版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
雇傭職工合同范本甲方(雇主):姓名:性別:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:乙方(雇員):姓名:性別:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方有意雇傭乙方為其提供勞務(wù)服務(wù),乙方愿意接受甲方的雇傭,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同雙方身份及標(biāo)的物或服務(wù)具體描述(一)合同雙方身份1.甲方作為雇主,具備相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)資質(zhì)和用人資格,有權(quán)雇傭乙方為其工作,并為乙方提供必要的工作條件和合理的報(bào)酬。2.乙方作為雇員,具備與所從事工作相適應(yīng)的勞動(dòng)能力和技能,愿意按照甲方的要求提供勞務(wù)服務(wù)。(二)標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求,在甲方指定的工作崗位上,從事[具體工作內(nèi)容]工作。工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)列舉工作任務(wù)和職責(zé)范圍]。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如甲方因業(yè)務(wù)需要變更工作地點(diǎn),應(yīng)提前通知乙方,并與乙方協(xié)商一致。3.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間安排,如每天工作[X]小時(shí),每周工作[X]天等]。甲方可根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)情況對(duì)工作時(shí)間進(jìn)行合理調(diào)整,但應(yīng)提前通知乙方。二、權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提供勞務(wù)服務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。有權(quán)根據(jù)本合同的約定和甲方的規(guī)章制度,對(duì)乙方的工作失誤或違規(guī)行為進(jìn)行相應(yīng)的處理。2.義務(wù)按照本合同約定的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和支付方式,按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬及相關(guān)福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和身體健康。按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(如有)。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)益,不得歧視、虐待或非法限制乙方的人身自由。為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),幫助乙方提高工作技能和業(yè)務(wù)水平。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬及相關(guān)福利待遇。有權(quán)要求甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定,為其提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、工作要求和工作環(huán)境提出合理的意見(jiàn)和建議。有權(quán)依法享受休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等權(quán)利。2.義務(wù)按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行工作職責(zé),按時(shí)完成工作任務(wù)。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,服從甲方的工作安排和管理。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密,不得泄露給任何第三方。愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,不得故意損壞或擅自挪用。如因乙方故意或者重大過(guò)失給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。在工作過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)安全隱患或其他問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并積極協(xié)助甲方采取措施解決。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式(一)勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照[具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn),如每月工資[X]元等]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)包含乙方的基本工資、績(jī)效工資、加班工資等所有應(yīng)得收入。(二)支付方式甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]以貨幣形式將乙方的勞動(dòng)報(bào)酬足額支付到乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或特殊情況,支付日期可提前或順延,但應(yīng)提前通知乙方。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇(一)社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(如有)。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù),并提供必要的個(gè)人信息。(二)福利待遇1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,如帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等福利待遇。五、工作紀(jì)律及規(guī)章制度(一)工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方制定的工作紀(jì)律,包括但不限于按時(shí)上下班、不得遲到早退、不得曠工等。(二)規(guī)章制度1.甲方制定的規(guī)章制度是本合同的重要組成部分,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。規(guī)章制度包括但不限于考勤制度、績(jī)效考核制度、保密制度、廉潔制度等。2.甲方應(yīng)將規(guī)章制度向乙方公示,并確保乙方知曉其內(nèi)容。乙方如有違反規(guī)章制度的行為,甲方有權(quán)按照規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理。六、合同的變更、解除和終止(一)合同變更1.本合同履行期間,如因客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法繼續(xù)履行或部分條款需要變更的,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.如一方要求變更本合同的內(nèi)容,應(yīng)提前[X]日書(shū)面通知對(duì)方,并經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意后方可變更。(二)合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同:未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的,本合同終止:本合同期滿的;乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;甲方被依法宣告破產(chǎn)的;甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。(三)解除和終止的程序1.甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的,應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議,并辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方解除本合同的,應(yīng)提前[X]日書(shū)面通知乙方,并說(shuō)明解除的理由。3.乙方解除本合同的,應(yīng)提前[X]日書(shū)面通知甲方。如乙方未提前通知甲方擅自離職的,應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的損失。4.本合同終止的,甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。七、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.如甲方違反本合同約定解除或終止本合同的,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。(二)乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本合同約定提供勞務(wù)服務(wù)或違反甲方的規(guī)章制度的,應(yīng)按照甲方的要求改正,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如乙方違反本合同約定解除或終止本合同的,應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的損失。八、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款(一)合同生效本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(二)合同期限本合同的期限為[合同起始日期]至[合同終止日期
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 護(hù)理專業(yè)團(tuán)隊(duì)協(xié)作
- 護(hù)理職業(yè)素養(yǎng)提升
- 產(chǎn)后感染的綜合護(hù)理
- 雙峰公司消防安全檢查
- 古代安全史話講解
- 第五章 原子核 章末總結(jié) 課件-2025-2026學(xué)年高二下學(xué)期物理選擇性必修第三冊(cè)
- 2025年數(shù)學(xué)風(fēng)暴試卷講解及答案
- 2025年濱州單招考試題目及答案
- 2025年天星湖數(shù)學(xué)測(cè)試題及答案
- 2025年松原教師招聘試題及答案
- 2025pmp歷年考試真題及答案下載
- 《成人腸道菌群移植的護(hù)理規(guī)范》
- 外包人員安全培訓(xùn)內(nèi)容課件
- 作詞進(jìn)階教學(xué)課件下載
- 燃?xì)庋簿€員安全培訓(xùn)課件
- 生活垃圾分類設(shè)備安裝與調(diào)試方案
- 2025版離婚協(xié)議書(shū)樣本:婚姻關(guān)系解除與子女撫養(yǎng)安排
- 政治重點(diǎn)人管理機(jī)制解析
- 電子檔案管理系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)
- 2025年農(nóng)村宅基地買(mǎi)賣(mài)合同書(shū)樣本
- 農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地冷藏保鮮設(shè)施安全生產(chǎn)隱患排查整治表
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論