入股協(xié)議勞動合同甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞動者/入股方）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方在甲方處工作并有意向入股甲方公司，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方入股甲方公司事宜及勞動關(guān)系相關(guān)事項達成如下協(xié)議：一、入股相關(guān)事項（一）入股標的乙方以其在甲方工作期間積累的知識、技能、經(jīng)驗以及未來的勞動貢獻作為入股標的，參與甲方公司的股權(quán)分配。甲方公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)為[詳細說明股權(quán)結(jié)構(gòu)，如普通股、優(yōu)先股等]。（二）入股方式乙方通過與甲方簽訂本協(xié)議，在滿足本協(xié)議約定的條件下，獲得甲方公司一定比例的股權(quán)。具體股權(quán)比例根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績貢獻以及雙方協(xié)商確定，暫定為[X]%。該股權(quán)比例將在乙方滿足本協(xié)議約定的服務(wù)期限及其他條件后正式確定并進行工商登記變更等相關(guān)手續(xù)。（三）入股價格鑒于乙方入股標的的特殊性，雙方同意以評估價值作為入股價格的參考依據(jù)。經(jīng)雙方共同委托專業(yè)評估機構(gòu)對甲方公司進行評估，評估價值為[評估價值金額]。乙方入股價格按照評估價值的[具體比例]計算，即乙方需向甲方支付入股款[入股款金額]。該入股款將根據(jù)本協(xié)議約定的支付方式和時間進行支付。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利對乙方的工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)和管理，確保乙方按照甲方的要求和標準履行工作職責。根據(jù)公司經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點，但應(yīng)提前通知乙方并取得乙方同意（除非因不可抗力或緊急情況）。按照本協(xié)議約定，對乙方的入股行為進行審核和監(jiān)督，確保乙方符合入股條件和程序。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時，有權(quán)采取相應(yīng)的措施，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同、取消入股資格等。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，保障乙方的合法權(quán)益。按照約定向乙方支付工資、獎金、福利等勞動報酬，并依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。向乙方如實披露公司的財務(wù)狀況、經(jīng)營情況、股權(quán)結(jié)構(gòu)等重要信息，不得隱瞞或虛假陳述相關(guān)信息。在乙方滿足本協(xié)議約定的條件后，及時為乙方辦理股權(quán)登記變更等相關(guān)手續(xù)，確保乙方享有相應(yīng)的股東權(quán)利。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)本協(xié)議約定，享有甲方公司相應(yīng)比例的股權(quán)，包括但不限于分紅權(quán)、表決權(quán)、知情權(quán)等股東權(quán)利。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護，保障自身的合法權(quán)益。有權(quán)對甲方的工作安排提出合理建議和意見。在認為甲方的行為違反法律法規(guī)、本協(xié)議約定或損害其合法權(quán)益時，有權(quán)向甲方提出異議或通過合法途徑維護自己的權(quán)益。在滿足入股條件后，有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定辦理股權(quán)登記變更等相關(guān)手續(xù)。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照甲方的要求和標準，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)，積極為甲方的發(fā)展貢獻力量。在入股期間，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機密信息，不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。按照本協(xié)議約定的方式和時間，向甲方支付入股款。配合甲方完成股權(quán)登記變更等相關(guān)手續(xù)，提供必要的文件和資料。三、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.乙方的工資待遇按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，月工資為[X]元。工資發(fā)放時間為每月[具體日期]，如遇節(jié)假日提前發(fā)放。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，發(fā)放獎金和績效工資。獎金和績效工資的具體數(shù)額根據(jù)甲方的考核制度確定。3.乙方在試用期內(nèi)的工資為轉(zhuǎn)正后工資標準的[X]%。試用期為[X]個月，自乙方入職之日起計算。（二）福利待遇1.甲方按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。2.乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）、喪假等法定假期，具體按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。3.甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，幫助乙方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。4.根據(jù)公司實際情況，甲方可能為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。四、服務(wù)期限及競業(yè)限制（一）服務(wù)期限1.乙方同意在甲方公司服務(wù)[服務(wù)期限時長]年以上，自本協(xié)議簽訂之日起計算。2.在服務(wù)期限內(nèi)，乙方應(yīng)嚴格遵守本協(xié)議約定和甲方的規(guī)章制度，不得擅自離職。如乙方因個人原因需要提前離職，應(yīng)提前[提前通知時長]天書面通知甲方，并經(jīng)甲方同意。未經(jīng)甲方同意擅自離職的，乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔違約責任。（二）競業(yè)限制1.乙方在與甲方勞動關(guān)系存續(xù)期間及離職后[競業(yè)限制期限時長]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.競爭關(guān)系包括但不限于與甲方生產(chǎn)經(jīng)營相同或類似產(chǎn)品、提供相同或類似服務(wù)的單位。3.乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方離職前一年工資總額的[違約金比例]。同時，乙方應(yīng)返還因違反競業(yè)限制約定所獲得的全部收入，并賠償甲方因此遭受的全部損失。五、股權(quán)變更及退出機制（一）股權(quán)變更1.在服務(wù)期限內(nèi)，如乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績貢獻等發(fā)生重大變化，雙方可協(xié)商調(diào)整乙方的股權(quán)比例。調(diào)整后的股權(quán)比例應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議進行確認。2.如甲方公司進行股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整、增資擴股、合并分立等重大事項，乙方的股權(quán)比例將按照相關(guān)法律法規(guī)和本協(xié)議約定進行相應(yīng)調(diào)整。（二）股權(quán)退出機制1.正常退出在服務(wù)期限屆滿且乙方未違反本協(xié)議約定的情況下，乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定持有甲方公司的股權(quán)，并享有相應(yīng)的股東權(quán)利。乙方如需轉(zhuǎn)讓其持有的甲方公司股權(quán)，應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定和本協(xié)議約定的程序進行。在同等條件下甲方享有優(yōu)先購買權(quán)。2.特殊退出如乙方在服務(wù)期限內(nèi)違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)取消乙方的入股資格，收回乙方持有的股權(quán)，乙方已支付的入股款不予退還。同時，乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔違約責任。如乙方因重大過錯導(dǎo)致甲方公司遭受重大損失，甲方有權(quán)要求乙方以其持有的股權(quán)進行賠償，賠償不足部分乙方應(yīng)另行賠償。如乙方因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因無法繼續(xù)履行服務(wù)期限義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前解除本協(xié)議，乙方持有的股權(quán)按照雙方協(xié)商確定的方式進行處理。六、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬、提供工作條件或辦理股權(quán)登記變更等手續(xù)，應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定和本協(xié)議約定承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。2.如甲方違反本協(xié)議約定或法律法規(guī)規(guī)定，擅自解除與乙方的勞動合同或取消乙方的入股資格，應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定和本協(xié)議約定承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的全部損失。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本協(xié)議約定向甲方支付入股款、履行工作職責或遵守競業(yè)限制約定等，應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定和本協(xié)議約定承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.如乙方違反本協(xié)議約定或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔全部賠償責任。損失包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、商譽損失等。七、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起