湖南定向培養(yǎng)協(xié)議書甲方：[甲方姓名/單位名稱]法定代表人：[甲方代表人姓名]地址：[甲方地址]聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方姓名/單位名稱]法定代表人：[乙方代表人姓名]地址：[乙方地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方為滿足自身人才需求，計(jì)劃在湖南地區(qū)定向培養(yǎng)專業(yè)人才；乙方具備相關(guān)教育資源和培養(yǎng)能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)，就乙方為甲方定向培養(yǎng)人才事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、定向培養(yǎng)人才的具體描述（一）專業(yè)及人數(shù)乙方為甲方定向培養(yǎng)[專業(yè)名稱]專業(yè)人才，培養(yǎng)人數(shù)為[X]人。（二）培養(yǎng)目標(biāo)培養(yǎng)適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)需求，具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技能，能夠熟練運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識解決實(shí)際工作問題的高素質(zhì)專業(yè)人才。（三）培養(yǎng)期限培養(yǎng)期限為[具體學(xué)制時(shí)長]，自[入學(xué)日期]起至[畢業(yè)日期]止。（四）培養(yǎng)地點(diǎn)培養(yǎng)地點(diǎn)為湖南省[具體院校名稱及地址]。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對乙方的培養(yǎng)計(jì)劃、課程設(shè)置、教學(xué)質(zhì)量等進(jìn)行監(jiān)督和檢查。有權(quán)根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求，提出關(guān)于培養(yǎng)方向、課程內(nèi)容調(diào)整等方面的合理建議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用，具體支付方式及金額見本協(xié)議第五條。協(xié)助乙方做好學(xué)生的選拔工作，提供必要的學(xué)生信息及選拔標(biāo)準(zhǔn)。參與培養(yǎng)過程中的相關(guān)教學(xué)活動評估，為乙方提供反饋意見，以便改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付培養(yǎng)費(fèi)用。根據(jù)甲方需求和教育教學(xué)規(guī)律，制定合理的培養(yǎng)計(jì)劃和課程體系。2.義務(wù)按照國家教育部門及相關(guān)專業(yè)要求，制定詳細(xì)的培養(yǎng)方案，確保培養(yǎng)質(zhì)量。培養(yǎng)方案應(yīng)包括課程設(shè)置、教學(xué)進(jìn)度安排、實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)等內(nèi)容，并提前提交甲方審核。配備具有相應(yīng)資質(zhì)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師隊(duì)伍，負(fù)責(zé)學(xué)生的教學(xué)工作。教師應(yīng)具備良好的職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)，能夠認(rèn)真履行教學(xué)職責(zé)。建立完善的教學(xué)管理制度，加強(qiáng)對學(xué)生學(xué)習(xí)過程的管理和考核。定期對學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、實(shí)踐能力等進(jìn)行評估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中存在的問題。為學(xué)生提供必要的學(xué)習(xí)條件和設(shè)施，包括教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等。確保教學(xué)設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行和更新，滿足教學(xué)需求。負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理工作，包括思想政治教育、紀(jì)律管理、生活服務(wù)等。關(guān)心學(xué)生的身心健康，營造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。按照甲方要求，組織學(xué)生參加實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐教學(xué)活動。實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)單位應(yīng)具備良好的實(shí)習(xí)條件和管理規(guī)范，能夠?yàn)閷W(xué)生提供與專業(yè)相關(guān)的實(shí)踐機(jī)會。在培養(yǎng)期限屆滿后，負(fù)責(zé)組織學(xué)生參加畢業(yè)考試和論文答辯等畢業(yè)環(huán)節(jié)工作。確保學(xué)生順利畢業(yè)，并頒發(fā)國家承認(rèn)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書。三、培養(yǎng)費(fèi)用及支付方式（一）培養(yǎng)費(fèi)用總額甲方應(yīng)向乙方支付的培養(yǎng)費(fèi)用總額為人民幣[X]元。（二）支付方式1.協(xié)議簽訂后[X]個(gè)工作日內(nèi)：甲方向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用總額的[X]%，即人民幣[X]元。2.學(xué)生入學(xué)后[X]個(gè)工作日內(nèi)：甲方向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用總額的[X]%，即人民幣[X]元。3.培養(yǎng)期限過半時(shí)（即第[X]學(xué)期末）：甲方向乙方支付培養(yǎng)費(fèi)用總額的[X]%，即人民幣[X]元。4.學(xué)生畢業(yè)并取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書后[X]個(gè)工作日內(nèi)：甲方向乙方支付剩余培養(yǎng)費(fèi)用，即人民幣[X]元。（三）費(fèi)用明細(xì)培養(yǎng)費(fèi)用明細(xì)如下：1.學(xué)費(fèi)：人民幣[X]元/人/年，共計(jì)[X]人，[X]年，學(xué)費(fèi)總額為人民幣[X]元。2.教材費(fèi)：預(yù)計(jì)人民幣[X]元/人，共計(jì)[X]人，教材費(fèi)總額為人民幣[X]元。教材費(fèi)按實(shí)際發(fā)生金額結(jié)算，多退少補(bǔ)。3.住宿費(fèi)：人民幣[X]元/人/年，共計(jì)[X]人，[X]年，住宿費(fèi)總額為人民幣[X]元。住宿費(fèi)按學(xué)校實(shí)際收取標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算，多退少補(bǔ)。4.師資費(fèi)：包括教師授課費(fèi)、指導(dǎo)費(fèi)等，共計(jì)人民幣[X]元。5.實(shí)踐教學(xué)費(fèi)：包括實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)等費(fèi)用，共計(jì)人民幣[X]元。6.其他費(fèi)用：包括教學(xué)管理費(fèi)、教學(xué)設(shè)施設(shè)備維護(hù)費(fèi)、學(xué)生活動費(fèi)等，共計(jì)人民幣[X]元。四、學(xué)生管理及相關(guān)事宜（一）學(xué)生選拔1.甲方應(yīng)根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求和選拔標(biāo)準(zhǔn)，提供學(xué)生選拔條件和要求。乙方按照甲方要求，組織符合條件的學(xué)生進(jìn)行報(bào)名和選拔工作。2.選拔方式可采用考試、面試、綜合素質(zhì)評估等多種形式，確保選拔出綜合素質(zhì)優(yōu)秀、具備培養(yǎng)潛力的學(xué)生。選拔結(jié)果應(yīng)及時(shí)通知甲方，并報(bào)相關(guān)教育部門備案。（二）學(xué)生學(xué)籍管理1.乙方負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍注冊、管理和維護(hù)工作，確保學(xué)生學(xué)籍信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.學(xué)生在培養(yǎng)期間，如因個(gè)人原因需要休學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等，乙方應(yīng)按照國家教育部門及學(xué)校相關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)，并及時(shí)通知甲方。（三）學(xué)生考核與成績管理1.乙方應(yīng)建立健全學(xué)生考核制度，對學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、實(shí)踐能力、綜合素質(zhì)等進(jìn)行全面考核?？己朔绞桨荚?、考查、作業(yè)、實(shí)驗(yàn)報(bào)告、實(shí)習(xí)報(bào)告、論文等。2.學(xué)生的學(xué)習(xí)成績應(yīng)及時(shí)錄入學(xué)校教務(wù)管理系統(tǒng)，并定期向甲方通報(bào)。甲方有權(quán)查閱學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和相關(guān)考核資料。（四）學(xué)生獎勵與處分1.乙方應(yīng)按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定，對學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀、表現(xiàn)突出的學(xué)生給予獎勵；對違反學(xué)校紀(jì)律和規(guī)章制度的學(xué)生給予相應(yīng)的處分。2.學(xué)生受到獎勵或處分的情況應(yīng)及時(shí)通知甲方。甲方有權(quán)對學(xué)生的獎勵和處分情況進(jìn)行了解和監(jiān)督。五、畢業(yè)與就業(yè)（一）畢業(yè)要求1.學(xué)生在培養(yǎng)期限屆滿后，應(yīng)完成培養(yǎng)方案規(guī)定的全部課程學(xué)習(xí)，成績合格，修滿規(guī)定學(xué)分，并通過畢業(yè)考試和論文答辯。2.學(xué)生應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，無違法違紀(jì)行為。（二）畢業(yè)證書與學(xué)位證書頒發(fā)1.乙方在學(xué)生滿足畢業(yè)要求后，負(fù)責(zé)頒發(fā)國家承認(rèn)的學(xué)歷證書和學(xué)位證書。學(xué)歷證書和學(xué)位證書的內(nèi)容應(yīng)符合國家教育部門規(guī)定。2.畢業(yè)證書和學(xué)位證書的頒發(fā)時(shí)間應(yīng)在培養(yǎng)期限屆滿后的[X]個(gè)工作日內(nèi)。乙方應(yīng)及時(shí)將畢業(yè)證書和學(xué)位證書送達(dá)甲方或?qū)W生本人。（三）就業(yè)安排1.甲方應(yīng)根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求和學(xué)生所學(xué)專業(yè)，為學(xué)生提供就業(yè)機(jī)會。就業(yè)方式可包括招聘、推薦等多種形式。2.學(xué)生畢業(yè)后，如選擇到甲方就業(yè)，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定，簽訂勞動合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。六、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付培養(yǎng)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已發(fā)生的培養(yǎng)費(fèi)用及違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定，擅自變更培養(yǎng)計(jì)劃、課程設(shè)置等內(nèi)容，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若甲方未按照本協(xié)議約定協(xié)助乙方做好學(xué)生選拔、教學(xué)活動評估等工作，影響培養(yǎng)質(zhì)量的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定制定培養(yǎng)方案、配備教師隊(duì)伍、提供教學(xué)設(shè)施設(shè)備等，影響培養(yǎng)質(zhì)量的，應(yīng)按照培養(yǎng)費(fèi)用總額的[X]%向甲方支付違約金，并負(fù)責(zé)采取措施改進(jìn)培養(yǎng)質(zhì)量。如因乙方原因?qū)е聦W(xué)生無法按時(shí)畢業(yè)或無法取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，乙方應(yīng)退還甲方已支付的培養(yǎng)費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.若乙方未按照本協(xié)議約定組織學(xué)生參加實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐教學(xué)活動，或?qū)嵙?xí)實(shí)訓(xùn)單位不符合要求，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.若乙方違反本協(xié)議約定，擅自變更學(xué)生管理規(guī)定、教學(xué)計(jì)劃等內(nèi)容，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.若乙方未按照本協(xié)議約定及時(shí)頒發(fā)畢業(yè)證書和學(xué)位證書，每逾期一日，應(yīng)按照培養(yǎng)費(fèi)用總額的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方退還已支付的培養(yǎng)費(fèi)用及違約金。七、爭議解決本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之