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文檔簡介
ICS03.080.01
CCSA50
3402
蕪湖市地方標準
DB3402/T104—2025
計量創(chuàng)新工作室(站)建設指南
Guidelinesforconstructionformetrologyinnovationstudio(station)
2025-06-27發(fā)布2025-07-01實施
蕪湖市市場監(jiān)督管理局發(fā)布
DB3402/T104—2025
目次
前言.................................................................................II
1范圍...............................................................................3
2規(guī)范性引用文件.....................................................................3
3術語和定義.........................................................................3
4建設原則...........................................................................3
5人才建設...........................................................................3
5.1計量人才團隊...................................................................3
5.2人才培養(yǎng)體系...................................................................4
6場地建設...........................................................................4
6.1場地基礎.......................................................................4
6.2設施基礎.......................................................................4
7制度建設...........................................................................4
7.1組織機構.......................................................................4
7.2管理制度.......................................................................4
8創(chuàng)新活動...........................................................................4
8.1創(chuàng)新科研.......................................................................4
8.2技術活動.......................................................................4
8.3創(chuàng)新宣傳.......................................................................4
I
DB3402/T104—2025
前言
本文件按照GB/T1.1—2020《標準化工作導則第1部分:標準化文件的結構和起草規(guī)則》的規(guī)定
起草。
請注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利。本文件的發(fā)布機構不承擔識別專利的責任。
本文件由蕪湖市計量科學研究院提出。
本文件由蕪湖市市場監(jiān)督管理局歸口。
本文件起草單位:蕪湖市計量科學研究院、蕪湖哈特機器人產(chǎn)業(yè)技術研究院有限公司、安徽工程大
學、蕪湖中燃城市燃氣發(fā)展有限公司、安徽機電職業(yè)技術學院、蕪湖市市場監(jiān)督管理局、奇瑞汽車股份
有限公司、安徽華普檢測技術有限公司、蕪湖機器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司、蕪湖賽寶機器人產(chǎn)業(yè)技術
研究有限公司、蕪湖航翼集成設備有限公司、上海真蘭儀表科技有限公司(蕪湖)、安徽省放射性計量
站。
本文件主要起草人:許巧云、曹雛清、王德嶺、王風濤、于洪亮、魏平、鄭賢龍、朱蕾、吳保華、
方榮瑞、權茂進、陶影海、談翠翠、王家云、涂志健、郝麗娜、徐榮華、趙倩、吳昊。
II
DB3402/T104—2025
計量創(chuàng)新工作室(站)建設指南
1范圍
本文件規(guī)定了計量創(chuàng)新工作室(站)(以下簡稱“工作室(站)”)的建設原則、建設基礎、建設
內(nèi)容等。
本文件適用于工作室(站)的建設。
2規(guī)范性引用文件
本文件沒有規(guī)范性引用文件。
3術語和定義
下列術語和定義適用于本文件。
3.1
計量技能大師skillmasterofmetrology
在行業(yè)內(nèi)具有精湛專業(yè)技能和計量相關技術資質(zhì),并具有較強的創(chuàng)新能力和社會影響力的計量技術
或產(chǎn)業(yè)人才。
3.2
計量創(chuàng)新工作室(站)metrologyinnovationstudio(station)
以計量技能大師(3.1)為技術帶頭人,依托所在企業(yè)、計量(研發(fā)、試驗)中心、高校(職業(yè)院
校)和計量技術科研機構為創(chuàng)建載體,具備相應的技術人才團隊,持續(xù)開展計量技術相關的創(chuàng)新研究、
技術應用推廣、人才培養(yǎng)等活動的固定場所。
4建設原則
工作室(站)建設遵循以下原則:
——注重技能、突出實績、帶動產(chǎn)業(yè);
——傳承創(chuàng)新、共建相融、持續(xù)改進。
5人才建設
5.1計量人才團隊
建立工作室(站)人才創(chuàng)新團隊,由1名以上計量技能大師、6名以上專業(yè)技術人員(含2名注冊計
量師)組成,其中計量技能大師有本職業(yè)相應的中級及以上職業(yè)資格證明,符合下列條件之一:
a)獲得國家、省、市級“技能大獎”“技術能手”“勞動獎章”等獎項;
b)獲得省、市級專家?guī)旎蛘攉@得市C5級及以上人才認定;
c)代表蕪湖參加全國性技能大賽項目并獲獎或作為專家組長參賽;
3
DB3402/T104—2025
a)市級及以上技術創(chuàng)新類科研項目立項;
b)從事計量技術一線工作時間15年以上。
5.2人才培養(yǎng)體系
積極參加注冊計量師職業(yè)資格考試,取得注冊計量師或其他測量相關證書的人員占本工作室(站)
人員總數(shù)的30%以上,開展計量技術、創(chuàng)新科研等人員培訓工作,完善人才培養(yǎng)計劃、培訓資料,工作
室(站)每年培養(yǎng)技術人才學習培訓30學時以上。
注:其他測量相關證書包含計量標準考評員、能源計量審查員、測量管理體系審核員等證書。
6場地建設
6.1場地基礎
有相對固定的實驗室場所及配套設施,可在現(xiàn)有實驗場所劃分50㎡以上的固定工作場地,可設置
創(chuàng)新研發(fā)區(qū)、成果展示區(qū)、培訓教室等。
6.2設施基礎
6.2.1宜保障開展計量測試及技術創(chuàng)新的測量設備和設備運行環(huán)境。
6.2.2建立30臺件及以上用于計量檢定、校準、檢測的設備清單。
6.2.3健全相應的操作流程,形成設備管理臺賬。
6.2.4建立設備使用、維護、軟件升級等設備運行機制,可采取標識化、軟件化、信息化管理措施。
7制度建設
7.1組織機構
有適應工作室(站)實際運行的組織機構,明確了工作室(站)的隸屬管理關系。
7.2管理制度
積極制定工作室(站)制度,如包含工作室(站)創(chuàng)新活動管理制度、計量管理制度、技能創(chuàng)新人
才培養(yǎng)激勵制度、安全管理制度、計量儀器設備管理制度等。
8創(chuàng)新活動
8.1創(chuàng)新科研
積極申報2項以上的計量技術發(fā)明或計量技術創(chuàng)新成果(包含研究報告、技術創(chuàng)新或服務案例等),
申報國家、省、市級科研課題、創(chuàng)新中心、實驗中心等項目。
8.2技術活動
積極承辦或參加市級及以上技術競賽、技術比武、測量能力驗證活動,每年開展科普類、惠民類、
公益類技術活動,積極參與節(jié)能減排創(chuàng)新示范活動。
8.3創(chuàng)新宣傳
4
DB3402/T104—2025
工作室(站)持續(xù)開展計量技術創(chuàng)新活動,總結成果案例,在組織重大創(chuàng)新活動或取得重大成果時
將相關信息報送所在企事業(yè)單位最高管理層,定期開展計量科技宣傳工作,將運行管理過程中的文件材
料、重要事項等文字和影像資料分類存檔。
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