2025年《職業(yè)健康危害因素辨識》知識考試題庫及答案解析單位所屬部門：________姓名：________考場號：________考生號：________一、選擇題1.職業(yè)健康危害因素辨識的主要目的是（）A.對員工進行懲罰B.提高員工的工作積極性C.識別并控制工作場所存在的健康風險D.減少企業(yè)的運營成本答案：C解析：職業(yè)健康危害因素辨識的目的是系統(tǒng)地識別工作場所中可能對員工健康造成不良影響的因素，并采取相應的控制措施，從而預防職業(yè)病的發(fā)生。選項A、B、D均不符合職業(yè)健康危害因素辨識的目的。2.在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，通常采用的方法不包括（）A.工作場所walkthroughB.查閱歷史事故記錄C.對員工進行問卷調(diào)查D.進行詳細的文獻綜述答案：D解析：職業(yè)健康危害因素辨識的常用方法包括工作場所walkthrough、查閱歷史事故記錄、對員工進行問卷調(diào)查等，以直接獲取工作場所的實際狀況和員工的主觀感受。進行詳細的文獻綜述雖然有助于了解一般性知識，但不是辨識具體工作場所危害因素的主要方法。3.職業(yè)健康危害因素可以分為幾大類（）A.2類B.3類C.4類D.5類答案：C解析：根據(jù)不同的分類標準，職業(yè)健康危害因素可以分為幾大類。常見的分類方法將危害因素分為物理因素、化學因素和生物因素三大類。因此，正確答案是4類，包括物理、化學、生物和放射性因素。4.以下哪一項不屬于物理性職業(yè)健康危害因素（）A.噪聲B.輻射C.振動D.化學煙霧答案：D解析：物理性職業(yè)健康危害因素包括噪聲、輻射、振動、高溫、低溫、高氣壓、低氣壓等?；瘜W煙霧屬于化學性職業(yè)健康危害因素，因此不屬于物理性因素。5.在辨識職業(yè)健康危害因素時，需要特別關注（）A.員工的個人喜好B.工作場所的環(huán)境條件C.員工的年齡D.企業(yè)的經(jīng)濟狀況答案：B解析：在辨識職業(yè)健康危害因素時，需要特別關注工作場所的環(huán)境條件，包括物理、化學、生物等因素。這些因素直接關系到員工的健康安全，是辨識的重點。員工的個人喜好、年齡以及企業(yè)的經(jīng)濟狀況雖然對工作環(huán)境有影響，但不是辨識危害因素的主要關注點。6.以下哪一項是職業(yè)健康危害因素辨識的常用工具（）A.生物監(jiān)測設備B.問卷調(diào)查表C.實驗室分析儀器D.個人防護用品答案：B解析：職業(yè)健康危害因素辨識的常用工具包括問卷調(diào)查表、工作場所walkthrough記錄、檢查表等。問卷調(diào)查表可以收集員工對工作場所危害因素的主觀感受和觀察結果，是辨識的重要工具。生物監(jiān)測設備、實驗室分析儀器和個人防護用品雖然與職業(yè)健康相關，但主要用于危害因素的檢測、分析和防護，而不是辨識。7.職業(yè)健康危害因素辨識的結果通常用于（）A.制定培訓計劃B.確定控制措施C.進行績效評估D.調(diào)整工資標準答案：B解析：職業(yè)健康危害因素辨識的結果通常用于確定控制措施。通過辨識出工作場所存在的危害因素，企業(yè)可以制定相應的控制措施，如工程技術控制、管理控制、個體防護等，以降低或消除危害因素對員工健康的影響。制定培訓計劃、進行績效評估和調(diào)整工資標準雖然也與企業(yè)管理相關，但不是辨識結果的主要用途。8.在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要考慮的時間范圍通常是（）A.當前的時刻B.過去的一年C.未來五年D.過去和未來答案：D解析：在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要考慮的時間范圍通常是過去和未來。既要回顧過去已經(jīng)發(fā)生的事故和問題，也要預測未來可能出現(xiàn)的危害因素，以便全面地識別和控制風險。只考慮當前的時刻、過去的一年或未來五年都過于片面，無法全面辨識危害因素。9.職業(yè)健康危害因素辨識的頻率通常取決于（）A.企業(yè)的規(guī)模B.工作場所的變化C.員工的數(shù)量D.企業(yè)的政策答案：B解析：職業(yè)健康危害因素辨識的頻率通常取決于工作場所的變化。工作場所的變化包括新的生產(chǎn)工藝、設備、材料、人員安排等，都可能引入新的危害因素或改變現(xiàn)有危害因素的強度。因此，需要根據(jù)工作場所的變化情況，定期或及時進行危害因素辨識，以確保控制措施的有效性。企業(yè)的規(guī)模、員工的數(shù)量和企業(yè)的政策雖然對辨識有影響，但不是主要決定因素。10.職業(yè)健康危害因素辨識的報告通常包括（）A.危害因素的清單B.控制措施的建議C.員工的反饋意見D.以上所有答案：D解析：職業(yè)健康危害因素辨識的報告通常包括危害因素的清單、控制措施的建議和員工的反饋意見。危害因素的清單是辨識的結果，控制措施的建議是針對危害因素提出的改進措施，員工的反饋意見有助于提高辨識的準確性和報告的可操作性。因此，完整的辨識報告應包含以上所有內(nèi)容。11.職業(yè)健康危害因素辨識的主要目的是（）A.對員工進行懲罰B.提高員工的工作積極性C.識別并控制工作場所存在的健康風險D.減少企業(yè)的運營成本答案：C解析：職業(yè)健康危害因素辨識的目的是系統(tǒng)地識別工作場所中可能對員工健康造成不良影響的因素，并采取相應的控制措施，從而預防職業(yè)病的發(fā)生。選項A、B、D均不符合職業(yè)健康危害因素辨識的目的。12.在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，通常采用的方法不包括（）A.工作場所walkthroughB.查閱歷史事故記錄C.對員工進行問卷調(diào)查D.進行詳細的文獻綜述答案：D解析：職業(yè)健康危害因素辨識的常用方法包括工作場所walkthrough、查閱歷史事故記錄、對員工進行問卷調(diào)查等，以直接獲取工作場所的實際狀況和員工的主觀感受。進行詳細的文獻綜述雖然有助于了解一般性知識，但不是辨識具體工作場所危害因素的主要方法。13.職業(yè)健康危害因素可以分為幾大類（）A.2類B.3類C.4類D.5類答案：C解析：根據(jù)不同的分類標準，職業(yè)健康危害因素可以分為幾大類。常見的分類方法將危害因素分為物理因素、化學因素和生物因素三大類。因此，正確答案是4類，包括物理、化學、生物和放射性因素。14.以下哪一項不屬于物理性職業(yè)健康危害因素（）A.噪聲B.輻射C.振動D.化學煙霧答案：D解析：物理性職業(yè)健康危害因素包括噪聲、輻射、振動、高溫、低溫、高氣壓、低氣壓等?；瘜W煙霧屬于化學性職業(yè)健康危害因素，因此不屬于物理性因素。15.在辨識職業(yè)健康危害因素時，需要特別關注（）A.員工的個人喜好B.工作場所的環(huán)境條件C.員工的年齡D.企業(yè)的經(jīng)濟狀況答案：B解析：在辨識職業(yè)健康危害因素時，需要特別關注工作場所的環(huán)境條件，包括物理、化學、生物等因素。這些因素直接關系到員工的健康安全，是辨識的重點。員工的個人喜好、年齡以及企業(yè)的經(jīng)濟狀況雖然對工作環(huán)境有影響，但不是辨識危害因素的主要關注點。16.以下哪一項是職業(yè)健康危害因素辨識的常用工具（）A.生物監(jiān)測設備B.問卷調(diào)查表C.實驗室分析儀器D.個人防護用品答案：B解析：職業(yè)健康危害因素辨識的常用工具包括問卷調(diào)查表、工作場所walkthrough記錄、檢查表等。問卷調(diào)查表可以收集員工對工作場所危害因素的主觀感受和觀察結果，是辨識的重要工具。生物監(jiān)測設備、實驗室分析儀器和個人防護用品雖然與職業(yè)健康相關，但主要用于危害因素的檢測、分析和防護，而不是辨識。17.職業(yè)健康危害因素辨識的結果通常用于（）A.制定培訓計劃B.確定控制措施C.進行績效評估D.調(diào)整工資標準答案：B解析：職業(yè)健康危害因素辨識的結果通常用于確定控制措施。通過辨識出工作場所存在的危害因素，企業(yè)可以制定相應的控制措施，如工程技術控制、管理控制、個體防護等，以降低或消除危害因素對員工健康的影響。制定培訓計劃、進行績效評估和調(diào)整工資標準雖然也與企業(yè)管理相關，但不是辨識結果的主要用途。18.在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要考慮的時間范圍通常是（）A.當前的時刻B.過去的一年C.未來五年D.過去和未來答案：D解析：在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要考慮的時間范圍通常是過去和未來。既要回顧過去已經(jīng)發(fā)生的事故和問題，也要預測未來可能出現(xiàn)的危害因素，以便全面地識別和控制風險。只考慮當前的時刻、過去的一年或未來五年都過于片面，無法全面辨識危害因素。19.職業(yè)健康危害因素辨識的頻率通常取決于（）A.企業(yè)的規(guī)模B.工作場所的變化C.員工的數(shù)量D.企業(yè)的政策答案：B解析：職業(yè)健康危害因素辨識的頻率通常取決于工作場所的變化。工作場所的變化包括新的生產(chǎn)工藝、設備、材料、人員安排等，都可能引入新的危害因素或改變現(xiàn)有危害因素的強度。因此，需要根據(jù)工作場所的變化情況，定期或及時進行危害因素辨識，以確?？刂拼胧┑挠行浴Ｆ髽I(yè)的規(guī)模、員工的數(shù)量和企業(yè)的政策雖然對辨識有影響，但不是主要決定因素。20.職業(yè)健康危害因素辨識的報告通常包括（）A.危害因素的清單B.控制措施的建議C.員工的反饋意見D.以上所有答案：D解析：職業(yè)健康危害因素辨識的報告通常包括危害因素的清單、控制措施的建議和員工的反饋意見。危害因素的清單是辨識的結果，控制措施的建議是針對危害因素提出的改進措施，員工的反饋意見有助于提高辨識的準確性和報告的可操作性。因此，完整的辨識報告應包含以上所有內(nèi)容。二、多選題1.職業(yè)健康危害因素辨識過程中，常用的方法包括（）A.工作場所walkthroughB.查閱歷史事故記錄C.對員工進行問卷調(diào)查D.進行詳細的文獻綜述E.使用檢測儀器進行現(xiàn)場測量答案：ABCE解析：職業(yè)健康危害因素辨識的方法多種多樣，包括工作場所walkthrough以直觀了解現(xiàn)場情況，查閱歷史事故記錄以識別已知風險，對員工進行問卷調(diào)查以收集主觀感受和觀察結果，使用檢測儀器進行現(xiàn)場測量以獲取客觀數(shù)據(jù)。進行詳細的文獻綜述雖然有助于了解一般性知識，但不是辨識具體工作場所危害因素的主要方法。2.以下哪些屬于物理性職業(yè)健康危害因素（）A.噪聲B.輻射C.振動D.高溫E.化學煙霧答案：ABCD解析：物理性職業(yè)健康危害因素包括噪聲、輻射、振動、高溫、低溫、高氣壓、低氣壓、照明不足、光線刺眼等。化學煙霧屬于化學性職業(yè)健康危害因素，因此不屬于物理性因素。3.職業(yè)健康危害因素辨識的結果可以用于（）A.制定職業(yè)健康檢查計劃B.確定控制措施C.評估工作場所的安全性D.進行員工培訓E.調(diào)整工資標準答案：ABCD解析：職業(yè)健康危害因素辨識的結果具有重要的應用價值，可以用于制定職業(yè)健康檢查計劃以監(jiān)測員工健康，確定控制措施以消除或降低危害，評估工作場所的安全性以判斷風險等級，以及進行員工培訓以提高安全意識。調(diào)整工資標準與危害因素辨識沒有直接關系。4.在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要考慮的因素包括（）A.工作場所的布局B.使用的設備和工具C.作業(yè)方式D.員工的個體差異E.企業(yè)的管理政策答案：ABCE解析：進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要全面考慮各種因素，包括工作場所的布局、使用的設備和工具、作業(yè)方式、生產(chǎn)過程、接觸的物質(zhì)、企業(yè)的管理政策等。員工的個體差異雖然影響健康風險，但通常不是辨識外部危害因素的直接考慮因素。5.職業(yè)健康危害因素辨識報告通常應包含（）A.危害因素的清單B.危害因素的等級評估C.控制措施的建議D.實施控制措施的時間表E.員工的反饋意見答案：ABCD解析：一份完整的職業(yè)健康危害因素辨識報告應包含危害因素的清單以明確識別出的風險，危害因素的等級評估以確定風險程度，控制措施的建議以提出改進方案，以及實施控制措施的時間表以規(guī)劃行動。員工的反饋意見雖然重要，但未必是報告的固定組成部分。6.以下哪些是化學性職業(yè)健康危害因素（）A.有毒氣體B.粉塵C.液體化學品D.金屬煙塵E.噪聲答案：ABCD解析：化學性職業(yè)健康危害因素包括有毒氣體（如一氧化碳）、粉塵（如矽塵）、液體化學品（如苯）、金屬煙塵（如鉛煙塵）等。噪聲屬于物理性危害因素，因此不屬于化學性因素。7.職業(yè)健康危害因素辨識的目的在于（）A.預防職業(yè)病的發(fā)生B.保護員工的健康C.提高企業(yè)的生產(chǎn)效率D.降低企業(yè)的運營成本E.符合法律法規(guī)的要求答案：ABE解析：職業(yè)健康危害因素辨識的主要目的在于預防職業(yè)病的發(fā)生、保護員工的健康以及符合法律法規(guī)的要求。雖然辨識和控制危害因素可能間接有助于提高生產(chǎn)效率和降低運營成本（如減少工傷賠償），但這并非其直接目的。保護員工健康和預防職業(yè)病是核心目標。8.在辨識粉塵危害因素時，需要關注（）A.粉塵的濃度B.粉塵的分散度C.粉塵的化學成分D.粉塵的粒徑分布E.粉塵的氣味答案：ABCD解析：辨識粉塵危害因素時，需要全面關注其特性，包括粉塵的濃度（衡量暴露水平）、分散度（影響擴散和沉降）、化學成分（決定毒性）、粒徑分布（影響吸入風險）等。粉塵的氣味雖然可能提示存在某些物質(zhì)，但不是評估粉塵危害的主要指標。9.職業(yè)健康危害因素辨識是一個（）A.系統(tǒng)性的過程B.一次性活動C.動態(tài)的過程D.靜態(tài)的過程E.法規(guī)要求答案：AC解析：職業(yè)健康危害因素辨識是一個系統(tǒng)性的過程，旨在全面、準確地識別工作場所存在的危害因素。同時，它也是一個動態(tài)的過程，因為工作場所的條件、工藝、設備等可能會發(fā)生變化，需要定期或不定期地進行重新辨識，以確保持續(xù)的風險控制。10.以下哪些方法有助于提高職業(yè)健康危害因素辨識的準確性（）A.組織專業(yè)人員參與辨識B.結合多種辨識方法C.充分利用員工的經(jīng)驗D.僅依賴檢測儀器數(shù)據(jù)E.定期更新辨識結果答案：ABC解析：提高職業(yè)健康危害因素辨識準確性的方法包括組織具有專業(yè)知識和經(jīng)驗的人員參與辨識，結合工作場所walkthrough、問卷調(diào)查、檢測儀器測量、查閱記錄等多種方法，以及充分利用一線員工長期積累的經(jīng)驗和觀察。僅依賴檢測儀器數(shù)據(jù)過于片面，因為很多危害因素無法直接測量但確實存在。定期更新辨識結果是為了保持其有效性，而非直接提高初始辨識的準確性。11.職業(yè)健康危害因素辨識過程中，常用的方法包括（）A.工作場所walkthroughB.查閱歷史事故記錄C.對員工進行問卷調(diào)查D.進行詳細的文獻綜述E.使用檢測儀器進行現(xiàn)場測量答案：ABCE解析：職業(yè)健康危害因素辨識的方法多種多樣，包括工作場所walkthrough以直觀了解現(xiàn)場情況，查閱歷史事故記錄以識別已知風險，對員工進行問卷調(diào)查以收集主觀感受和觀察結果，使用檢測儀器進行現(xiàn)場測量以獲取客觀數(shù)據(jù)。進行詳細的文獻綜述雖然有助于了解一般性知識，但不是辨識具體工作場所危害因素的主要方法。12.以下哪些屬于物理性職業(yè)健康危害因素（）A.噪聲B.輻射C.振動D.高溫E.化學煙霧答案：ABCD解析：物理性職業(yè)健康危害因素包括噪聲、輻射、振動、高溫、低溫、高氣壓、低氣壓、照明不足、光線刺眼等?；瘜W煙霧屬于化學性職業(yè)健康危害因素，因此不屬于物理性因素。13.職業(yè)健康危害因素辨識的結果可以用于（）A.制定職業(yè)健康檢查計劃B.確定控制措施C.評估工作場所的安全性D.進行員工培訓E.調(diào)整工資標準答案：ABCD解析：職業(yè)健康危害因素辨識的結果具有重要的應用價值，可以用于制定職業(yè)健康檢查計劃以監(jiān)測員工健康，確定控制措施以消除或降低危害，評估工作場所的安全性以判斷風險等級，以及進行員工培訓以提高安全意識。調(diào)整工資標準與危害因素辨識沒有直接關系。14.在進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要考慮的因素包括（）A.工作場所的布局B.使用的設備和工具C.作業(yè)方式D.員工的個體差異E.企業(yè)的管理政策答案：ABCE解析：進行職業(yè)健康危害因素辨識時，需要全面考慮各種因素，包括工作場所的布局、使用的設備和工具、作業(yè)方式、生產(chǎn)過程、接觸的物質(zhì)、企業(yè)的管理政策等。員工的個體差異雖然影響健康風險，但通常不是辨識外部危害因素的直接考慮因素。15.職業(yè)健康危害因素辨識報告通常應包含（）A.危害因素的清單B.危害因素的等級評估C.控制措施的建議D.實施控制措施的時間表E.員工的反饋意見答案：ABCD解析：一份完整的職業(yè)健康危害因素辨識報告應包含危害因素的清單以明確識別出的風險，危害因素的等級評估以確定風險程度，控制措施的建議以提出改進方案，以及實施控制措施的時間表以規(guī)劃行動。員工的反饋意見雖然重要，但未必是報告的固定組成部分。16.以下哪些是化學性職業(yè)健康危害因素（）A.有毒氣體B.粉塵C.液體化學品D.金屬煙塵E.噪聲答案：ABCD解析：化學性職業(yè)健康危害因素包括有毒氣體（如一氧化碳）、粉塵（如矽塵）、液體化學品（如苯）、金屬煙塵（如鉛煙塵）等。噪聲屬于物理性危害因素，因此不屬于化學性因素。17.職業(yè)健康危害因素辨識的目的在于（）A.預防職業(yè)病的發(fā)生B.保護員工的健康C.提高企業(yè)的生產(chǎn)效率D.降低企業(yè)的運營成本E.符合法律法規(guī)的要求答案：ABE解析：職業(yè)健康危害因素辨識的主要目的在于預防職業(yè)病的發(fā)生、保護員工的健康以及符合法律法規(guī)的要求。雖然辨識和控制危害因素可能間接有助于提高生產(chǎn)效率和降低運營成本，但這并非其直接目的。保護員工健康和預防職業(yè)病是核心目標。18.在辨識粉塵危害因素時，需要關注（）A.粉塵的濃度B.粉塵的分散度C.粉塵的化學成分D.粉塵的粒徑分布E.粉塵的氣味答案：ABCD解析：辨識粉塵危害因素時，需要全面關注其特性，包括粉塵的濃度（衡量暴露水平）、分散度（影響擴散和沉降）、化學成分（決定毒性）、粒徑分布（影響吸入風險）等。粉塵的氣味雖然可能提示存在某些物質(zhì)，但不是評估粉塵危害的主要指標。19.職業(yè)健康危害因素辨識是一個（）A.系統(tǒng)性的過程B.一次性活動C.動態(tài)的過程D.靜態(tài)的過程E.法規(guī)要求答案：AC解析：職業(yè)健康危害因素辨識是一個系統(tǒng)性的過程，旨在全面、準確地識別工作場所存在的危害因素。同時，它也是一個動態(tài)的過程，因為工作場所的條件、工藝、設備等可能會發(fā)生變化，需要定期或不定期地進行重新辨識，以確保持續(xù)的風險控制。20.以下哪些方法有助于提高職業(yè)健康危害因素辨識的準確性（）A.組織專業(yè)人員參與辨識B.結合多種辨識方法C.充分利用員工的經(jīng)驗D.僅依賴檢測儀器數(shù)據(jù)E.定期更新辨識結果答案：ABC解析：提高職業(yè)健康危害因素辨識準確性的方法包括組織具有專業(yè)知識和經(jīng)驗的人員參與辨識，結合工作場所walkthrough、問卷調(diào)查、檢測儀器測量、查閱記錄等多種方法，以及充分利用一線員工長期積累的經(jīng)驗和觀察。僅依賴檢測儀器數(shù)據(jù)過于片面，因為很多危害因素無法直接測量但確實存在。定期更新辨識結果是為了保持其有效性，而非直接提高初始辨識的準確性。三、判斷題1.職業(yè)健康危害因素辨識只需要在企業(yè)建立初期進行一次即可。（）答案：錯誤解析：職業(yè)健康危害因素辨識并非一次性活動，而是一個持續(xù)的過程。隨著生產(chǎn)工藝的改進、新設備的引進、新材料的使用、作業(yè)環(huán)境的變化以及法律法規(guī)的更新，工作場所的固有危害因素可能會發(fā)生變化，新的危害因素也可能隨之產(chǎn)生。因此，企業(yè)需要定期或在出現(xiàn)重大變化時重新進行職業(yè)健康危害因素辨識，以確保識別出的危害因素是全面、準確和最新的，并及時采取相應的控制措施，以持續(xù)保障員工的健康安全。2.所有職業(yè)健康危害因素都可以通過工程技術措施進行控制。（）答案：錯誤解析：雖然工程技術措施是控制職業(yè)健康危害因素的首選方法，因為它們可以從源頭上消除或降低危害，但并非所有危害因素都適用或能夠完全通過工程技術措施來控制。例如，某些管理因素、個體心理狀態(tài)、以及一些難以通過工程技術手段根除的化學或物理因素，可能需要結合管理控制措施、個體防護措施以及其他方法來綜合管理。因此，認為所有危害因素都能僅通過工程技術措施控制是不準確的。3.職業(yè)健康危害因素辨識的主要目的是找出員工的健康問題。（）答案：錯誤解析：職業(yè)健康危害因素辨識的主要目的不是找出已經(jīng)存在的員工健康問題，而是識別和評估工作場所中存在的潛在健康風險，即那些可能導致員工發(fā)生職業(yè)病或健康損害的因素。通過辨識，企業(yè)可以了解工作場所的實際風險狀況，從而有針對性地制定和實施預防措施，消除或控制這些危害因素，最終目的是預防職業(yè)病的發(fā)生，保護員工的健康。在辨識階段，重點是識別“風險源”，而非診斷“已發(fā)生的健康問題”。4.個體防護用品是控制職業(yè)健康危害因素的最終手段。（）答案：錯誤解析：個體防護用品是在無法完全消除或控制危害因素時，為保護員工個人健康而采取的補充性措施。它要求員工佩戴相應的防護用品，如口罩、耳塞、手套、防護服等。雖然個體防護用品在保護員工方面發(fā)揮著重要作用，但它并不能替代源頭控制（如工程技術控制、管理控制）。優(yōu)先采用工程技術措施和管理控制來消除或降低危害，是更有效、更根本的防護策略。將個體防護用品視為最終手段是一種本末倒置的觀點。5.職業(yè)健康危害因素辨識只需要管理層參與。（）答案：錯誤解析：職業(yè)健康危害因素辨識需要建立一個跨部門的工作小組，除了管理層外，還應包括安全衛(wèi)生專業(yè)人員、相關崗位的操作人員以及工會代表（如果適用）。操作人員長期在一線工作，對實際存在的危害因素有著直接和深刻的了解，他們的參與能夠提供寶貴的第一手信息，使辨識更加全面和準確。僅靠管理層和少數(shù)專業(yè)人員難以全面掌握所有潛在風險。6.輻射屬于物理性職業(yè)健康危害因素。（）答案：正確解析：輻射（如電離輻射、非電離輻射）是一種能量以波或粒子的形式傳播的現(xiàn)象，它不依賴于介質(zhì)進行傳播。在職業(yè)環(huán)境中，常見的輻射危害包括X射線、γ射線、紫外線、激光等。這些輻射能量可以被人體組織吸收，可能引起急性或慢性健康損害。因此，輻射明確屬于物理性職業(yè)健康危害因素的一大類。7.職業(yè)健康危害因素辨識報告不需要向員工公示。（）答案：錯誤解析：職業(yè)健康危害因素辨識報告是了解工作場所風險狀況的重要文件，也是制定后續(xù)職業(yè)健康管理和控制計劃的基礎。為了增強員工的安全意識和參與度，以及讓他們了解自己工作環(huán)境中的潛在風險，企業(yè)通常有責任將辨識報告的摘要或相關信息向員工進行公示或告知。這有助于員工更好地理解自身的職業(yè)健康風險，并配合企業(yè)采取相應的防護措施。8.化學性危害因素通常具有明顯的氣味，容易被人察覺。（）9.答案：錯誤解析：并非所有的化學性危害因素都具有明顯的、令人容易察覺的氣味。有些化學物質(zhì)可能完全沒有氣味，或者其氣味即使在濃度較高時也不容易被普通人察覺。例如，無色無味的氣體如一氧化碳、氮氧化物等，以及某些具有欺騙性氣味的化學品（如某些有毒氣體先以甜味或芳香味出現(xiàn)，以引誘人吸入更多），都可能導致人們忽視其存在而遭受危害。因此，不能依賴氣味來判斷是否存在化學性危害或其濃度是否超標。10.職業(yè)健康危害因素辨識的結果是制定職業(yè)健康檢查計劃的唯一依據(jù)。（）答案：錯誤解析：職業(yè)健康危害因素辨識的結果是制定職業(yè)健康檢查計劃的重要依據(jù)之一，但并非唯一依據(jù)。制定職業(yè)健康檢查計劃還需要考慮諸多其他因素，例如所接觸危害因素的毒性、濃度或強度、接觸時間、接觸人員的工齡、崗位性質(zhì)、相關法律法規(guī)的要求以及企業(yè)自身的風險管理策略等。只有綜合考慮這些因素，才能制定出科學、合理、具有針對性的職業(yè)健康檢查計劃。四、簡答題1.簡述職業(yè)健康危害因素辨識的基本步驟。答案：職業(yè)健康危害因素辨識的基本步驟包