2018年黨政機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員面試模擬題（一）綜合分析類1.黨的十九大報(bào)告指出，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)這一主要矛盾轉(zhuǎn)化的理解。這一矛盾的轉(zhuǎn)化是基于我國(guó)多年來經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展變化。改革開放以來，我國(guó)生產(chǎn)力水平顯著提高，總體上實(shí)現(xiàn)了小康，不久將全面建成小康社會(huì)。人民生活水平不斷提升，對(duì)生活的需求不再僅僅局限于物質(zhì)層面，而是更加注重民主、法治、公平、正義、安全、環(huán)境等方面。從不平衡的角度來看，區(qū)域發(fā)展不平衡依然存在，東部沿海地區(qū)與中西部地區(qū)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共服務(wù)等方面存在較大差距。城鄉(xiāng)發(fā)展也不平衡，城市在教育、醫(yī)療、就業(yè)等資源上明顯優(yōu)于農(nóng)村。產(chǎn)業(yè)發(fā)展也有不平衡，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)占比較大，新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展雖然迅速但尚未完全占據(jù)主導(dǎo)地位。不充分主要體現(xiàn)在發(fā)展的質(zhì)量和效益還不夠高。一些行業(yè)核心技術(shù)掌握不足，科技創(chuàng)新能力有待提升。經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式還比較粗放，資源環(huán)境壓力較大。公共服務(wù)供給總量不足，在養(yǎng)老、托幼等領(lǐng)域存在較大缺口。這一矛盾的轉(zhuǎn)化要求我們?cè)诠ぷ髦幸幼⒅亟鉀Q發(fā)展不平衡不充分的問題。政府要加大對(duì)中西部地區(qū)和農(nóng)村的支持力度，推動(dòng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展和城鄉(xiāng)融合發(fā)展。要加快產(chǎn)業(yè)升級(jí)，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和效益。同時(shí)，要不斷增加公共服務(wù)供給，滿足人民在各方面的需求，以更好地適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展要求。2.習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)“綠水青山就是金山銀山”，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際談?wù)勀銓?duì)這句話的認(rèn)識(shí)?！熬G水青山就是金山銀山”深刻闡述了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護(hù)的辯證關(guān)系。從理論層面看，它體現(xiàn)了馬克思主義自然觀和生態(tài)觀，強(qiáng)調(diào)人類與自然是生命共同體，人類的發(fā)展不能以犧牲自然環(huán)境為代價(jià)。在實(shí)際中，很多地方已經(jīng)踐行了這一理念并取得了良好的效果。比如浙江安吉余村，曾經(jīng)依靠開礦、辦水泥廠發(fā)展經(jīng)濟(jì)，但生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞。后來余村關(guān)停礦山和水泥廠，大力發(fā)展生態(tài)旅游。如今的余村山清水秀，吸引了大量游客，村民的收入大幅增加，實(shí)現(xiàn)了從“賣石頭”到“賣風(fēng)景”的轉(zhuǎn)變。這一理念還具有重要的戰(zhàn)略意義。良好的生態(tài)環(huán)境是最公平的公共產(chǎn)品，是最普惠的民生福祉。它有利于推動(dòng)綠色發(fā)展，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)。發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)、生態(tài)旅游、節(jié)能環(huán)保等綠色產(chǎn)業(yè)，不僅可以減少對(duì)資源的消耗和環(huán)境的破壞，還能創(chuàng)造新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。同時(shí)，“綠水青山就是金山銀山”也要求我們?cè)谡咧贫ê蛨?zhí)行過程中，要將生態(tài)環(huán)境保護(hù)放在重要位置。政府要加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)管，推動(dòng)形成綠色發(fā)展方式和生活方式。企業(yè)要積極履行社會(huì)責(zé)任，加大環(huán)保投入，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。公眾也要增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)，從自身做起，共同守護(hù)我們的綠水青山。3.當(dāng)前，一些地方政府為了追求政績(jī)，盲目上馬一些形象工程，對(duì)此你怎么看？這種盲目上馬形象工程的現(xiàn)象是一種不良的行政行為，產(chǎn)生了諸多負(fù)面影響。從經(jīng)濟(jì)方面看，形象工程往往需要大量的資金投入，這些資金本可以用于改善民生、發(fā)展教育、醫(yī)療等更有實(shí)際意義的領(lǐng)域。形象工程的建設(shè)不僅造成了財(cái)政資金的浪費(fèi)，還可能導(dǎo)致地方政府債務(wù)增加，影響地方經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。在社會(huì)層面，形象工程沒有真正解決人民群眾關(guān)心的實(shí)際問題，無法滿足人民群眾的需求，容易引發(fā)群眾的不滿和質(zhì)疑，降低政府的公信力。同時(shí)，一些形象工程在建設(shè)過程中可能會(huì)涉及到土地征收、拆遷等問題，如果處理不當(dāng)，還會(huì)引發(fā)社會(huì)矛盾和不穩(wěn)定因素。從生態(tài)環(huán)境角度，部分形象工程可能會(huì)破壞自然生態(tài)環(huán)境。例如，為了建設(shè)大型廣場(chǎng)或景觀建筑，可能會(huì)砍伐樹木、破壞植被，影響生態(tài)平衡。這種現(xiàn)象的產(chǎn)生主要是由于部分地方政府官員政績(jī)觀扭曲，過于注重表面的成績(jī)和形象，忽視了實(shí)際工作效果和人民群眾的利益。同時(shí)，對(duì)政府官員的考核評(píng)價(jià)體系不夠完善，缺乏對(duì)實(shí)際工作成效和民生改善等方面的科學(xué)考核。另外，監(jiān)督機(jī)制不健全，對(duì)形象工程的立項(xiàng)、建設(shè)等環(huán)節(jié)缺乏有效的監(jiān)督和約束。要解決這一問題，首先要樹立正確的政績(jī)觀，引導(dǎo)地方政府官員以人民為中心，將工作重點(diǎn)放在解決實(shí)際問題和改善民生上。其次，完善考核評(píng)價(jià)體系，增加民生改善、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等方面的考核權(quán)重。最后，加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制，拓寬監(jiān)督渠道，讓社會(huì)公眾參與到對(duì)政府項(xiàng)目的監(jiān)督中來，確保政府資金合理使用，項(xiàng)目建設(shè)真正符合人民群眾的利益。組織協(xié)調(diào)類1.單位要組織一次以“不忘初心，牢記使命”為主題的演講比賽，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，你會(huì)怎么組織？首先，做好前期準(zhǔn)備工作。成立演講比賽籌備小組，明確各成員的職責(zé)。確定比賽的時(shí)間、地點(diǎn)，考慮到單位人員的工作安排，選擇一個(gè)合適的時(shí)間段，場(chǎng)地可以選擇單位的會(huì)議室或禮堂。制定詳細(xì)的比賽方案，包括比賽規(guī)則、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等。邀請(qǐng)專業(yè)的評(píng)委，如單位領(lǐng)導(dǎo)、宣傳部門負(fù)責(zé)人等。準(zhǔn)備好比賽所需的設(shè)備，如音響、麥克風(fēng)等。其次，進(jìn)行宣傳動(dòng)員。通過單位內(nèi)部的公告欄、微信群、電子郵件等方式發(fā)布比賽通知，詳細(xì)介紹比賽的主題、時(shí)間、地點(diǎn)、參賽要求等信息。鼓勵(lì)單位員工積極報(bào)名參賽，說明比賽的意義和獎(jiǎng)勵(lì)設(shè)置，提高員工的參與積極性。然后，組織報(bào)名工作。設(shè)立專門的報(bào)名渠道，如線上報(bào)名和線下報(bào)名相結(jié)合。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和整理，確定參賽人員名單。根據(jù)參賽人數(shù)進(jìn)行分組，合理安排比賽順序。比賽當(dāng)天，提前到達(dá)場(chǎng)地進(jìn)行最后的檢查和準(zhǔn)備工作。安排工作人員負(fù)責(zé)簽到、引導(dǎo)、計(jì)分等工作。比賽開始時(shí)，主持人介紹比賽規(guī)則、評(píng)委和參賽選手。選手按照順序依次進(jìn)行演講，評(píng)委根據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分。在比賽過程中，要維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序，確保比賽順利進(jìn)行。比賽結(jié)束后，統(tǒng)計(jì)評(píng)委的打分，確定獲獎(jiǎng)名單。舉行頒獎(jiǎng)儀式，為獲獎(jiǎng)選手頒發(fā)證書和獎(jiǎng)品。對(duì)比賽進(jìn)行總結(jié)，分析比賽中存在的問題和不足之處，為今后類似活動(dòng)的組織提供經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，將比賽的照片、視頻等資料進(jìn)行整理和保存，在單位內(nèi)部進(jìn)行宣傳展示，擴(kuò)大活動(dòng)的影響力。2.你所在的單位要開展一次扶貧調(diào)研活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，你會(huì)如何開展？第一步，做好調(diào)研準(zhǔn)備。與領(lǐng)導(dǎo)溝通，明確調(diào)研的目的、重點(diǎn)和范圍。收集相關(guān)資料，了解扶貧地區(qū)的基本情況，如貧困狀況、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等。組建調(diào)研團(tuán)隊(duì)，根據(jù)調(diào)研內(nèi)容選擇合適的人員，包括農(nóng)業(yè)專家、財(cái)務(wù)人員等。準(zhǔn)備好調(diào)研所需的物資，如調(diào)查問卷、筆記本等。第二步，進(jìn)行實(shí)地調(diào)研。到達(dá)扶貧地區(qū)后，與當(dāng)?shù)卣?、村委?huì)等相關(guān)部門進(jìn)行溝通，了解當(dāng)?shù)氐姆鲐氄呗鋵?shí)情況、存在的問題等。深入農(nóng)戶家中，通過問卷調(diào)查、面對(duì)面訪談等方式，了解農(nóng)戶的家庭收入、生活狀況、致貧原因等。實(shí)地考察當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀、面臨的困難和發(fā)展?jié)摿?。第三步，組織座談會(huì)。邀請(qǐng)當(dāng)?shù)卣賳T、村干部、扶貧企業(yè)代表、農(nóng)戶代表等參加座談會(huì)，聽取他們對(duì)扶貧工作的意見和建議。在座談會(huì)上，鼓勵(lì)大家暢所欲言，共同探討解決扶貧問題的方法和途徑。第四步，整理和分析調(diào)研數(shù)據(jù)。對(duì)收集到的調(diào)查問卷、訪談?dòng)涗浀荣Y料進(jìn)行整理和分析，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法和數(shù)據(jù)分析工具，找出扶貧工作中的關(guān)鍵問題和薄弱環(huán)節(jié)。撰寫調(diào)研報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容包括調(diào)研背景、調(diào)研方法、調(diào)研結(jié)果、問題分析和建議等。第五步，匯報(bào)調(diào)研成果。將調(diào)研報(bào)告提交給領(lǐng)導(dǎo)，向領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)匯報(bào)調(diào)研的情況和建議。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見，對(duì)調(diào)研報(bào)告進(jìn)行修改和完善。同時(shí)，與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，為扶貧工作提供有力的支持。3.單位要舉辦一場(chǎng)大型的招商引資活動(dòng)，你作為活動(dòng)負(fù)責(zé)人，如何確保活動(dòng)取得成功？首先，進(jìn)行充分的前期策劃。成立專門的招商活動(dòng)籌備小組，明確各成員的分工。對(duì)活動(dòng)的主題、目標(biāo)、時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行精心策劃。主題要突出本地的產(chǎn)業(yè)特色和投資優(yōu)勢(shì)，目標(biāo)要明確吸引的投資領(lǐng)域和金額。根據(jù)活動(dòng)規(guī)模和預(yù)期效果選擇合適的場(chǎng)地。其次，做好招商信息收集和整理工作。通過多種渠道收集潛在投資者的信息，如行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)、政府部門等。對(duì)收集到的信息進(jìn)行篩選和整理，確定重點(diǎn)邀請(qǐng)對(duì)象。向邀請(qǐng)對(duì)象發(fā)送邀請(qǐng)函，詳細(xì)介紹活動(dòng)的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等信息，邀請(qǐng)他們參加活動(dòng)。然后，進(jìn)行活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的布置和安排。根據(jù)活動(dòng)的流程和內(nèi)容，合理布置場(chǎng)地，設(shè)置展示區(qū)、洽談區(qū)、簽約區(qū)等。準(zhǔn)備好活動(dòng)所需的資料，如宣傳冊(cè)、項(xiàng)目介紹等。安排專業(yè)的工作人員負(fù)責(zé)接待、引導(dǎo)、講解等工作，確?；顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序井然。在活動(dòng)過程中，要注重活動(dòng)的組織和協(xié)調(diào)。安排精彩的開場(chǎng)環(huán)節(jié)，吸引投資者的注意力。邀請(qǐng)當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表等進(jìn)行發(fā)言，介紹本地的投資環(huán)境和優(yōu)惠政策。組織項(xiàng)目推介會(huì)，向投資者詳細(xì)介紹本地的重點(diǎn)招商項(xiàng)目。安排足夠的時(shí)間讓投資者進(jìn)行洽談和交流，及時(shí)解決他們提出的問題。活動(dòng)結(jié)束后，要對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)和跟進(jìn)。對(duì)活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估，分析活動(dòng)中存在的問題和不足之處。對(duì)投資者的意向進(jìn)行梳理和分類，安排專人進(jìn)行跟進(jìn)和對(duì)接。及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)活動(dòng)的情況和后續(xù)跟進(jìn)計(jì)劃，確保招商引資工作取得實(shí)際成效。應(yīng)急處理類1.你在組織一次重要會(huì)議時(shí)，會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)的投影儀突然出現(xiàn)故障，無法正常使用，你會(huì)怎么處理？首先，保持冷靜，迅速判斷故障的嚴(yán)重程度。安排技術(shù)人員立即對(duì)投影儀進(jìn)行檢查和維修，了解故障原因，看是否能夠在短時(shí)間內(nèi)修復(fù)。同時(shí)，向參會(huì)人員說明情況，表達(dá)歉意，告知大家正在全力解決問題，讓大家稍作等待。如果預(yù)計(jì)維修時(shí)間較長(zhǎng)，考慮采取替代方案?？梢詫?huì)議的PPT等資料打印出來分發(fā)給參會(huì)人員，或者通過口頭講解的方式進(jìn)行會(huì)議內(nèi)容的傳達(dá)。如果有備用的投影儀，及時(shí)更換備用設(shè)備，確保會(huì)議能夠盡快恢復(fù)正常進(jìn)行。在更換設(shè)備的過程中，要盡量減少對(duì)會(huì)議進(jìn)程的影響。在處理故障的過程中，要與技術(shù)人員保持密切溝通，及時(shí)了解維修進(jìn)展情況。如果最終無法在會(huì)議期間修復(fù)投影儀，要根據(jù)會(huì)議的重要程度和剩余內(nèi)容，決定是否調(diào)整會(huì)議議程或延長(zhǎng)會(huì)議時(shí)間。會(huì)議結(jié)束后，對(duì)投影儀故障事件進(jìn)行總結(jié)和反思，分析故障原因，制定相應(yīng)的預(yù)防措施，如定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和檢查，準(zhǔn)備備用設(shè)備等，避免類似情況在今后的會(huì)議中再次發(fā)生。2.你所在的單位舉辦一場(chǎng)大型活動(dòng)，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)突然發(fā)生火災(zāi)，你作為現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，會(huì)采取哪些措施？第一時(shí)間啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織現(xiàn)場(chǎng)工作人員和安保人員疏散現(xiàn)場(chǎng)人員。通過廣播、擴(kuò)音器等設(shè)備，清晰、大聲地告知大家發(fā)生火災(zāi)，不要驚慌，按照指定的疏散路線有序撤離。安排專人負(fù)責(zé)引導(dǎo)老人、兒童、殘疾人等特殊人群安全撤離。同時(shí)，撥打火警電話119，準(zhǔn)確報(bào)告火災(zāi)發(fā)生的地點(diǎn)、火勢(shì)大小等情況。組織現(xiàn)場(chǎng)人員使用滅火器等消防設(shè)備進(jìn)行初期滅火，但要確保人員安全，避免盲目滅火導(dǎo)致傷亡。在疏散過程中，要維持好現(xiàn)場(chǎng)秩序，防止擁擠、踩踏等事故的發(fā)生。安排工作人員在各個(gè)疏散通道口進(jìn)行疏導(dǎo)，確保疏散通道暢通無阻。疏散完成后，對(duì)人員進(jìn)行清點(diǎn)，確定是否有人員傷亡。如果有人員受傷，立即組織現(xiàn)場(chǎng)急救，并撥打急救電話120。配合消防人員進(jìn)行滅火和救援工作，提供現(xiàn)場(chǎng)的相關(guān)信息，如建筑結(jié)構(gòu)、易燃物品存放位置等?；馂?zāi)撲滅后，對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查和分析，找出火災(zāi)發(fā)生的原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事故情況，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示進(jìn)行后續(xù)處理，如對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)，對(duì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行整改等。3.你在下鄉(xiāng)調(diào)研時(shí)，突然遇到暴雨引發(fā)的山體滑坡，導(dǎo)致道路堵塞，你和同事被困，你會(huì)如何應(yīng)對(duì)？首先，確保自身安全。迅速帶領(lǐng)同事轉(zhuǎn)移到安全地帶，遠(yuǎn)離山體滑坡的危險(xiǎn)區(qū)域，如地勢(shì)較高、穩(wěn)固的地方，避免被滑坡的土石掩埋。觀察周圍環(huán)境，注意是否有其他潛在的危險(xiǎn)，如泥石流、坍塌等。然后，嘗試與外界取得聯(lián)系。使用手機(jī)撥打當(dāng)?shù)卣?、村委?huì)或救援部門的電話，報(bào)告被困的位置、人數(shù)、目前的狀況等信息。如果手機(jī)信號(hào)不好，可以尋找高處或開闊地帶，或者使用衛(wèi)星電話等其他通信設(shè)備。在等待救援的過程中，要保存體力和能量。讓同事們保持冷靜，不要驚慌失措。收集身邊可用的物資，如食物、水等，合理分配，確保能夠維持基本的生存需求。如果有受傷的同事，要及時(shí)進(jìn)行簡(jiǎn)單的包扎和急救處理。同時(shí)，做好自救準(zhǔn)備。如果有工具，可以清理周圍的雜物，搭建簡(jiǎn)易的避難場(chǎng)所，防止雨水淋濕和山體再次滑坡的威脅。安排人員輪流值班，觀察周圍的情況，一旦發(fā)現(xiàn)有救援人員到來，及時(shí)發(fā)出信號(hào)。救援人員到達(dá)后，積極配合他們的救援工作。按照救援人員的指示有序撤離，確保所有人安全離開危險(xiǎn)區(qū)域?；氐絾挝缓?，對(duì)這次經(jīng)歷進(jìn)行總結(jié)，為今后的下鄉(xiāng)調(diào)研等活動(dòng)提供應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害的經(jīng)驗(yàn)。人際關(guān)系類1.你新到一個(gè)單位，同事對(duì)你很冷淡，你會(huì)怎么辦？首先，要保持積極樂觀的心態(tài)，理解同事們的態(tài)度。新到一個(gè)單位，大家彼此還不熟悉，可能需要一段時(shí)間來相互了解和適應(yīng)。主動(dòng)與同事進(jìn)行溝通交流。在工作之余，找機(jī)會(huì)與同事聊天，了解他們的工作內(nèi)容和興趣愛好。可以從一些輕松的話題入手，如天氣、新聞等，逐漸拉近與同事的距離。在工作中，積極主動(dòng)地向同事請(qǐng)教問題，展示自己虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度。尊重同事的意見和建議，認(rèn)真聽取他們的指導(dǎo)。通過工作上的交流和合作，增進(jìn)彼此的了解和信任。參加單位組織的集體活動(dòng)，如聚餐、團(tuán)建等。在活動(dòng)中，積極參與，展現(xiàn)自己的活力和團(tuán)隊(duì)精神，讓同事們更好地認(rèn)識(shí)自己。注意自己的言行舉止，遵守單位的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。以良好的工作表現(xiàn)贏得同事們的認(rèn)可和尊重。如果經(jīng)過一段時(shí)間的努力，同事們的態(tài)度仍然沒有明顯改善，可以找一個(gè)合適的時(shí)機(jī)，與一位比較友善的同事進(jìn)行溝通，了解自己可能存在的問題，以便及時(shí)調(diào)整自己的行為方式。2.你和同事共同完成一項(xiàng)工作任務(wù)，在工作過程中，你與同事在工作方法上產(chǎn)生了嚴(yán)重分歧，你會(huì)怎么處理？首先，要保持冷靜和理智，避免與同事發(fā)生爭(zhēng)吵或沖突。分歧是正常的，說明大家都在為了把工作做好而思考。與同事進(jìn)行充分的溝通。找一個(gè)合適的時(shí)間和地點(diǎn)，坐下來心平氣和地交流彼此的想法和觀點(diǎn)。認(rèn)真傾聽同事的意見，了解他的思路和依據(jù)，同時(shí)也清晰地表達(dá)自己的想法和理由。分析兩種工作方法的優(yōu)缺點(diǎn)。結(jié)合工作的實(shí)際情況和目標(biāo)，對(duì)兩種方法進(jìn)行客觀的評(píng)估?？纯茨姆N方法更有利于提高工作效率、保證工作質(zhì)量。如果