醫(yī)院位聘用合同范本醫(yī)院聘用合同甲方（聘用單位）：名稱(chēng)：[醫(yī)院全稱(chēng)]法定代表人：[姓名]地址：[醫(yī)院地址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]乙方（受聘人員）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[常住地址]聯(lián)系電話：[電話號(hào)碼]鑒于甲方為依法設(shè)立的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，具備相應(yīng)的醫(yī)療服務(wù)資質(zhì)和條件，乙方具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，愿意受聘于甲方提供醫(yī)療服務(wù)。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，就乙方受聘于甲方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.聘用崗位：甲方聘用乙方擔(dān)任[具體科室][具體職務(wù)]。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，履行以下職責(zé)：負(fù)責(zé)[科室名稱(chēng)]的日常醫(yī)療工作，包括但不限于診斷、治療、護(hù)理等，確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全。遵守醫(yī)療規(guī)范和操作規(guī)程，合理使用醫(yī)療設(shè)備和藥品，避免醫(yī)療事故的發(fā)生。參與科室的教學(xué)、科研工作，指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師和實(shí)習(xí)人員，提高科室整體業(yè)務(wù)水平。配合甲方完成其他與醫(yī)療工作相關(guān)的任務(wù)，如醫(yī)療質(zhì)量管理、患者投訴處理等。二、工作時(shí)間及地點(diǎn)1.工作時(shí)間：乙方的正常工作時(shí)間為每周[X]天，每天工作[X]小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況確定。乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，按時(shí)上下班，不得無(wú)故遲到、早退或曠工。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方醫(yī)院內(nèi)的[具體科室地點(diǎn)]。乙方應(yīng)在規(guī)定的工作地點(diǎn)履行職責(zé)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得擅自變更工作地點(diǎn)。三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：乙方的月工資為人民幣[X]元，其中基本工資為人民幣[X]元，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果確定。甲方每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或特殊情況，工資支付日期可提前或順延，但應(yīng)提前通知乙方。2.福利待遇：乙方享受以下福利待遇：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)和條件按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。乙方可按照甲方的規(guī)定享受其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需要和工作安排，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)或處罰等。有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和醫(yī)療機(jī)密。2.義務(wù)：按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利，不得歧視、虐待或非法解除本合同。為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，幫助乙方提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)按照本合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障自身的工作安全和健康。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見(jiàn)和建議。有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。在符合法律法規(guī)和甲方規(guī)定的情況下，有權(quán)享受法定假期和其他福利待遇。2.義務(wù)：遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德和醫(yī)療規(guī)范，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)。按照本合同約定履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和安全。保守甲方的商業(yè)秘密和醫(yī)療機(jī)密，不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得在其他單位兼職或從事與甲方利益沖突的業(yè)務(wù)。尊重患者的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益，關(guān)心愛(ài)護(hù)患者，提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。配合甲方完成其他與醫(yī)療工作相關(guān)的任務(wù)，如醫(yī)療質(zhì)量管理、患者投訴處理等。五、合同的變更、解除和終止1.合同變更：本合同履行期間，如有下列情形之一，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：甲方因醫(yī)院發(fā)展需要或工作安排調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤竞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行。雙方協(xié)商一致同意變更的其他情形。變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.合同解除：在本合同履行期間，如有下列情形之一，一方可以解除本合同：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇的；未按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.解除和終止合同的程序：雙方協(xié)商一致解除本合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。甲方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前[X]日以書(shū)面形式通知乙方，并說(shuō)明解除合同的理由。乙方對(duì)解除合同有異議的，可以在收到通知之日起[X]日內(nèi)，向甲方提出書(shū)面異議，甲方應(yīng)當(dāng)在收到異議之日起[X]日內(nèi)進(jìn)行答復(fù)。如乙方對(duì)答復(fù)仍有異議的，可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或提起訴訟。乙方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前[X]日以書(shū)面形式通知甲方。如乙方未提前通知甲方，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。本合同期滿或終止后，雙方應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)和甲方的規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后[X]日內(nèi)，支付乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇，并為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇，應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補(bǔ)足應(yīng)付金額。2.若乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額根據(jù)甲方的實(shí)際損失確定，但最低不低于乙方當(dāng)月工資的[X倍]。3.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或保守甲方的商業(yè)秘密和醫(yī)療機(jī)密的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。違約金金額根據(jù)乙方的違約行為給甲方造成的損失確定，但最低不低于乙方當(dāng)月工資的[X倍]。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。4.若一方違反本合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。七、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期