解除培訓(xùn)合同范本_第1頁(yè)
解除培訓(xùn)合同范本_第2頁(yè)
解除培訓(xùn)合同范本_第3頁(yè)
解除培訓(xùn)合同范本_第4頁(yè)
解除培訓(xùn)合同范本_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

解除培訓(xùn)合同范本甲方(委托方):姓名/名稱(chēng):法定代表人:地址:聯(lián)系方式:乙方(受托方):姓名/名稱(chēng):法定代表人:地址:聯(lián)系方式:鑒于甲方與乙方就[培訓(xùn)項(xiàng)目名稱(chēng)]培訓(xùn)事宜達(dá)成合作意向,并簽訂了相關(guān)培訓(xùn)合同(合同編號(hào):[合同編號(hào)]),現(xiàn)因[具體解除原因],雙方經(jīng)友好協(xié)商,一致同意解除上述培訓(xùn)合同,特簽訂本解除培訓(xùn)合同協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本協(xié)議”)。一、培訓(xùn)項(xiàng)目具體描述1.培訓(xùn)內(nèi)容:乙方為甲方提供關(guān)于[培訓(xùn)課程具體內(nèi)容]的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)服務(wù),包括但不限于理論知識(shí)講解、實(shí)踐操作指導(dǎo)、案例分析等,旨在提升甲方學(xué)員在[培訓(xùn)目標(biāo)領(lǐng)域]的專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí)水平。2.培訓(xùn)方式:培訓(xùn)采用[線上/線下/線上線下結(jié)合]的方式進(jìn)行,具體如下:線上培訓(xùn):通過(guò)乙方搭建的在線學(xué)習(xí)平臺(tái),甲方學(xué)員可隨時(shí)隨地登錄學(xué)習(xí),平臺(tái)提供豐富的教學(xué)視頻、資料文檔等學(xué)習(xí)資源,并設(shè)置了在線答疑、作業(yè)提交與批改等互動(dòng)環(huán)節(jié)。線下培訓(xùn):在[線下培訓(xùn)地點(diǎn)]開(kāi)展集中授課與實(shí)踐操作培訓(xùn),由乙方資深培訓(xùn)講師進(jìn)行面對(duì)面教學(xué),確保甲方學(xué)員能夠深入理解和掌握培訓(xùn)內(nèi)容,并通過(guò)實(shí)際操作鞏固所學(xué)知識(shí)。3.培訓(xùn)時(shí)間:培訓(xùn)周期自[培訓(xùn)開(kāi)始日期]起至[培訓(xùn)結(jié)束日期]止,共計(jì)[培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)]。具體課程安排如下:第一階段:[詳細(xì)描述第一階段培訓(xùn)的時(shí)間范圍、課程內(nèi)容及目標(biāo)]第二階段:[詳細(xì)描述第二階段培訓(xùn)的時(shí)間范圍、課程內(nèi)容及目標(biāo)]……4.培訓(xùn)師資:乙方為本次培訓(xùn)配備了專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)師資團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)成員均具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),其中包括[列舉主要培訓(xùn)講師姓名及簡(jiǎn)介]等。培訓(xùn)講師將根據(jù)培訓(xùn)大綱和教學(xué)計(jì)劃,為甲方學(xué)員提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)。二、雙方權(quán)利與義務(wù)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解培訓(xùn)進(jìn)度、內(nèi)容及質(zhì)量,對(duì)培訓(xùn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況提出合理的培訓(xùn)需求和建議,要求乙方進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。在培訓(xùn)過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)乙方存在違反合同約定或法律法規(guī)的行為,有權(quán)要求乙方糾正并采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施。2.義務(wù)按照合同約定向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。負(fù)責(zé)組織學(xué)員按時(shí)參加培訓(xùn),確保學(xué)員遵守培訓(xùn)紀(jì)律和要求。向乙方提供學(xué)員的相關(guān)信息和資料,協(xié)助乙方做好培訓(xùn)準(zhǔn)備工作。在培訓(xùn)期間,積極配合乙方的教學(xué)安排,鼓勵(lì)學(xué)員與培訓(xùn)講師進(jìn)行溝通交流,及時(shí)反饋學(xué)員的學(xué)習(xí)情況和問(wèn)題。乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照合同約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃和教學(xué)大綱,自主安排培訓(xùn)內(nèi)容和教學(xué)方式,但應(yīng)確保培訓(xùn)質(zhì)量符合合同要求。在培訓(xùn)過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)甲方或?qū)W員存在違反合同約定或影響培訓(xùn)正常進(jìn)行的行為時(shí),有權(quán)要求甲方予以糾正,并采取相應(yīng)的措施維護(hù)自身合法權(quán)益。2.義務(wù)按照合同約定的培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間等要求,為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的培訓(xùn)服務(wù)。配備專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)師資團(tuán)隊(duì),確保培訓(xùn)講師具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,并對(duì)培訓(xùn)講師進(jìn)行管理和監(jiān)督。建立完善的培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估體系,定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估和反饋,根據(jù)評(píng)估結(jié)果及時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和方法,以提高培訓(xùn)質(zhì)量。為甲方學(xué)員提供必要的學(xué)習(xí)支持和服務(wù),包括但不限于學(xué)習(xí)資料的發(fā)放、在線學(xué)習(xí)平臺(tái)的維護(hù)、答疑解惑等。在培訓(xùn)結(jié)束后,為甲方學(xué)員頒發(fā)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書(shū)(如有),并提供相關(guān)的培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告。三、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式1.培訓(xùn)費(fèi)用總額:甲方應(yīng)向乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì)為人民幣[大寫(xiě)金額]元整(小寫(xiě):¥[具體金額]元)。2.支付方式:甲方按照以下方式向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用:合同簽訂后[X]個(gè)工作日內(nèi),甲方向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%作為預(yù)付款,即人民幣[大寫(xiě)金額]元整(小寫(xiě):¥[具體金額]元)。在培訓(xùn)課程完成[X]%后,甲方向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%,即人民幣[大寫(xiě)金額]元整(小寫(xiě):¥[具體金額]元)。培訓(xùn)結(jié)束且甲方學(xué)員全部通過(guò)考核后,甲方向乙方支付剩余培訓(xùn)費(fèi)用,即人民幣[大寫(xiě)金額]元整(小寫(xiě):¥[具體金額]元)。3.發(fā)票開(kāi)具:乙方應(yīng)在收到甲方每筆款項(xiàng)后的[X]個(gè)工作日內(nèi),向甲方開(kāi)具合法有效的發(fā)票。四、培訓(xùn)費(fèi)用的退還與調(diào)整1.已支付費(fèi)用的退還:鑒于本協(xié)議為解除培訓(xùn)合同協(xié)議,雙方同意按照以下方式處理已支付的培訓(xùn)費(fèi)用:若甲方在培訓(xùn)開(kāi)始前提出解除合同,乙方應(yīng)在收到甲方書(shū)面通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi),扣除已發(fā)生的合理費(fèi)用(如教材費(fèi)、師資準(zhǔn)備費(fèi)等)后,將剩余預(yù)付款項(xiàng)退還給甲方。已發(fā)生的合理費(fèi)用由乙方提供詳細(xì)的費(fèi)用清單及相關(guān)憑證供甲方審核確認(rèn)。若甲方在培訓(xùn)過(guò)程中提出解除合同,乙方應(yīng)根據(jù)甲方已參加的培訓(xùn)課程進(jìn)度,按照以下公式計(jì)算應(yīng)退還的培訓(xùn)費(fèi)用:應(yīng)退還費(fèi)用=培訓(xùn)費(fèi)用總額×(1已完成培訓(xùn)課程占總課程的比例)。乙方應(yīng)在收到甲方書(shū)面通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi),扣除已發(fā)生的合理費(fèi)用后,將應(yīng)退還的費(fèi)用支付給甲方。已發(fā)生的合理費(fèi)用由乙方提供詳細(xì)的費(fèi)用清單及相關(guān)憑證供甲方審核確認(rèn)。2.費(fèi)用調(diào)整:如因培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間等發(fā)生變更導(dǎo)致培訓(xùn)費(fèi)用需要調(diào)整,雙方應(yīng)另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行明確約定。五、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的,乙方有權(quán)解除培訓(xùn)合同,并要求甲方支付已發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用及相應(yīng)的違約金,同時(shí)甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。若甲方擅自變更或解除培訓(xùn)合同,導(dǎo)致乙方遭受損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,賠償范圍包括但不限于乙方為履行合同已投入的成本、預(yù)期利益損失等。若甲方未按照乙方要求提供學(xué)員相關(guān)信息和資料,或未積極配合乙方教學(xué)安排導(dǎo)致培訓(xùn)無(wú)法正常進(jìn)行,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,乙方有權(quán)要求甲方采取補(bǔ)救措施,如因甲方原因給乙方造成損失的,甲方應(yīng)予以賠償。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),或培訓(xùn)質(zhì)量不符合合同要求,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)采取補(bǔ)救措施,如重新培訓(xùn)、調(diào)整教學(xué)內(nèi)容等。若乙方采取補(bǔ)救措施后仍無(wú)法達(dá)到合同要求,乙方應(yīng)退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,并按照培訓(xùn)費(fèi)用總額的[X]%向甲方支付違約金。同時(shí),乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的確全部損失。若乙方擅自變更或解除培訓(xùn)合同,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任,賠償范圍包括但不限于甲方為參加培訓(xùn)已支付的費(fèi)用、預(yù)期利益損失等。若乙方未按照合同約定的時(shí)間、方式等要求為甲方提供培訓(xùn)服務(wù),每逾期一日,應(yīng)按照培訓(xùn)費(fèi)用總額的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的,甲方有權(quán)解除培訓(xùn)合同,并要求乙方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用及相應(yīng)的違約金,同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)民法典的相關(guān)規(guī)定。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論