)培訓(xùn)補(bǔ)貼

D.安全生產(chǎn)罰款

10.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)檢查的主要目的是：

A.發(fā)現(xiàn)安全隱患

B.檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況

C.檢查安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況

D.以上都是

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.煤礦班組長(zhǎng)是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)班組安全生產(chǎn)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（）

2.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是班組長(zhǎng)個(gè)人的責(zé)任，不需要定期組織班組員工參加。（）

3.煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況調(diào)整安全生產(chǎn)操作規(guī)程。（）

4.煤礦班組長(zhǎng)可以不參加安全生產(chǎn)會(huì)議，因?yàn)闀?huì)議內(nèi)容與班組工作關(guān)系不大。（）

5.煤礦班組長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)安全隱患后，應(yīng)當(dāng)立即采取措施消除，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)部門。（）

6.煤礦班組長(zhǎng)可以不要求班組員工佩戴個(gè)人防護(hù)用品，因?yàn)閭€(gè)人防護(hù)用品可能會(huì)影響工作效率。（）

7.煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)員工表現(xiàn)給予安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)，也可以不給予任何獎(jiǎng)勵(lì)。（）

8.煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)員工提出安全生產(chǎn)建議，但對(duì)合理的建議可以不予理睬。（）

9.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制的執(zhí)行過(guò)程中，可以自行決定獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰的標(biāo)準(zhǔn)。（）

10.煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)定期組織班組員工進(jìn)行應(yīng)急演練，以提高員工的應(yīng)急處置能力。（）

11.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)檢查中，可以僅關(guān)注設(shè)備設(shè)施的安全狀況，而忽略人員操作的安全。（）

12.煤礦班組長(zhǎng)在發(fā)生安全事故后，應(yīng)當(dāng)立即組織人員進(jìn)行搶險(xiǎn)救援，同時(shí)上報(bào)事故情況。（）

13.煤礦班組長(zhǎng)可以不參與事故調(diào)查，因?yàn)槭鹿收{(diào)查是上級(jí)部門的責(zé)任。（）

14.煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)確保班組員工了解并遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。（）

15.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)工作中，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原則。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制的建立和執(zhí)行中，需要考慮以下哪些因素？

A.員工的工作表現(xiàn)

B.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

C.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

D.班組工作負(fù)荷

E.員工的個(gè)人需求

2.以下哪些措施可以有效地提高煤礦班組的安全生產(chǎn)積極性？

A.定期舉行安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽

B.設(shè)立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金

C.對(duì)違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行處罰

D.提供安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)

E.增加班組長(zhǎng)的工作壓力

3.煤礦班組長(zhǎng)在組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.煤礦事故案例分析

C.班組安全管理制度

D.個(gè)人防護(hù)用品的正確使用

E.應(yīng)急救援技能培訓(xùn)

4.以下哪些行為可能會(huì)被視為煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)管理中的失職？

A.未及時(shí)報(bào)告安全隱患

B.未確保班組員工正確佩戴個(gè)人防護(hù)用品

C.違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程

D.未組織班組員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)

E.對(duì)違反安全規(guī)定的行為未采取糾正措施

5.煤礦班組長(zhǎng)在執(zhí)行安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循以下哪些原則？

A.公平原則

B.透明原則

C.實(shí)效原則

D.動(dòng)態(tài)調(diào)整原則

E.嚴(yán)格執(zhí)法原則

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡(jiǎn)述煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制中應(yīng)扮演的角色及其職責(zé)。

2.請(qǐng)列舉至少三種有效的安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制，并簡(jiǎn)要說(shuō)明其作用和實(shí)施方法。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某煤礦班組長(zhǎng)李某，在近期的一次安全生產(chǎn)檢查中，發(fā)現(xiàn)采掘工作面存在瓦斯積聚現(xiàn)象，但未及時(shí)采取有效措施進(jìn)行處理，也未按照規(guī)定上報(bào)。由于瓦斯積聚達(dá)到爆炸極限，最終導(dǎo)致了一起重大安全事故，造成3人死亡，多人受傷。

請(qǐng)根據(jù)以下選項(xiàng)，分析李某的行為違反了哪些安全生產(chǎn)規(guī)定，并簡(jiǎn)要說(shuō)明應(yīng)該如何處理這一事件。

A.李某未按照規(guī)定報(bào)告安全隱患，違反了《煤礦安全規(guī)程》中的相關(guān)條款。

B.李某未采取有效措施處理瓦斯積聚，違反了《煤礦安全規(guī)程》中的相關(guān)條款。

C.李某未組織班組員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，違反了《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》。

D.李某的行為構(gòu)成了重大責(zé)任事故，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

請(qǐng)選擇正確的選項(xiàng)，并簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.A.安全生產(chǎn)責(zé)任制

2.C.設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收同時(shí)進(jìn)行

3.D.以上都是

4.D.礦井電氣設(shè)備損壞

5.C.立即組織人員撤離

6.D.以上都是

7.D.違章記錄

8.D.以上都是

9.D.安全生產(chǎn)罰款

10.D.以上都是

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.×煤礦班組長(zhǎng)是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對(duì)班組安全生產(chǎn)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（正確表述應(yīng)為：√）

2.×安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是班組長(zhǎng)個(gè)人的責(zé)任，不需要定期組織班組員工參加。（正確表述應(yīng)為：×）

3.×煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況調(diào)整安全生產(chǎn)操作規(guī)程。（正確表述應(yīng)為：×）

4.×煤礦班組長(zhǎng)可以不參加安全生產(chǎn)會(huì)議，因?yàn)闀?huì)議內(nèi)容與班組工作關(guān)系不大。（正確表述應(yīng)為：×）

5.√煤礦班組長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)安全隱患后，應(yīng)當(dāng)立即采取措施消除，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)部門。（正確表述應(yīng)為：√）

6.×煤礦班組長(zhǎng)可以不要求班組員工佩戴個(gè)人防護(hù)用品，因?yàn)閭€(gè)人防護(hù)用品可能會(huì)影響工作效率。（正確表述應(yīng)為：×）

7.×煤礦班組長(zhǎng)有權(quán)根據(jù)員工表現(xiàn)給予安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)，也可以不給予任何獎(jiǎng)勵(lì)。（正確表述應(yīng)為：×）

8.×煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)員工提出安全生產(chǎn)建議，但對(duì)合理的建議可以不予理睬。（正確表述應(yīng)為：×）

9.×煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制的執(zhí)行過(guò)程中，可以自行決定獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰的標(biāo)準(zhǔn)。（正確表述應(yīng)為：×）

10.√煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)定期組織班組員工進(jìn)行應(yīng)急演練，以提高員工的應(yīng)急處置能力。（正確表述應(yīng)為：√）

11.×煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)檢查中，可以僅關(guān)注設(shè)備設(shè)施的安全狀況，而忽略人員操作的安全。（正確表述應(yīng)為：×）

12.√煤礦班組長(zhǎng)在發(fā)生安全事故后，應(yīng)當(dāng)立即組織人員進(jìn)行搶險(xiǎn)救援，同時(shí)上報(bào)事故情況。（正確表述應(yīng)為：√）

13.×煤礦班組長(zhǎng)可以不參與事故調(diào)查，因?yàn)槭鹿收{(diào)查是上級(jí)部門的責(zé)任。（正確表述應(yīng)為：×）

14.√煤礦班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)確保班組員工了解并遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。（正確表述應(yīng)為：√）

15.√煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)工作中，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的原則。（正確表述應(yīng)為：√）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制的建立和執(zhí)行中，需要考慮以下哪些因素？

答案：A.員工的工作表現(xiàn)B.安全生產(chǎn)法律法規(guī)C.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益D.班組工作負(fù)荷E.員工的個(gè)人需求

正確答案：A,B,C,D,E

2.以下哪些措施可以有效地提高煤礦班組的安全生產(chǎn)積極性？

答案：A.定期舉行安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽B.設(shè)立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金C.對(duì)違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行處罰D.提供安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)E.增加班組長(zhǎng)的工作壓力

正確答案：A,B,D

3.煤礦班組長(zhǎng)在組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？

答案：A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)B.煤礦事故案例分析C.班組安全管理制度D.個(gè)人防護(hù)用品的正確使用E.應(yīng)急救援技能培訓(xùn)

正確答案：A,B,C,D,E

4.以下哪些行為可能會(huì)被視為煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)管理中的失職？

答案：A.未及時(shí)報(bào)告安全隱患B.未確保班組員工正確佩戴個(gè)人防護(hù)用品C.違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程D.未組織班組員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)E.對(duì)違反安全規(guī)定的行為未采取糾正措施

正確答案：A,B,C,D,E

5.煤礦班組長(zhǎng)在執(zhí)行安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循以下哪些原則？

答案：A.公平原則B.透明原則C.實(shí)效原則D.動(dòng)態(tài)調(diào)整原則E.嚴(yán)格執(zhí)法原則

正確答案：A,B,C,D

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.簡(jiǎn)述煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制中應(yīng)扮演的角色及其職責(zé)。

答案：

煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制中應(yīng)扮演以下角色：

-激勵(lì)者：通過(guò)激勵(lì)措施激發(fā)班組員工的安全意識(shí)和工作積極性。

-組織者：負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)、安全會(huì)議和應(yīng)急演練等活動(dòng)。

-檢查者：負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告安全隱患。

-監(jiān)督者：監(jiān)督班組員工遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，糾正違章行為。

煤礦班組長(zhǎng)在安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制中的職責(zé)包括：

-貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和企業(yè)的安全管理制度。

-定期組織班組員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)。

-建立健全安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制，合理分配獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。

-及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告安全隱患，確保安全隱患得到及時(shí)處理。

-組織班組員工參加應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力。

-營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)氛圍，鼓勵(lì)員工積極參與安全生產(chǎn)。

2.請(qǐng)列舉至少三種有效的安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制，并簡(jiǎn)要說(shuō)明其作用和實(shí)施方法。

答案：

有效的安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制包括：

-安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金：通過(guò)設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)基金，對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)員工的安全積極性。

作用：提高員工對(duì)安全生產(chǎn)的重視程度，增強(qiáng)安全責(zé)任感。

實(shí)施方法：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，制定獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)和分配辦法，定期對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工或團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

-安全生產(chǎn)競(jìng)賽：定期組織安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，鼓勵(lì)員工積極參與，提高安全生產(chǎn)技能。

作用：增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，提高安全生產(chǎn)水平。

實(shí)施方法：設(shè)立比賽規(guī)則和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，組織比賽，對(duì)獲獎(jiǎng)?wù)呓o予獎(jiǎng)勵(lì)。

-安全生產(chǎn)培訓(xùn)補(bǔ)貼：為鼓勵(lì)員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提供一定的培訓(xùn)補(bǔ)貼。

作用：提高員工的安全技能和素質(zhì)，降低事故發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)。

實(shí)施方法：與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，為員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，并根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容提供相應(yīng)的補(bǔ)貼。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

李某的行為違反了以下安全生產(chǎn)規(guī)定：

A.李某未按照規(guī)定報(bào)告安全隱患，違反了《煤礦安全規(guī)程》中的相關(guān)條款。根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》，班組長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)安全隱患必須立即報(bào)告，不得隱瞞不報(bào)。

B.李某未采取有效措施處理瓦斯積聚，違反了《煤礦安全規(guī)程》中的相關(guān)條款。瓦斯積聚是重大安全隱患，必須立即采取措施消除。

D.李某未組織班組員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，違反了《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》。班組長(zhǎng)有責(zé)任確保班組員工接受必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。

E.李某的行為構(gòu)成了重大責(zé)任事故，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相