禁止員工喝酒協(xié)議合同甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方的正常運營和乙方的工作安全與職業(yè)發(fā)展，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下禁止員工喝酒協(xié)議合同：一、合同目的本合同旨在明確禁止乙方在工作期間及與工作相關(guān)的活動中飲酒，以保障甲方的工作秩序、生產(chǎn)安全、員工健康及甲方的合法權(quán)益，同時維護乙方自身的職業(yè)形象和安全。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作期間：指乙方按照甲方的工作安排，正常出勤為甲方提供勞動服務(wù)的時間段，包括但不限于工作日的正常上班時間、加班時間、值班時間等。2.與工作相關(guān)的活動：涵蓋因工作需要參加的會議、培訓(xùn)、商務(wù)洽談、出差、接待客戶、現(xiàn)場作業(yè)等各類活動，無論這些活動是在甲方辦公場所內(nèi)還是其他地點進行。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方遵守本協(xié)議約定，不得在規(guī)定的工作期間及與工作相關(guān)的活動中飲酒。對于乙方違反本協(xié)議的行為，甲方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議及相關(guān)規(guī)章制度采取相應(yīng)的處理措施，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。2.義務(wù)向乙方明確告知本協(xié)議的內(nèi)容及違反協(xié)議的后果，確保乙方充分理解并知曉相關(guān)規(guī)定。為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，合理安排工作任務(wù)，避免因工作安排不當(dāng)導(dǎo)致乙方過度疲勞或壓力過大而引發(fā)飲酒行為。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利在非工作期間及非與工作相關(guān)的活動中，乙方享有自由飲酒的權(quán)利，但應(yīng)遵守法律法規(guī)及社會公德。有權(quán)對甲方在執(zhí)行本協(xié)議過程中的不合理要求或處理措施提出異議，并通過合法途徑進行申訴。2.義務(wù)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定，在工作期間及與工作相關(guān)的活動中絕對禁止飲酒。積極配合甲方的管理和監(jiān)督，如有需要，向甲方如實說明自身飲酒情況及相關(guān)事由。若因特殊情況可能涉及飲酒行為，應(yīng)提前向甲方報備并獲得甲方批準(zhǔn)，且在飲酒后不得影響次日正常工作。四、違約責(zé)任（一）乙方違約1.若乙方違反本協(xié)議約定，在工作期間及與工作相關(guān)的活動中飲酒，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予以下處理：首次違約：給予警告處分，同時扣除當(dāng)月績效獎金的[X]%。第二次違約：給予記過處分，扣除當(dāng)月績效獎金的[X]%，并要求乙方作出書面檢討。第三次違約：給予降職或降薪處分，扣除當(dāng)月績效獎金的[X]%，并安排乙方參加相關(guān)培訓(xùn)或?qū)W習(xí)。多次違約或造成嚴(yán)重后果：甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，且乙方應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的一切損失，包括但不限于經(jīng)濟損失、聲譽損失等。2.乙方因飲酒導(dǎo)致自身身體傷害或發(fā)生意外事故，由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。但甲方應(yīng)在力所能及的范圍內(nèi)提供必要的協(xié)助和救助。3.乙方飲酒行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。經(jīng)濟損失包括但不限于因乙方飲酒導(dǎo)致的工作延誤、客戶投訴、生產(chǎn)事故、財產(chǎn)損失等直接或間接損失。賠償金額根據(jù)實際損失情況確定。（二）甲方違約1.若甲方違反本協(xié)議約定，未履行應(yīng)盡的義務(wù)，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括乙方的經(jīng)濟損失、精神損害等。2.甲方無正當(dāng)理由解除本協(xié)議或違反本協(xié)議約定的處理措施，乙方有權(quán)要求甲方繼續(xù)履行協(xié)議或恢復(fù)原工作崗位，并要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。賠償金按照乙方因甲方違約而遭受的實際損失計算。五、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商期限為爭議發(fā)生之日起[X]個工作日內(nèi)。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決對雙方具有終局約束力。3.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（簽字）：簽訂日期：年月日以上合同協(xié)議嚴(yán)格遵