第1篇第一章總則第一條為加強(qiáng)市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作，規(guī)范審計(jì)行為，提高審計(jì)質(zhì)量，保障國有資產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》、《中華人民共和國審計(jì)法實(shí)施條例》以及國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我市實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于市屬企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)工作，包括市屬國有企業(yè)、集體企業(yè)以及其他依法設(shè)立的市屬企業(yè)。第三條市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：1.依法審計(jì)：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和審計(jì)準(zhǔn)則，確保審計(jì)工作的合法性、合規(guī)性。2.客觀公正：審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保持獨(dú)立、客觀、公正的立場，對審計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行客觀評價(jià)。3.科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)：審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)的方法和程序，確保審計(jì)結(jié)論的準(zhǔn)確性。4.服務(wù)決策：審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)服務(wù)于企業(yè)決策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)、可靠的審計(jì)信息。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條市屬企業(yè)應(yīng)設(shè)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)工作。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)隸屬于企業(yè)董事會或總經(jīng)理，直接向董事會或總經(jīng)理負(fù)責(zé)。第五條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)：1.制定審計(jì)計(jì)劃：根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營管理需要，制定年度審計(jì)計(jì)劃，并組織實(shí)施。2.開展審計(jì)項(xiàng)目：對企業(yè)的財(cái)務(wù)收支、內(nèi)部控制、經(jīng)營管理等方面進(jìn)行審計(jì)。3.跟蹤審計(jì)整改：對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題，督促企業(yè)進(jìn)行整改，并跟蹤整改效果。4.提供咨詢服務(wù)：為企業(yè)提供審計(jì)相關(guān)咨詢服務(wù)，協(xié)助企業(yè)完善內(nèi)部控制制度。5.報(bào)告審計(jì)結(jié)果：定期向董事會或總經(jīng)理報(bào)告審計(jì)工作情況，并提出改進(jìn)建議。第六條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)配備具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的審計(jì)人員，并建立審計(jì)人員培訓(xùn)、考核和激勵(lì)機(jī)制。第三章審計(jì)程序第七條審計(jì)程序分為以下階段：1.準(zhǔn)備階段：審計(jì)機(jī)構(gòu)根據(jù)審計(jì)計(jì)劃，確定審計(jì)項(xiàng)目，并制定審計(jì)方案。2.實(shí)施階段：審計(jì)人員按照審計(jì)方案，進(jìn)行現(xiàn)場審計(jì)，收集、核實(shí)審計(jì)證據(jù)。3.報(bào)告階段：審計(jì)人員根據(jù)審計(jì)結(jié)果，撰寫審計(jì)報(bào)告，并提出審計(jì)意見和建議。4.后續(xù)階段：審計(jì)機(jī)構(gòu)跟蹤審計(jì)整改情況，并對整改效果進(jìn)行評估。第八條審計(jì)方案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.審計(jì)目標(biāo)：明確審計(jì)的具體目標(biāo)和要求。2.審計(jì)范圍：確定審計(jì)的具體范圍和內(nèi)容。3.審計(jì)方法：選擇合適的審計(jì)方法和技術(shù)。4.審計(jì)時(shí)間：確定審計(jì)的起止時(shí)間。5.審計(jì)人員：明確審計(jì)人員的組成和職責(zé)。第四章審計(jì)內(nèi)容第九條內(nèi)部審計(jì)的主要內(nèi)容包括：1.財(cái)務(wù)收支審計(jì)：對企業(yè)財(cái)務(wù)收支的真實(shí)性、合規(guī)性進(jìn)行審計(jì)。2.內(nèi)部控制審計(jì)：對企業(yè)內(nèi)部控制制度的健全性、有效性進(jìn)行審計(jì)。3.經(jīng)營管理審計(jì)：對企業(yè)經(jīng)營管理活動的合規(guī)性、效益性進(jìn)行審計(jì)。4.專項(xiàng)審計(jì)：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，開展專項(xiàng)審計(jì)，如投資審計(jì)、工程審計(jì)等。第五章審計(jì)報(bào)告第十條審計(jì)報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.審計(jì)概況：簡要介紹審計(jì)項(xiàng)目的基本情況。2.審計(jì)發(fā)現(xiàn)：詳細(xì)列示審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題。3.審計(jì)評價(jià)：對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行評價(jià)。4.審計(jì)建議：提出改進(jìn)意見和建議。5.審計(jì)結(jié)論：對審計(jì)事項(xiàng)的結(jié)論性意見。第十一條審計(jì)報(bào)告應(yīng)經(jīng)審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人審核，并報(bào)董事會或總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)布。第六章審計(jì)整改第十二條企業(yè)對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)制定整改方案，并明確整改責(zé)任人和整改期限。第十三條審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)跟蹤審計(jì)整改情況，對整改效果進(jìn)行評估，并向董事會或總經(jīng)理報(bào)告。第七章附則第十四條本制度由市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。第十五條本制度自發(fā)布之日起施行。本制度共分為七章，共計(jì)十五條，旨在規(guī)范市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作，提高審計(jì)質(zhì)量，保障國有資產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。第一章總則第一條為加強(qiáng)市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作，規(guī)范審計(jì)行為，提高審計(jì)質(zhì)量，保障國有資產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》、《中華人民共和國審計(jì)法實(shí)施條例》以及國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我市實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于市屬企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)工作，包括市屬國有企業(yè)、集體企業(yè)以及其他依法設(shè)立的市屬企業(yè)。第三條市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：1.依法審計(jì)：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和審計(jì)準(zhǔn)則，確保審計(jì)工作的合法性、合規(guī)性。2.客觀公正：審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保持獨(dú)立、客觀、公正的立場，對審計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行客觀評價(jià)。3.科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)：審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)的方法和程序，確保審計(jì)結(jié)論的準(zhǔn)確性。4.服務(wù)決策：審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)服務(wù)于企業(yè)決策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)、可靠的審計(jì)信息。第二章組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條市屬企業(yè)應(yīng)設(shè)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)工作。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)隸屬于企業(yè)董事會或總經(jīng)理，直接向董事會或總經(jīng)理負(fù)責(zé)。第五條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)：1.制定審計(jì)計(jì)劃：根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營管理需要，制定年度審計(jì)計(jì)劃，并組織實(shí)施。2.開展審計(jì)項(xiàng)目：對企業(yè)的財(cái)務(wù)收支、內(nèi)部控制、經(jīng)營管理等方面進(jìn)行審計(jì)。3.跟蹤審計(jì)整改：對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題，督促企業(yè)進(jìn)行整改，并跟蹤整改效果。4.提供咨詢服務(wù)：為企業(yè)提供審計(jì)相關(guān)咨詢服務(wù)，協(xié)助企業(yè)完善內(nèi)部控制制度。5.報(bào)告審計(jì)結(jié)果：定期向董事會或總經(jīng)理報(bào)告審計(jì)工作情況，并提出改進(jìn)建議。第六條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)配備具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的審計(jì)人員，并建立審計(jì)人員培訓(xùn)、考核和激勵(lì)機(jī)制。第三章審計(jì)程序第七條審計(jì)程序分為以下階段：1.準(zhǔn)備階段：審計(jì)機(jī)構(gòu)根據(jù)審計(jì)計(jì)劃，確定審計(jì)項(xiàng)目，并制定審計(jì)方案。2.實(shí)施階段：審計(jì)人員按照審計(jì)方案，進(jìn)行現(xiàn)場審計(jì)，收集、核實(shí)審計(jì)證據(jù)。3.報(bào)告階段：審計(jì)人員根據(jù)審計(jì)結(jié)果，撰寫審計(jì)報(bào)告，并提出審計(jì)意見和建議。4.后續(xù)階段：審計(jì)機(jī)構(gòu)跟蹤審計(jì)整改情況，并對整改效果進(jìn)行評估。第八條審計(jì)方案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.審計(jì)目標(biāo)：明確審計(jì)的具體目標(biāo)和要求。2.審計(jì)范圍：確定審計(jì)的具體范圍和內(nèi)容。3.審計(jì)方法：選擇合適的審計(jì)方法和技術(shù)。4.審計(jì)時(shí)間：確定審計(jì)的起止時(shí)間。5.審計(jì)人員：明確審計(jì)人員的組成和職責(zé)。第四章審計(jì)內(nèi)容第九條內(nèi)部審計(jì)的主要內(nèi)容包括：1.財(cái)務(wù)收支審計(jì)：對企業(yè)財(cái)務(wù)收支的真實(shí)性、合規(guī)性進(jìn)行審計(jì)。2.內(nèi)部控制審計(jì)：對企業(yè)內(nèi)部控制制度的健全性、有效性進(jìn)行審計(jì)。3.經(jīng)營管理審計(jì)：對企業(yè)經(jīng)營管理活動的合規(guī)性、效益性進(jìn)行審計(jì)。4.專項(xiàng)審計(jì)：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，開展專項(xiàng)審計(jì)，如投資審計(jì)、工程審計(jì)等。第五章審計(jì)報(bào)告第十條審計(jì)報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.審計(jì)概況：簡要介紹審計(jì)項(xiàng)目的基本情況。2.審計(jì)發(fā)現(xiàn)：詳細(xì)列示審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題。3.審計(jì)評價(jià)：對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行評價(jià)。4.審計(jì)建議：提出改進(jìn)意見和建議。5.審計(jì)結(jié)論：對審計(jì)事項(xiàng)的結(jié)論性意見。第十一條審計(jì)報(bào)告應(yīng)經(jīng)審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人審核，并報(bào)董事會或總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)布。第六章審計(jì)整改第十二條企業(yè)對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)制定整改方案，并明確整改責(zé)任人和整改期限。第十三條審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)跟蹤審計(jì)整改情況，對整改效果進(jìn)行評估，并向董事會或總經(jīng)理報(bào)告。第七章附則第十四條本制度由市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。第十五條本制度自發(fā)布之日起施行。本制度共分為七章，共計(jì)十五條，旨在規(guī)范市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作，提高審計(jì)質(zhì)量，保障國有資產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。第2篇第一章總則第一條為加強(qiáng)市屬企業(yè)審計(jì)工作，規(guī)范審計(jì)行為，提高審計(jì)質(zhì)量，保障企業(yè)資產(chǎn)安全和經(jīng)營效益，根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》、《中華人民共和國審計(jì)法實(shí)施條例》等法律法規(guī)，結(jié)合本市實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本市所有市屬企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)。第三條市屬企業(yè)審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：（一）依法審計(jì)原則：審計(jì)工作必須依法進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行國家審計(jì)法律法規(guī)和本市相關(guān)規(guī)定。（二）獨(dú)立審計(jì)原則：審計(jì)機(jī)構(gòu)依法獨(dú)立行使審計(jì)監(jiān)督權(quán)，不受其他部門、單位和個(gè)人干涉。（三）客觀公正原則：審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)客觀公正地評價(jià)被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和合規(guī)性。（四）保密原則：審計(jì)人員對在審計(jì)過程中知悉的商業(yè)秘密、國家秘密和個(gè)人隱私負(fù)有保密義務(wù)。第二章審計(jì)機(jī)構(gòu)與職責(zé)第四條市屬企業(yè)審計(jì)工作由市審計(jì)局負(fù)責(zé)，市審計(jì)局設(shè)立審計(jì)處，負(fù)責(zé)具體實(shí)施審計(jì)工作。第五條市審計(jì)局的主要職責(zé)：（一）組織、指導(dǎo)和監(jiān)督市屬企業(yè)審計(jì)工作，確保審計(jì)質(zhì)量。（二）制定市屬企業(yè)審計(jì)計(jì)劃，組織實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目。（三）對市屬企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)收支審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、績效審計(jì)等。（四）對市屬企業(yè)重大投資項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)。（五）對市屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。（六）對市屬企業(yè)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議，督促整改落實(shí)。第三章審計(jì)對象與范圍第六條市屬企業(yè)審計(jì)對象包括：（一）市屬國有企業(yè)、集體企業(yè)、股份制企業(yè)。（二）市屬企業(yè)所屬的分支機(jī)構(gòu)。（三）市屬企業(yè)投資的企業(yè)。第七條市屬企業(yè)審計(jì)范圍包括：（一）財(cái)務(wù)收支審計(jì)：審查企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性、合規(guī)性，確保企業(yè)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。（二）經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)：審查企業(yè)負(fù)責(zé)人履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況，評價(jià)其經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行效果。（三）績效審計(jì)：審查企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和環(huán)境效益，評價(jià)企業(yè)績效。（四）重大投資項(xiàng)目審計(jì)：審查企業(yè)重大投資項(xiàng)目的決策、實(shí)施和效益情況。（五）內(nèi)部控制審計(jì)：審查企業(yè)內(nèi)部控制制度的健全性和有效性。第四章審計(jì)程序第八條市屬企業(yè)審計(jì)程序分為以下階段：（一）審計(jì)計(jì)劃階段：根據(jù)年度審計(jì)工作計(jì)劃和實(shí)際情況，制定具體審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃。（二）審計(jì)準(zhǔn)備階段：確定審計(jì)項(xiàng)目范圍、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)方法，組建審計(jì)組。（三）審計(jì)實(shí)施階段：開展現(xiàn)場審計(jì)，收集審計(jì)證據(jù)，形成審計(jì)報(bào)告。（四）審計(jì)報(bào)告階段：對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行梳理、匯總，形成審計(jì)報(bào)告，提出整改建議。（五）審計(jì)后續(xù)階段：跟蹤整改落實(shí)情況，確保審計(jì)整改到位。第九條審計(jì)組在審計(jì)實(shí)施階段應(yīng)當(dāng)：（一）查閱企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表、會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿等財(cái)務(wù)資料。（二）訪談企業(yè)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)人員、業(yè)務(wù)人員等，了解企業(yè)經(jīng)營管理情況。（三）對有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行現(xiàn)場核實(shí)。（四）對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行梳理、分析，形成審計(jì)意見。第五章審計(jì)報(bào)告與整改第十條審計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：（一）審計(jì)依據(jù)和審計(jì)范圍。（二）審計(jì)發(fā)現(xiàn)的主要問題。（三）審計(jì)評價(jià)和結(jié)論。（四）整改建議。第十一條被審計(jì)單位應(yīng)當(dāng)對審計(jì)報(bào)告提出書面意見，并在規(guī)定期限內(nèi)整改。第十二條市審計(jì)局對被審計(jì)單位的整改情況進(jìn)行跟蹤檢查，確保整改措施落實(shí)到位。第六章內(nèi)部控制與責(zé)任第十三條市屬企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部控制制度，確保審計(jì)工作的有效開展。第十四條市屬企業(yè)負(fù)責(zé)人對本單位的審計(jì)工作負(fù)總責(zé)，對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題負(fù)有整改責(zé)任。第十五條審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守審計(jì)職業(yè)道德，對審計(jì)工作負(fù)有保密、保密、保密責(zé)任。第七章附則第十六條本制度由市審計(jì)局負(fù)責(zé)解釋。第十七條本制度自發(fā)布之日起施行。（以下為制度詳細(xì)內(nèi)容，因字?jǐn)?shù)限制，此處省略）一、審計(jì)計(jì)劃管理1.市審計(jì)局根據(jù)年度審計(jì)工作計(jì)劃和實(shí)際情況，制定具體審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃，報(bào)市政府批準(zhǔn)后實(shí)施。2.審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃應(yīng)當(dāng)包括審計(jì)對象、審計(jì)范圍、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)方法、審計(jì)時(shí)間等。二、審計(jì)組織實(shí)施1.市審計(jì)局根據(jù)審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃，組建審計(jì)組，明確審計(jì)組長和成員職責(zé)。2.審計(jì)組應(yīng)當(dāng)根據(jù)審計(jì)計(jì)劃，制定審計(jì)實(shí)施方案，明確審計(jì)程序、審計(jì)方法、審計(jì)內(nèi)容等。三、審計(jì)證據(jù)收集1.審計(jì)組應(yīng)當(dāng)通過查閱企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表、會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿等財(cái)務(wù)資料，了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況。2.審計(jì)組應(yīng)當(dāng)通過訪談企業(yè)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)人員、業(yè)務(wù)人員等，了解企業(yè)經(jīng)營管理情況。3.審計(jì)組應(yīng)當(dāng)對有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行現(xiàn)場核實(shí)，獲取相關(guān)證據(jù)。四、審計(jì)報(bào)告編制1.審計(jì)組應(yīng)當(dāng)根據(jù)審計(jì)實(shí)施方案，對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行梳理、分析，形成審計(jì)意見。2.審計(jì)組應(yīng)當(dāng)編制審計(jì)報(bào)告，包括審計(jì)依據(jù)、審計(jì)范圍、審計(jì)發(fā)現(xiàn)的主要問題、審計(jì)評價(jià)和結(jié)論、整改建議等。五、審計(jì)整改跟蹤1.市審計(jì)局對被審計(jì)單位的整改情況進(jìn)行跟蹤檢查，確保整改措施落實(shí)到位。2.被審計(jì)單位應(yīng)當(dāng)對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改，并在規(guī)定期限內(nèi)報(bào)送整改報(bào)告。（以下為制度詳細(xì)內(nèi)容，因字?jǐn)?shù)限制，此處省略）以上為市屬企業(yè)審計(jì)管理制度的部分內(nèi)容，具體內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行細(xì)化和補(bǔ)充。第3篇第一章總則第一條為了加強(qiáng)市屬企業(yè)審計(jì)工作，規(guī)范審計(jì)行為，提高審計(jì)質(zhì)量，保障國有資產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國審計(jì)法》、《中華人民共和國審計(jì)法實(shí)施條例》和有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本市實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本市所有市屬企業(yè)及其所屬單位。第三條市屬企業(yè)審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)遵循以下原則：（一）依法審計(jì)原則：審計(jì)工作必須依照法律法規(guī)和國家審計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行。（二）獨(dú)立審計(jì)原則：審計(jì)機(jī)關(guān)依法獨(dú)立行使審計(jì)監(jiān)督權(quán)，不受其他行政機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和個(gè)人的干涉。（三）客觀公正原則：審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)客觀公正地評價(jià)被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。（四）科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)原則：審計(jì)工作應(yīng)當(dāng)采用科學(xué)的方法，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)某绦?，確保審計(jì)結(jié)論的準(zhǔn)確性。第二章審計(jì)范圍和內(nèi)容第四條市屬企業(yè)審計(jì)范圍包括：（一）市屬企業(yè)的財(cái)務(wù)收支審計(jì)。（二）市屬企業(yè)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。（三）市屬企業(yè)的績效審計(jì)。（四）市屬企業(yè)的專項(xiàng)審計(jì)。（五）市屬企業(yè)的內(nèi)部控制審計(jì)。（六）市屬企業(yè)的其他審計(jì)事項(xiàng)。第五條市屬企業(yè)審計(jì)內(nèi)容主要包括：（一）財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)：對被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，確保其真實(shí)、公允地反映了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。（二）經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)：對被審計(jì)單位負(fù)責(zé)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計(jì)，評價(jià)其履行職責(zé)的情況。（三）績效審計(jì)：對被審計(jì)單位的經(jīng)營績效進(jìn)行審計(jì)，分析其經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。（四）專項(xiàng)審計(jì)：對被審計(jì)單位特定事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)，如工程項(xiàng)目、招投標(biāo)、合同管理等。（五）內(nèi)部控制審計(jì)：對被審計(jì)單位的內(nèi)部控制制度進(jìn)行審計(jì)，評價(jià)其有效性和完善程度。第三章審計(jì)程序第六條審計(jì)程序分為以下階段：（一）審計(jì)計(jì)劃階段：審計(jì)機(jī)關(guān)根據(jù)審計(jì)工作計(jì)劃，確定審計(jì)項(xiàng)目，編制審計(jì)方案。（二）審計(jì)實(shí)施階段：審計(jì)機(jī)關(guān)按照審計(jì)方案，組織實(shí)施審計(jì)工作。（三）審計(jì)報(bào)告階段：審計(jì)機(jī)關(guān)根據(jù)審計(jì)結(jié)果，編制審計(jì)報(bào)告，提交被審計(jì)單位。（四）審計(jì)處理階段：審計(jì)機(jī)關(guān)對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行處理，提出整改建議。第七條審計(jì)計(jì)劃階段：（一）審計(jì)機(jī)關(guān)根據(jù)年度審計(jì)工作計(jì)劃，確定審計(jì)項(xiàng)目。（二）審計(jì)機(jī)關(guān)對審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估，確定審計(jì)重點(diǎn)。（三）審計(jì)機(jī)關(guān)編制審計(jì)方案，明確審計(jì)目標(biāo)、范圍、內(nèi)容、方法、時(shí)間等。第八條審計(jì)實(shí)施階段：（一）審計(jì)機(jī)關(guān)向被審計(jì)單位送達(dá)審計(jì)通知書。（二）審計(jì)機(jī)關(guān)對被審計(jì)單位進(jìn)行現(xiàn)場審計(jì)，收集審計(jì)證據(jù)。（三）審計(jì)機(jī)關(guān)對審計(jì)證據(jù)進(jìn)行審核、分析、評價(jià)。第九條審計(jì)報(bào)告階段：（一