企業(yè)與本科生全職實(shí)習(xí)協(xié)議甲方（企業(yè)）：_________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：_____________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方（實(shí)習(xí)生）：_________性別：_________學(xué)校：_________________________專(zhuān)業(yè)：_________學(xué)號(hào)：_________身份證號(hào)：_________________________聯(lián)系地址：_________________________聯(lián)系電話：_________鑒于乙方系上述學(xué)校全日制本科在讀學(xué)生，符合甲方實(shí)習(xí)接收條件，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方全職實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容1.甲方安排乙方在_________部門(mén)_________崗位實(shí)習(xí)，具體工作內(nèi)容包括：（1）協(xié)助完成_________項(xiàng)目的資料整理、數(shù)據(jù)錄入；（2）參與_________崗位的日常工作流程學(xué)習(xí)（如客戶(hù)溝通、報(bào)表制作等）；（3）完成帶教老師布置的專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)（如市場(chǎng)調(diào)研、方案初稿撰寫(xiě)等）；（4）其他與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的輔助工作。2.甲方可根據(jù)乙方實(shí)際表現(xiàn)及工作需要調(diào)整實(shí)習(xí)內(nèi)容，但需提前3個(gè)工作日與乙方協(xié)商一致。二、實(shí)習(xí)期限1.實(shí)習(xí)期限自______年____月____日起至______年____月____日止，共計(jì)______天（不超過(guò)6個(gè)月）。2.實(shí)習(xí)期限屆滿(mǎn)前，雙方如需延長(zhǎng)，應(yīng)提前7個(gè)工作日書(shū)面協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議；未協(xié)商一致的，協(xié)議到期自動(dòng)終止。三、實(shí)習(xí)報(bào)酬與支付1.報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)：乙方實(shí)習(xí)期間的月報(bào)酬為人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)：____________________），按自然月結(jié)算（每月1日至當(dāng)月最后1日）。2.支付方式：甲方于每月____日前，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬將報(bào)酬支付至乙方指定賬戶(hù)（賬戶(hù)信息：開(kāi)戶(hù)行_________，賬號(hào)_________），支付時(shí)同步提供報(bào)酬明細(xì)單。3.其他補(bǔ)貼：甲方每月向乙方發(fā)放交通補(bǔ)貼______元、餐補(bǔ)______元，與月報(bào)酬一并支付；法定節(jié)假日加班的，按乙方日?qǐng)?bào)酬的2倍支付加班補(bǔ)貼（日?qǐng)?bào)酬=月報(bào)酬÷21.75天）。4.特別說(shuō)明：本協(xié)議項(xiàng)下報(bào)酬不含社會(huì)保險(xiǎn)及公積金，因乙方系在校學(xué)生，不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。四、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間：乙方每日工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間為周一至周五______至______（含1小時(shí)午休）。2.加班約定：甲方安排乙方加班需提前1個(gè)工作日書(shū)面通知，且每月加班總時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)36小時(shí)；乙方有權(quán)拒絕超出約定的加班要求。3.休息休假：（1）每周至少休息1天（固定周六或周日，具體由甲方安排）；（2）法定節(jié)假日（元旦、春節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)等）按國(guó)家規(guī)定放假；（3）乙方請(qǐng)假需提前3個(gè)工作日向帶教老師提交書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方審批同意后方可休假；未請(qǐng)假或請(qǐng)假未批準(zhǔn)擅自離崗的，按缺勤處理（扣除當(dāng)日?qǐng)?bào)酬及對(duì)應(yīng)補(bǔ)貼）。五、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利：（1）要求乙方遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從崗位管理；（2）對(duì)乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核，提出改進(jìn)建議；（3）要求乙方完成約定的實(shí)習(xí)任務(wù)。2.義務(wù)：（1）提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，配備必要的勞動(dòng)防護(hù)用品（如電腦、辦公設(shè)備等）；（2）指定1名帶教老師（姓名：_________，崗位：_________）負(fù)責(zé)乙方的培訓(xùn)、指導(dǎo)及日常管理；（3）按時(shí)足額支付實(shí)習(xí)報(bào)酬及補(bǔ)貼，不得無(wú)故拖欠；（4）不得安排乙方從事有毒有害、高空作業(yè)、高強(qiáng)度體力勞動(dòng)等危險(xiǎn)工作；（5）實(shí)習(xí)結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，向乙方出具《實(shí)習(xí)鑒定表》（含工作表現(xiàn)、技能掌握情況、考核結(jié)果等）；（6）保護(hù)乙方個(gè)人信息，不得泄露乙方的學(xué)校信息、聯(lián)系方式等。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利：（1）獲得約定的實(shí)習(xí)報(bào)酬及補(bǔ)貼；（2）接受甲方提供的崗位培訓(xùn)及帶教指導(dǎo)；（3）對(duì)甲方安排的危險(xiǎn)工作有權(quán)拒絕；（4）了解實(shí)習(xí)崗位的工作要求及考核標(biāo)準(zhǔn)。2.義務(wù)：（1）提供真實(shí)有效的學(xué)校證明、身份證復(fù)印件等資料（見(jiàn)附件）；（2）遵守甲方規(guī)章制度，不得遲到、早退、曠工；（3）認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)，保守甲方商業(yè)秘密（包括但不限于客戶(hù)名單、技術(shù)方案、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、未公開(kāi)項(xiàng)目信息等）；（4）愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，因故意或重大過(guò)失造成甲方財(cái)物損壞的，按實(shí)際價(jià)值賠償；（5）不得利用實(shí)習(xí)便利從事與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)（如兼職、商業(yè)推銷(xiāo)等）；（6）實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外事故的，應(yīng)立即向帶教老師報(bào)告，并配合甲方處理。六、保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.保密義務(wù)：乙方對(duì)實(shí)習(xí)期間接觸的甲方商業(yè)秘密負(fù)有終身保密義務(wù)（無(wú)論協(xié)議是否終止），不得向任何第三方泄露、復(fù)制或使用；如因乙方泄露造成甲方損失的，乙方需承擔(dān)全部賠償責(zé)任（包括直接損失及間接損失，如客戶(hù)流失、市場(chǎng)份額下降等）。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在實(shí)習(xí)期間完成的與甲方工作相關(guān)的成果（如調(diào)研報(bào)告、設(shè)計(jì)方案、數(shù)據(jù)模型等），知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有；乙方享有署名權(quán)（需經(jīng)甲方書(shū)面同意），不得擅自將成果轉(zhuǎn)讓、發(fā)表或用于其他商業(yè)用途。七、違約責(zé)任1.甲方違約：（1）未按時(shí)支付報(bào)酬超過(guò)15天的，需按應(yīng)付金額的0.05%/日向乙方支付違約金；（2）安排危險(xiǎn)工作導(dǎo)致乙方受傷的，甲方需承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)等全部損失；（3）未按約定出具實(shí)習(xí)鑒定的，需向乙方支付違約金500元。2.乙方違約：（1）提供虛假資料的，甲方有權(quán)解除協(xié)議，乙方需退還已領(lǐng)取的報(bào)酬；（2）泄露商業(yè)秘密的，需向甲方支付違約金5000元，并賠償全部損失；（3）擅自離職（未提前7個(gè)工作日書(shū)面通知）的，需賠償甲方因此產(chǎn)生的招聘成本（按甲方招聘該崗位的平均費(fèi)用計(jì)算，不超過(guò)1000元）；（4）連續(xù)曠工3天或累計(jì)曠工5天的，甲方有權(quán)解除協(xié)議，扣除當(dāng)月報(bào)酬。八、協(xié)議解除1.協(xié)商解除：雙方協(xié)商一致可書(shū)面解除本協(xié)議。2.單方解除：（1）甲方可單方解除的情形：①乙方提供虛假資料；②嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；③不能完成實(shí)習(xí)任務(wù)且經(jīng)培訓(xùn)后仍無(wú)法勝任；④泄露商業(yè)秘密。（2）乙方可單方解除的情形：①甲方未按時(shí)支付報(bào)酬超過(guò)15天；②安排危險(xiǎn)工作；③不提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品；④甲方泄露乙方個(gè)人信息。3.解除通知：任何一方單方解除協(xié)議需提前7個(gè)工作日書(shū)面通知對(duì)方，明確解除日期。九、爭(zhēng)議解決因本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟（因本協(xié)議不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系，不適用勞動(dòng)仲裁）。十、其他1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（甲方蓋章、乙方簽字）之日起生效。3.附件：①乙方身份證復(fù)印件；②學(xué)校實(shí)習(xí)同意證明；③甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件（均為本協(xié)議組成部分）。甲方（蓋章）：_________________________法定代表人/授權(quán)代表（簽字）：_________日期：______年____月____日乙方（簽字）：_________日期：______年____月____日附件1：學(xué)校實(shí)習(xí)同意證明茲有我校_________學(xué)院_________專(zhuān)業(yè)本科生