網(wǎng)簽就業(yè)協(xié)議合同甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（畢業(yè)生）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機(jī)會(huì)，甲方愿意招聘乙方為其員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方就業(yè)過程中的權(quán)利和義務(wù)，確保雙方的合法權(quán)益得到保障，促進(jìn)就業(yè)關(guān)系的順利建立。二、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)并正式與甲方簽訂勞動(dòng)合同之日止。三、工作崗位及工作內(nèi)容1.工作崗位：甲方同意聘用乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]崗位。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行該崗位的工作職責(zé)，包括但不限于[詳細(xì)描述工作任務(wù)、職責(zé)范圍等]。四、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。五、薪資待遇及福利1.薪資待遇：甲方承諾乙方的試用期薪資為每月[X]元，試用期限為[X]個(gè)月。試用期滿后，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司薪資制度確定乙方的正式薪資，正式薪資不低于每月[X]元。薪資發(fā)放方式為[具體發(fā)放方式，如銀行代發(fā)等]，發(fā)放時(shí)間為每月的[具體日期]。2.福利待遇：甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）及住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，并根據(jù)工作需要安排乙方參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。六、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度履行工作職責(zé)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。在乙方違反本協(xié)議或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)采取相應(yīng)的措施，包括但不限于解除協(xié)議、要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任等。2.義務(wù)：按照本協(xié)議約定向乙方支付薪資及福利待遇。為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。按照法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，為乙方辦理相關(guān)入職手續(xù)。在乙方畢業(yè)前，不得無(wú)故解除本協(xié)議。如因甲方原因解除本協(xié)議，應(yīng)提前通知乙方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、薪資待遇及福利待遇。有權(quán)了解甲方的規(guī)章制度及工作要求。在認(rèn)為自身權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向甲方提出異議或通過合法途徑維護(hù)自己的權(quán)益。2.義務(wù)：如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息及相關(guān)資料，保證所提供信息的真實(shí)性和完整性。按照本協(xié)議約定及甲方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守甲方的規(guī)章制度。在畢業(yè)前，不得無(wú)故解除本協(xié)議。如因乙方原因解除本協(xié)議，應(yīng)提前通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方應(yīng)在畢業(yè)時(shí)及時(shí)將畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件交付甲方，并配合甲方辦理入職手續(xù)。七、保密條款1.乙方在就業(yè)過程中及工作期間，可能會(huì)接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的機(jī)密信息。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后[X]年內(nèi)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付薪資及福利待遇，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補(bǔ)足未支付的款項(xiàng)。若甲方無(wú)故解除本協(xié)議，應(yīng)按照乙方試用期薪資的[X]倍向乙方支付違約金，并按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違約責(zé)任：若乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予警告、罰款、解除協(xié)議等處理。乙方給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。若乙方無(wú)故解除本協(xié)議，應(yīng)按照甲方已支付的試用期薪資的[X]倍向甲方支付違約金。若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，