XX公司安全生產(chǎn)管理人員安全管理技能及培訓(xùn)考核（2024年7月）單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.下列關(guān)于安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)的描述，錯(cuò)誤的是：

A.組織制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.檢查安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備

D.對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為不進(jìn)行制止

2.安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核的主要目的是：

A.增加管理人員收入

B.提高管理人員工作效率

C.提升管理人員的安全管理技能

D.降低企業(yè)運(yùn)營成本

3.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)應(yīng)采取以下哪種措施？

A.直接整改

B.上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)

C.忽略不管

D.等待下次檢查

4.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)管理的基本原則？

A.預(yù)防為主

B.安全第一

C.懲前毖后

D.教育為主

5.下列關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任制的說法，錯(cuò)誤的是：

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全生產(chǎn)法規(guī)的基礎(chǔ)

B.安全生產(chǎn)責(zé)任制要求全員參與

C.安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全生產(chǎn)工作的核心

D.安全生產(chǎn)責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)效益無關(guān)

6.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)管理中“三同時(shí)”原則？

A.同時(shí)設(shè)計(jì)

B.同時(shí)施工

C.同時(shí)投產(chǎn)

D.同時(shí)維護(hù)

7.以下關(guān)于安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的說法，錯(cuò)誤的是：

A.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)

B.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是提高企業(yè)管理水平的重要手段

C.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化只針對大型企業(yè)

D.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化有助于提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

8.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)管理中“五到位”原則？

A.責(zé)任到位

B.制度到位

C.監(jiān)督到位

D.檢查到位

9.以下關(guān)于安全生產(chǎn)檢查的說法，錯(cuò)誤的是：

A.安全生產(chǎn)檢查是安全生產(chǎn)工作的重要組成部分

B.安全生產(chǎn)檢查可以預(yù)防事故發(fā)生

C.安全生產(chǎn)檢查只是形式，不重要

D.安全生產(chǎn)檢查應(yīng)定期進(jìn)行

10.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全生產(chǎn)技術(shù)

C.安全生產(chǎn)管理

D.企業(yè)文化建設(shè)

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。（）

2.企業(yè)可以不設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，但必須配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。（）

3.安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核應(yīng)當(dāng)以提升安全生產(chǎn)管理人員的安全意識、技能和知識為主要目標(biāo)。（）

4.安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違章指揮、違反勞動(dòng)安全規(guī)程的作業(yè)提出批評、制止，并要求糾正。（）

5.安全生產(chǎn)管理人員對發(fā)現(xiàn)的事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為，應(yīng)當(dāng)立即向本單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告。（）

6.安全生產(chǎn)管理人員可以不參加上級單位組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和考核。（）

7.企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求，定期組織安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。（）

8.安全生產(chǎn)管理人員發(fā)現(xiàn)重大事故隱患時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即停止作業(yè)，并及時(shí)上報(bào)。（）

9.安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行全過程監(jiān)控，確保安全生產(chǎn)措施落實(shí)到位。（）

10.企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核的內(nèi)容可以僅限于本崗位的安全生產(chǎn)知識。（）

11.安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即組織救援，并采取有效措施防止事故擴(kuò)大。（）

12.安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰。（）

13.企業(yè)應(yīng)當(dāng)對安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行年度考核，并將考核結(jié)果作為評優(yōu)評先和晉升的依據(jù)。（）

14.安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)保守企業(yè)商業(yè)秘密，但不得泄露安全生產(chǎn)方面的信息。（）

15.安全生產(chǎn)管理人員在履行職責(zé)過程中，受到不公正待遇或者遭受打擊報(bào)復(fù)的，可以向有關(guān)部門投訴。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.安全生產(chǎn)管理人員在以下哪些方面需要提升技能？

A.應(yīng)急處理能力

B.法律法規(guī)知識

C.技術(shù)操作能力

D.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

E.溝通表達(dá)能力

2.安全生產(chǎn)管理人員在開展安全教育培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)包括以下哪些內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.安全操作規(guī)程

C.事故案例分析

D.安全防護(hù)知識

E.企業(yè)規(guī)章制度

3.以下哪些措施有助于提高安全生產(chǎn)管理人員的安全管理技能？

A.定期參加外部培訓(xùn)

B.開展內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流

C.參與安全檢查和事故調(diào)查

D.鼓勵(lì)員工提出安全建議

E.提供必要的安全生產(chǎn)工具和設(shè)備

4.安全生產(chǎn)管理人員在以下哪些情況下應(yīng)當(dāng)報(bào)告事故隱患？

A.隱患可能直接導(dǎo)致人員傷亡

B.隱患可能影響設(shè)備正常運(yùn)行

C.隱患可能引發(fā)火災(zāi)、爆炸等重大安全事故

D.隱患已經(jīng)導(dǎo)致人員受傷或設(shè)備損壞

E.隱患已得到有效控制

5.安全生產(chǎn)管理人員在以下哪些方面需要加強(qiáng)自身素質(zhì)？

A.法律法規(guī)意識

B.遵紀(jì)守法

C.職業(yè)道德

D.責(zé)任感

E.持續(xù)學(xué)習(xí)的能力

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請簡述安全生產(chǎn)管理人員在事故預(yù)防中的作用及其應(yīng)具備的基本素質(zhì)。

2.針對本次培訓(xùn)內(nèi)容，請列舉至少三項(xiàng)您認(rèn)為在實(shí)際工作中可以提高安全生產(chǎn)管理人員安全管理技能的具體措施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例背景：

XX公司是一家從事金屬加工的工貿(mào)企業(yè)，近日，在生產(chǎn)車間進(jìn)行設(shè)備維修時(shí)發(fā)生了一起安全事故，導(dǎo)致一名工人受傷。事故發(fā)生后，公司立即啟動(dòng)了應(yīng)急預(yù)案，并成立了事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

案例描述：

1.事故發(fā)生時(shí)，維修工作應(yīng)由哪一級別的安全生產(chǎn)管理人員負(fù)責(zé)監(jiān)督？

2.事故調(diào)查組發(fā)現(xiàn)，維修過程中存在多項(xiàng)安全隱患，包括未穿戴個(gè)人防護(hù)用品、未對設(shè)備進(jìn)行隔離等。這些安全隱患的發(fā)現(xiàn)和處理責(zé)任應(yīng)由誰承擔(dān)？

3.事故發(fā)生后，公司對受傷工人進(jìn)行了妥善救治，并給予了一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。此外，公司還采取了以下措施：對事故原因進(jìn)行深入分析、對所有員工進(jìn)行安全培訓(xùn)、對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行處罰。請分析這些措施是否合理，并說明理由。

請根據(jù)以上案例，回答以下問題：

4.請列舉至少三項(xiàng)可以預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施，并簡要說明其作用。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.D.對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為不進(jìn)行制止

2.C.提升管理人員的安全管理技能

3.B.上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)

4.D.教育為主

5.D.安全生產(chǎn)責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)效益無關(guān)

6.C.同時(shí)維護(hù)

7.C.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是提高企業(yè)管理水平的重要手段

8.D.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化有助于提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

9.C.安全生產(chǎn)檢查只是形式，不重要

10.D.企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核的內(nèi)容可以僅限于本崗位的安全生產(chǎn)知識

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.√安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。

2.×企業(yè)可以不設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，但必須配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。

3.√安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核應(yīng)當(dāng)以提升安全生產(chǎn)管理人員的安全意識、技能和知識為主要目標(biāo)。

4.√安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違章指揮、違反勞動(dòng)安全規(guī)程的作業(yè)提出批評、制止，并要求糾正。

5.√安全生產(chǎn)管理人員對發(fā)現(xiàn)的事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為，應(yīng)當(dāng)立即向本單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報(bào)告。

6.×安全生產(chǎn)管理人員可以不參加上級單位組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和考核。

7.√企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求，定期組織安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。

8.√安全生產(chǎn)管理人員發(fā)現(xiàn)重大事故隱患時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即停止作業(yè)，并及時(shí)上報(bào)。

9.√安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行全過程監(jiān)控，確保安全生產(chǎn)措施落實(shí)到位。

10.×企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)考核的內(nèi)容可以僅限于本崗位的安全生產(chǎn)知識。

11.√安全生產(chǎn)管理人員在發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即組織救援，并采取有效措施防止事故擴(kuò)大。

12.×安全生產(chǎn)管理人員有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進(jìn)行處罰。

13.√企業(yè)應(yīng)當(dāng)對安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行年度考核，并將考核結(jié)果作為評優(yōu)評先和晉升的依據(jù)。

14.×安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)保守企業(yè)商業(yè)秘密，但不得泄露安全生產(chǎn)方面的信息。

15.√安全生產(chǎn)管理人員在履行職責(zé)過程中，受到不公正待遇或者遭受打擊報(bào)復(fù)的，可以向有關(guān)部門投訴。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.ABCDE.應(yīng)急處理能力、法律法規(guī)知識、技術(shù)操作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通表達(dá)能力

2.ABCD.安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故案例分析、安全防護(hù)知識、企業(yè)規(guī)章制度

3.ABCD.定期參加外部培訓(xùn)、開展內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流、參與安全檢查和事故調(diào)查、鼓勵(lì)員工提出安全建議、提供必要的安全生產(chǎn)工具和設(shè)備

4.ABCD.隱患可能直接導(dǎo)致人員傷亡、隱患可能影響設(shè)備正常運(yùn)行、隱患可能引發(fā)火災(zāi)、爆炸等重大安全事故、隱患已經(jīng)導(dǎo)致人員受傷或設(shè)備損壞

5.ABCD.法律法規(guī)意識、遵紀(jì)守法、職業(yè)道德、責(zé)任感、持續(xù)學(xué)習(xí)的能力

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

安全生產(chǎn)管理人員在事故預(yù)防中的作用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)活動(dòng)符合安全標(biāo)準(zhǔn)。

定期進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。

組織和實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和技能。

監(jiān)督安全生產(chǎn)措施的實(shí)施，確保各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位。

在事故發(fā)生時(shí)，及時(shí)采取措施控制事態(tài)，組織救援，并配合事故調(diào)查。

安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備的基本素質(zhì)包括：

豐富的安全生產(chǎn)知識，包括法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、事故案例分析等。

良好的職業(yè)道德和責(zé)任感，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)。

出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與員工和其他部門進(jìn)行溝通。

強(qiáng)大的應(yīng)急處理能力，能夠在緊急情況下迅速做出正確判斷和決策。

持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升的能力，以適應(yīng)不斷變化的安全生產(chǎn)環(huán)境。

2.答案：

以下是可以提高安全生產(chǎn)管理人員安全管理技能的具體措施：

定期組織內(nèi)部或外部的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，更新知識，提高技能。

開展安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)交流，分享成功案例和改進(jìn)措施。

安排安全生產(chǎn)管理人員參與實(shí)際的安全檢查和事故調(diào)查，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

鼓勵(lì)安全生產(chǎn)管理人員參加專業(yè)認(rèn)證考試，提升專業(yè)資質(zhì)。

建立健全安全生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制，對表現(xiàn)突出的安全生產(chǎn)管理人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。

提供必要的工作條件和資源支持，如安全培訓(xùn)資料、安全設(shè)備等。

強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確安全生產(chǎn)管理人員的職責(zé)和權(quán)限。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

答案：

4.預(yù)防類似事故發(fā)生的具體措施及其作用如下：

a.完善安全操作規(guī)程和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度：

作用：確保設(shè)備在運(yùn)行前經(jīng)過充分的檢查和維護(hù)，減少因設(shè)備故障導(dǎo)致的意外事故。

b.加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理和監(jiān)督：

作用：確保所有作業(yè)人員遵守安全操作規(guī)程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正不安全行為。

c.定期進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)：

作用：提高員工的安全意識和技能，使他們能夠識別潛在的安全風(fēng)險(xiǎn)并采取預(yù)防措施。

d.強(qiáng)化安全檢查和隱患排查：

作用：通過定期的安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患，防止事故發(fā)生。

e.建立健全應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制：

作用：在事故發(fā)生時(shí)能夠迅速有效地進(jìn)行救援，減少事故造成的損失。

f.對事故責(zé)任進(jìn)行嚴(yán)肅處理：

作用：通