省區(qū)經(jīng)理協(xié)議書模板甲方：[公司名稱]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方在[行業(yè)名稱]領(lǐng)域的業(yè)務(wù)拓展需求，乙方具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于省區(qū)經(jīng)理職位的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保雙方在合作過(guò)程中遵守法律法規(guī)，保障各自的合法權(quán)益，共同推動(dòng)甲方業(yè)務(wù)在指定省區(qū)的順利開展。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.職位：乙方擔(dān)任甲方公司在[指定省區(qū)名稱]的省區(qū)經(jīng)理，負(fù)責(zé)全面管理和運(yùn)營(yíng)該區(qū)域內(nèi)甲方的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。2.職責(zé)范圍制定并執(zhí)行所在省區(qū)的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，提高甲方產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)占有率。組建和管理省區(qū)團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等工作，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)乜蛻簟⒑献骰锇榻⒘己煤献麝P(guān)系，拓展業(yè)務(wù)渠道，完成銷售目標(biāo)。收集和分析市場(chǎng)信息，及時(shí)向甲方反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，為公司決策提供依據(jù)。協(xié)調(diào)處理省區(qū)內(nèi)部及與甲方其他部門之間的工作關(guān)系，確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出合理的工作要求和建議。根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，調(diào)整乙方所在省區(qū)的業(yè)務(wù)目標(biāo)和工作計(jì)劃。審核乙方提交的各類報(bào)告、方案及費(fèi)用支出等。按照本協(xié)議約定，對(duì)乙方的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)獎(jiǎng)懲。2.義務(wù)向乙方提供開展工作所需的相關(guān)資料、文件、產(chǎn)品信息等支持。按照國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等法定福利。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司薪酬制度，按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金及其他福利待遇。尊重乙方的工作自主權(quán)，不得干涉乙方在職責(zé)范圍內(nèi)的正常工作開展，但有權(quán)對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策和協(xié)調(diào)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定，獲取相應(yīng)的薪酬、獎(jiǎng)金及福利待遇。對(duì)甲方在省區(qū)業(yè)務(wù)開展過(guò)程中的不合理要求提出異議，并要求甲方予以調(diào)整。在職責(zé)范圍內(nèi)自主開展工作，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況制定具體的工作計(jì)劃和實(shí)施方案。對(duì)省區(qū)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行合理調(diào)配和管理，根據(jù)工作需要招聘、辭退員工。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密。認(rèn)真履行省區(qū)經(jīng)理職責(zé)，積極完成甲方下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和業(yè)務(wù)指標(biāo)。定期向甲方匯報(bào)所在省區(qū)的業(yè)務(wù)進(jìn)展情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的工作，提交書面報(bào)告。維護(hù)甲方公司形象和利益，不得從事任何損害甲方聲譽(yù)或利益的行為。積極配合甲方其他部門的工作，協(xié)調(diào)省區(qū)與公司整體業(yè)務(wù)之間的關(guān)系。四、薪酬與福利待遇1.薪酬結(jié)構(gòu)：乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等部分組成?；竟べY為每月[X]元，于每月[具體日期]發(fā)放。績(jī)效工資根據(jù)乙方每月工作業(yè)績(jī)考核結(jié)果發(fā)放，考核指標(biāo)包括但不限于銷售業(yè)績(jī)、市場(chǎng)拓展、團(tuán)隊(duì)管理等方面，績(jī)效工資發(fā)放比例為[X]%[X]%。業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的《省區(qū)經(jīng)理績(jī)效考核辦法》執(zhí)行。獎(jiǎng)金根據(jù)乙方完成的年度業(yè)務(wù)指標(biāo)情況發(fā)放，年度獎(jiǎng)金發(fā)放金額為乙方年度基本工資總額的[X]%[X]%。具體發(fā)放條件和金額根據(jù)甲方當(dāng)年經(jīng)營(yíng)狀況及乙方業(yè)績(jī)完成情況確定。2.福利待遇甲方按照國(guó)家法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，具體休假天數(shù)和規(guī)定按照國(guó)家及甲方公司相關(guān)政策執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場(chǎng)所、辦公設(shè)備等，并根據(jù)工作需要給予相應(yīng)的業(yè)務(wù)費(fèi)用支持，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)銷流程按照甲方公司財(cái)務(wù)制度執(zhí)行。五、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間：乙方實(shí)行[工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制等]，正常工作時(shí)間為每周[X]天，每天工作[X]小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由乙方根據(jù)所在省區(qū)工作實(shí)際情況自行確定，但應(yīng)確保完成甲方下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.休息休假：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，同時(shí)可根據(jù)工作情況安排調(diào)休或補(bǔ)休。如需請(qǐng)假，應(yīng)提前按照甲方公司請(qǐng)假流程辦理請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。六、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對(duì)方的保密信息。2.本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、銷售策略、客戶名單、財(cái)務(wù)信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方擁有的專利技術(shù)、專有技術(shù)、技術(shù)方案等；客戶信息包括但不限于客戶名稱、聯(lián)系方式、交易記錄、需求偏好等。3.保密期限為本協(xié)議生效之日起[X]年。協(xié)議終止或解除后，雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。如一方違反保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在履行本協(xié)議過(guò)程中，因工作需要使用甲方提供的資料、信息等所產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得擅自將相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于任何與本協(xié)議無(wú)關(guān)的目的。2.乙方在工作過(guò)程中自行創(chuàng)造、研發(fā)的與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬按照以下方式確定：屬于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的，知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)給予乙方相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。乙方有證據(jù)證明其為非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的（如利用個(gè)人時(shí)間、資源獨(dú)立完成且與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造），知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，但乙方應(yīng)及時(shí)告知甲方，且不得在未經(jīng)甲方同意的情況下將其用于與甲方競(jìng)爭(zhēng)或損害甲方利益的用途。八、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和發(fā)展需求，為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等，以提升乙方的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，提高自身業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定和要求，不得無(wú)故缺席或違反培訓(xùn)紀(jì)律。九、合同變更、解除與終止1.合同變更：本協(xié)議履行期間，如有需要變更協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常開展工作，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。3.合同終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動(dòng)終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。十、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方薪酬、福利待遇或提供工作支持等，應(yīng)按照未支付金額或未提供支持價(jià)值的[X]%向乙方支付違約金，并及時(shí)補(bǔ)足相應(yīng)款項(xiàng)。2.如果乙方未完成甲方下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)，應(yīng)按照未完成指標(biāo)金額的[X]%向甲方支付違約金。同時(shí)乙方應(yīng)采取積極措施努力完成剩余業(yè)務(wù)指標(biāo)，否則甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方薪酬待遇或解除本協(xié)議。3.乙方違反保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬約定的，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的全部損失。4.若一方違反本協(xié)議其他條款約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[X]元，并賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。如違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方超出違約金部分的損失。十一、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)民法典及相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不