高管工作合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

甲方名稱：XX集團有限公司，住所地位于中國北京市朝陽區(qū)建國路88號XX大廈18層。甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司，具備完全民事行為能力，是本合同項下標(biāo)的物的購買方/租賃方/委托服務(wù)方。甲方法定代表人/負(fù)責(zé)人為張三，性別男，出生于1970年1月1日，身份證號聯(lián)系電話電子郵箱為zhangsan@。

甲方在行業(yè)內(nèi)擁有良好的商業(yè)信譽和穩(wěn)定的經(jīng)營資質(zhì)，主要從事XX領(lǐng)域的投資、運營與管理業(yè)務(wù)。甲方通過其下屬子公司或關(guān)聯(lián)公司，在本合同項下擬購買/租賃/委托乙方提供的高管服務(wù)，以支持甲方業(yè)務(wù)發(fā)展及組織架構(gòu)優(yōu)化。甲方具備履行本合同項下的全部支付能力和合作意愿，且已根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及內(nèi)部決策程序，授權(quán)張三作為其唯一授權(quán)代表簽署并履行本合同。

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

乙方名稱：XX高管咨詢有限公司，住所地位于中國上海市浦東新區(qū)陸家嘴金融貿(mào)易區(qū)XX路66號XX中心25層。乙方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司，具備完全民事行為能力，是本合同項下標(biāo)的物的銷售方/出租方/服務(wù)提供方。乙方法定代表人/負(fù)責(zé)人為王五，性別女，出生于1985年5月15日，身份證號聯(lián)系電話電子郵箱為wangwu@。

乙方專注于高端人力資源服務(wù)領(lǐng)域，尤其在高管選聘、薪酬設(shè)計、績效管理及職業(yè)發(fā)展咨詢方面具備豐富經(jīng)驗和專業(yè)能力。乙方已為多家知名企業(yè)提供過類似服務(wù)，并建立了完善的服務(wù)體系和風(fēng)險控制機制。乙方承諾在本合同項下向甲方提供高質(zhì)量的高管服務(wù)，確保服務(wù)內(nèi)容符合甲方實際需求及行業(yè)最佳實踐。乙方法定代表人王五作為其唯一授權(quán)代表，已簽署本合同并全權(quán)負(fù)責(zé)相關(guān)服務(wù)的執(zhí)行與交付。

**合同簡介**

本合同由甲方與乙方于2023年10月26日在中國北京市簽訂，旨在明確雙方在高管服務(wù)合作中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。甲方基于自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬通過乙方聘請具備特定能力及經(jīng)驗的高管人員，以提升組織管理效能和市場競爭力。乙方基于其專業(yè)能力和市場資源，同意接受甲方的委托，提供包括但不限于高管尋訪、背景調(diào)查、薪酬談判、入職支持及后續(xù)績效管理等服務(wù)。雙方基于平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成一致，共同制定本合同，以規(guī)范合作過程并保障雙方合法權(quán)益。

合作背景方面，甲方目前正處于業(yè)務(wù)擴張期，急需引進具備戰(zhàn)略規(guī)劃能力和跨部門協(xié)調(diào)經(jīng)驗的高級管理人員，以優(yōu)化核心團隊結(jié)構(gòu)。乙方作為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的高端人力資源服務(wù)機構(gòu)，通過前期調(diào)研發(fā)現(xiàn)甲方需求與乙方服務(wù)能力高度匹配，雙方經(jīng)初步溝通確認(rèn)合作可行性。為促成本次合作，甲方同意支付乙方一定比例的服務(wù)費用，乙方則承諾在合同約定的期限內(nèi)，以專業(yè)、高效的方式完成相關(guān)服務(wù)任務(wù)。本合同項下的合作內(nèi)容將直接影響甲方的組織效能和業(yè)務(wù)增長，雙方均將嚴(yán)格遵守合同約定，確保合作順利進行。

此外，甲方在本合同簽署前已對乙方的服務(wù)資質(zhì)、過往業(yè)績及行業(yè)口碑進行充分評估，確認(rèn)乙方具備履行本合同項下的專業(yè)能力。乙方亦已核實甲方具備穩(wěn)定的資金支付能力和合法的業(yè)務(wù)需求，雙方合作符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)監(jiān)管要求?；谏鲜銮疤釛l件，本合同作為雙方合作的法律基礎(chǔ)，將涵蓋服務(wù)范圍、費用標(biāo)準(zhǔn)、履行期限、違約責(zé)任等核心條款，并設(shè)立爭議解決機制以保障雙方權(quán)益。雙方均表示對本合同內(nèi)容充分理解并自愿接受其約束，任何一方不得擅自變更或解除合同，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的在于明確甲方委托乙方提供高管服務(wù)的具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及雙方權(quán)利義務(wù)，確保乙方能夠根據(jù)甲方需求，有效尋訪、評估、推薦并支持高管人員的選聘與入職過程，從而幫助甲方建立或優(yōu)化核心管理團隊。具體范圍包括但不限于：

1.高管尋訪與篩選：乙方根據(jù)甲方提供的職位描述及任職要求，利用其行業(yè)資源及數(shù)據(jù)庫，開展高管尋訪工作，篩選出符合甲方條件的候選人。

2.背景調(diào)查與評估：乙方對候選人進行職業(yè)背景、教育經(jīng)歷、工作履歷、財務(wù)狀況及個人信用等方面的調(diào)查核實，并向甲方提供評估報告。

3.薪酬談判支持：乙方根據(jù)市場薪酬水平及甲方預(yù)算，協(xié)助甲方與候選人進行薪酬及福利談判，并提供談判策略建議。

4.入職支持服務(wù)：候選人接受甲方錄用后，乙方可提供入職手續(xù)辦理、團隊融入、文化適應(yīng)等方面的過渡支持，確保高管順利開展工作。

5.績效管理咨詢：根據(jù)甲方需求，乙方可提供高管績效目標(biāo)設(shè)定、考核方法設(shè)計及后續(xù)發(fā)展建議等服務(wù)。本合同項下的服務(wù)范圍以雙方書面確認(rèn)的《服務(wù)清單》為準(zhǔn)，該清單作為本合同附件一并生效。

第二條定義

1.“高管”：指甲方委托乙方尋訪或管理的擔(dān)任公司高級管理職務(wù)的人員，包括但不限于總經(jīng)理、副總經(jīng)理、事業(yè)部負(fù)責(zé)人、首席財務(wù)官（CFO）、首席運營官（COO）等，具體職位由甲方在《服務(wù)清單》中明確。

2.“服務(wù)費用”：指甲方根據(jù)本合同約定向乙方支付的服務(wù)報酬，包括但不限于尋訪費、背景調(diào)查費、薪酬咨詢費等，具體費用標(biāo)準(zhǔn)以雙方協(xié)商一致的價格清單為準(zhǔn)。

3.“候選人”：指乙方在履行本合同過程中推薦給甲方的、符合甲方職位要求的高管人選。

4.“服務(wù)周期”：指本合同自生效之日起至乙方完成約定服務(wù)內(nèi)容的期限，具體以各階段任務(wù)清單為準(zhǔn)。

5.“保密信息”：指本合同項下任何一方知悉的對方商業(yè)秘密、高管個人信息及未公開的經(jīng)營數(shù)據(jù)等。

6.“不可抗力”：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為及重大疫情等。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

**1.甲方的權(quán)力和義務(wù)**

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供服務(wù)，并有權(quán)對乙方的服務(wù)過程及結(jié)果進行監(jiān)督和評估。甲方有權(quán)在收到候選人推薦后，獨立決定是否進入面試及錄用流程。

（2）甲方應(yīng)向乙方提供真實、完整的《服務(wù)清單》，包括職位需求、任職資格及預(yù)算范圍等，并保證所述信息的合法性。若因甲方提供信息不實導(dǎo)致乙方工作失誤，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

（3）甲方應(yīng)按本合同約定及時足額支付服務(wù)費用，逾期支付的，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付逾期金額千分之五的違約金。甲方有權(quán)根據(jù)候選人表現(xiàn)調(diào)整錄用決定，但不得無理拒絕乙方合理的服務(wù)建議。

（4）甲方應(yīng)配合乙方開展背景調(diào)查工作，及時提供候選人授權(quán)書及必要的協(xié)助材料，確保調(diào)查工作的順利進行。

（5）甲方對乙方推薦的候選人享有優(yōu)先錄用權(quán)，但無權(quán)要求乙方保證錄用特定人選。若甲方在乙方完成推薦后30日內(nèi)未作決定，視為接受推薦，服務(wù)費用按約定支付。

**2.乙方的權(quán)力和義務(wù)**

（1）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的合作信息，包括但不限于公司業(yè)務(wù)架構(gòu)、職位需求及高管歷史薪酬等，以保障服務(wù)質(zhì)量。若甲方拒絕提供合理信息，乙方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)。

（2）乙方應(yīng)組建專業(yè)團隊負(fù)責(zé)本合同項下的服務(wù)，確保服務(wù)內(nèi)容符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方需求。乙方承諾對所有候選人信息嚴(yán)格保密，未經(jīng)授權(quán)不得向第三方泄露。

（3）乙方應(yīng)在收到甲方支付的服務(wù)費用后，立即啟動服務(wù)流程，并在合同約定的期限內(nèi)完成各階段任務(wù)。如需延長服務(wù)周期，應(yīng)提前與甲方協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。

（4）乙方應(yīng)向甲方提供至少3名符合基本要求的候選人推薦，并附背景調(diào)查報告及薪酬建議。候選人推薦應(yīng)基于市場調(diào)研及乙方專業(yè)判斷，不得存在誤導(dǎo)性陳述。

（5）乙方有權(quán)根據(jù)候選人實際表現(xiàn)收取約定費用，包括但不限于尋訪費（按候選人級別及服務(wù)階段收?。?、背景調(diào)查費（按調(diào)查范圍收取）及薪酬咨詢費（按談判成功率收?。＞唧w費用標(biāo)準(zhǔn)詳見本合同附件《價格清單》。

（6）在候選人入職后，乙方應(yīng)提供至少3個月的跟蹤服務(wù)，包括工作適應(yīng)情況反饋及績效優(yōu)化建議。若因乙方推薦的高管出現(xiàn)重大工作失誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償上限不超過服務(wù)費用的兩倍。

（7）乙方應(yīng)確保所有推薦候選人的信息真實有效，如因乙方提供虛假信息導(dǎo)致甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)直接賠償責(zé)任。乙方有權(quán)要求甲方對候選人信息保密，并在候選人離職后銷毀相關(guān)資料。

（8）乙方應(yīng)建立完善的客戶服務(wù)體系，定期回訪甲方滿意度，并根據(jù)市場變化及時調(diào)整服務(wù)策略，確保持續(xù)滿足甲方需求。若甲方無正當(dāng)理由終止合作，已支付的服務(wù)費用不予退還。

第四條價格與支付條件

本合同項下的服務(wù)費用總額為人民幣壹佰萬元整（￥1,000,000.00），具體費用構(gòu)成及支付標(biāo)準(zhǔn)詳見本合同附件《價格清單》。該清單已列明各階段服務(wù)內(nèi)容（包括但不限于高管尋訪、背景調(diào)查、薪酬談判支持及入職支持）對應(yīng)的費用標(biāo)準(zhǔn)及支付節(jié)點。

支付方式如下：甲方應(yīng)于本合同生效之日起十日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費用總額的30%，即人民幣叁拾萬元整（￥300,000.00），作為乙方啟動服務(wù)的預(yù)付款；乙方完成所有服務(wù)內(nèi)容并經(jīng)甲方書面確認(rèn)后三十日內(nèi)，甲方應(yīng)支付剩余服務(wù)費用總額的70%，即人民幣柒拾萬元整（￥700,000.00）。

甲方應(yīng)將服務(wù)費用支付至乙方指定銀行賬戶：開戶行：中國工商銀行XX支行，賬號：622202******1234，戶名：XX高管咨詢有限公司。甲方逾期支付任何一期款項的，每逾期一日，應(yīng)按逾期支付金額的千分之五向乙方支付違約金，逾期超過三十日，乙方有權(quán)暫停服務(wù)或單方解除合同，并要求甲方支付全部已產(chǎn)生費用及相當(dāng)于費用總額20%的違約金。

乙方在收到甲方支付的服務(wù)費用后，應(yīng)開具等額合規(guī)發(fā)票，甲方憑發(fā)票進行賬務(wù)處理。如甲方對服務(wù)費用有異議，應(yīng)在收到發(fā)票后十日內(nèi)提出，雙方友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會裁決。

第五條履行期限

本合同自雙方授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效，有效期為自本合同簽訂之日起十二個月。合同期限屆滿前，如甲方需繼續(xù)委托乙方提供后續(xù)服務(wù)，應(yīng)在本合同到期前三十日與乙方書面協(xié)商續(xù)簽事宜，續(xù)簽條件由雙方另行約定。

本合同項下的具體服務(wù)履行期限按以下節(jié)點劃分：

1.高管尋訪階段：自甲方支付預(yù)付款之日起三十日內(nèi)，乙方應(yīng)完成至少3名候選人的初步篩選及背景預(yù)審核，并向甲方提交《候選人推薦清單》；

2.背景調(diào)查階段：自甲方確認(rèn)候選人進入面試名單之日起十五日內(nèi)，乙方應(yīng)完成候選人背景調(diào)查報告，并提交甲方審核；

3.薪酬談判支持階段：自甲方確定最終候選人之日起二十日內(nèi)，乙方應(yīng)提供薪酬談判策略及支持方案；

4.入職支持服務(wù)階段：自候選人正式入職之日起九十日內(nèi)，乙方應(yīng)提供持續(xù)跟蹤服務(wù)及優(yōu)化建議。

若因不可抗力或甲方原因?qū)е路?wù)節(jié)點延誤，履行期限相應(yīng)順延，但乙方應(yīng)在障礙消除后五個工作日內(nèi)通知甲方，雙方協(xié)商調(diào)整后續(xù)服務(wù)安排。

第六條違約責(zé)任

**1.甲方的違約責(zé)任**

（1）甲方未按本合同約定支付服務(wù)費用的，每逾期一日，應(yīng)按應(yīng)付未付金額的千分之五向乙方支付違約金，違約金總額不超過服務(wù)費用總額的30%。逾期超過三十日，乙方有權(quán)暫停服務(wù)或單方解除合同，甲方除支付全部已產(chǎn)生費用及違約金外，還應(yīng)承擔(dān)相當(dāng)于服務(wù)費用總額10%的賠償金。

（2）甲方無正當(dāng)理由拒絕或拖延錄用經(jīng)乙方推薦的合格候選人，導(dǎo)致乙方已投入的服務(wù)成本無法收回的，甲方應(yīng)賠償乙方直接經(jīng)濟損失，包括但不限于前期調(diào)研費、候選人差旅費及背景調(diào)查成本，賠償金額不低于服務(wù)費用總額的50%。

（3）甲方在服務(wù)過程中泄露乙方商業(yè)秘密或候選人未公開信息，造成乙方或第三方損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟損失、維權(quán)費用及商譽損失，乙方有權(quán)要求甲方支付不低于服務(wù)費用總額的50%的違約金。

（4）甲方未按約定配合乙方開展背景調(diào)查工作，導(dǎo)致乙方調(diào)查不充分或延誤的，甲方應(yīng)承擔(dān)因此產(chǎn)生的額外費用，并按延誤天數(shù)每日支付乙方相當(dāng)于服務(wù)費用總額千分之五的違約金。

**2.乙方的違約責(zé)任**

（1）乙方未按本合同約定完成服務(wù)內(nèi)容或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求的，甲方有權(quán)要求乙方限期補救。乙方逾期未補救或補救后仍不合格的，甲方有權(quán)解除合同，乙方應(yīng)退還甲方已支付的服務(wù)費用，并支付相當(dāng)于服務(wù)費用總額的20%的賠償金。

（2）乙方推薦候選人存在重大虛假信息（如學(xué)歷造假、工作履歷虛構(gòu)等），導(dǎo)致甲方產(chǎn)生損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，包括但不限于甲方尋找替代候選人的直接成本、招聘費用及業(yè)務(wù)損失，賠償金額不低于服務(wù)費用總額的100%，且甲方有權(quán)要求乙方支付服務(wù)費用總額三倍的懲罰性賠償。

（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或未按約定履行保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，應(yīng)賠償甲方全部經(jīng)濟損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、維權(quán)費用及商譽損失，違約金上限為服務(wù)費用總額的300%。

（4）乙方在服務(wù)過程中故意拖延服務(wù)進度或無正當(dāng)理由終止合作，給甲方造成損失的，應(yīng)賠償甲方直接經(jīng)濟損失，并支付相當(dāng)于服務(wù)費用總額30%的違約金。

**3.違約金與賠償?shù)倪m用**

本合同項下的違約金與賠償金可單獨或合并適用。任何一方違約時，守約方除要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任外，還有權(quán)要求其糾正違約行為，并保證合同目的得以實現(xiàn)。如違約行為導(dǎo)致合同目的無法實現(xiàn)，守約方有權(quán)解除合同并要求全部賠償。

**4.責(zé)任上限**

除本合同另有約定外，無論違約原因如何，任何一方的賠償責(zé)任總額不超過服務(wù)費用總額的300%。若損失超過此限額，雙方應(yīng)另行協(xié)商解決，但任何一方不得單方面突破此約定。

**5.違約處理程序**

發(fā)生違約行為時，違約方應(yīng)在收到守約方書面通知后十日內(nèi)采取補救措施，并書面說明情況。雙方應(yīng)在違約發(fā)生后三十日內(nèi)協(xié)商解決違約責(zé)任，協(xié)商不成的，提交仲裁委員會裁決。在違約責(zé)任確定前，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)，直至合同終止。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱“不可抗力”是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于：自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺風(fēng)、海嘯等）、戰(zhàn)爭、武裝沖突、恐怖襲擊、罷工、政府行為（如法律變更、政策調(diào)整、禁令等）、騷亂、瘟疫或疫情（如新冠肺炎等）及其它類似事件。不可抗力事件應(yīng)自其發(fā)生之日起持續(xù)影響合同履行超過三十日的，視為對合同履行產(chǎn)生實質(zhì)性影響。

2.通知義務(wù)：任何一方因不可抗力事件不能履行或不能完全履行本合同義務(wù)時，應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后七個工作日內(nèi)書面通知對方，并提供相關(guān)證明文件（如政府公告、新聞報道、保險理賠文件等）。通知應(yīng)說明不可抗力事件的影響程度及預(yù)計持續(xù)期限。

3.責(zé)任免除：因不可抗力事件導(dǎo)致任何一方無法履行或延遲履行本合同部分或全部義務(wù)的，受影響方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)采取措施將不可抗力造成的損失降至最低。雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響程度，協(xié)商決定是否延期履行、部分履行或解除合同。

4.解除合同：若不可抗力事件持續(xù)超過六十日，雙方仍無法履行合同主要義務(wù)的，本合同自動解除，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。解除合同后，雙方應(yīng)相互返還已接受的利益，包括已支付的服務(wù)費用（已提供服務(wù)的部分按實際價值結(jié)算），并結(jié)清相關(guān)費用。

5.不可抗力證明：本合同雙方均有義務(wù)保留不可抗力事件的證據(jù)材料，并在合同履行完畢后十日內(nèi)提供給對方備案。如因不可抗力事件產(chǎn)生額外費用（如履約延誤的第三方服務(wù)費用），由雙方根據(jù)實際損失和責(zé)任比例分擔(dān)。

第八條爭議解決

1.爭議解決原則：雙方在履行本合同過程中發(fā)生任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)選擇以下第（一）項或第（二）項方式解決。

2.協(xié)商：雙方應(yīng)指定專門聯(lián)系人負(fù)責(zé)爭議協(xié)商，通過書面函件或會議形式進行溝通，力爭在收到爭議通知后三十日內(nèi)達(dá)成和解協(xié)議。協(xié)商過程中，雙方應(yīng)本著誠實信用原則，積極尋求互諒互讓的解決方案。

3.仲裁：如協(xié)商不成，本合同相關(guān)爭議應(yīng)提交中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會（CIETAC），按照申請仲裁時該會現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁地點為甲方所在地，仲裁語言為中文。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力，仲裁費用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。

4.訴訟：如選擇訴訟方式，本合同相關(guān)爭議應(yīng)由合同簽訂地（北京市朝陽區(qū)）有管轄權(quán)的人民法院專屬管轄。訴訟過程中，雙方應(yīng)遵守法院的傳喚和判決，并承擔(dān)相應(yīng)的訴訟費用。

5.爭議處理期間：在爭議解決期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同其它未受爭議影響的條款，任何一方不得單方面暫停或終止合同，但有權(quán)采取必要的保全措施。爭議解決后，雙方應(yīng)簽署書面確認(rèn)文件，并據(jù)此解除爭議事項相關(guān)的權(quán)利義務(wù)。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項下的所有通知、請求、要求或其他通信均應(yīng)以書面形式（包括但不限于信函、傳真、電子郵件）發(fā)送至本合同首部列明的地址或郵箱。任何一方變更聯(lián)系方式，應(yīng)提前十日書面通知對方。通過電子郵件發(fā)送的通知，發(fā)出時視為送達(dá)；通過快遞或掛號信發(fā)送的通知，寄出后三日內(nèi)視為送達(dá)。

2.合同變更：對本合同的任何修改或補充，均須經(jīng)雙方授權(quán)代表書面簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。任何口頭承諾或約定均不構(gòu)成合同變更，除非雙方另有明確記錄。

3.分割性：本合同