花之林后廚管理制度(3篇)_第1頁
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文檔簡介

第1篇第一章總則第一條為確?;ㄖ植蛷d后廚的有序運(yùn)作,提高菜品質(zhì)量,保障食品安全,特制定本制度。第二條本制度適用于花之林餐廳所有后廚工作人員,包括廚師、廚師助理、洗碗工、倉庫管理員等。第三條后廚管理工作應(yīng)遵循“安全第一、質(zhì)量至上、責(zé)任明確、獎懲分明”的原則。第二章組織架構(gòu)與職責(zé)第四條后廚組織架構(gòu):1.后廚經(jīng)理:負(fù)責(zé)后廚的整體管理工作,對后廚各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。2.廚師長:負(fù)責(zé)廚房日常運(yùn)營,協(xié)助后廚經(jīng)理進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)菜品研發(fā)和創(chuàng)新。3.廚師助理:協(xié)助廚師進(jìn)行菜品制作,負(fù)責(zé)廚房的清潔衛(wèi)生和物資管理。4.洗碗工:負(fù)責(zé)餐具的清洗、消毒和擺放。5.倉庫管理員:負(fù)責(zé)廚房物資的采購、儲存和分發(fā)。第五條各崗位職責(zé):1.后廚經(jīng)理:a.制定后廚管理制度和操作規(guī)程;b.監(jiān)督執(zhí)行食品安全法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);c.定期檢查后廚衛(wèi)生狀況;d.管理廚房人員,進(jìn)行績效考核;e.處理突發(fā)事件和投訴。2.廚師長:a.負(fù)責(zé)菜品制作工藝和質(zhì)量控制;b.指導(dǎo)廚師助理進(jìn)行菜品制作;c.參與菜品研發(fā)和創(chuàng)新;d.確保食品安全和衛(wèi)生。3.廚師助理:a.協(xié)助廚師進(jìn)行菜品制作;b.負(fù)責(zé)廚房的清潔衛(wèi)生;c.管理廚房物資;d.參與菜品創(chuàng)新和改進(jìn)。4.洗碗工:a.負(fù)責(zé)餐具的清洗、消毒和擺放;b.保持廚房環(huán)境衛(wèi)生;c.配合廚師進(jìn)行菜品制作。5.倉庫管理員:a.負(fù)責(zé)廚房物資的采購、儲存和分發(fā);b.確保物資質(zhì)量;c.嚴(yán)格執(zhí)行物資管理制度。第三章食品安全與衛(wèi)生第六條后廚應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行食品安全法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),確保食品安全。第七條后廚工作人員必須持有健康證明,定期進(jìn)行體檢。第八條后廚應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,每日進(jìn)行徹底清潔,定期進(jìn)行消毒。第九條食材采購應(yīng)符合食品安全要求,嚴(yán)禁使用過期、變質(zhì)、有毒有害的食材。第十條廚房內(nèi)不得存放與食品無關(guān)的物品,嚴(yán)禁將個人物品帶入廚房。第十一條廚師在制作菜品過程中,應(yīng)穿戴整潔的工作服,佩戴帽子和口罩。第四章菜品制作與質(zhì)量控制第十二條后廚應(yīng)嚴(yán)格按照菜品制作工藝進(jìn)行操作,確保菜品質(zhì)量。第十三條廚師應(yīng)定期參加培訓(xùn),提高烹飪技能和食品安全意識。第十四條后廚應(yīng)建立菜品質(zhì)量檢查制度,確保每道菜品達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。第十五條廚師在制作菜品時,應(yīng)遵循以下原則:1.色香味俱佳;2.符合營養(yǎng)搭配;3.食材新鮮;4.制作工藝規(guī)范。第五章物資管理第十六條后廚物資采購應(yīng)遵循以下原則:1.質(zhì)量優(yōu)先;2.價格合理;3.供應(yīng)商穩(wěn)定;4.采購流程規(guī)范。第十七條倉庫管理員應(yīng)定期盤點(diǎn)庫存,確保物資充足。第十八條后廚物資使用應(yīng)遵循以下原則:1.適量采購;2.嚴(yán)格保管;3.定期檢查;4.防潮防霉。第六章獎懲制度第十九條后廚工作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,對表現(xiàn)優(yōu)秀者給予獎勵。第二十條獎勵方式:1.表揚(yáng);2.增加工資;3.提升職位;4.發(fā)放獎金。第二十一條違反本制度者,將根據(jù)情節(jié)輕重給予處罰。第二十二條處罰方式:1.警告;2.罰款;3.暫停工作;4.解除勞動合同。第七章附則第二十三條本制度由花之林餐廳后廚管理部門負(fù)責(zé)解釋。第二十四條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。第二十五條本制度如有未盡事宜,由花之林餐廳后廚管理部門負(fù)責(zé)修訂。---以上是一份較為詳細(xì)的后廚管理制度,旨在確?;ㄖ植蛷d后廚的有序運(yùn)作和食品安全。實(shí)際應(yīng)用中,可根據(jù)具體情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。第2篇第一章總則第一條為加強(qiáng)花之林后廚管理,確保食品安全、衛(wèi)生、高效,提高服務(wù)質(zhì)量,特制定本制度。第二條本制度適用于花之林所有后廚工作人員,包括廚師、配菜員、洗碗工、倉庫管理員等。第三條后廚管理應(yīng)遵循“安全第一、衛(wèi)生至上、服務(wù)至上、高效快捷”的原則。第二章組織架構(gòu)第四條后廚設(shè)立廚師長一名,負(fù)責(zé)后廚全面管理工作。第五條廚師長下設(shè)廚師、配菜員、洗碗工、倉庫管理員等崗位,各崗位職責(zé)明確。第六條后廚工作人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書,持證上崗。第三章食品安全與衛(wèi)生第七條后廚工作人員必須嚴(yán)格執(zhí)行國家食品安全法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第八條后廚必須建立健全食品安全管理制度,包括原料采購、加工、儲存、銷售、廢棄物的處理等環(huán)節(jié)。第九條原料采購必須選擇有合法經(jīng)營資格的供應(yīng)商,確保原料新鮮、安全、合格。第十條后廚工作人員應(yīng)保持個人衛(wèi)生,穿戴清潔的工作服、帽子、口罩等。第十一條后廚操作間應(yīng)保持清潔、整齊,定期進(jìn)行消毒。第十二條廚房廢棄物應(yīng)分類處理,不得隨意丟棄。第四章操作規(guī)范第十三條后廚工作人員應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行烹飪,確保菜品質(zhì)量。第十四條廚師應(yīng)提前制定菜單,明確菜品名稱、口味、烹飪方法等。第十五條配菜員應(yīng)根據(jù)廚師要求,準(zhǔn)確、快速地完成配菜工作。第十六條洗碗工應(yīng)確保餐具清潔、消毒,符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。第十七條倉庫管理員應(yīng)定期檢查庫存,確保庫存充足、新鮮。第五章員工培訓(xùn)與考核第十八條后廚應(yīng)定期對員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì)。第十九條廚師長負(fù)責(zé)組織制定培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施。第二十條培訓(xùn)內(nèi)容包括食品安全知識、操作規(guī)范、服務(wù)禮儀等。第二十一條后廚應(yīng)建立員工考核制度,對員工進(jìn)行定期考核。第二十二條考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、操作技能、衛(wèi)生狀況等。第六章節(jié)約與成本控制第二十三條后廚應(yīng)樹立節(jié)約意識,合理使用原料,降低成本。第二十四條廚師應(yīng)根據(jù)菜品特點(diǎn),合理搭配原料,減少浪費(fèi)。第二十五條倉庫管理員應(yīng)嚴(yán)格控制庫存,避免積壓。第二十六條后廚應(yīng)定期進(jìn)行成本核算,分析成本構(gòu)成,找出降低成本的途徑。第七章事故處理第二十七條后廚發(fā)生食品安全事故時,應(yīng)立即采取措施,防止事故擴(kuò)大。第二十八條事故發(fā)生后,廚師長應(yīng)立即向相關(guān)部門報(bào)告,并組織調(diào)查處理。第二十九條后廚應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)對突發(fā)事件。第八章附則第三十條本制度由花之林后廚管理小組負(fù)責(zé)解釋。第三十一條本制度自發(fā)布之日起施行。第三十二條本制度如有未盡事宜,由花之林后廚管理小組負(fù)責(zé)修訂。以下是部分章節(jié)的具體內(nèi)容:第二章組織架構(gòu)第四條后廚設(shè)立廚師長一名,負(fù)責(zé)后廚全面管理工作。第五條廚師長下設(shè)廚師、配菜員、洗碗工、倉庫管理員等崗位,各崗位職責(zé)如下:(一)廚師:負(fù)責(zé)菜品制作,確保菜品質(zhì)量;制定菜單,安排菜品制作順序;負(fù)責(zé)廚房設(shè)備、工具的維護(hù)保養(yǎng)。(二)配菜員:負(fù)責(zé)根據(jù)廚師要求,準(zhǔn)確、快速地完成配菜工作;確保配菜原料的新鮮、合格;保持配菜區(qū)域的清潔衛(wèi)生。(三)洗碗工:負(fù)責(zé)餐具的清潔、消毒;保持洗碗?yún)^(qū)域的清潔衛(wèi)生;妥善處理廚房廢棄物。(四)倉庫管理員:負(fù)責(zé)原料采購、儲存、發(fā)放等工作;確保庫存充足、新鮮;定期檢查庫存,避免積壓。第六條后廚工作人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書,持證上崗。第七條后廚工作人員應(yīng)定期接受培訓(xùn)和考核,提高業(yè)務(wù)水平。第三章食品安全與衛(wèi)生第七條后廚工作人員必須嚴(yán)格執(zhí)行國家食品安全法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第八條后廚必須建立健全食品安全管理制度,包括原料采購、加工、儲存、銷售、廢棄物的處理等環(huán)節(jié)。第九條原料采購必須選擇有合法經(jīng)營資格的供應(yīng)商,確保原料新鮮、安全、合格。第十條后廚工作人員應(yīng)保持個人衛(wèi)生,穿戴清潔的工作服、帽子、口罩等。第十一條后廚操作間應(yīng)保持清潔、整齊,定期進(jìn)行消毒。第十二條廚房廢棄物應(yīng)分類處理,不得隨意丟棄。第四章操作規(guī)范第十三條后廚工作人員應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行烹飪,確保菜品質(zhì)量。第十四條廚師應(yīng)提前制定菜單,明確菜品名稱、口味、烹飪方法等。第十五條配菜員應(yīng)根據(jù)廚師要求,準(zhǔn)確、快速地完成配菜工作。第十六條洗碗工應(yīng)確保餐具清潔、消毒,符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。第十七條倉庫管理員應(yīng)定期檢查庫存,確保庫存充足、新鮮。第五章員工培訓(xùn)與考核第十八條后廚應(yīng)定期對員工進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn),提高員工綜合素質(zhì)。第十九條廚師長負(fù)責(zé)組織制定培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施。第二十條培訓(xùn)內(nèi)容包括食品安全知識、操作規(guī)范、服務(wù)禮儀等。第二十一條后廚應(yīng)建立員工考核制度,對員工進(jìn)行定期考核。第二十二條考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、操作技能、衛(wèi)生狀況等?!ㄒ韵率÷圆糠终鹿?jié)內(nèi)容)(注:以上內(nèi)容僅為部分章節(jié)示例,完整制度內(nèi)容應(yīng)包括所有章節(jié)及詳細(xì)規(guī)定。)第3篇第一章總則第一條為加強(qiáng)花之林后廚管理,確保食品安全、衛(wèi)生、高效,提高服務(wù)質(zhì)量,特制定本制度。第二條本制度適用于花之林所有后廚工作人員,包括廚師、配菜師、洗碗工、廚師助理等。第三條后廚管理應(yīng)遵循以下原則:1.安全第一,預(yù)防為主;2.食品衛(wèi)生,質(zhì)量為本;3.規(guī)范操作,高效執(zhí)行;4.互相尊重,團(tuán)結(jié)協(xié)作。第二章人員管理第四條后廚人員選拔:1.后廚人員應(yīng)具備一定的烹飪技能和食品衛(wèi)生知識;2.新員工入職前需接受崗前培訓(xùn),合格后方可上崗;3.定期對后廚人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能和食品安全知識培訓(xùn)。第五條后廚人員職責(zé):1.廚師:負(fù)責(zé)菜品制作,確保菜品口味和質(zhì)量;2.配菜師:負(fù)責(zé)配菜工作,保證配菜準(zhǔn)確、美觀;3.洗碗工:負(fù)責(zé)餐具清洗、消毒和整理;4.廚師助理:協(xié)助廚師完成菜品制作,維護(hù)后廚環(huán)境。第六條后廚人員考勤:1.后廚人員應(yīng)按時上下班,不得遲到、早退;2.嚴(yán)格執(zhí)行請假制度,事假、病假等需提前向部門經(jīng)理請假;3.嚴(yán)格執(zhí)行加班制度,加班需填寫加班申請表。第三章食品安全與衛(wèi)生第七條食品安全:1.后廚工作人員應(yīng)熟悉食品安全知識,確保食材新鮮、衛(wèi)生;2.食材采購需符合國家食品安全標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁采購過期、變質(zhì)、有毒有害的食材;3.食材儲存需分類、分架、離地、防潮、防鼠、防蟲。第八條食品衛(wèi)生:1.后廚工作人員應(yīng)保持個人衛(wèi)生,勤洗手、剪指甲,不得留長指甲;2.工作時需穿戴工作服、工作帽,不得穿戴飾品;3.廚房內(nèi)不得存放私人物品,保持廚房整潔、有序。第九條后廚環(huán)境衛(wèi)生:1.定期對廚房進(jìn)行清潔、消毒,確保環(huán)境衛(wèi)生;2.定期檢查廚房設(shè)備、工具,確保設(shè)備完好、清潔;3.及時清理廚房廢棄物,保持廚房無異味。第四章操作規(guī)范第十條廚房操作流程:1.食材處理:清洗、切配、烹飪等環(huán)節(jié)應(yīng)規(guī)范操作,確保食品安全;2.食品制作:按照菜品標(biāo)準(zhǔn)制作,保證菜品口味和質(zhì)量;3.食品裝盤:裝盤美觀、整潔,符合餐廳要求;4.食品保溫:保持菜品溫度,確保顧客食用時口感最佳。第十一條設(shè)備、工具使用規(guī)范:1.后廚設(shè)備、工具應(yīng)按照操作規(guī)程使用,不得隨意拆解、改裝;2.使用后及時清潔、消毒,保持設(shè)備、工具完好、衛(wèi)生;3.嚴(yán)禁使用損壞、過期、不安全的設(shè)備、工具。第五章獎懲制度第十二條獎勵:1.對工作表現(xiàn)突出、貢獻(xiàn)較大的員工給予表揚(yáng)和物質(zhì)獎勵;2.對提出合理化

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