競業(yè)協(xié)議2025年員工協(xié)議本協(xié)議由以下雙方于2025年簽署：甲方（用人單位）：[公司全稱]注冊地址：[公司注冊地址]統(tǒng)一社會信用代碼：[公司統(tǒng)一社會信用代碼]乙方（勞動者）：[員工姓名]身份證號碼：[員工身份證號碼]戶籍地址：[員工戶籍地址]經(jīng)常居住地址：[員工經(jīng)常居住地址]鑒于乙方自[入職日期]起在甲方擔(dān)任[崗位名稱]職務(wù)，并可能接觸或掌握甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息及其他confidentialinformation（以下簡稱“保密信息”）；鑒于甲方基于對乙方的信任以及保護(hù)公司商業(yè)利益的需要，希望與乙方在乙方離職后達(dá)成競業(yè)限制及保密協(xié)議；雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，就競業(yè)限制及保密事宜達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。第一條定義1.1保密信息是指甲方的所有非公開信息，無論其形式（書面、口頭、電子、圖形等）如何表現(xiàn)，包括但不限于：商業(yè)計(jì)劃、營銷策略、客戶名單、供應(yīng)商信息、價(jià)格政策、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)、技術(shù)資料、研發(fā)數(shù)據(jù)、設(shè)計(jì)圖紙、軟件源代碼及文檔、經(jīng)營模式、管理制度、內(nèi)部文件、電子郵件、會議紀(jì)要、以及乙方在職期間從甲方獲取的任何其他有價(jià)值的商業(yè)信息。前述信息中，具有保密性質(zhì)的，即使乙方離職后已經(jīng)公開，在公開前仍屬于保密信息。1.2競業(yè)限制，是指乙方離職后，在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得到與本協(xié)議第二條第1款所述的【地域范圍】地域內(nèi)，從事與甲方【主營業(yè)務(wù)/行業(yè)范圍】，具體包括【業(yè)務(wù)內(nèi)容描述，例如：提供與甲方同類軟件開發(fā)服務(wù)、銷售同類產(chǎn)品等】相關(guān)的任何經(jīng)營性業(yè)務(wù)活動，亦不得加入或成為上述業(yè)務(wù)范圍內(nèi)任何單位的股東、合伙人、董事、監(jiān)事、高級管理人員或代理人。1.3競業(yè)限制期限，是指本協(xié)議第三條所述的競業(yè)限制期間。1.4競業(yè)限制補(bǔ)償，是指甲方按照本協(xié)議第四條約定，向乙方支付的用于補(bǔ)償其在競業(yè)限制期限內(nèi)因遵守本協(xié)議而受到的限制所獲得的收入損失的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.5保密義務(wù)，是指乙方對于保密信息負(fù)有持續(xù)性的保密責(zé)任，無論其是否仍在為甲方工作，直至該等信息失去秘密性為止。第二條競業(yè)限制2.1競業(yè)限制范圍：如本協(xié)議第一條第2款所述【地域范圍】地域內(nèi)，從事與甲方【主營業(yè)務(wù)/行業(yè)范圍】，具體包括【業(yè)務(wù)內(nèi)容描述，例如：提供與甲方同類軟件開發(fā)服務(wù)、銷售同類產(chǎn)品等】相關(guān)的任何經(jīng)營性業(yè)務(wù)活動，亦不得加入或成為上述業(yè)務(wù)范圍內(nèi)任何單位的股東、合伙人、董事、監(jiān)事、高級管理人員或代理人。2.2競業(yè)限制期限：自乙方與甲方勞動關(guān)系解除或終止之日的次日起計(jì)算，為期[]年，即自[離職日期]之次日起至[終止日期]止。2.3競業(yè)限制補(bǔ)償：3.1甲方同意在競業(yè)限制期限內(nèi)，按照[選擇：乙方離職前十二個(gè)月平均月工資的百分之[]/固定金額人民幣[]元]的標(biāo)準(zhǔn)，按月向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金。3.2支付時(shí)間：甲方應(yīng)于每月[具體日期，例如：10日]前，將當(dāng)月補(bǔ)償金支付至乙方指定的以下銀行賬戶：開戶行：[銀行名稱及支行]戶名：[員工姓名]賬號：[銀行賬號]3.3甲方未按時(shí)足額支付競業(yè)限制補(bǔ)償金的，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期補(bǔ)償金，逾期補(bǔ)償金按日千分之[]計(jì)算。3.4若甲方未能按時(shí)支付任何一期補(bǔ)償金，乙方有權(quán)單方解除本協(xié)議剩余部分的競業(yè)限制義務(wù)，并要求甲方支付所有未付補(bǔ)償金及承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三條保密義務(wù)3.1乙方確認(rèn)，在為甲方工作期間及離職后，均須嚴(yán)格遵守本協(xié)議第一條約定的保密信息范圍，對保密信息承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。3.2乙方的保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止或解除而終止，對于已獲取的保密信息，即使其部分或全部進(jìn)入公有領(lǐng)域，乙方仍負(fù)有保密義務(wù)，不得以任何方式向任何第三方泄露、披露或允許他人接觸、使用。3.3乙方同意，不得為任何第三方提供任何形式的保密信息，亦不得將保密信息用于任何與甲方利益相沖突的目的。3.4乙方離職時(shí)，應(yīng)根據(jù)甲方要求，返還其持有的所有包含保密信息的文件、資料、物品、電子數(shù)據(jù)等，并確保不再保留任何副本或復(fù)制件（法律規(guī)定或有權(quán)機(jī)關(guān)要求保留的除外）。3.5保密期限：乙方的保密義務(wù)自其接觸保密信息的之日起生效，直至該保密信息根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)或行業(yè)慣例不再具有秘密性為止。第四條違約責(zé)任4.1若乙方違反本協(xié)議第二條約定的競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于商譽(yù)損失、客戶流失損失、為防止或調(diào)查違約行為所支付的合理費(fèi)用等。損失難以計(jì)算的，甲方有權(quán)要求乙方支付不低于人民幣[]元（或根據(jù)乙方違約行為的具體情況約定一個(gè)具體的數(shù)額或計(jì)算方法）的違約金。4.2若乙方違反本協(xié)議第三條約定的保密義務(wù)，泄露、披露或使用保密信息，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。損失難以計(jì)算的，甲方有權(quán)要求乙方支付不低于人民幣[]元（或根據(jù)乙方違約行為的具體情況約定一個(gè)具體的數(shù)額或計(jì)算方法）的違約金。若乙方泄露、披露保密信息給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)要求乙方支付高額違約金或追究其刑事責(zé)任。4.3任何一方違反本協(xié)議項(xiàng)下的通知義務(wù)，導(dǎo)致對方無法及時(shí)知曉相關(guān)事項(xiàng)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第五條法律適用與爭議解決5.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[選擇：甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟/提交[具體仲裁委員會名稱]按照其屆時(shí)有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力]。第六條其他約定6.1本協(xié)議是雙方勞動合同的補(bǔ)充協(xié)議，與勞動合同具有同等法律效力。本協(xié)議的任何條款與勞動合同相關(guān)條款不一致的，以本協(xié)議為準(zhǔn)。6.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。6.3本協(xié)議的任何修改、變更，均須經(jīng)雙方書面同意。6.4本協(xié)議自