學(xué)校合同工聘用協(xié)議甲方（聘用單位）：名稱：[學(xué)校具體名稱]法定代表人：[姓名]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系電話：[電話號碼]乙方（受聘人員）：姓名：[姓名]性別：[性別]出生年月：[出生年月日]居民身份證號碼：[身份證號碼]家庭地址：[家庭住址]聯(lián)系電話：[電話號碼]根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為合同工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.聘用崗位：乙方在甲方[具體部門名稱]擔(dān)任[具體崗位名稱]工作。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行以下工作職責(zé)：協(xié)助學(xué)校[具體教學(xué)/行政等工作領(lǐng)域]的日常事務(wù)處理，包括但不限于文件整理、資料歸檔、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等。根據(jù)學(xué)校安排，參與[相關(guān)教學(xué)活動/行政活動名稱]的組織與實施，如協(xié)助準(zhǔn)備教學(xué)材料、布置活動場地等。完成學(xué)校交辦的其他臨時性工作任務(wù)，確保各項工作的順利開展。二、聘用期限本協(xié)議聘用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。聘用期滿，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)[延續(xù)時長]。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方實行[具體工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。具體工作時間為[詳細(xì)工作時間段]。不定時工作制：乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作需要靈活安排，但應(yīng)確保完成工作任務(wù)。綜合計算工時工作制：乙方的工作時間以[計算周期，如周、月、季或年]為周期綜合計算，平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。具體休假辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動報酬：乙方的月工資為人民幣[具體金額]元。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學(xué)校的經(jīng)濟(jì)效益情況，可適時調(diào)整乙方的工資待遇。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將工資支付給乙方。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、社會保險和福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。2.福利待遇：乙方享有與甲方在編人員同等的福利待遇，包括但不限于[列舉具體福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會、工作餐等]。六、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)學(xué)校工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否給予獎勵、處罰或調(diào)整工資待遇。在乙方違反學(xué)校規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權(quán)解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會保險手續(xù)并繳納社會保險費用。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬和福利待遇。享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。在自身合法權(quán)益受到侵害時，有權(quán)向有關(guān)部門投訴或申請仲裁、提起訴訟。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。保守甲方商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露。維護(hù)甲方的利益和形象，不得從事有損甲方聲譽的行為。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，配合甲方辦理社會保險手續(xù)并繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。七、保密條款1.保密范圍：乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息等均屬于保密范圍。2.保密期限：本協(xié)議終止或解除后，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)，保密期限為自本協(xié)議終止或解除之日起[具體保密時長]年。3.違約責(zé)任：如乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責(zé)任。八、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)：甲方根據(jù)工作需要，可安排乙方參加各類培訓(xùn)。培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)，但乙方因個人原因未能完成培訓(xùn)或培訓(xùn)后未能達(dá)到甲方要求的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費用。2.服務(wù)期：如甲方為乙方提供專項培訓(xùn)費用，對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可另行約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。九、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議：甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。乙方因自身原因需要變更工作崗位或工作內(nèi)容的。本協(xié)議約定的其他變更事項。2.協(xié)議變更時，雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，作為本協(xié)議的補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責(zé)任的。本協(xié)議約定的其他解除情形。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)提前三日通知甲方的。甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供福利待遇的。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。甲方未按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費用的。本協(xié)議約定的其他解除情形。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。十、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議約定的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反本協(xié)議約定解除協(xié)議或擅自離職的，應(yīng)按照未履行的協(xié)議期限向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)從乙方的工資中扣除相應(yīng)的違約金和損失賠償款。十一、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以