教育培訓(xùn)扎實推進承諾書5篇_第1頁
教育培訓(xùn)扎實推進承諾書5篇_第2頁
教育培訓(xùn)扎實推進承諾書5篇_第3頁
教育培訓(xùn)扎實推進承諾書5篇_第4頁
教育培訓(xùn)扎實推進承諾書5篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第=PAGE1*2-11頁(共=NUMPAGES1*22頁)PAGE教育培訓(xùn)扎實推進承諾書[5篇]教育培訓(xùn)扎實推進承諾書第1篇承諾方類型:□企業(yè)□個人□其他__________根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及政策要求,為規(guī)范教育培訓(xùn)工作,提升培訓(xùn)質(zhì)量,促進人員素質(zhì)全面提升,承諾方就教育培訓(xùn)工作鄭重作出如下承諾:一、主要職責(zé)范圍1.承諾方將嚴(yán)格遵守國家及地方關(guān)于教育培訓(xùn)工作的法律法規(guī),保證教育培訓(xùn)活動合法合規(guī)開展。制定年度教育培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、對象及時間安排,保證培訓(xùn)工作系統(tǒng)化、規(guī)范化。建立教育培訓(xùn)檔案,完整記錄培訓(xùn)過程及效果,為培訓(xùn)效果評估提供依據(jù)。2.承諾方將根據(jù)崗位需求、員工發(fā)展及企業(yè)發(fā)展需要,科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)課程,合理安排培訓(xùn)周期,保證培訓(xùn)內(nèi)容具有針對性和實用性。積極引進先進培訓(xùn)理念和方法,提升培訓(xùn)的吸引力和實效性。3.承諾方將建立健全教育培訓(xùn)管理制度,明確培訓(xùn)組織、實施、評估等環(huán)節(jié)的責(zé)任主體,保證培訓(xùn)工作有序推進。加強培訓(xùn)師資隊伍建設(shè),選聘具備較高專業(yè)水平和豐富實踐經(jīng)驗的教師,提升培訓(xùn)質(zhì)量。4.承諾方將加大對教育培訓(xùn)工作的投入,保障培訓(xùn)所需經(jīng)費,提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)備及資料,為員工創(chuàng)造良好的培訓(xùn)環(huán)境。定期開展培訓(xùn)需求調(diào)研,知曉員工培訓(xùn)意愿和需求,及時調(diào)整培訓(xùn)計劃,提高員工參與培訓(xùn)的積極性。二、工作實施準(zhǔn)則1.承諾方將按照年度教育培訓(xùn)計劃,認(rèn)真組織實施各項培訓(xùn)活動。培訓(xùn)前,做好培訓(xùn)方案制定、師資選聘、場地安排等工作,保證培訓(xùn)準(zhǔn)備充分。培訓(xùn)中,加強現(xiàn)場管理,維護培訓(xùn)秩序,保證培訓(xùn)效果。2.承諾方將采用多樣化的培訓(xùn)方式,如課堂講授、案例分析、現(xiàn)場教學(xué)、模擬演練等,提升培訓(xùn)的互動性和實踐性。鼓勵員工積極參與培訓(xùn),提出意見和建議,不斷改進培訓(xùn)工作。3.承諾方將注重培訓(xùn)效果的轉(zhuǎn)化,引導(dǎo)員工將所學(xué)知識應(yīng)用于實際工作中,提升工作效率和質(zhì)量。建立培訓(xùn)效果跟蹤機制,定期對培訓(xùn)效果進行評估,及時發(fā)覺問題并進行改進。4.承諾方將加強對培訓(xùn)工作的宣傳,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)員工的學(xué)習(xí)熱情。鼓勵員工參加各類職業(yè)技能競賽和評比活動,提升員工的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平。三、檢查評估機制1.承諾方將建立教育培訓(xùn)工作檢查評估機制,定期對培訓(xùn)工作進行自查和評估。自查內(nèi)容包括培訓(xùn)計劃制定、培訓(xùn)實施、培訓(xùn)效果等方面,評估結(jié)果作為改進培訓(xùn)工作的重要依據(jù)。2.承諾方將邀請相關(guān)部門及專家參與培訓(xùn)評估,對培訓(xùn)工作進行客觀、全面的評價。評估結(jié)果將作為培訓(xùn)工作改進的重要參考,促進培訓(xùn)質(zhì)量的不斷提升。3.承諾方將建立培訓(xùn)效果反饋機制,通過問卷調(diào)查、座談會等形式,收集員工對培訓(xùn)的意見和建議。及時整理和分析反饋意見,對培訓(xùn)工作進行持續(xù)改進。4.承諾方將建立培訓(xùn)檔案管理制度,完整保存培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)方案、培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)評估報告等資料。培訓(xùn)檔案作為培訓(xùn)工作的重要憑證,將定期進行整理和歸檔。四、責(zé)任落實與改進1.承諾方將明確教育培訓(xùn)工作責(zé)任主體,將培訓(xùn)工作納入年度工作目標(biāo),保證培訓(xùn)工作責(zé)任到人。建立教育培訓(xùn)工作考核機制,將培訓(xùn)工作納入年度考核內(nèi)容,__________項指標(biāo)納入年度考核,考核結(jié)果與績效掛鉤。2.承諾方將加強對教育培訓(xùn)工作責(zé)任人的培訓(xùn)和管理,提升其組織、實施和評估培訓(xùn)工作的能力。定期開展教育培訓(xùn)工作交流,分享經(jīng)驗,促進培訓(xùn)工作的共同進步。3.承諾方將建立教育培訓(xùn)工作改進機制,對培訓(xùn)工作中存在的問題進行及時整改。定期分析培訓(xùn)工作數(shù)據(jù),找出問題原因,制定改進措施,不斷提升培訓(xùn)工作水平。4.承諾方將關(guān)注教育培訓(xùn)工作的發(fā)展趨勢,及時引進先進的培訓(xùn)理念和方法,不斷改進培訓(xùn)工作。加強與同行業(yè)、同領(lǐng)域的交流合作,學(xué)習(xí)借鑒先進經(jīng)驗,提升培訓(xùn)工作的競爭力。承諾人簽名:__________簽訂日期:__________教育培訓(xùn)扎實推進承諾書第2篇合同編號:__________一、總則1.1為深入實施國家關(guān)于教育培訓(xùn)工作的相關(guān)方針政策,切實提升教育培訓(xùn)質(zhì)量,規(guī)范教育培訓(xùn)行為,維護教育培訓(xùn)市場秩序,保障學(xué)員合法權(quán)益,根據(jù)《_________教育法》《_________民辦教育促進法》及其實施條例等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本單位實際情況,特制定本承諾書。1.2本承諾書由______教育培訓(xùn)機構(gòu)(以下簡稱“承諾人”)自愿作出,并就其教育培訓(xùn)工作的具體事項向______(以下簡稱“接收方”)鄭重承諾。1.3承諾人充分認(rèn)識到教育培訓(xùn)工作的重要性與責(zé)任感,愿意嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,積極履行承諾,接受接收方的監(jiān)督與指導(dǎo)。二、承諾事項2.1依法辦學(xué),規(guī)范管理2.1.1承諾人承諾嚴(yán)格遵守國家有關(guān)教育培訓(xùn)的法律法規(guī),依法取得辦學(xué)許可,并持續(xù)符合辦學(xué)資質(zhì)要求。2.1.2承諾人承諾建立健全內(nèi)部管理制度,包括但不限于學(xué)員招生管理、教學(xué)管理、師資管理、財務(wù)管理、安全管理等制度,并保證制度執(zhí)行到位。2.1.3承諾人承諾按照辦學(xué)章程和招生簡章開展教育培訓(xùn)活動,明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、方式、期限、收費標(biāo)準(zhǔn)等,并在顯著位置進行公示。2.1.4承諾人承諾嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于教育培訓(xùn)收費的規(guī)定,合理確定收費標(biāo)準(zhǔn),并建立健全財務(wù)管理制度,保證收費透明、規(guī)范。2.2提升教學(xué)質(zhì)量,優(yōu)化培訓(xùn)效果2.2.1承諾人承諾堅持教育公益性原則,將提高教學(xué)質(zhì)量、優(yōu)化培訓(xùn)效果作為工作的重中之重。2.2.2承諾人承諾按照國家課程標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)規(guī)范,科學(xué)設(shè)計培訓(xùn)課程,保證課程內(nèi)容的科學(xué)性、系統(tǒng)性和實用性。2.2.3承諾人承諾加強師資隊伍建設(shè),選聘具有較高學(xué)歷、豐富經(jīng)驗和良好職業(yè)道德的教師,并定期開展教師培訓(xùn),提升教師的教學(xué)水平。2.2.4承諾人承諾采用先進的教學(xué)方法和教學(xué)手段,注重理論與實踐相結(jié)合,提高學(xué)員的動手能力和實際操作能力。2.2.5承諾人承諾建立教學(xué)評估機制,定期對教學(xué)質(zhì)量進行評估,并根據(jù)評估結(jié)果及時調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和方法,保證培訓(xùn)效果。2.3加強學(xué)員服務(wù),保障學(xué)員權(quán)益2.3.1承諾人承諾建立健全學(xué)員服務(wù)體系,為學(xué)員提供周到、細致的服務(wù)。2.3.2承諾人承諾保障學(xué)員的受教育權(quán)、知情權(quán)、選擇權(quán)、休息權(quán)等合法權(quán)益。2.3.3承諾人承諾建立學(xué)員投訴處理機制,及時處理學(xué)員投訴,并妥善解決學(xué)員與機構(gòu)之間的糾紛。2.3.4承諾人承諾為學(xué)員提供必要的學(xué)習(xí)資料和教學(xué)設(shè)施,并保證教學(xué)環(huán)境安全、衛(wèi)生、舒適。2.3.5承諾人承諾定期與學(xué)員進行溝通,知曉學(xué)員的學(xué)習(xí)情況和需求,并根據(jù)學(xué)員需求調(diào)整培訓(xùn)計劃和內(nèi)容。2.4強化安全管理,維護校園穩(wěn)定2.4.1承諾人承諾高度重視校園安全管理,建立健全安全管理制度,并落實安全責(zé)任。2.4.2承諾人承諾定期開展安全檢查,及時消除安全隱患,保證校園安全。2.4.3承諾人承諾加強安全教育,提高師生的安全意識和自救互救能力。2.4.4承諾人承諾制定應(yīng)急預(yù)案,并定期組織應(yīng)急演練,提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。2.4.5承諾人承諾與相關(guān)部門建立聯(lián)動機制,共同維護校園安全穩(wěn)定。2.5接受監(jiān)督,持續(xù)改進2.5.1承諾人承諾主動接受教育行政部門、行業(yè)主管部門、社會團體和公眾的監(jiān)督。2.5.2承諾人承諾積極配合教育行政部門、行業(yè)主管部門的檢查和評估,并根據(jù)檢查和評估結(jié)果進行整改。2.5.3承諾人承諾定期開展自我評估,總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,并制定改進措施,持續(xù)提升教育培訓(xùn)質(zhì)量。2.5.4承諾人承諾積極參與教育培訓(xùn)行業(yè)交流活動,學(xué)習(xí)借鑒先進經(jīng)驗,不斷提升自身管理水平和服務(wù)能力。三、違約責(zé)任3.1承諾人承諾如違反本承諾書中的任何一項承諾,將主動接受接收方的處理,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.2接收方有權(quán)根據(jù)承諾人的違約行為,采取相應(yīng)的措施,包括但不限于要求承諾人進行整改、賠償損失、暫停其辦學(xué)資格等。3.3如承諾人的違約行為構(gòu)成犯罪的,將依法移交司法機關(guān)處理。四、附則4.1本承諾書自簽署之日起生效,具有法律效力。4.2本承諾書一式兩份,承諾人和接收方各執(zhí)一份。4.3本承諾書未盡事宜,由承諾人與接收方協(xié)商解決。承諾人簽名:__________簽訂日期:__________教育培訓(xùn)扎實推進承諾書第3篇為規(guī)范__________行為,特制定本承諾書。承諾書內(nèi)容一、基本原則1.1堅持依法依規(guī)原則。嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范,保證教育培訓(xùn)活動符合政策要求,杜絕違法違規(guī)行為。1.2堅持公平公正原則。保障教育培訓(xùn)對象的平等參與機會,杜絕任何形式的歧視或偏袒,保證培訓(xùn)過程與結(jié)果的公正性。1.3堅持質(zhì)量優(yōu)先原則。以提升教育培訓(xùn)質(zhì)量為核心,注重內(nèi)容科學(xué)性、實用性和創(chuàng)新性,避免形式主義和低效培訓(xùn)。1.4堅持持續(xù)改進原則。定期評估教育培訓(xùn)效果,根據(jù)反饋意見及時調(diào)整優(yōu)化方案,保證培訓(xùn)效果最大化。1.5堅持公開透明原則。向教育培訓(xùn)對象公開培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、流程及考核標(biāo)準(zhǔn),接受社會監(jiān)督,增強公信力。二、具體承諾2.1嚴(yán)格規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容。保證培訓(xùn)材料經(jīng)專業(yè)審核,內(nèi)容科學(xué)準(zhǔn)確,符合行業(yè)發(fā)展趨勢及實際需求,杜絕虛假宣傳或誤導(dǎo)性信息。培訓(xùn)課程設(shè)置應(yīng)涵蓋理論知識、實踐技能及職業(yè)道德教育,實現(xiàn)理論與實踐的有機統(tǒng)一。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。2.2規(guī)范培訓(xùn)流程管理。制定標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)流程,明確各環(huán)節(jié)責(zé)任分工,保證培訓(xùn)報名、開班、授課、考核等環(huán)節(jié)有序進行。建立健全學(xué)員檔案,記錄培訓(xùn)全過程,保證培訓(xùn)可追溯、可核查。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。2.3加強師資隊伍建設(shè)。選聘具備專業(yè)資質(zhì)和豐富經(jīng)驗的教師團隊,定期開展教師培訓(xùn),提升教學(xué)水平。實行教師績效考核制度,保證師資隊伍整體素質(zhì)符合要求。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。2.4保障培訓(xùn)資源投入。合理安排培訓(xùn)場地、設(shè)備及經(jīng)費,保證培訓(xùn)條件滿足教學(xué)需求。優(yōu)化資源配置,提高資源利用效率,避免浪費。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。2.5強化培訓(xùn)考核評估。制定科學(xué)合理的考核標(biāo)準(zhǔn),采用多元化考核方式,全面評價培訓(xùn)效果??己私Y(jié)果應(yīng)作為改進培訓(xùn)工作的重要依據(jù),并定期向教育培訓(xùn)對象反饋。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。2.6嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定。杜絕任何形式的利益輸送或權(quán)錢交易,嚴(yán)禁向?qū)W員攤派或強制購買相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)。建立健全廉潔培訓(xùn)制度,加強對培訓(xùn)活動的監(jiān)督。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。2.7完善風(fēng)險防控機制。制定培訓(xùn)安全預(yù)案,加強場地安全管理,保證培訓(xùn)期間人員及財產(chǎn)安全。定期開展安全檢查,及時消除安全隱患。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。2.8積極接受社會監(jiān)督。設(shè)立投訴舉報渠道,及時回應(yīng)教育培訓(xùn)對象的關(guān)切與建議。定期向社會公開培訓(xùn)情況,主動接受第三方評估。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。三、監(jiān)督機制3.1建立內(nèi)部監(jiān)督體系。成立監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)日常監(jiān)督檢查,定期通報培訓(xùn)情況,對發(fā)覺的問題及時整改。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。3.2強化外部監(jiān)督協(xié)作。主動配合教育、市場監(jiān)管等部門的監(jiān)督檢查,依法接受審計、評估等外部監(jiān)督。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。3.3實行責(zé)任追究制度。對違反本承諾書的行為,視情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)處理,包括約談、通報批評、暫停培訓(xùn)資格等。情節(jié)嚴(yán)重的,依法依規(guī)追究法律責(zé)任。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。3.4定期公示監(jiān)督結(jié)果。每季度至少公示一次培訓(xùn)監(jiān)督情況,包括培訓(xùn)數(shù)據(jù)、問題整改及處理結(jié)果,接受社會監(jiān)督。__________部門負(fù)責(zé)本承諾的落實。承諾人簽名:__________簽訂日期:__________教育培訓(xùn)扎實推進承諾書第4篇根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.基本規(guī)定1.1本承諾書由教育培訓(xùn)實施方(以下簡稱“實施方”)與教育培訓(xùn)接受方(以下簡稱“接受方”)依據(jù)雙方簽署的《__________協(xié)議合同》(以下簡稱“協(xié)議”)共同制定,旨在明確實施方在教育培訓(xùn)過程中的責(zé)任與義務(wù),保證教育培訓(xùn)工作按協(xié)議約定有序推進。1.2實施方確認(rèn)已充分理解協(xié)議內(nèi)容,并承諾嚴(yán)格遵守本承諾書所列各項條款,保證教育培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量與效果符合協(xié)議預(yù)期。1.3本承諾書所稱“教育培訓(xùn)項目”指雙方約定的__________培訓(xùn)課程,包括但不限于課程設(shè)計、師資安排、教學(xué)資源提供及考核評估等環(huán)節(jié)。2.責(zé)任與義務(wù)2.1課程實施2.1.1實施方承諾按照協(xié)議附件中明確的《課程大綱》開展教育培訓(xùn),保證課程內(nèi)容與__________指本承諾書涉及的特定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相一致。2.1.2實施方將指派具備相應(yīng)資質(zhì)的師資團隊進行授課,并提供必要的教學(xué)輔助材料,包括__________指本承諾書涉及的特定教學(xué)資源,保障學(xué)員學(xué)習(xí)效果。2.2進度管理2.2.1實施方承諾嚴(yán)格按照協(xié)議約定的培訓(xùn)時間表執(zhí)行,如遇特殊情況需調(diào)整進度,應(yīng)提前不少于____日書面通知接受方,并協(xié)商一致后方可變更。2.2.2實施方將定期向接受方匯報教育培訓(xùn)進展情況,匯報周期為每____周一次,直至項目結(jié)束。2.3質(zhì)量保障2.3.1實施方承諾教育培訓(xùn)過程符合__________指本承諾書涉及的特定質(zhì)量管理體系要求,保證教學(xué)內(nèi)容的科學(xué)性與實用性。2.3.2實施方將設(shè)立學(xué)員反饋機制,收集學(xué)員對課程、師資及服務(wù)的意見,并根據(jù)反饋進行優(yōu)化調(diào)整。2.4考核與評估2.4.1實施方將組織并完成協(xié)議約定的考核環(huán)節(jié),考核形式包括但不限于筆試、實操或答辯,考核標(biāo)準(zhǔn)需與__________指本承諾書涉及的特定考核規(guī)范一致。2.4.2實施方將在考核結(jié)束后____日內(nèi)向接受方提交考核報告,并協(xié)助學(xué)員獲取結(jié)業(yè)證書或其他證明文件。3.違約責(zé)任3.1若實施方未能按協(xié)議及本承諾書約定履行義務(wù),將承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任,包括但不限于:3.1.1賠償接受方因此遭受的直接經(jīng)濟損失,賠償金額不超過協(xié)議總金額的____%。3.1.2接受方有權(quán)要求實施方采取補救措施,如延長培訓(xùn)時間、更換師資或調(diào)整課程內(nèi)容,實施方需無條件配合。3.2接受方若需變更協(xié)議內(nèi)容,應(yīng)提前____日書面通知實施方,雙方經(jīng)協(xié)商一致后方可執(zhí)行,否則實施方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的額外責(zé)任。4.爭議解決4.1因本承諾書及協(xié)議產(chǎn)生的任何爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。4.2在爭議解決期間,除爭議事項外,雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行協(xié)議及本承諾書中未受爭議影響的條款。5.生效與變更5.1本承諾書自雙方簽字蓋章之日起生效,與協(xié)議具有同等法律效力。5.2若協(xié)議內(nèi)容發(fā)生變更,本承諾書相關(guān)條款應(yīng)同步調(diào)整,調(diào)整方案由雙方另行書面確認(rèn)。6.其他6.1本承諾書未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。6.2本承諾書一式____份,實施方執(zhí)____份,接受方執(zhí)____份,具有同等法律效力。教育培訓(xùn)實施方(蓋章):_________________________授權(quán)代表(簽字):_________________________日期:_________________________教育培訓(xùn)接受方(蓋章):_________________________授權(quán)代表(簽字):_________________________日期:_________________________教育培訓(xùn)扎實推進承諾書第5篇承諾方:姓名:__________單位:__________職務(wù):__________聯(lián)系方式:__________一、承諾依據(jù)為深入實施國家關(guān)于教育培訓(xùn)工作的指示精神,切實提升教育培訓(xùn)質(zhì)量,保障教育培訓(xùn)目標(biāo)的順利實現(xiàn),承諾方基于對教育培訓(xùn)工作重要性的深刻認(rèn)識,結(jié)合自身實際情況,鄭重作出以下承諾。二、承諾內(nèi)容1.遵循政策法規(guī):承諾方將嚴(yán)格遵守《_________教育法》《_________教師法》等相關(guān)法律法規(guī),以及國家關(guān)于教育培訓(xùn)工作的各項政策要求,保證教育培訓(xùn)活動依法依規(guī)開展。2.優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容:承諾方將根據(jù)教育培訓(xùn)對象的需求,科學(xué)設(shè)計培訓(xùn)課程,注重理論與實踐相結(jié)合,提升培訓(xùn)內(nèi)容的針對性和實效性。培訓(xùn)內(nèi)容將定期更新,以適應(yīng)行業(yè)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論