版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
防護(hù)勞務(wù)合同范本甲方(雇主):姓名:身份證號碼:地址:聯(lián)系電話:乙方(勞務(wù)提供者):姓名:身份證號碼:地址:聯(lián)系電話:鑒于甲方有防護(hù)勞務(wù)需求,乙方具備提供相關(guān)勞務(wù)的能力,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠實信用的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方雇傭乙方提供防護(hù)勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、勞務(wù)內(nèi)容及要求1.勞務(wù)內(nèi)容乙方為甲方提供防護(hù)勞務(wù)服務(wù),具體包括但不限于[詳細(xì)描述防護(hù)勞務(wù)的工作范圍,例如在特定場所進(jìn)行人員體溫檢測、場所消毒、防護(hù)用品配備與管理、協(xié)助執(zhí)行防護(hù)安全規(guī)定等具體工作內(nèi)容]。2.勞務(wù)要求乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家及地方有關(guān)防護(hù)的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及甲方的要求履行勞務(wù)職責(zé)。乙方提供勞務(wù)的人員應(yīng)具備相應(yīng)的健康證明、防護(hù)技能培訓(xùn)證書等資質(zhì)文件,并在勞務(wù)期間保持良好的身體狀況和工作態(tài)度。二、勞務(wù)期限本合同勞務(wù)期限自年月日起至年月日止。勞務(wù)期限屆滿前,雙方如無異議,則本合同自動延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止合同,雙方應(yīng)提前[X]天書面通知對方。三、工作地點(diǎn)及工作時間1.工作地點(diǎn)乙方勞務(wù)工作地點(diǎn)為[詳細(xì)列出工作地點(diǎn),如甲方指定的多個場所地址]。[如有多個工作地點(diǎn),可分別詳細(xì)列出]2.工作時間乙方正常工作時間為[具體工作時間段,例如每天上午[X]點(diǎn)至下午[X]點(diǎn)],每周工作[X]天。根據(jù)甲方防護(hù)工作的實際需要,乙方應(yīng)配合甲方安排的加班或特殊時段工作,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)支付加班費(fèi)用或給予相應(yīng)補(bǔ)償。四、勞務(wù)報酬及支付方式1.勞務(wù)報酬甲方按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞務(wù)報酬:乙方提供勞務(wù)的人員每人每小時報酬為人民幣[X]元。乙方每月應(yīng)得勞務(wù)報酬總額為人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。該報酬為含稅價,乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)繳納相關(guān)稅費(fèi)。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以銀行轉(zhuǎn)賬方式將勞務(wù)報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下:開戶銀行:銀行賬號:戶名:五、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定及甲方要求提供防護(hù)勞務(wù)服務(wù),并對乙方的勞務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。有權(quán)根據(jù)實際工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作時間和工作地點(diǎn),但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞務(wù)報酬。為乙方提供開展勞務(wù)工作所需的必要條件和協(xié)助,包括但不限于提供防護(hù)用品、工作場地、設(shè)備設(shè)施等,并確保其符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和安全要求。向乙方告知工作場所存在的危險因素及相應(yīng)的防護(hù)措施,對乙方進(jìn)行必要的安全培訓(xùn)和教育。根據(jù)國家法律法規(guī)和本合同約定,保障乙方在勞務(wù)工作期間的合法權(quán)益。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞務(wù)報酬,并享受國家法律法規(guī)規(guī)定的休息休假、社會保險等權(quán)益。有權(quán)對甲方提出的不合理工作要求提出異議,并協(xié)商解決。2.義務(wù)按照本合同約定及甲方要求,按時、保質(zhì)、保量地完成防護(hù)勞務(wù)工作任務(wù),遵守甲方的工作規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。乙方應(yīng)自行負(fù)責(zé)其提供勞務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)、管理和考核等工作,并確保勞務(wù)人員具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠勝任防護(hù)勞務(wù)工作。乙方勞務(wù)人員在工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家及地方有關(guān)防護(hù)的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及甲方的安全操作規(guī)程,正確佩戴和使用防護(hù)用品,確保自身及他人的人身安全和財產(chǎn)安全。如因乙方原因?qū)е掳踩鹿驶蚱渌麚p害,乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任。乙方應(yīng)定期對勞務(wù)人員進(jìn)行健康檢查,確保勞務(wù)人員身體健康狀況符合工作要求。如勞務(wù)人員出現(xiàn)健康問題不適宜繼續(xù)工作,乙方應(yīng)及時調(diào)整人員安排,并通知甲方。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作場所內(nèi)涉及的個人隱私信息,不得向任何第三方泄露。未經(jīng)甲方書面同意,乙方及其勞務(wù)人員不得將甲方的工作資料、設(shè)備設(shè)施等用于與本合同無關(guān)的其他用途。乙方應(yīng)積極配合甲方接受政府有關(guān)部門及其他相關(guān)機(jī)構(gòu)的檢查、監(jiān)督和審計等工作,并按照要求提供相關(guān)資料和信息。六、防護(hù)用品及設(shè)備1.防護(hù)用品配備甲方負(fù)責(zé)為乙方提供開展防護(hù)勞務(wù)工作所需的基本防護(hù)用品,包括但不限于口罩、手套、防護(hù)服、護(hù)目鏡等。防護(hù)用品應(yīng)符合國家相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全要求。乙方應(yīng)監(jiān)督勞務(wù)人員正確佩戴和使用甲方提供的防護(hù)用品,并負(fù)責(zé)防護(hù)用品的日常管理和更換補(bǔ)充。如因乙方原因?qū)е路雷o(hù)用品損壞或丟失,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。2.設(shè)備設(shè)施提供甲方應(yīng)提供開展防護(hù)勞務(wù)工作所需的設(shè)備設(shè)施,如消毒設(shè)備、體溫檢測儀器等,并確保其正常運(yùn)行和維護(hù)。乙方應(yīng)按照操作規(guī)程正確使用設(shè)備設(shè)施,如因乙方操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)備設(shè)施損壞,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)維修或賠償。七、保險及福利待遇1.社會保險乙方應(yīng)為其提供勞務(wù)的人員依法繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)社會保險手續(xù),并按照法律法規(guī)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。2.其他福利待遇乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本合同約定,保障其勞務(wù)人員享受相應(yīng)的福利待遇,如加班補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)、冬季取暖費(fèi)等。如乙方勞務(wù)人員在工作期間發(fā)生工傷事故或其他意外事件,乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及工傷保險政策的規(guī)定及時處理,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和費(fèi)用。甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方處理相關(guān)事宜。八、保密條款1.雙方應(yīng)對在履行本合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作信息及其他機(jī)密信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本合同履行期間及合同終止或解除后[X]年。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務(wù)報酬,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方違反本合同約定,未為乙方提供必要的工作條件或協(xié)助,導(dǎo)致乙方無法正常開展勞務(wù)工作的,甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失,并按照勞務(wù)報酬總額的[X%]向乙方支付違約金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本合同約定及甲方要求提供防護(hù)勞務(wù)服務(wù),或勞務(wù)質(zhì)量不符合要求,甲方有權(quán)要求乙方限期整改。如乙方逾期未整改或整改后仍不符合要求的,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的勞務(wù)報酬,并要求乙方按照勞務(wù)報酬總額的[X%]向甲方支付違約金。如因乙方原因給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。若乙方勞務(wù)人員違反甲方的工作規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,或因乙方原因?qū)е掳踩鹿驶蚱渌麚p害,乙方應(yīng)承擔(dān)全部法律責(zé)任,并按照損失金額的[X%]向甲方支付違約金。如因乙方違約行為給甲方聲譽(yù)造成不良影響的,乙方應(yīng)采取措施消除影響,并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反本合同約定的保密條款,向第三方披露或使用甲方機(jī)密信息的,乙方應(yīng)按照勞務(wù)報酬總額的[X%]向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪行為的,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。十、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 飛機(jī)場消防人員消防戰(zhàn)斗員技能考核手冊含答案
- 2026年初級經(jīng)濟(jì)師考試題庫含答案(預(yù)熱題)
- 2026年大學(xué)生計算機(jī)考試題庫200道含答案【b卷】
- 2026年縣鄉(xiāng)教師選調(diào)進(jìn)城考試《教育心理學(xué)》題庫附答案(b卷)
- 初中化學(xué):45°傾斜角對太陽能熱水器冬季集熱效率的化學(xué)因素分析教學(xué)研究課題報告
- 《初中數(shù)字化評價數(shù)據(jù)在學(xué)生勞動素養(yǎng)培養(yǎng)中的應(yīng)用研究》教學(xué)研究課題報告
- 2025年云計算平臺五年技術(shù)發(fā)展與行業(yè)應(yīng)用趨勢報告
- 仁和集團(tuán)安全管理員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法含答案
- 2025二級建造師真題庫
- 高中英語課堂數(shù)字化管理創(chuàng)新與實踐效果評估教學(xué)研究課題報告
- 社區(qū)年終工作匯報
- 收銀員高級工考試試題及答案
- 初級化驗員考試試題及答案
- 甘肅慶陽東數(shù)西算產(chǎn)業(yè)園區(qū)綠電聚合試點(diǎn)項目-330千伏升壓站及330千伏送出工程環(huán)境影響評價報告書
- 電商行業(yè)電商平臺大數(shù)據(jù)分析方案
- 《生理學(xué)》 課件 -第三章 血液
- 企業(yè)介紹設(shè)計框架
- 臺安N2變頻器說明書
- 2025國家開放大學(xué)《公共部門人力資源管理》期末機(jī)考題庫
- JG/T 545-2018衛(wèi)生間隔斷構(gòu)件
- 物業(yè)管理服務(wù)三方協(xié)議書全
評論
0/150
提交評論