試用期簽訂合同范本甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方在試用期內(nèi)為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方試用期工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同試用期自年月日起至年月日止。試用期屆滿前，甲方將根據(jù)乙方在試用期內(nèi)的表現(xiàn)決定是否正式錄用乙方。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方[具體部門(mén)或崗位名稱]擔(dān)任[具體職務(wù)]，負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作職責(zé)和任務(wù)]。2.工作地點(diǎn)：[明確工作地點(diǎn)，如有多個(gè)地點(diǎn)可分別列出]三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：甲方實(shí)行[具體工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間，按時(shí)完成工作任務(wù)。2.休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.試用期工資：甲方按照以下方式向乙方支付試用期工資：乙方試用期月工資為人民幣元。工資發(fā)放時(shí)間為每月[具體日期]，如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.工資調(diào)整：試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作能力等因素對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納試用期內(nèi)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，乙方應(yīng)予以配合并提供必要的資料。2.福利待遇：乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如[列舉具體福利待遇，如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等]。六、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否正式錄用乙方。有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。向乙方如實(shí)告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及乙方要求了解的其他情況。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)獲得本合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排提出異議，并要求甲方進(jìn)行合理調(diào)整。享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本合同約定完成工作任務(wù)，履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露。如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)資料。七、培訓(xùn)與保密1.培訓(xùn)：甲方根據(jù)工作需要，有權(quán)為乙方提供必要的培訓(xùn)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織安排的培訓(xùn)，并按照要求完成培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.保密：乙方在試用期內(nèi)知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，均屬于保密范圍。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得向任何第三方泄露或使用。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得在試用期內(nèi)或離職后從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。八、合同解除和終止1.合同解除試用期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。乙方提前三日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。2.合同終止：試用期屆滿，本合同即行終止。如甲方?jīng)Q定正式錄用乙方，雙方應(yīng)另行簽訂正式勞動(dòng)合同。九、違約責(zé)任1.若甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供福利待遇，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.若乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、甲方因乙方違約而支付的違約金等。3.若乙方違反保密規(guī)定，泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效（或生效日期）。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日