煤礦安全值班操作規(guī)程手冊(cè)一、總則為規(guī)范煤礦安全值班工作流程，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管控，有效防范各類安全事故，結(jié)合煤礦安全生產(chǎn)實(shí)際，制定本操作規(guī)程手冊(cè)。本規(guī)程適用于煤礦各級(jí)安全值班人員（含值班領(lǐng)導(dǎo)、值班員），值班工作須遵循“堅(jiān)守崗位、信息暢通、快速響應(yīng)、閉環(huán)管理”原則，確保值班期間安全生產(chǎn)秩序穩(wěn)定。二、值班人員職責(zé)（一）值班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)1.統(tǒng)籌值班期間礦井安全管理工作，牽頭組織安全隱患排查、風(fēng)險(xiǎn)研判，對(duì)重大安全問(wèn)題提出處置意見(jiàn)并督促落實(shí)。2.接到事故或重大隱患報(bào)告時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，趕赴現(xiàn)場(chǎng)（或遠(yuǎn)程指揮）組織搶險(xiǎn)救援、隱患處置，協(xié)調(diào)各部門資源保障處置工作。3.監(jiān)督值班員履職情況，審核值班記錄、隱患整改臺(tái)賬，確保信息傳遞準(zhǔn)確、處置流程合規(guī)。4.值班結(jié)束后，向礦級(jí)負(fù)責(zé)人或調(diào)度會(huì)議匯報(bào)值班期間安全狀況、問(wèn)題處置及遺留事項(xiàng)。（二）值班員職責(zé)1.實(shí)時(shí)監(jiān)控安全監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常（如瓦斯超限、設(shè)備故障、人員違規(guī)入井等）立即核查并報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)。2.詳細(xì)記錄值班期間安全信息：包括井下作業(yè)面動(dòng)態(tài)、設(shè)備運(yùn)行、隱患排查及處置、上級(jí)指令傳達(dá)等內(nèi)容，確保記錄真實(shí)、完整、可追溯。3.接收并傳達(dá)上級(jí)安全指令、事故通報(bào)，跟蹤落實(shí)情況，及時(shí)反饋執(zhí)行結(jié)果。4.協(xié)助值班領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展應(yīng)急處置，做好通訊聯(lián)絡(luò)、資料調(diào)取、后勤保障等輔助工作，配合完成交接班手續(xù)。三、值班工作流程（一）值班準(zhǔn)備1.值班人員提前30分鐘到崗，熟悉上一班值班記錄、未處置隱患臺(tái)賬、當(dāng)前礦井生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃（如采掘面分布、特殊作業(yè)項(xiàng)目）。2.檢查值班設(shè)備（通訊工具、監(jiān)控系統(tǒng)終端、應(yīng)急物資臺(tái)賬）運(yùn)行狀態(tài)，確保通訊暢通、系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、應(yīng)急物資可調(diào)用。3.值班領(lǐng)導(dǎo)組織班前會(huì)，明確當(dāng)值重點(diǎn)監(jiān)控區(qū)域（如高瓦斯區(qū)域、新掘進(jìn)工作面）、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及應(yīng)對(duì)措施。（二）現(xiàn)場(chǎng)巡查（含遠(yuǎn)程巡查）1.巡查頻次：井下值班員（或跟班人員）每2小時(shí)對(duì)重點(diǎn)區(qū)域（采掘作業(yè)面、通風(fēng)設(shè)施、機(jī)電硐室）開(kāi)展一次現(xiàn)場(chǎng)巡查；地面值班員每4小時(shí)通過(guò)監(jiān)控系統(tǒng)對(duì)全礦井進(jìn)行遠(yuǎn)程巡查，特殊時(shí)段（如暴雨、強(qiáng)風(fēng)天氣或重大作業(yè)期間）加密巡查頻次。2.巡查重點(diǎn)：井下：通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定性（風(fēng)量、風(fēng)速、瓦斯?jié)舛龋?、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)（皮帶、絞車、供電系統(tǒng)）、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全措施落實(shí)（支護(hù)質(zhì)量、爆破作業(yè)規(guī)范）。地面：變電所、壓風(fēng)機(jī)房、炸藥庫(kù)等要害場(chǎng)所的防火、防盜、防泄漏措施，工業(yè)廣場(chǎng)排水系統(tǒng)暢通情況。3.問(wèn)題處置：巡查發(fā)現(xiàn)一般隱患（如設(shè)備異響、支護(hù)變形），現(xiàn)場(chǎng)督促整改并記錄；發(fā)現(xiàn)重大隱患（如瓦斯積聚、透水征兆），立即停止作業(yè)、撤離人員，同步報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)啟動(dòng)應(yīng)急流程。（三）信息記錄與匯報(bào)1.值班員每班次填寫《安全值班日志》，內(nèi)容包括：時(shí)間、巡查地點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、處置措施、責(zé)任人、反饋結(jié)果。對(duì)于未整改完畢的隱患，標(biāo)注“跟蹤狀態(tài)”并移交下一班。2.值班期間發(fā)生安全事故或重大隱患，值班員須在15分鐘內(nèi)口頭報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)，30分鐘內(nèi)提交書(shū)面報(bào)告（含事故地點(diǎn)、類型、影響范圍、初步處置措施）；值班領(lǐng)導(dǎo)接報(bào)后1小時(shí)內(nèi)向礦調(diào)度室、上級(jí)主管部門匯報(bào)（特殊事故按規(guī)定時(shí)限上報(bào)）。（四）交接班管理1.交接班須在值班崗位現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行，雙方共同核對(duì)《值班日志》《隱患臺(tái)賬》《設(shè)備運(yùn)行記錄》，明確未完成事項(xiàng)的責(zé)任交接。2.交接內(nèi)容包括：未處置隱患的當(dāng)前狀態(tài)、整改計(jì)劃；監(jiān)控系統(tǒng)、通訊設(shè)備的故障報(bào)修及修復(fù)情況；上級(jí)交辦的待辦事項(xiàng)、應(yīng)急物資儲(chǔ)備變化。3.交接完畢后，雙方簽字確認(rèn)；若交班人員未完成交接擅自離崗，或接班人員未確認(rèn)隱患狀態(tài)即上崗，追究雙方責(zé)任。四、應(yīng)急處置規(guī)程（一）應(yīng)急響應(yīng)1.值班人員接到事故報(bào)警（如瓦斯爆炸、透水、頂板坍塌）或重大隱患報(bào)告，立即判定事件等級(jí)：一般事件（無(wú)人員傷亡、影響范圍小）：值班員通知現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人組織自救，值班領(lǐng)導(dǎo)跟蹤處置。較大及以上事件（有人員傷亡、影響范圍大）：值班領(lǐng)導(dǎo)立即啟動(dòng)《煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案》，通知應(yīng)急救援隊(duì)伍集結(jié)，同時(shí)向礦長(zhǎng)、上級(jí)監(jiān)管部門報(bào)告。2.應(yīng)急處置期間，值班員保持通訊樞紐作用，及時(shí)傳遞現(xiàn)場(chǎng)信息（如被困人數(shù)、救援進(jìn)展）、調(diào)度救援物資（如救生艙、排水泵）。（二）處置流程1.現(xiàn)場(chǎng)救援：值班領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)技術(shù)人員趕赴現(xiàn)場(chǎng)，劃定警戒區(qū)域，組織搶險(xiǎn)（如瓦斯事故需切斷電源、啟動(dòng)通風(fēng)；透水事故需封堵水源、排水救人）。2.醫(yī)療保障：聯(lián)系礦區(qū)醫(yī)務(wù)室或就近醫(yī)院，準(zhǔn)備急救設(shè)備、藥品，開(kāi)辟綠色救援通道。3.輿情管控：值班領(lǐng)導(dǎo)指定專人發(fā)布權(quán)威信息，避免謠言傳播，配合上級(jí)部門開(kāi)展事故調(diào)查。（三）后續(xù)跟進(jìn)1.事故處置完畢后，值班人員組織現(xiàn)場(chǎng)恢復(fù)（如巷道修復(fù)、設(shè)備重啟），評(píng)估事故損失，形成《事故處置報(bào)告》。2.針對(duì)事故原因，組織召開(kāi)分析會(huì)，制定防范措施（如修訂作業(yè)規(guī)程、加強(qiáng)培訓(xùn)），跟蹤措施落實(shí)情況并納入隱患臺(tái)賬。五、值班紀(jì)律與考核（一）值班紀(jì)律1.值班期間嚴(yán)禁擅離崗位、飲酒、從事與值班無(wú)關(guān)的活動(dòng)（如玩游戲、炒股），手機(jī)保持24小時(shí)暢通，特殊情況需離崗時(shí)，須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并安排替班人員。2.值班記錄、隱患臺(tái)賬須真實(shí)填寫，嚴(yán)禁偽造、篡改數(shù)據(jù)；應(yīng)急處置指令須嚴(yán)格執(zhí)行，不得推諉拖延。（二）考核機(jī)制1.礦安全管理部門每月對(duì)值班工作進(jìn)行考核，內(nèi)容包括：值班到崗率、隱患處置閉環(huán)率、應(yīng)急響應(yīng)速度、記錄完整性。2.考核結(jié)果與績(jī)效掛鉤