基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)_第1頁
基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)_第2頁
基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)_第3頁
基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)_第4頁
基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)_第5頁
已閱讀5頁,還剩63頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)演講人01基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)作為深耕基層醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域十余年的從業(yè)者,我親身經(jīng)歷了我國人口老齡化進程的加速,也目睹了基層老年健康服務(wù)從“有沒有”到“好不好”的深刻轉(zhuǎn)變。截至2023年,我國60歲及以上人口已達2.97億,其中約55%的老年人患有慢性病,失能半失能老人超過4000萬?;鶎幼鳛槔夏杲】档摹暗谝坏婪谰€”,其服務(wù)體系的質(zhì)量直接關(guān)系到億萬老年人的晚年福祉。在此背景下,系統(tǒng)構(gòu)建覆蓋全面、功能完善、優(yōu)質(zhì)高效的基層老年健康服務(wù)體系,不僅是應(yīng)對人口老齡化的戰(zhàn)略選擇,更是實現(xiàn)健康中國建設(shè)的必然要求。以下,我將從現(xiàn)狀挑戰(zhàn)、核心要素、實施路徑、保障機制及未來展望五個維度,與各位共同探討這一課題。02###一、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)###一、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)當(dāng)前,我國基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)已取得階段性成效:基本實現(xiàn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)至少配備1名全科醫(yī)生,家庭醫(yī)生簽約服務(wù)覆蓋近70%的老年人,65歲及以上老年人健康管理率達75%。然而,與老齡化深度發(fā)展帶來的多元化、多層次需求相比,服務(wù)體系仍存在結(jié)構(gòu)性、機制性矛盾,具體表現(xiàn)為以下五個方面:####(一)供需錯配:服務(wù)供給與老年人實際需求脫節(jié)03需求側(cè):健康需求呈現(xiàn)“三高”特征需求側(cè):健康需求呈現(xiàn)“三高”特征隨著生活水平提升,老年人健康需求已從傳統(tǒng)的疾病治療向“預(yù)防-治療-康復(fù)-護理-安寧療護”全周期轉(zhuǎn)變。調(diào)研顯示,85%的老年人需要慢性病管理服務(wù),62%的失能老人渴望專業(yè)照護,48%的高齡老人存在心理健康問題。但當(dāng)前基層服務(wù)仍以“疾病診療”為核心,預(yù)防性服務(wù)、康復(fù)護理、安寧療護等供給嚴(yán)重不足,導(dǎo)致“老年人急需的服務(wù)沒人做,基層能做的服務(wù)老年人不需要”的錯配現(xiàn)象。2.供給側(cè):服務(wù)內(nèi)容碎片化、同質(zhì)化嚴(yán)重多數(shù)基層醫(yī)療機構(gòu)仍停留在“開藥、輸液、測血壓”的單一模式,缺乏針對老年綜合征(如跌倒、營養(yǎng)不良、認(rèn)知障礙)的評估干預(yù)能力。例如,某西部省調(diào)研顯示,僅12%的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心能開展老年人跌倒風(fēng)險評估,不足8%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備專業(yè)康復(fù)設(shè)備。同時,城鄉(xiāng)、區(qū)域間服務(wù)差距顯著:東部沿海地區(qū)已開展“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”試點,而部分中西部農(nóng)村地區(qū)仍面臨“看病難、報銷遠”的基本困境。需求側(cè):健康需求呈現(xiàn)“三高”特征####(二)資源短板:人才、設(shè)備與信息化建設(shè)滯后04人才隊伍“引不進、留不住、用不好”人才隊伍“引不進、留不住、用不好”基層老年健康服務(wù)需要“醫(yī)療+護理+康復(fù)+心理+社工”的復(fù)合型人才,但現(xiàn)實是:全科醫(yī)生缺口達20萬,老年??漆t(yī)生僅占基層醫(yī)務(wù)人員的3%;護理人員學(xué)歷以中專為主,具備老年護理資質(zhì)的不足15%;薪酬待遇低、職業(yè)發(fā)展空間窄,導(dǎo)致基層醫(yī)療機構(gòu)“招不來人、留不住心”。某中部縣社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心坦言:“我們培養(yǎng)了3名老年護理骨干,兩年內(nèi)都被市級醫(yī)院高薪挖走?!?5硬件設(shè)施與信息化支撐不足硬件設(shè)施與信息化支撐不足-設(shè)備配置:基層醫(yī)療機構(gòu)老年健康相關(guān)設(shè)備配備率不足40%,尤其缺乏智能康復(fù)設(shè)備、家庭遠程監(jiān)測終端等;-信息化水平:電子健康檔案更新不及時、跨機構(gòu)數(shù)據(jù)不共享、“互聯(lián)網(wǎng)+老年健康”服務(wù)覆蓋率不足20%,老年人“就醫(yī)跑斷腿、檢查重復(fù)做”的問題依然突出。####(三)機制障礙:協(xié)同聯(lián)動與可持續(xù)發(fā)展能力薄弱06“醫(yī)養(yǎng)康護”協(xié)同機制缺失“醫(yī)養(yǎng)康護”協(xié)同機制缺失醫(yī)療機構(gòu)、養(yǎng)老機構(gòu)、家庭之間尚未形成有效聯(lián)動:養(yǎng)老機構(gòu)“無醫(yī)養(yǎng)”問題突出,僅30%的內(nèi)設(shè)醫(yī)療機構(gòu)具備醫(yī)療服務(wù)能力;醫(yī)療機構(gòu)“養(yǎng)不了”老人,急性期后康復(fù)護理服務(wù)“斷檔”;家庭照護者缺乏專業(yè)指導(dǎo),失能老人家庭照護負(fù)擔(dān)沉重。某省會城市調(diào)查顯示,失能老人家庭中,68%的照護者存在焦慮抑郁傾向,但僅12%接受過系統(tǒng)培訓(xùn)。07保障機制不健全保障機制不健全1-資金投入:基層老年健康服務(wù)財政專項投入占比不足10%,且過度依賴項目資金,缺乏長效保障;2-醫(yī)保支付:現(xiàn)行醫(yī)保對長期護理、康復(fù)護理的支付標(biāo)準(zhǔn)偏低,導(dǎo)致基層機構(gòu)“服務(wù)越多、虧損越大”;4####(四)認(rèn)知偏差:老年人健康素養(yǎng)與社會參與不足3-激勵機制:對提供老年健康服務(wù)的基層機構(gòu)和人員缺乏專項補貼,服務(wù)積極性難以調(diào)動。08健康素養(yǎng)水平低健康素養(yǎng)水平低我國老年人健康素養(yǎng)僅為14.3%,部分老年人“重治療、輕預(yù)防”“信偏方、不信科學(xué)”,慢性病管理依從性不足50%。例如,某社區(qū)高血壓患者中,僅32%能堅持規(guī)律服藥,28%自行減藥停藥,導(dǎo)致并發(fā)癥風(fēng)險顯著升高。09社會力量參與度低社會力量參與度低公益組織、企業(yè)等社會力量參與老年健康服務(wù)的渠道不暢、政策支持不足,志愿服務(wù)多停留在“送慰問、搞活動”層面,難以形成長效服務(wù)能力。####(五)政策落地:頂層設(shè)計與基層執(zhí)行存在“溫差”雖然國家層面出臺《“十四五”健康老齡化規(guī)劃》等50余項政策,但基層仍面臨“最后一公里”困境:部分政策“一刀切”,未考慮農(nóng)村地區(qū)資源稟賦差異;考核指標(biāo)重“數(shù)量”輕“質(zhì)量”,如家庭醫(yī)生簽約率考核導(dǎo)致“簽而不約”;基層人員政策理解不到位,服務(wù)流程不規(guī)范,影響政策實效。###二、基層老年健康服務(wù)體系構(gòu)建的核心要素破解上述挑戰(zhàn),需以“健康老齡化”理念為引領(lǐng),圍繞“以人為本、需求導(dǎo)向、系統(tǒng)整合”原則,構(gòu)建“五大核心要素”支撐的服務(wù)體系,實現(xiàn)從“疾病為中心”向“健康為中心”的根本轉(zhuǎn)變。####(一)服務(wù)主體:構(gòu)建“多元協(xié)同、責(zé)任明確”的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)10強化政府主導(dǎo),夯實基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)“網(wǎng)底”作用強化政府主導(dǎo),夯實基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)“網(wǎng)底”作用1-功能定位:鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)承擔(dān)老年健康“守門人”職責(zé),重點提供基本醫(yī)療、慢性病管理、康復(fù)護理、健康評估等綜合服務(wù);2-能力建設(shè):通過“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”活動,推動30%的基層醫(yī)療機構(gòu)達到國家推薦標(biāo)準(zhǔn),全部配備老年健康服務(wù)專區(qū)(診室);3-資源下沉:建立三級醫(yī)院與基層機構(gòu)對口支援機制,通過專家坐診、遠程會診、技術(shù)幫扶等提升基層服務(wù)能力。11激發(fā)社會力量,補充專業(yè)服務(wù)供給激發(fā)社會力量,補充專業(yè)服務(wù)供給-支持養(yǎng)老機構(gòu)內(nèi)設(shè)醫(yī)療機構(gòu),對符合條件的納入醫(yī)保定點,鼓勵“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”機構(gòu)向周邊社區(qū)延伸服務(wù);-培育老年健康服務(wù)社會組織,通過政府購買服務(wù)方式,引入專業(yè)護理機構(gòu)、社工組織等,提供居家照護、心理慰藉等服務(wù);-引導(dǎo)市場參與,支持企業(yè)開發(fā)適老化健康產(chǎn)品,發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+老年健康”服務(wù),滿足個性化需求。12發(fā)揮家庭基礎(chǔ)作用,構(gòu)建“家庭-社區(qū)-機構(gòu)”照護鏈發(fā)揮家庭基礎(chǔ)作用,構(gòu)建“家庭-社區(qū)-機構(gòu)”照護鏈-推廣“家庭照護床位”模式,為失能半失能老人提供上門醫(yī)療護理、康復(fù)指導(dǎo)等服務(wù);01-建立照護者培訓(xùn)制度,將家庭照護技能納入社區(qū)教育課程,發(fā)放照護補貼,減輕家庭負(fù)擔(dān)。02####(二)服務(wù)內(nèi)容:打造“全周期、個性化”的服務(wù)包0313預(yù)防為先:構(gòu)建“主動健康管理”體系預(yù)防為先:構(gòu)建“主動健康管理”體系030201-健康篩查與評估:為65歲及以上老年人建立動態(tài)電子健康檔案,每年免費體檢1次,開展跌倒、認(rèn)知障礙、營養(yǎng)不良等風(fēng)險篩查;-健康促進:在社區(qū)設(shè)立老年健康講堂,推廣“三減三健”(減鹽、減油、減糖,健康口腔、健康體重、健康骨骼)等生活方式干預(yù);-疫苗接種服務(wù):優(yōu)先為老年人提供流感疫苗、肺炎疫苗等接種,降低感染性疾病風(fēng)險。14治療為基:強化“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診”機制治療為基:強化“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診”機制-常見病慢性病管理:針對高血壓、糖尿病等慢性病,規(guī)范用藥指導(dǎo)、定期隨訪,控制率達60%以上;1-急癥識別與轉(zhuǎn)診:培訓(xùn)基層醫(yī)務(wù)人員識別心肌梗死、腦卒中等急癥,建立“綠色通道”,確保30分鐘內(nèi)轉(zhuǎn)診至上級醫(yī)院;2-家庭醫(yī)生簽約服務(wù):老年人簽約率力爭達90%以上,其中失能半失能老人、高齡老人簽約服務(wù)包應(yīng)包含個性化健康管理內(nèi)容。315康復(fù)護理并重:填補“中間環(huán)節(jié)”服務(wù)空白康復(fù)護理并重:填補“中間環(huán)節(jié)”服務(wù)空白-社區(qū)康復(fù)服務(wù):基層醫(yī)療機構(gòu)配備康復(fù)器材,培訓(xùn)康復(fù)技師,為中風(fēng)術(shù)后、骨關(guān)節(jié)疾病等患者提供康復(fù)訓(xùn)練;01-居家護理服務(wù):通過“互聯(lián)網(wǎng)+護理”平臺,提供傷口換藥、管路護理、壓瘡預(yù)防等上門服務(wù);02-長期護理服務(wù):擴大長期護理保險試點,為失能老人提供基本生活照料、醫(yī)療護理等保障。0316安寧療護:守護生命“最后一公里”安寧療護:守護生命“最后一公里”-在基層醫(yī)療機構(gòu)設(shè)立安寧療護床位,為終末期患者疼痛緩解、心理疏導(dǎo)、家屬哀傷支持等服務(wù);-推廣“居家安寧療護”,由專業(yè)團隊上門服務(wù),讓老年人“有尊嚴(yán)、少痛苦”離世。####(三)服務(wù)模式:創(chuàng)新“智慧化、整合型”的服務(wù)路徑03010217推進“互聯(lián)網(wǎng)+老年健康”服務(wù)推進“互聯(lián)網(wǎng)+老年健康”服務(wù)STEP3STEP2STEP1-搭建區(qū)域健康信息平臺:整合電子健康檔案、電子病歷、體檢數(shù)據(jù),實現(xiàn)跨機構(gòu)信息共享;-推廣遠程醫(yī)療:基層醫(yī)療機構(gòu)通過遠程會診、心電監(jiān)測、影像診斷等,讓老年人“足不出村”享受上級醫(yī)院服務(wù);-開發(fā)適老化健康設(shè)備:推廣智能手環(huán)(監(jiān)測心率、血壓、定位)、跌倒報警器、用藥提醒等設(shè)備,為居家老人提供安全監(jiān)護。18深化“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”服務(wù)模式深化“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”服務(wù)模式-社區(qū)嵌入式醫(yī)養(yǎng)結(jié)合:在社區(qū)建設(shè)“小型化、多功能”醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu),提供日間照料、短期托養(yǎng)、長期照護等服務(wù);-機構(gòu)聯(lián)動式醫(yī)養(yǎng)結(jié)合:養(yǎng)老機構(gòu)與周邊基層醫(yī)療機構(gòu)簽訂合作協(xié)議,開通轉(zhuǎn)診綠色通道,定期巡診;-居家醫(yī)養(yǎng)結(jié)合:通過家庭醫(yī)生簽約、上門服務(wù)、智慧監(jiān)測等,實現(xiàn)“醫(yī)療+養(yǎng)老”服務(wù)進家庭。19推行“團隊化”服務(wù)模式推行“團隊化”服務(wù)模式-組建由全科醫(yī)生、護士、康復(fù)師、社工、志愿者組成的“老年健康服務(wù)團隊”,為老年人提供“一站式”服務(wù);01-實行“1+X”服務(wù)包模式:“1”為基礎(chǔ)健康服務(wù),“X”為個性化服務(wù)(如認(rèn)知障礙干預(yù)、中醫(yī)養(yǎng)生等),滿足不同需求。02####(四)資源配置:優(yōu)化“均等化、精準(zhǔn)化”的資源布局0320人才隊伍建設(shè)人才隊伍建設(shè)-“引育留用”并舉:擴大基層老年醫(yī)學(xué)專業(yè)招生規(guī)模,實施“訂單式”培養(yǎng);提高基層醫(yī)務(wù)人員薪酬待遇,落實“兩個允許”(允許醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調(diào)控水平,允許醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本并按規(guī)定提取各項基金后主要用于人員獎勵);-加強在職培訓(xùn):將老年健康服務(wù)知識納入基層醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)教育必修課,每年培訓(xùn)不少于40學(xué)時;-建立激勵制度:對長期在基層從事老年健康服務(wù)的醫(yī)務(wù)人員,在職稱晉升、評優(yōu)評先等方面傾斜。21硬件設(shè)施與信息化建設(shè)硬件設(shè)施與信息化建設(shè)-標(biāo)準(zhǔn)化配置:基層醫(yī)療機構(gòu)按照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)老年健康服務(wù)規(guī)范》配備設(shè)備,重點補充康復(fù)器材、急救設(shè)備、適老化設(shè)施;-智慧化升級:推動5G、人工智能等技術(shù)在老年健康服務(wù)中的應(yīng)用,開發(fā)老年健康服務(wù)APP,提供預(yù)約掛號、健康咨詢、用藥提醒等服務(wù)。22資金資源保障資金資源保障A-加大財政投入:將基層老年健康服務(wù)經(jīng)費納入地方財政預(yù)算,建立與老齡化程度掛鉤的增長機制;B-創(chuàng)新醫(yī)保支付:對家庭醫(yī)生簽約服務(wù)、慢性病管理、康復(fù)護理等實行按人頭付費、按病種付費,提高醫(yī)保報銷比例;C-鼓勵社會資本投入:通過稅收優(yōu)惠、土地供應(yīng)等政策,引導(dǎo)企業(yè)、公益組織等參與老年健康服務(wù)設(shè)施建設(shè)和運營。D####(五)制度保障:完善“法治化、長效化”的政策體系23健全法律法規(guī)健全法律法規(guī)-推動《老年健康服務(wù)條例》等法律法規(guī)落地,明確政府、機構(gòu)、家庭的責(zé)任;-制定基層老年健康服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,統(tǒng)一服務(wù)流程、質(zhì)量控制、人員資質(zhì)等。24強化監(jiān)督考核強化監(jiān)督考核-將基層老年健康服務(wù)納入地方政府績效考核,重點考核服務(wù)質(zhì)量、老年人滿意度、健康改善效果等指標(biāo);-建立第三方評估機制,定期對基層老年健康服務(wù)開展績效評估,結(jié)果與財政補助掛鉤。25營造社會氛圍營造社會氛圍-通過媒體宣傳、社區(qū)活動等,普及老年健康知識,破除“重治療、輕預(yù)防”的傳統(tǒng)觀念;-弘揚孝親敬老文化,鼓勵志愿者參與老年健康服務(wù),形成“全社會關(guān)愛老人”的良好風(fēng)尚。26###三、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的實施路徑###三、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的實施路徑在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容構(gòu)建基層老年健康服務(wù)體系是一項系統(tǒng)工程,需分階段、有重點推進,確保各項任務(wù)落地見效。01在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容1.選擇試點地區(qū):東、中、西部各選取3-5個市(縣),涵蓋城市社區(qū)和農(nóng)村地區(qū),重點探索“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”“智慧老年健康”等模式;03####(二)全面推廣,提質(zhì)增效(3-5年)3.強化督導(dǎo)評估:建立試點工作臺賬,定期召開推進會,及時解決問題,總結(jié)典型案例。05在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容2.明確試點任務(wù):試點地區(qū)需在服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、人才培養(yǎng)、醫(yī)保支付等方面突破,形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗;04在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容####(一)試點先行,總結(jié)經(jīng)驗(1-2年)02###三、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的實施路徑在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容1.推廣試點經(jīng)驗:將試點成熟的模式(如家庭照護床位、遠程老年健康服務(wù)等)在全國范圍內(nèi)推廣;01在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容2.提升服務(wù)能力:實現(xiàn)基層醫(yī)療機構(gòu)老年健康服務(wù)全覆蓋,80%以上機構(gòu)達到國家推薦標(biāo)準(zhǔn);02在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容1.完善長效機制:建立健全財政投入、人才培養(yǎng)、激勵保障等長效機制,避免“運動式”建設(shè);04####(三)鞏固提升,可持續(xù)發(fā)展(5年以上)3.縮小城鄉(xiāng)差距:通過“城鄉(xiāng)對口支援”“縣鄉(xiāng)醫(yī)療一體化”等,推動優(yōu)質(zhì)資源向農(nóng)村地區(qū)傾斜。03###三、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的實施路徑2.促進醫(yī)養(yǎng)深度融合:推動醫(yī)療資源與養(yǎng)老資源無縫銜接,實現(xiàn)“醫(yī)中有養(yǎng)、養(yǎng)中有醫(yī)”;3.構(gòu)建老年友好型社會:推進環(huán)境適老化改造、發(fā)展老年教育、豐富老年文化體育活動,為老年人健康提供全方位支持。27###四、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的保障機制###四、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的保障機制為確保體系建設(shè)順利推進,需從組織領(lǐng)導(dǎo)、資金投入、科技支撐等方面強化保障。在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容####(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),形成工作合力在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容1.建立跨部門協(xié)調(diào)機制:由衛(wèi)生健康部門牽頭,民政、醫(yī)保、財政、人社等部門參與,定期研究解決重大問題;在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容2.落實地方政府責(zé)任:將基層老年健康服務(wù)納入地方政府民生實事項目,明確“一把手”負(fù)總責(zé);在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容3.壓實基層機構(gòu)責(zé)任:基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,制定具體實施方案,確保任務(wù)到人。####(二)加大資金投入,拓寬籌資渠道###四、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的保障機制1.提高財政補助標(biāo)準(zhǔn):按照服務(wù)人口和老齡化程度,動態(tài)調(diào)整基層老年健康服務(wù)財政補助標(biāo)準(zhǔn);2.整合各類資金:整合基本公共衛(wèi)生服務(wù)、醫(yī)療救助、養(yǎng)老服務(wù)等資金,集中用于基層老年健康服務(wù)體系建設(shè);3.鼓勵社會捐贈:設(shè)立老年健康服務(wù)公益基金,引導(dǎo)企業(yè)、社會組織等捐贈支持。28####(三)強化科技支撐,提升服務(wù)效能####(三)強化科技支撐,提升服務(wù)效能在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容1.加強宣傳引導(dǎo):通過電視、報紙、新媒體等平臺,宣傳基層老年健康服務(wù)政策、典型案例和健康知識;04####(四)營造良好氛圍,激發(fā)社會參與3.培養(yǎng)復(fù)合型人才:在醫(yī)學(xué)院校增設(shè)“老年健康管理”專業(yè),培養(yǎng)“懂醫(yī)療、通護理、會管理”的復(fù)合型人才。03在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容2.推廣適宜技術(shù):篩選一批安全有效、成本適宜的老年健康技術(shù)(如中醫(yī)理療、智能康復(fù)設(shè)備等),在基層推廣應(yīng)用;02在右側(cè)編輯區(qū)輸入內(nèi)容1.加強科研創(chuàng)新:支持高校、科研院所開展老年健康相關(guān)研究,重點攻關(guān)慢性病防治、康復(fù)技術(shù)、適老化產(chǎn)品等;01####(三)強化科技支撐,提升服務(wù)效能2.開展示范創(chuàng)建:評選“全國基層老年健康服務(wù)示范縣(市、區(qū))”“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行先進單位”等,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;3.保障老年人權(quán)益:完善老年人權(quán)益保障法,嚴(yán)厲打擊侵害老年人健康權(quán)益的行為,營造安全、放心的服務(wù)環(huán)境。29###五、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的未來展望###五、基層老年健康服務(wù)體系建設(shè)的未來展望隨著我國老齡化程度持續(xù)加深,基層老年健康服務(wù)將迎來新的發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)。未來,體系構(gòu)建需更加注重“五個轉(zhuǎn)變”:####(一)從“疾病治療”向“健康促進”轉(zhuǎn)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論